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1、负责小红书,抖音,快手,知乎等一些平台的新媒体推广; 2、熟悉自媒体平台,负责视频以及文案的编辑、发布、管理账号日常运营工作; 3、关注粉丝需求,吸引粉丝流量,关注所负责内容的相关信息; 4、领导交办的其他事项。
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岗位职责: 1.设计并实施日常运营计划,确保业务流程的顺畅。 2.进行市场数据收集与分析,为运营决策提供数据支持。 3.与团队成员紧密合作,共同达成项目目标。 4.跟踪运营领域的发展趋势,为团队提供创新的运营思路。
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岗位职责: 1. 负责品牌在不同社交媒体平台的内容策划与执行,增强品牌知名度和用户互动; 2. 监测并分析社交媒体趋势,优化内容发布策略,提升用户参与度; 3. 组织并实施线上推广活动,提高用户的品牌认知度和忠诚度; 4. 与团队紧密合作,创新社交媒体运营方式和内容。 任职要求: 1. 具备优秀的内容策划和创意思维,能够独立负责社交媒体项目的策划和执行; 2. 对社交媒体运营有深入理解,能够有效分析数据,优化运营策略; 3. 具备良好的团队合作能力和沟通技巧,能在变化的工作环境中保持高效; 4. 对新媒体运营抱有积极的学习态度和探索精神,能够迅速适应行业变化。
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工作内容:wifi一连,小歌儿一听,空调一开,在宽敞明亮的办公室 美美的做好自己的份内事就行 办公氛围和谐没有勾心斗角 工作时间:早九晚六,早上9 - 12点,下午13 - 18点,公休4天公休4天!下班到点就走到点就走到点就走! 重点:带薪试岗带薪试岗!试岗一天60!尊重彼此的付出! 岗位要求:接受小白!!!接受小白!!!接受小白!!!有培训会教你 带着一颗充斥着赚钱的欲望的心来就行 不用怕学不会! 教你的都是有资深丰富从业经验的老师 不懂就问!甩开膀子就是干! 你和高薪就差那么一点执行力!日子怎么过不是过!给自己个机会!! 欢迎有野心,敢尝试新机会,敢挑战自我,敢突破自我的你的加入! 岗位职责: 1、协助团队进行内容策划与活动执行,提升品牌影响力; 2、负责日常运营数据的收集、整理与分析,提供决策支持; 3、维护与合作方的良好关系,确保项目顺利推进; 4、参与平台功能优化,提升用户体验; 5、监控市场动态,协助制定应对策略。 任职要求: 1、具备较强的沟通能力和团队合作精神; 2、熟悉基本的办公软件,有数据处理能力; 3、对新媒体运营有一定的了解,有创意思维; 4、细心负责,能够高效完成多任务处理;
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平台运营,通过视频号,快手,小红书,抖音等平台的日常维护 账号更新 矩阵搭建
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介绍小白,无需经验,新媒体运营的浪潮等你加入
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岗位内容: 1. 负责公司网站、微信公众号、APP等网络渠道运营管理及日常维护; 2. 根据公司市场策略,制定并实施相应的网络营销计划,提升品牌知名度和用户黏性; 3. 分析关键指标和数据,制定整改措施,提高网站/APP访问量、浏览量、转化率等; 4. 协调相关部门,及时解决网站/APP运营中出现的问题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,互联网、计算机等相关专业; 2. 熟悉各大网络平台运营规则; 3. 具有较强的数据分析能力,善于通过数据优化运营效果; 4. 沟通协调能力强,有团队合作精神。 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 综合薪资:6000-8000元 任职要求:25-45周岁
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工作内容:负责各平台账号的日常更新和矩阵搭建 职位要求:对新媒体运营感兴趣,有过相关经验 工作时间:早九晚六(不加班),月休四天(可自行安排休息)
