职位描述： 1、 主要对接市场监管总局相关系统，建立和维护与相关司局处室 的沟通渠道和良好的互动、合作关系，营造良好的商业运营环境 3、北京、上海、福建等关键业务所以及市监、消保等部门对接 4、协助业务部门及时完成应急事件处理工作，为业务发展保驾 护航； 5、解读跟踪政策方向，搜集相关行业信息，提供业务策略建议； 6、策划对监管和行业的项目合作与传播内容输出，提升GR影响力 工作要求： 1、3年以上大型互联网或者电商企业相关工作经验，具有市监系统及消保部门工作经验者优先； 2、熟悉消保等相关行业法规，并结合公司业务提出建议意见。 3、具有良好沟通能力、语言表达和公文写作能力，能代表公司 完成与政府或监管部门材料撰写和报送工作； 4、具备良好的团队合作精神，责任心强，可承受较大的工作压 力

职位职责： 1、负责制定生活服务内容标准，分析研究底线合规/虚假宣传/生态画风问题并形成标准； 2、根据业务发展阶段和创作者反馈/调研，动态调整标准，使其更合理、易理解； 3、建设标准产品能力，高效管理标准，关注标准落地过程，对最终执行效果负责，平衡风险/体验/效率； 4、深入行业，熟悉业务经营逻辑、玩法和规范，做好行业评估和治理解决方案，提升行业健康度。 职位要求： 1、本科及以上学历，1-3年治理、内容安全、生态、风控、反作弊等相关领域工作经验优先； 2、具备良好的内容判断力，对风险较敏感，关注监管和舆情态势，并且针对相应风险制定合理有效的解决方案； 3、具备强烈的好奇心和自我驱动力，喜欢接受挑战，自我学习，追求极致；具备优秀的沟通协调能力，能应对复杂项目的跨团队沟通，高效推动项目落地，保持开放心态。

岗位职责 1、 深度客户洞察与需求挖掘： ● 深入理解银行在对公、小微、零售等核心业务条线的风控、信贷、合规、运营、客服等场景下的痛点与挑战。 ● 与银行客户（风控、科技、业务部门）进行深度交流，精准识别其业务需求，主动挖掘潜在场景，基于业界优秀实践、客户需求和大模型技术能力。提出满足或超越客户想象的创新应用 ● 端到端解决方案设计：能基于对银行业务和大模型技术的深刻理解，独立或主导设计高价值、可落地的定制化解决方案。将客户需求转化为清晰的业务逻辑。 2、价值共创、项目推动与市场验证： ● 支持售前演示、POC（概念验证）项目的设计与执行，主导技术沟通，有效展示方案优势。 ● 参与项目交付过程，关注方案落地后的实际效果，推动客户成功。 ● 与产品团队密切配合，主导0-1的项目落地，参与从客户业务价值、产品到交付端到端的过程，进行完整的市场验证，为产品化、规模化拓展做好充分储备，保证签约后服务顺利交付落地。 3、行业研究与知识沉淀： ● 持续跟踪国内外金融科技发展趋势、监管政策变化及大模型在银行等金融行业的最新应用案例。 ● 提炼最佳实践，形成可复用的行业解决方案模板和知识库。 任职要求 1、 必备条件： ● 学历背景：本科及以上学历，金融、经济、计算机、数学、统计学等相关专业优先。 ● 行业经验：5年以上银行、融资租赁、汽车金融等金融行业工作经验，必须具备在风控、信贷管理、合规、运营管理或相关业务部门的实战经历。熟悉对公、小微、零售至少一个领域的业务流程和风控逻辑。 ● 解决方案能力：具备出色的逻辑思维和结构化思考能力，能独立完成复杂问题的分析并提出创新性解决方案。 ● 沟通影响力：具备优秀的跨部门沟通协调能力和演讲汇报技巧，能与不同层级的客户（从业务人员到高管）进行高效对话并建立信任。 2、优先考虑： ● 银行、租赁公司、汽车金融业务一线出身，后转为金融科技公司、咨询公司或大型银行科技子公司从事解决方案、产品设计或技术研发的经验。 ● 有成功主导或深度参与过银行等金融机构风控系统建设、AI项目落地的经验。 ● 对AI大模型在金融领域的应用充满热情，持续学习并关注前沿动态。

