盟可睐（Moncler）理货员/导购员招聘 岗位名称：理货员/导购员（销售助理） 岗位职责：负责服饰商品整理、陈列及货架整洁；协助补货、盘点等日常运营；为顾客提供咨询引导，提升购物体验；维护卖场环境，配合团队完成指标。 任职要求：40岁以下，男女不限；吃苦耐劳，有门店零售经验者优先；能接受固定排班及加班，最短 工作时间：做六休一，常规时段10:00-22:00（含1小时休息），具体以排班为准；长期工作。 薪资福利：月收入5000-7000元；缴纳五险一金及额外商业保险，法定节假日享三倍薪资。

工作职责: 岗位职责： 1、负责饰品区域整体视觉升级，确保产品、陈列、视觉、橱窗等创意构思及方向把控； 2、制定饰品、文创陈列方案及跟进方案落地； 3、规划饰品、文创场景陈列、场景陈列道具设计，并输出陈列标准； 4、协同视觉部共同打造品牌调性，奠定品牌基调，传递符合品牌定位、产品定位的设计理念。 任职资格: 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上相关经验； 2、有出色的创意概念输出和扎实的美术功底，独特的视觉表现力及艺术理解力，善于视觉效果打造； 3、具备敏锐的时尚触觉，较强的消费者洞察能力，对主流消费者审美有较强认知； 4、拥有文创、饰品行业头部企业视觉陈列案例优先

1、按照公司陈列规范为店铺做橱窗及店面陈列出样； 2、定期更换店内陈列以促进销售； 3、培训店铺人员陈列知识及流行资讯，提升店铺陈列水平； 4、服装设计或美学等相关专业； 5、擅长于色彩搭配、款式调配，营造氛围； 6、良好的语言表达能力。

岗位职责: 1.负责商业美陈创意设计、展示项目设计及商业街夜间提亮、导视系统的规划设计效果图把控等工作; 3.负责美陈景观小品、DP点、商业街美陈方案的规划、设计、渲染图制作、已有制作图深化; 4.根据不同节点，负责项目场景设计方案并予以执行; 5.执行上级领导交办的相关其他设计工作。 任职要求: 1.优秀的审美感，热爱设计工作。敏锐的思维力，能主动配合客户并根据要求完成相关设计工作。 2.3D设计师熟练操作3DMax，photoshop,Corel Draw等软件，熟悉Photoshop,Corel Draw等软件。 3.善于沟通，有团队合作意识，责任心强，工作严谨工作努力踏实，善于学习思考，具备优良的职业道德素养，高度的敬业精神。 4.至少两年以上美术陈列展陈等相关行业工作背景。

工作内容：（1）负责公司产品制作绗缝 （2）按件生产要求和工艺技巧完成产品制作 （3）工作效率高、质量高、达到平缝标准 （4）检查上道工作流程，严把制作质量关 要 求：（1）五官端正、语言清楚、年龄30-40岁（男女不限） （2）高中以上学历及爱岗敬业 （3）身体健康、无不良嗜好、勤奋好学、努力 待 遇; （1）试聘期4000-5000元 （2）试聘期60天 （3）合格转正上五险 （4）上班时间周一到周六；每日八小时，单休

岗位职责： 1、负责制定四季和波段陈列标准；并建立检查反馈机制，定期对标准进行完善更新； 2、负责每季陈列培训，提升店铺员工陈列技能，并通过日常巡店协助调整改善； 3、负责制定每季主推款陈列搭配手册 4、通过分析单店销售数据，发现陈列相关问题，对目标店铺进行针对性的陈列调整； 5、负责新开/重装店铺的陈列布局规划，包括道具规划、陈列款数和SKU数规划、橱窗布置和产品陈列等； 6、定期了解、收集流行资趋势信息，分析竞争对手和学习品牌的优秀案例； 7、负责部门的规范化运作，打造组织氛围，提升团队专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上服装门店陈列经历，其中2年以上团队管理经验； 2、道具设计与开发能力；开发课件、培训讲解能力；陈列数据分析能力； 3、沟通能力强

工作内容：招面包车司机， 运输酒水饮品牛奶小食品到商超，不装不卸，辅助装卸，点对点，仓对仓， 多劳多得要不怕辛苦，肯吃苦耐劳，路线可以全杭州就近分配，每天固定路线