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基于您提到的“要懂得运营”,这里我假设您是指在一个特定的岗位JD(职位描述)中,该岗位需要具备运营相关的知识和技能。以下是一些建议,以确保该岗位JD中包含与运营相关的重要要点: 1. **运营概述**: - 描述该岗位在组织中的运营角色和职责,以及与公司整体战略的关系。 2. **关键职责**: - **业务分析**:负责分析业务数据,识别趋势和机会,为运营决策提供支持。 - **流程优化**:改进现有流程,提高效率和生产力。 - **项目管理**:规划、执行和监控项目,确保按时按质完成。 - **团队协作**:与跨部门团队合作,确保运营目标的实现。 3. **必备技能**: - **数据分析能力**:能够使用数据分析工具(如Excel、SQL、Python等)进行数据挖掘和分析。 - **项目管理技能**:熟悉项目管理工具和方法(如敏捷、Scrum等)。 - **沟通协调能力**:能够有效地与团队成员、管理层和客户沟通。 - **问题解决能力**:能够快速识别问题并提出解决方案。 4. **专业知识**: - **运营管理**:了解运营管理的基本原则和最佳实践。 - **供应链管理**:熟悉供应链流程,包括采购、库存管理、物流等。 - **财务管理**:具备基本的财务知识,能够理解财务报表和预算。 5. **工作经验**: - 具备相关领域的工作经验,如产品运营、项目管理、供应链管理等。 6. **教育背景**: - 优先考虑具有商业管理、运营管理、供应链管理或相关领域学位的候选人。 7. **其他要求**: - **持续学习**:愿意不断学习新的运营工具和方法,以适应不断变化的市场需求。 - **适应能力**:能够适应快节奏的工作环境,处理多任务和紧急情况。 以下是一个简化的示例: --- **职位名称**:运营经理 **岗位职责**: - 负责公司运营流程的优化和管理。 - 分析业务数据,为决策提供支持。 - 管理跨部门项目,确保按时完成。 - 与团队紧密合作,提高运营效率。 **必备技能**: - 熟练使用数据分析工具。 - 具备项目管理经验。 - 良好的沟通和协调能力。 - 快速解决问题。 **专业知识**: - 理解运营管理原则。 - 熟悉供应链流程。 - 具备基本财务知识。 **工作经验**: - 至少3年相关领域工作经验。 **教育背景**: - 商业管理、运营管理或相关领域学位。 **其他要求**: - 持续学习新的运营工具和方法。 - 能够适应快节奏的工作环境。 --- 这样的岗位JD能够明确地传达该岗位对运营知识和技能的要求,帮助招聘团队找到合适的候选人。
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负责公司文章撰写,编辑,发布和内容运营 主要职责:负责公司文章撰写和编辑,确保内容质量和语言表达的准确性 根据公司业务内容,撰写和编辑相应文章,并进行审核和修改 负责公司文章发布和推广,提高文章曝光度 定期对文章内容和方法进行分析和优化,提高文章质量和阅读效果 了解互联网行业动态和趋势,熟悉社交媒体和网络营销知识
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负责公司文章撰写,编辑,发布和内容运营 主要职责:负责公司文章撰写和编辑,确保内容质量和语言表达的准确性 根据公司业务内容,撰写和编辑相应文章,并进行审核和修改 负责公司文章发布和推广,提高文章曝光度 定期对文章内容和方法进行分析和优化,提高文章质量和阅读效果 了解互联网行业动态和趋势,熟悉社交媒体和网络营销知识
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岗位职责 1.管理主播日常工作安排,直播时看后台运营数据,及时复盘。 2.负责短视频平台的日常运营及推广工作; 3.关注并追踪短视频行业内的优秀账号和作品,持续优化产出并达成目标效果; 4.通过高质量的短视频内容,持续提升公司品牌曝光量和关注度。 5.对抖音.快手等短视频平台有深入了解,熟悉平台玩法; 6.对工作充满热情,自我驱动。 7.性格活泼开朗,对时下流行热点敏感
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【岗位职责】 ·负责新媒体平台内容策划与发布 ·协助完成视频拍摄、剪辑及图文编辑工作 ·关注热点,提升账号互动与粉丝量 【职位要求】 ·不限学历,不限经验,有新媒体兴趣即可 ·能适应团队协作,沟通表达清晰 【工作时间】 ·上午09:00-下午18:00 中午休息一小时 【薪资福利】 ·综合薪资6000-8000元/月加提成
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【岗位职责】 1、完成各新媒体平台账号搭建和内容运营 2、完成从新媒体平台引流到销售微信 3、对引流数据量负责 【任职要求】 1、了解熟悉常年活跃于时下各大社交平台,是互联网重度用户 2、如果有****类行业工作经验优先 3、网感好,能够敏锐察觉到用户需求,输出有针对性内容 4、具备数据分析能力及总结能力,执行力强,具有良好的团队合作精神 【薪资待遇】 综合3K-8K,底薪+绩效+引流转化提成