我们正在寻找一位项目执行 / 项目统筹方向的伙伴，这个角色结合了项目管理与创意团队协作能力。  你可以理解为一个“项目经理”或“项目执行者”，但我们更希望你不是一名流程机器人，而是真正懂得如何在创意混沌中推动事落地的节奏型人才。  你要懂计划，但不死板；  你能共情团队，但又能顶住节点推进；  你说得动人，也能动手落地。  我们在找谁｜Who You Are  ·你热爱 “让事情发生”，不等指令、主动推进，愿意走进一个还没被标准化的系统，一点点把它搭建起来。  ·你可能不是艺术家，但你懂创作者在说什么。像「我们想做一个有点像湾区空气的质感」这样的话，你能听懂，也能拆成 To-do list 和甘特图。  ·你擅长 提问、归纳、判断与推进，面对模糊不清的表达，你不会皱眉，而是从中提炼出关键行动。  ·你是那种“说得动人”的人，不只是把任务抛出去，而是能让别人愿意和你一起把事做好。  ·你动手能力强，项目节奏抓得紧，细节跟得住，是创始人从 0.7 推到 1.0 的副驾驶。  ·你对人有感知能力，能听出设计师那句“我觉得不对”背后的真实困惑，或者在沉默中觉察情绪的阻滞。  ·你擅长在混乱中归纳判断，并带大家稳步往前走  你将要做的事｜What You’ll Be Doing  ·理解设计师的创意方向，并拆解成明确可执行的阶段目标  ·协调设计、生产、供应链、宣传等环节，推动项目如期上线  ·跟进打样、拍摄、物料准备等工作，把控品质与时间  ·管理项目时间线与资源排布，预判可能的瓶颈和风险  ·不断提问、确认、推动、反馈，让项目持续流动  ·在需要时，愿意亲自“下场”，哪怕是帮忙盯一次模具、跟踪质检，写一份brief  你需要具备｜You Might Be a Good Fit If  ·有1～5年项目管理、执行类经验，有参与过文创、展览、IP合作、出版、潮玩、品牌联动等项目更佳  ·喜欢整理混乱，也接受不确定性  ·沟通力强，不怕“半成品的想法”，擅长提问和澄清  ·有一定审美，对视觉/内容/风格有感知力  ·熟悉 Trello / 飞书 等项目排期工具  加分项（非必须）：  有这些背景我们会特别欣喜（但不是硬性门槛）：  ·曾主导或深度参与过某个完整产品或内容项目的推进  ·有一定文案/拍摄经验，能协助制定执行方案  ·能自我管理和自我驱动，不需要强监管也能推项目落地  ·喜欢创意品牌成长的节奏，愿意从小团队中共建系统  请将以下内容回复我们：  ·发送一份你的简历（附生活照片）  ·发送至少一个（上不封顶）自己的社交网络账号，例如：小红书，Instagram, 抖音等等（不包括微信，QQ）  ·回复邮件时请标明（申请职位）（期望薪酬）