【要求】1.22-55岁，男女不限，持有C2以上驾驶证，驾龄满3年以上。 2.无重大交通事故，无酒驾记录，无吸毒记录，三年内无扣过12分记录。 【岗位】司机，驾驶员。 【时间】长白班，做六休一，月休4天，底薪6000加提成，月入一万以上 【吃住】分配住宿。

岗位名称：室内石膏自流平找平团队学徒工/小工 岗位职责： 1. 负责室内石膏自流平找平施工作业 2. 踏实肯干、勤奋好学，努力学习技能，确保施工质量； 3. 遵守施工现场规章制度，确保施工安全； 岗位要求： 1. 学徒工、小工要求年龄20-45岁，*** 2. 吃苦耐劳，踏实肯干，有责任心和上进心； 3. 有建筑行业泥瓦工经验者优先，无经验者亦可接受培训； 4. 具备良好的沟通和团队协作能力； 5. 遵纪守法，无不良记录。 【薪资待遇】 1.  :待遇电联； 2.  :提供住宿及工作餐 3.  :享有完善的晋升机制和职业发展空

岗位职责： 1.市场推广：在辖区内进行公司产品的推广，完成目标； 2.维护开发：做好辖区内的产品维护和开发； 3. 客户管理：深入了解客户需求，将目标客户进行分级管理，合理安排拜访频率，与目标客户建立并保持长期的合作关系。 4. 报表提交：及时填写并上报各类销售报表，准确反馈产品及市场相关信息。 任职要求： 1.大专及以上学历，医学，药学等相关专业优先; 2.积极主动，具有强烈的学习与成长意愿; 3.良好的个人展示能力、沟通说服能力、抗压能力及团队合作精神。 【薪酬福利】无责任底薪+补贴+提成+五险一金。每月提供线上+线下培训，全方位提升员工各项职业技能。 试用期3500加提成 转正4500-7500加提成，综合收入8K-12K 周末双休、生日礼品、定期团建、年终奖励、股权分红、国际游 【职级晋升通道】初级代表→中级销售代表→高级销售代表→销售顾问 公司业务快速发展，期待有能力、有梦想的您加入，与庆全医药&辰叶医疗共耀前程！

职位职责： 1、结合公司战略规划，通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化，带领团队完成地区GMV及市场占有率任务目标； 2、通过组建和培养团队、根据销售任务制定与执行策略、资源分配等打造高绩效销售团队，同时持续优化策略和计划，带领团队达成业绩指标； 3、整合行业与公司资源，推动整体营销解决方案输出； 4、带领团队开拓和维护客户，把控策划方案的质量，建立并维护良好客情关系，帮助团队达成头部户活跃度及业绩目标； 5、及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持，为客户提供平台的解决方案，保证客户在平台上稳定且良好的成长； 6、组建高质量的BD团队，对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备丰富的大客户销售管理经验，有良好的销售团队管理成绩； 2、3-5年业务团队管理经验，具备本地生活服务类经验的优先； 3、具备客户开拓经验或有相关资源积累的优先； 4、具备优秀的目标管理能力、团队管理能力； 5、工作富有激情，人际沟通能力强，思维敏捷，能拿结果，擅长打造有执行力的、高绩效的销售团队。

工作职责： 1. 抖音、快手等信息流渠道推广与指标负责： 专注于抖音、快手平台的APP推广工作，获取与APP推广相契合的人群资源； 对APP在抖音、快手等渠道的下载量、激活量、活跃度等关键指标负责，制定并执行相应的提升策略； 2. 平台投放操作与优化： 深入了解抖音、快手的信息流优化原理，负责平台上推广账户的管理、投放模型搭建； 负责在抖音、快手平台进行拓词、创意制作，挖掘有效的拓量路径，以提升APP在平台上的曝光度和下载量； 3. 数据分析与策略调整： 对抖音、快手渠道的推广数据高度敏感，能够迅速收集、分析和解读数据，精准挖掘数据与业务表现之间的关联； 基于数据分析结果制定并切实执行优化方案，确保APP在抖音、快手渠道的投放效果不断提升； 4. 市场监测与策略制定： 密切关注抖音、快手平台上竞品和渠道动态，深入分析市场现状； 及时制定和调整在抖音、快手平台的APP投放策略，保持公司APP在市场竞争中的优势； 任职要求： 1. 专业能力具备成熟的抖音、快手平台推广策略制定能力，能够进行有效的竞品分析和投放创意输出； 2. 有2年以上在APP渠道进行推广，特别是在抖音、快手等短视频平台进行效果营销推广工作经验者优先； 3. 对数据具有高度敏感性，拥有扎实的数据功底，能够敏锐捕捉抖音、快手平台的市场动向； 4. 具备较强的沟通表达能力、团队合作意识和逻辑分析能力，确保在抖音、快手渠道推广工作中与团队高效协作并做出科学决策。

