药师帮岳阳益阳招聘 【招聘岗位】销冠（储备主管）五名 【空缺区域】益阳安化、南县，岳阳各区县 【工作内容】 针对药店/诊所完成药师帮APP安装、使用、服务三大项工作。开发未合作的新客户，维护现有客户。 【岗位要求】 35岁以下，大专以上 有销售或者地推经验优先，有做过销冠优先，有管理经验优先 【薪资待遇】  底薪+绩效+提成 ，每天餐补，交通补贴，五险，综合收入7千-2万，晋升以后月薪一万以上 不接触货，款，无资金压力

工作具体内容: (1)对短视频运营感兴趣; (2)对于各短视频平台的传播规则与增长工具可熟练运用提高粉丝数量; (3)有一定的摄影基础及图片、视频鉴赏能力; (4)执行力强，工作效率高，具有洞察力，应变力和创新能力;善于学习责任心强，团队协作意识强。工作要求:每天花10到20分钟，接收我们的视频运营任务。 其他说明:长期招聘对短视频运营感兴趣的兼职人员，新手小白有无相关经验都可以，有手机有时间即可工作!公司直招!无任何报名费学费培训费!

公司名称:唯她时代有限公司 我们正在招聘一位具备3年以上鞋类导购经验的优秀女性导购,加入我们的团队。该岗位需要具备带教新人的能力,出色的销售技巧,以及在大公司工作的经验。 主要职责: - 负责鞋类商品的销售,包括向顾客提供产品信息、解答疑问、促进销售等。 - 引导和培训新入职的导购,帮助其了解公司文化、销售技巧和销售目标。 - 与公司其他部门合作,如市场部门、产品部门等,共同完成销售目标。 - 维护客户关系,与顾客保持联系,以确保客户满意度和忠诚度。 职位要求: - 3年以上鞋类导购经验,具有成功的销售业绩和带教新人的经验。 - 具备良好的沟通技巧和销售技巧,能够独立完成销售任务。 - 熟悉大公司鞋类导购的流程和规范,具备一定的管理经验。 - 具备良好的团队合作精神和领导力,能够与同事和上级合作。 - 英语听说读写流利,能够理解英文鞋类商品描述。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的福利制度。 - 提供鞋类导购培训机会,帮助员工提升销售技能和知识。 - 提供各类带薪假期、生日福利等。 - 提供良好的工作氛围和发展空间。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

招聘：销售专员 职位详情：我们是助贷公司跟网上正规平台合作，收取的手续费，就是属于中介一样。 工作操作：企业微信对接客户沟通，帮助操作等业务，工作轻松无需经验，公司有老带新！法定假日带薪休假，月休4天！ 岗位要求：懂电脑基本操作，会打字，性格开朗大方，自信，勇于挑战高薪！！！ 上班时间：9:30--12:30  (中间休息）13:30--6:30  工作时间8小时 工资待遇：底薪2500+提成+奖金 在沅江工资上万不是梦！！！