1、安全管理体系岗 岗位职责 (1)跟进研究金融行业法律法规、安全理念与安全技术进展，结合集团实际，协助组织编制集团安全规划，执行集团信息安全战略； (2)负责集团信息安全治理、安全风险管理和安全合规工作；组织制订各专业领域的安全管理制度和规范，组织各成员公司及相关部门落实重点监管任务；组织制订各专业方向的安全度量指标和考核标准； (3)组织实施网络安全等级保护工作，组织实施全集团安全检查和风险评估，评估网络、主机、云平台、终端、应用、数据等各安全专业领域的不足，提出可行建议，推进改进和提升； (4)对接各级监管、各成员公司、集团各业务部门，负责集团各类监管材料报送； (5)组织开展全员信息安全培训和宣贯，配合内外部检查、评估、审计工作； 技能要求 (1)本科（含）以上学历，从事信息安全工作不少于3年，熟悉金融行业安全技术架构和安全管理体系，对基础安全、应用安全、数据安全、云/云原生安全等领域的安全理念和技术有较为全面的掌握； (2)熟悉信息安全领域法律法规和金融行业监管要求，具备保险业信息安全管理经验； (3)精通信息安全评估理论，熟悉安全审计流程和方法，有较为丰富的实践经验，擅长信息整合与提炼； (4)具备良好的跨部门/团队沟通协调和问题解决能力，能够推动解决安全问题，提出改进建议； (5)具备良好的文字功底，有体系文档编制经验，掌握文档编制框架、思路和要点，能基于标准要求结合企业实际构建和编制安全制度文档体系； 2、网络信息安全岗 岗位职责 (1)协同运维团队支撑网络安全运营体系的安全保障，确保网络安全体系架构的正确性和先进性，定期评估和分析现有网络安全体系架构的弱点并提出改进建议，与运维团队有效配合，确保网络安全方案的合理性和有效性，验证安全防护效果，重点解决网络层面的访问控制、分区隔离、入侵检测和防御、策略有效性等场景； (2)负责制定和实施信息系统的安全防护策略，确保应用的安全性、合规性及稳定性； (3)负责优化和推动安全基线的落地实施，确保核心基础设施符合安全基线要求，包括但不限于网络、主机、数据库、中间件等； (4)负责安全管控手段的推进覆盖及管理，提升整体安全感知及防护能力，包括但不限于网络安全、主机安全、应用安全和数据安全管控等； (5)负责安全管理平台的运营和维护，确保对已识别的安全进行风险告警、分析和及时处理，推动相关团队整改； (6)负责安全漏洞扫描及风险评估，协助和推进相关方按要求完成整改； 技能要求 (1)大学本科以上学历，计算机、信息安全相关专业，3年以上网络信息安全相关工作经验； (2)熟悉路由和交换等网络基础知识，了解云计算和云平台的基本概念和技术，熟悉云平台的基本概念、架构和运维管理； (3)具备扎实的安全知识，了解网络信息安全的基本概念、原理和常见攻击手段，掌握常见的安全防护技术; (4)熟练使用常见安全设备和工具，如WAF、HIDS、NIDS、漏洞扫描工具等，能够快速识别和处理安全威胁； (5)具备较强的沟通能力和协调能力，能够与团队成员、跨部门和其他相关人员进行有效的沟通和协调； 3、数据安全岗 岗位职责 (1)统筹全集团数据安全治理体系和合规工作，负责深入了解全集团数据安全现状，识别数据使用场景，结合行业最佳实践，推动数据安全风险的识别、评估、控制、跟踪； (2)负责集团数据安全相关管理框架、标准规范、制度及流程的制订和修订，开展全集团范围的数据安全合规培训和宣贯； (3)开展数据安全检查，推动数据安全管控的持续优化；配合内外部数据安全审计及检查； (4)参与集团整体数据安全方案规划、设计、实施及运营； (5)协助推动落实数据生命周期各环节的安全管控（如数据脱敏、数据加密、数据防泄漏等），协同业务、研发、运维等相关部门和条线，推动数据管理流程和技术手段的落地。 技能要求 (1)本科（含）以上学历，3年以上信息安全领域相关工作经验，有企业数据安全、隐私保护、个人信息保护、安全管理体系建设和运营经验者优先； (2)熟悉国内外数据安全相关法律法规、数据安全领域常见的安全风险、防护措施，具备实施落地经验； (3)具备数据安全风险识别、分析、研判、管控的能力，有良好的业务场景感知和理解能力； (4)逻辑思维、沟通表达及项目管理能力强，有较强的学习能力和创新思维； (5)具备良好的跨部门/团队沟通协调和解决问题能力 加分项 (1)具有金融行业集团的工作经验，能从集团视角协调和推动网络安全工作在全集团落地； (2)具备3年以上金融行业甲方安全建设和运维管理经验； (3)具备CISSP,CISM或网络方向高级认证如CCIE（Security）等； (4)具备良好的英语听、说、读、写能力，能够与国外团队进行有效协作和沟通；