职位职责： 1、负责相机、视频、图片编辑相关应用产品的开发以及体验优化； 2、负责多媒体相关应用基础组件开发、架构设计； 3、负责项目重点、难点的技术攻坚任务，沉淀相关平台和组件； 4、持续优化产品，提升产品质量，在竞品之间建立技术壁垒。 职位要求： 1、本科学历以上，计算机及相关专业，3年以上Android开发经验； 2、具备扎实的Java语言基础，熟悉常用的数据结构和算法； 3、熟悉Android框架及各种特性，熟悉面向对象编程，理解设计模式； 4、熟悉网络编程、数据库、Android UI框架； 5、熟悉Android的线程、进程、Bundle以及Handler机制； 6、具备良好的分析解决问题能力； 7、具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力； 8、有多媒体相关开发经验者优先。

岗位职责： 1. 负责平台触达C端用户的整体运营规划和活动体系搭建，制定平台运营方案和活动策划，包装和定制适合的推广策略和运营方式，联动产品和开发，协调资源落地运营活动； 2. 持续对运营数据进行总结分析，不断调整优化运营策略，提升用户活跃和留存，完成业务目标； 3. 进行用户数据挖掘和深度用户调研，运营平台和用户的关系，维护平台和用户之间的良好互动，传递品牌调性和价值。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上互联网运营经验，在平台运营方面有深度沉淀积累优先； 2. 热爱运营工作，能独立策划和落地运营活动，独立分析和推进解决问题； 3. 跨部门协作沟通能力强，思路清晰，具备较强的数据敏感度和分析能力；保持好奇敏锐求知，有深度思考。

我们需要NLP方向和推荐方向的算法专家，负责对地图生产资料、互联网情报、搜索日志、用户反馈等非结构化文本进行分析和信息抽取，负责理解高德用户的到达行为，融合人地大数据，构建知识图谱和智能推理能力，打通数据生产和前台业务，使得用户获得更加智能的出行和服务体验。 职位描述 1、参与和负责POI产线的NLP算法部分，包括POI的NLP基础功能服务、多模态名称融合生成、名称质检模块、名称纠错模块等； 2、搭建POI的NLP基础服务平台，实现以POI为核心实体的地图数据图谱，为高德的POI搜索、推荐业务提供完备信息； 3、配合其他POI采集、挖掘、调度、聚合业务，建模NLP任务，提供准确且有效的NLP信息； 4、积极地探索和研究NLP的应用和认知领域，结合地图场景，提供更加全面且完备的服务； 5、参与和负责POI的XGC业务，包括相关性召回、各级转化率模型，提升用户的答题率，答题的转化率模型； 6、积极地挖掘高德的人地相关性，推动用户与POI问题的推荐逻辑，提升高德场景的搜推基建和技术。 职位要求 1、熟悉NLP的各种任务建模，并且有丰富的实践经验，包含但不仅限于切词、NER、语言模型、事件检测与要素抽取、分类等； 2、具备分布式计算方面的研发经验，能够在Tensorflow、Pytorch等主流深度学习平台上开发分布式算法； 3、有技术洞察力，精益求精，有产品意识，优秀的问题分析解决能力，对挑战充满激情； 4、有技术上的创新和突破，在业界有一定的知名度和影响力优先； 5、在ACL、EMNLP、NAACL、COLING、WWW、CIKM、ICML、KDD、NeurIPS等相关国际会议上有文献发表优先。