**:需要通过电话开发，微信联系，上门沟通，沙龙峰会等活动营销等多种方式开发一触达一营销客户，为客户提供阿里巴巴国际站 alibaba.com B2B整体推广解决方案(包括但不限于网站店铺、推广广告、跨境物流、金融、数据分析等服务) 第二:服务过程中，需要整合公司资源，为客户提供顾问咨询及培训服务:行业或产品分析，网站推广产品使用，团队和企业管理等跨境电商综合服务，并完成客户续签或者升级投入方案，获得更好推广效果和更多订单! 这是一份顾问式/导师式销售(既要做客户开发和销售，也需要做客户服务和续签)工作，是一份要求综合能力很高的销售工作，欢迎来战! 关于这份工作是售卖什么产品(即提供什么服务给客户) 客户公司建站开店年费+广告费用(固定排名广告/按流量收费广告等等)+物流(菜鸟国际物流)+金融(担保交易/资金融资)+数据分析工具+企业管理和培训等服务 阿里巴巴国际站是阿里集团**个产品，马老师1999年创立阿里巴巴做的就是国际站，已经有20多年历史，已非常成熟。 现在主要是针对中国的外贸企业提供B2B跨境电商服务，从国际店铺-广告流量一担保交易一物流运输和海外仓一融资资金一企业管理，全套的综合性咨询顾问服务，针对不同的客户，提供不同的解决方案，客户成交单价从数万到数十万，数百万不等 关于我们团队介绍 这个岗位是阿里巴巴ISV客户经理 全国分成7个大区，我们隶属中西部大区，我们是负责湖南区域客户开发和服务。 我们团队是ISV中西部大区的**团队，让兄弟们都能赚大钱 所以，我对每个团队同学的要求都比较高，希望每个人都能贡献自己的力量，成就一支强大的中供ISV团队，让我们在阿里能收获足够多，离开阿里的时候也能够有更多的认可。 我们团队是一支铁血的虎狼之师，不是坐在办公室的小白领，希望:认同阿里文化，有明确目标，勤奋，有要性能抗压，聪明有悟性的优秀同学加入团队! 我的管理理念是:阿里是一个非常好的圈子，大家基本没有利益冲突关系，而且非常正能量。所以，我把每个团队同学都看成我的兄弟，朋友，合作拍档。我跟团队的每个同学都是合作关，我们是共同经营一个团队，在兼顾个人目标和职业发展的同时，完成团队大家共同设定的目标。2022年，我希望优秀的同学加入，互相成就彼此，在广州立足! 关于我们这份工作流程和重点内容 **:新客户开发:通过公司公海(大量客户源，需自主判断联系开发)或者其他渠道找到对跨境B2B推广有需求的企业，介绍阿里巴巴国际站整体服务内容和推荐销售整体解决方案。 第二:客户推广升级:公司推广工具和产品越来越丰富，不断有新的流量产品和服务出来需要向已合作中的客户推荐和销售，帮助优化广告，拿到更多资源。 第三:客户续签:到期客户需要续费和推广方案增值，帮助客户拿到更多网站资源和流量。(也有提成) 第四:客户培训:邀约和安排客户老板-外贸-运营参加对应学习免费或付费培训课程，如企业团队管理课程，运营操作课程，外贸客户谈单转化课程等，帮助客户提升整体综合能力。 第五:客户服务:客户与阿里巴巴合作过程中，由客户经理作为对接窗口进行服务，找到其他相关部门同事，或者生态拍档，解决客户推广和经营当中遇到的问题和困难! Ps:常见问题 1、这份工作在哪里上班?上班时间如何? 目前办公地点分别在：益阳、常德、张家界、邵阳、娄底、还有一个下沉市场衡阳 2、面试要经过几轮? 主管直接招聘和面试第一轮，人事面试第二轮，偏远地区前一轮可以接受线上视频面试。 3、入职后客户都是需要自己开发吗?有没有老客户分?新老客户的销售佣金提成一样吗?新客户需要自己开发。佣金新客户高一些，老客户低一些，拉长了看差不了太多! 7、这个岗位的薪资到底是怎么样的?网上说什么的都有，好听难听都一大堆，怎么辨别? 朋友，这个工作确实是低底薪+高提成的设置，销售佣金提成是我们的绝大部分收入，平均占比应该在70%以上，对于一个刚入职一年内的同学，我认为中等偏上的收入首年25万以上才算一个合格销售，因为随着你的客户数越来越多，开发方式和渠道越熟，潜在客户积累越多，你的年销售额会逐年越来越大，自然销售提成也越来越高，底薪和绩效会随着你晋升而提高，但是基本提升不大，同学们也不在意底薪(因为确实少)，所以，以上高激励的薪资设置让优秀的人自然拿到更多回报。当然，Topsales可以拿到更多，比如几十万不等。 总结: 这份工作的收入多少和晋升快慢，完全在于自己的学习，成长，在于自己的业务业绩，不需要讨好身边人，不用跟任何人搞乱七八糟关系，你只要让自己专业，勤奋，坚持目标，服务好客户，就能拿到很好的业绩，就能拿到高收入和晋升机会! 1、这个岗位的晋升发展机会是怎么样的?有两条线 **:走管理岗(客户经理-主管-经理-副总-总经理等); 第二:走专业岗(p5-p6-p7）等 2、试用期时间是多久?每年晋升季

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

岗位要求：1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、自取得***本科及以上学历后，从事业务测试1-6年； 3、具有一定的测试设计能力，能根据需求、开发设计快速上手设计测试案例； 4、具有一定的测试执行能力，具备手机银行、网银客户端测试经验； 5、具备银行业务测试经验者优先； 6、具有良好的团队协作能力和沟通能力，主动性强、执行力高、抗压能力强。 成都福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：工作日加班费+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、员工关怀：员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 5、工作条件：5A级办公产地，环境优良，免费班车接送，免费停车； 6、上班时间：5天7小时，8：30-12:00，14:00-17:30