**职位名称：** 药用辅料产品注册经理 **所属部门：** 销售部门 **汇报对象：** 中国大区经理 **工作地点：** 北京 **职位概述：** 负责公司药用辅料产品的国内外注册事务管理，包括但不限于注册策略制定、注册文件准备与提交、注册事务跟进、与监管机构沟通、确保产品符合相关法规要求，并推动产品顺利上市及维护。需要具备扎实的药用辅料法规知识、丰富的注册经验以及优秀的沟通协调能力。 **主要职责：** 1.  **注册策略制定与执行：**      *   根据公司业务发展目标和产品特性，制定并执行药用辅料产品的国内外注册策略和计划。      *   负责评估新产品的注册可行性和潜在风险。 2.  **注册文件管理：**      *   负责组织、协调内部相关部门（如研发、生产、质量、市场等）准备符合各国/地区法规要求的注册申报资料（如DMF、Drug Master File、欧洲注册、中国NMPA注册、日本PMDA注册等）。      *   审核注册文件的完整性、准确性和合规性。      *   负责注册文件的提交、归档及维护更新。 3.  **注册事务跟进与沟通：**      *   跟进注册申请的审批进程，及时响应监管机构的问询（Q&A）。      *   代表公司与各国/地区药品监管机构进行有效沟通和交流。      *   处理与注册相关的现场核查（如适用）。 4.  **法规符合性管理：**      *   密切关注并解读国内外药用辅料相关的法规、指南及政策变化，评估其对公司产品的影响，并推动内部流程和文件的更新。      *   确保公司药用辅料产品从研发到上市的全过程符合相关法规要求。 5.  **团队协作与支持：**      *   与研发、生产、质量、供应链、市场等部门紧密合作，确保注册信息的准确传递和及时获取。      *   为内部团队提供药用辅料法规和注册方面的专业支持与培训。 6.  **上市后维护：**      *   负责已上市产品的注册维护工作，包括变更申请、年度报告、有效期延长等。      *   管理产品的警戒信息（如适用）。 7.  **其他：**      *   完成上级交办的其他与注册相关的工作。 **任职要求：** 1.  **学历与专业： 医药、化学、药学、生物工程或相关专业硕士及以上学历。 2.  **工作经验：**      *   5年以上医药行业工作经验，其中至少3年以上药用辅料或药品（原料药/制剂）注册相关工作经验。      *   具备独立负责并成功完成药用辅料（如药用级药用高分子材料、药用溶剂、药用色素、药用辅料等）国内外注册申报项目（如DMF、中国NMPA注册等）的完整经验。 3.  **专业知识：**      *   深入理解药用辅料的特性、生产工艺和质量控制要求。      *   熟悉国内外（特别是中国NMPA、美国FDA、欧洲EMA、日本PMDA等）药用辅料注册法规、技术指导原则和申报要求。      *   了解ICH等国际协调性指导原则。 4.  **能力要求：**      *   优秀的文档撰写、审核和项目管理能力。      *   优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能够与内外部利益相关者有效沟通。      *   较强的分析和解决问题能力，以及风险识别和管理能力。      *   较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的法规知识和应对变化。      *   具备良好的中英文读写能力，能够熟练阅读和理解英文法规及文件，具备良好的英文沟通能力者优先。 5.  **其他：**      *   具备药用辅料行业背景者优先。      *   有跨国公司或大型制药企业工作经验者优先。      *   通过相关法规培训（如FDA GMP, EMA GMP等）者优先。 **我们提供：** *   具有市场竞争力的薪酬福利体系。 *   清晰的职业发展路径和专业成长空间。 *   开放、协作、积极的工作氛围。 *   参与具有挑战性的项目和产品开发的机会。 *   与行业专家共事，共同推动公司业务发展的平台。 **申请方式：** 对以上职位感兴趣并符合要求者，请将您的最新简历发送至：[*****************]，邮件主题请注明“申请药用辅料产品注册经理

【内推】组内内推招聘！ 【BASE】可选：北京、上海、深圳 【岗位职责】 1、负责组内数据仓库及数据平台等数据开发、测试、运维、治理等工作，支持业务各项数据需求； 2、不断优化出数逻辑与数仓模型，抽象总结并沉淀通用方案与平台工具能力，持续提升业务用数准确性、及时性； 3、基于对金融领域业务的准确理解，负责开发各类数据应用系统，交付标准化、可定制的数据接口或数据服务。 【岗位要求】 1、学历：研究生以上学历，且要求本科211或以上；具有5年以上工作经验，优秀者可放宽至3年； 2、工程：具备扎实的数据开发能力和理论知识，包括实时/离线数据处理、数据建模、ETL开发与设计、数据治理等； 3、经验：有金融行业，尤其是监管、合规、风控相关背景及经验的候选人优先； 4、语言：英语听说读写能力需满足与境外同事开展工作的基本需求； 5、综合：品行端正，与时俱进；遵守金融行业及公司各项合规要求；未曾向公司发送过简历。

【岗位职责】: 1、参与Android移动终端安全SDK的安全技术研究或产品研发。 2、参与移动切面、平行空间等安全技术的研究或产品研发。 3、参与数据防爬、监管合规、数据安全保护、终端应用防护等业务的技术支撑。 【任职要求】: 1、深入理解计算机体系结构和操作系统原理，对Android底层原理、驱动有较深刻理解。 2、熟悉C/C++/Java并至少精通其中一种。 3、熟悉常见的注入、HOOK、ROOT等原理与防御方法，有程序逆向或app分析经验者优先。 Base地可选：北京、上海。

5年以上金融/保险行业数据开发或监管报送经验，熟悉EAST报送规范及实施流程，有监管集市、保单登记平台、客户风险报送等项目实施经验者优先。

Defi 研究员 岗位职责 ● 全链收益机会扫描：监控以太坊、比特币、Solana 等主流公链，对BTC/ETH/USDT/USDC/SOL/XRP 等核心资产的 staking、re-staking、借贷、收益聚合（yield）等中低难度策略进行全覆盖扫描，挖掘极低风险增值机会。 ● 策略研究与落地：分析头部 DeFi 协议（如 Aave、Lido、MakerDAO等）的经济模型与风险机制，设计适配公司 AUM 的稳定收益策略，避免MEV 套利、清算套利等复杂操作。 ● 风险管控：建立资产收益 - 风险评估框架，跟踪协议安全审计报告、链上资金流向（通过 Dune/Nansen 等工具），及时预警智能合约漏洞、市场波动等潜在风险。 ● AUM 辅助管理：根据策略回测结果与市场动态，提出 AUM配置建议，配合团队执行调仓操作，确保年化收益达标。 ● 报告输出：定期生成资产收益分析报告，包含策略表现、风险敞口、市场趋势等核心维度，为决策提供数据支撑。 岗位要求 ● 学历背景：本科及以上学历，金融工程、计算机、数学等相关专业优先；具备1-3年Crypto 行业 DeFi 研究或交易相关经验。 ● 专业能力： ○ 精通链上分析工具（Dune Analytics、Nansen、DeFiLlama），能通过数据定位高性价比收益机会； ○ 深入理解借贷、Staking、re-staking 等协议机制，熟悉至少3 类核心资产的跨链操作逻辑； ○ 掌握 Python 基础数据分析（Pandas/NumPy），能完成策略回测与数据可视化。 ● 风险意识：具备极强的风险识别能力，对 UST/Luna 等黑天鹅事件的传导逻辑有清晰认知，能制定风险对冲预案。 ● 行业敏感度：持续跟踪 DeFi 协议更新、监管动态，及时捕捉政策或技术变革带来的收益机会与风险。 职位类型： ● 全职 ● 远程办公 加分项： ● 有实盘管理低风险 DeFi 策略经验，且过往策略年化收益稳定在5%-15%区间（需提供业绩证明）； ● 在行业媒体发表过 DeFi 协议分析或收益策略研究文章，或拥有CFA、区块链安全审计等相关证书； ● 熟悉 Layer2 扩容方案（如 Arbitrum、Optimism）的收益机制，具备跨链策略设计经验； ● 曾在对冲基金、加密机构担任同类岗位，参与过千万级 AUM的策略配置。 我们能提供： ● 薪资回报：20K-40K / 月（根据经验浮动），额外设置 AUM收益分成； ● 访问机构级数据、研究工具和交易基础设施。 ● 灵活、远程办公友好的工作环境，以及国际化的团队文化。