岗位内容: 1.日常运营公司业务系统，确保系统稳定运行，并将可能存在的风险与问题及时解决; 2.负责对系统和网络设备的监控和管理，定期检查网络安全并提出改进方案; 3.参与公司级别和项目级别的技术规划和技术选型; 4.持续关注行业发展，对业界新技术进行研究和探索。 任职要求: 1.至少2年以上运维工作经验，了解常见的IT运维流程; 2.熟悉Linux操作系统，能够进行系统、应用软件、网络设备的日常维护和管理; 3.熟练掌握至少一种脚本语言，能够进行基本的自动化脚本开发和维护; 4.具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应新技术与环境变化; 5.具备良好的沟通交流和团队合作精神。

职位职责： 1、负责公司各业务线的安全案（事）件调查工作，维护公司与用户的合法权益； 2、负责建立、维护安全合作资源，保障公司业务安全发展，及时感知业务风险； 3、负责处置业务侧各类应急事件； 4、负责撰写调查报告，通过案件调查反哺业务，协同业务制定有效的解决方案并落地执行。 职位要求： 1、3年以上安全事务或相关部门工作经历； 2、具有较好政策敏感性，能及时捕捉与公司各业务相关的社会热点和风险事件，能根据外部信息判断业务风险点并提出应对策略； 3、熟悉政法行业知识技能，具备较强的网络案件独立调查能力，拥有丰富黑灰产类、知识产权类刑事案件工作经历者优先； 4、具备数据整理、分析能力，熟练使用SQL、Excel等工具； 5、具备优秀的人际交往、沟通协调能力，有较强的语言文字表达能力； 6、有工作激情与团队意识，诚信、乐观，能够较快的适应工作节奏，适应差旅。

一、岗位职责​： 1、数据运营平台全生命周期管理​ （1）主导数据运营平台的需求挖掘与设计落地，涵盖数据采集、清洗、存储、分析、可视化等核心模块，输出架构设计方案与 PRD 文档，保障平台适配业务运营场景。​ （2）搭建平台数据质量监控与治理体系，制定数据标准、异常预警机制及灾备方案，确保数据源稳定性与输出准确性。​ （3） 推动平台迭代优化，基于运营数据与用户反馈，升级自动化分析、指标预警等功能，提升运营效率。​ 2、AI 问数产品设计与落地​ （1） 定义 AI 问数功能的业务需求，结合 LLM、RAG 等技术设计产品形态，支持自然语言到数据查询的转化，覆盖多场景智能分析需求（如业务报表生成、异常归因等）。​ （2）对接算法团队明确技术实现路径，优化问数准确率与响应速度，建立多维度效果评测体系（如查询成功率、结果相关性打分）。​ （3）联动运营团队推广 AI 问数工具，收集使用反馈并迭代功能，降低非技术人员的数据使用门槛。​ 3、跨域协同与数据价值转化​ （1） 协调研发、算法、业务等跨部门资源，推进平台与 AI 问数功能的开发、测试及上线，把控项目进度与风险。​ （2）构建数据资产化体系，设计指标库、标签体系，推动数据在智能营销、风控等场景的应用，输出数据驱动的业务优化方案。​ 二、任职要求​​： 1、本科及以上学历，五年以上工作经验，计算机、统计学、数据科学、人工智能等相关专业优先； 2、三年以上数据产品经验，至少一年数据运营平台或 AI 数据产品从 0 到 1 设计落地经验，有金融、互联网行业案例者优先；​​ 3、技术理解：了解大数据生态（Hadoop/Spark/Flink）与数仓分层模型，了解 LLM 技术栈（如大模型微调、RAG 架构）及数据安全技术；​ 4、工具能力：精通 SQL，熟练使用 Python 进行数据探索；掌握 Axure、Figma 等工具输出原型与 PRD，了解 Tableau 等可视化工具；​ 5、设计能力：具备数据运营平台核心模块（如数据管道、分析引擎）设计经验，能独立完成 AI 问数功能的需求拆解与流程设计；​​ 6、数据敏感度强，能从业务痛点中抽象数据需求，搭建可落地的指标体系与数据应用方案； 7、具备数据质量把控经验，能设计异常检测规则与数据校验机制，保障 AI 问数结果的准确性；​​ 8、优秀的跨团队沟通与项目管理能力，能协调算法、研发资源推进复杂项目落地；​ 9、持续跟踪 AI 与数据技术趋势，具备将新技术转化为产品功能的洞察力与执行力； 三、任职必备要求​ 1、具备数据治理/数据运营工具、AI问数产品设计经验；​ 2、了解企业采购、供应链业务垂直场景的数据应用逻辑。