人力资源 岗位职责 ● 招聘策略与执行 ○ 深入理解公司业务需求，制定针对性招聘计划，重点覆盖量化策略研究员、区块链开发工程师、交易员等核心岗位，确保候选人与岗位技能要求（如Python、C++、量化模型构建）精准匹配。 ○ 主导全流程招聘，包括简历筛选、技术能力初步评估（如通过基础量化策略案例分析）、面试协调及背景调查，提升招聘效率与质量。 ● 多元化渠道建设 ○ 维护与猎头的深度合作，定向挖掘行业稀缺人才。 ○ 优化线上渠道（BOSS 直聘、Web3.Career）的岗位曝光，运用行业关键词（如 “套利策略”“做市商”）提升候选人触达率。 ○ 搭建校园招聘体系，与清北复交等 985 院校建立合作，通过实习计划（如量化策略竞赛）储备应届生人才。 ● 薪酬谈判与人才库管理 ○ 基于市场数据及公司预算，设计具有竞争力的薪酬方案（固定薪资+代币奖励），灵活运用股权分配吸引高端人才。 ○ 建立动态人才库，分类标注候选人技能标签，定期回访维护关系，缩短紧急岗位的填补周期。 ● 合规与团队支持 ○ 确保招聘流程符合中国劳动法及加密行业监管要求（如反洗钱、数据隐私），审查候选人背景以规避合规风险。 ○ 定期分析招聘数据（如渠道转化率、面试通过率），向管理层汇报并提出优化建议，推动招聘流程数字化。 岗位要求 ● 行业认知与专业能力 ○ 3 年以上招聘经验，至少 2 年加密或量化领域招聘经历，熟悉量化策略类型（如统计套利、CTA）及区块链技术栈（如 Ethereum、Solana）。○ 具备基础数据分析能力，能通过 Python 或 Excel 进行招聘效能评估（如ROI分析），理解技术岗位的核心技能要求（如机器学习在量化中的应用）。 ● 渠道拓展与谈判技巧 ○ 成功主导年薪百万级岗位（如量化基金经理）的招聘案例，擅长与候选人建立信任并说服其接受 OFFER，熟悉加密行业薪酬结构。 ○ 拥有高校资源（如 985 院校就业办合作经验）及猎头网络，能快速响应紧急招聘需求。 ● 团队协作与合规意识 ○ 具备跨部门沟通能力，能与技术团队（如 CTO）有效协作明确招聘需求，同时与法务部门配合完成合规审查。 ○ 熟悉加密行业监管动态（如中国对虚拟货币的最新政策），确保招聘活动合法合规。 职位类型： ● 全职 ● 远程办公 加分项： ● 精通中英文，能与海外团队协作处理跨境招聘（如东南亚地区人才引入）。 ● CFA 持证 我们能提供： ● 薪酬与福利 ○ 具有竞争力的固定薪资：年薪范围约 20 万 - 40 万人民币，表现优异者可获得年度奖）。 ● 职业发展 ○ 参与公司战略决策，主导团队扩张计划，未来可晋升为HRD或CHO。 ○ 提供行业前沿培训（如参加 Consensus 等峰会）及内部技术分享，提升加密领域专业知识。 ● 工作环境 ○ 灵活办公制度（远程 + 线下结合），弹性工作时间以适应加密市场的全球性与波动性。

岗位职责： 1. 追踪监管科技行业前沿研究与应用； 2.追踪金融行业监管政策、动态； 3.辅助撰写行研文章、制作PPT，并能阐述相应观点； 4.日常运营工作上的支持。 任职要求： 1.至少可以实习6个月的在读本科生； 2.专业在金融学、经济学等相关领域； 3.有一定的写作能力、会制作商务PPT，可清晰有条理表达观点，有相关经验加分； 4.自主学习驱动力强，对新鲜事物保持探索精神并勇于尝试，做事踏实认真； 5.乐于团队协作。