工作职责： 1.负责无图NOA核心算法研发，让车辆摆脱对高精地图的依赖，在陌生路段也能像老司机一样“认路、规划、行驶”，拒绝“离图就趴窝”； 2.搞定无图场景下的实时环境感知与决策规划协同，比如无保护左转、环岛通行、避让临时障碍物等，确保行驶安全又高效； 3.优化无图NOA的泛化能力，针对不同城市的道路规则（如部分城市的“借道左转”）、路况差异（如山区多弯路、城区拥堵路）做适配，不搞“一刀切”； 4.打通无图NOA的数据闭环，从路测数据中挖掘长尾场景（如突发的道路施工、临时交通管制），推动算法迭代，让系统“越跑越聪明”。 任职要求： 1.计算机、车辆工程、人工智能等相关专业硕士及以上学历，3年以上自动驾驶NOA算法研发经验，有无图NOA项目经验者优先； 2.精通无图感知核心技术（如BEV感知、Occupancy网络），熟悉端到端规划控制思路，能说清“无图NOA与有图NOA在决策逻辑上的3个关键差异”； 3.对车辆动力学模型、Frenet坐标系规划、Lattice Planner等有深入理解，能解决无图场景下“路径抖动”“车速控制突兀”等体验问题； 4.熟练掌握Python/C++，能使用PyTorch搭建复杂模型，熟悉Apollo/ROS/ROS2系统，会用TensorRT做模型部署优化，如果还能搞定车端实时推理的“ latency 问题”，那就是你了； 5.加分项2：参与过无图NOA量产落地，能详细说明“如何解决无图场景下的定位漂移问题”； 6.加分项3：能吐槽出3个以上“现有无图NOA方案的缺陷”，并给出具体的技术改进方案； 7.加分项4：熟悉强化学习在NOA决策中的应用，有相关项目经验。

工作职责 1、负责后台应用服务的架构设计、开发、优化和维护等工作。 2、独立承担后台项目系统方案设计及编码实现，对接产品技术解决方案等需求。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上工作经验，计算机相关专业优先。 2、精通Spring，JVM调优，熟练应用Spring Cloud微服务技术生态，熟悉掌握Java/Go/Python等至少一种语言。 3、熟悉使用主流数据库PG/Mysql/TIDB，分布式数据库，Redis，常用缓存技术、数据库调优的原理及应用。 4、熟悉常用的中间件技术，如消息队列MQ、kafka，ElasticSearch等，有分布式系统，高并发，高可用，服务治理等实际开发经验。 5、熟悉主流的Web项目开发技术，熟练Nginx,负载均衡，K8S容器技术，有良好的数据解构和算法基础。 6、主动自驱，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作能力,对产品体验和业务发展有强烈的责任心。 7、有保险/金融/互联网系统架构开发经验优先。 8、熟悉AI大模型应用，对提示词工程，agent，rag，模型调优有基本的了解和认识。有AI辅助研发提效工具使用经验优先。

职位描述： 作为公司行政运营的核心，你将主导行政体系的设计与优化，通过战略性的规划、高效的采购管理与关键项目的落地，提升组织运转效率与员工体验。 岗位职责： 1. 行政综合管理 -主导公司行政制度的搭建与持续优化，确保流程的标准化与高效性。 -负责办公室装修、搬迁等重大行政项目的规划与落地。 -统筹基础行政工作（如办公环境、固定资产管理等），确保日常运营的顺畅与规范。 2. 采购与供应商管理 -建立并完善公司的采购策略与供应商管理体系，主导核心供应商的筛选，负责关键品类的采购决策，具备优秀的成本控制与风险判断能力。 -对采购流程进行合规性监督与优化，确保预算的有效执行。 3. 知识产权与资质维护 -负责公司专利、软著、商标等知识产权的申请、维护与管理。 -负责公司各类资质及行业会员的办理、维护与合规管理。 4. 跨部门支持与协同 -作为行政专家，为管理层提供行政支持与解决方案。 -完成上级交办的其他战略性或综合性工作。 职位要求： 我们希望你不仅“专业”，更具备“服务意识与全局观”： 1. 本科及以上学历，5年以上行政相关工作经验，具备行政体系搭建或重大项目管理经验。 2. 具备出色的项目管理和多任务推进能力，能独立主导如办公室装修、搬迁等复杂项目。 3. 情商高，具备出色的沟通与协调能力，能妥善处理内外部关系。 4. 工作风格细致严谨，态度积极主动，能主动发现并解决问题。 5. 英语口语及书面表达流利，可作为工作语言。 6. 有知识产权或资质管理经验者为佳，但不作强制要求。 成长与发展： - 成为公司行政体系的核心构建者，你的工作将直接支撑组织的规模化发展。 - 在扁平、高效的文化中，积累从战略规划到项目落地的完整管理经验。