岗位职责： 1. 根据公司整体发展战略和经营方针、计划，负责公司资产财务部日常管理及会计主管工作，领导部门团队建设，不断提升部门专业能力和运营水平； 2.负责公司会计核算工作，及时完成各类财务报表及分析报告，落实合同管理、财务管理流程和制度安排，确保会计信息准确； 3.配合公司各项审计工作，编制并落实年度财务预决算计划，为公司良性运营提供成本分析和有序支撑； 4.组织开展公司参股项目的财务监管，审计监控和风险跟踪，主抓参股公司投前投后的审计、评估、监察工作； 5.负责公司现金资产保值增值和短期资金理财的规划和执行，组织公司成本核算和成本控制工作，完善公司财务内控制度； 6.审核公司每月的工资发放、五险一金申报缴纳和税务申报、筹划等，降低税务风险，确保资金安全； 7.与上级财务部门、工商、税务、银行、中介机构、资本市场监管等相关机构建立和保持良好的协作关系。 任职要求： 1.***大学本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业毕业，年龄42岁以内，男女不限，北**户口； 2.熟悉财务流程，头脑清晰，10年以上会计相关工作经验，其中至少五年以上国有参控股企业财务经理、主管会计工作经验，有会计、审计等相关专业职称及资格证书； 3.熟悉企业信息化管理及ERP系统，熟悉会计行业有关规定和税收政策，掌握交易性金融资产的财务法规知识； 4.熟悉审计工作，对企业内审、投资项目专项审计、评估等专业流程有一定经验； 5.具备良好的职业道德，严谨的工作作风及高度的责任心和保密意识，无不良嗜好，能够适应高强度工作； 6.具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。 招聘流程： 1.招聘工作分为网上报名、资格审查、笔试、面试、考察、入职体检、正式录用等主要环节。 2.报名时间。2025年7月14日至2025年8月30日，逾期报名不予受理。 3.报名方式。应聘者请在报名有效时间内将简历发送至***************，邮件主题为“姓名+年龄+应聘岗位+期望薪资”。 4.相关说明。本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送；应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试资格和聘用资格；请应聘者提供准确的电子邮箱并及时查收邮件，同时保持电话畅通。

3年以上支付领域产品经验，主导过至少一款线上支付产品（如跨境支付、电子钱包、B2B/B2C收单系统）的全生命周期管理。 具备英国全职工作经历，熟悉当地支付生态（如FCA监管框架、FPS快速支付系统），有与Monzo、Revolut等机构合作经验者优先。 熟练掌握高保真原型工具（需附作品集），能独立输出交互逻辑及UI细节。 能力要求 熟悉支付技术架构（如Tokenization、3D Secure 2.0）及风控策略（反欺诈、AML）。 英语可以作为工作语言，持有PMP、Scrum认证，或有金融科技（FinTech）公司经历优先。

一、根据园区发展定位，协助建立宴会包间餐饮管理规章制度并监督执行，确保有章可依。 二、宴会包间食品安全 1. 监督菜品验收，农残检测，确保食材新鲜无害，合格证、检疫证齐全。 2. 每日检查后厨各项登记表、餐样留存，每月抽检餐具与餐样，确保卫生与食品安全。 三、宴会包间日常检查 1. 监管所用食材、厨杂，确保无不良或过期产品。 2. 确保水电安全，燃气充足。 3. 每日巡检操作区，确保工作人员服装整洁，按规定佩戴帽子口罩等。 4. 每月定时安排油烟管道清理、消杀。 四、第三方餐饮公司监督、结算 1. 审查餐饮公司人员变动（增员、减员、健康证）、送货车辆出入园区、员工门禁、员工宿舍情况等。 2. 根据部门要求，负责监督第三方餐饮公司人员上岗情况与资质情况，确保第三方服务到位。 3. 负责宴会包间费用结算(包括员工餐、会议餐、招待餐、服务费等)。 4. 据集团各产业需求，负责安排宴会用餐，协调用餐时间、菜品预定，保证用餐顺利进行。 五、宴会包间餐饮优化 1. 制定年度/月度餐饮菜单更新，丰富餐饮文化。 2. 定期调研餐饮满意度，精准提升用餐体检。