美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类，通过与产业上下游的深度合作，为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织，使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率，更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链，用数字化服务助力实体商家高质量经营，探索自有品牌等供给新模式，打造健康的商家生态，保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求，我们将聚焦亚太区域，打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间，无论是向往的远方还是眼前的工作，一路都是风景相伴。加入我们，共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻！ 岗位职责 1.主导景点游玩业务正逆向交易链路（预订/退款）及直连系统（与景区系统API对接）的迭代升级，为交易效率、系统稳定性、买用退用户体验等负责 2.作为负责人管理团队，制定团队目标、规划及策略，拆解可控输入指标，通过有效短中长策略结合、合理团队分工与横向配合、合理节奏规划，带领团队拿到业绩结果 3.深入用户洞察与市场分析，分析用户全旅程体验（行前-行中-行后），定位体验断点和问题。开展同品对标及行业趋势研究，探索长效解决方案，提升市场竞争力 4.挖掘业务增长机会点，探索新产品形态，结合用户需求和供给能力进行创新，助力业务规模增长 岗位基本需求 1.本科及以上学历，5年以泛交易链路工作经验，交易/导购、供应链、直连等产品经验优先； 2.有较强的业务理解能力、数据洞察分析能力； 3.能够通过对复杂业务的分析拆解，完成产品架构设计与系统建设规划； 4.优秀的跨部门沟通和协调能力，能够有效推动跨部门协作项目的进展； 5.高自驱，结果导向；过往工作中具备较强的个人影响力。 具备以下者优先 1.有OTA行业背景及代表作作品优先 2.有电商交易产品经验优先 3.有AI项目成功实践案例优先 岗位亮点 1.旅游热度持续攀升，市场发展前景良好； 2.可以参与事业部重要方向的策略制定，有机会对行业产生重大影响。 3.有机会参与到景点玩乐交易产品形态升级过程中，诞生行业级代表作。

职位诱惑：出海休闲游戏、不卷不加班、扁平管理、深度参与业务 岗位职责： 1、负责数据中台游戏/工具产品的规划与建设，能够独立完成核心项目的埋点设计、开发、上线及验收，推动埋点标准化与规范化落地； 2、负责面向业务线的数据产品设计与迭代，产品范围包括 BI 平台、AB 实验平台、用户标签体系等； 3、提炼业务增长逻辑，构建并维护核心指标体系，推动指标在中台沉淀与复用，支撑业务决策与产品增长； 4、主导报表/看板的设计与优化，提升报表体系的标准化、自助化与产品化水平； 5、具备强烈的数据敏感度，能够利用数据工具实时跟进产品运行情况，进行效果分析并持续优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学、统计等相关专业背景；具备3年以上数据产品经理/数据分析师/数据治理相关经验； 2、精通 SQL，熟悉主流数据可视化工具（如 Tableau、PowerBI 等）；具备 AB 实验平台建设经验者优先；有数数科技、神策数据等数据平台产品研发或深度使用经验者优先； 3、具备良好的产品规划、设计与落地能力，能够将复杂需求抽象为可落地的产品方案； 4、具备数据中台思维，熟悉广告、投放、游戏常见分析模型与指标体系，能够推动指标标准化与报表产品化；有游戏行业分析经验或浓厚兴趣者优先； 5、逻辑思维清晰，数据敏感度高，具备较强的项目推进与跨团队协作能力；目标导向，能快速学习并交付结果。 [在Castbox你可以得到]： 薪水：高薪高股，一定不会亏待了你； 成长：硅谷文化，在这里你可以和行业最资深的带头人取经； 环境：技术氛围浓厚，这里有极客们所向往和沉醉的开发环境； 福利： Mac办公 租房补贴 六险一金 餐食、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