• 12k-24k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责番茄畅听有声书主播运营,通过优质主播挖掘覆盖、活动及扶持策略等方式,为番茄活跃主播数量负责; 2、基于数据分析和业务洞察,制定主播留存策略,协同相关方跟进项目管理,提升主播活跃与其内容消费规模; 3、推进跨部门内容与活动合作,协调站内外资源,保证项目整体效果。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年运营工作经验,有创作者、主播、用户运营经验者优先; 2、对内容有一定了解,对内容类产品有深度思考,有有声书、小说、直播类产品经验者优先; 3、自驱力和好奇心强,对数据敏感,逻辑清晰,对参与业务、快速成长有热情。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 注意:需要**本科学历(硬性要求),需要有前端开发经验,做技术支持方向。 福利简介:加班费/年终奖/季度补贴/过节费/下午茶/工会福利等 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,有良好的计算机基础; 2. 熟悉tcp、udp、http等基本网络知识,可熟练使用一种以上数据库; 3. 做事认真细致,具备良好的文案写作能力、沟通力、表达力以及团队协作力,责任心强,自驱力高; 4. 熟悉前端开发语言及常用框架(React/Vue等),有前端开发作经验者优先; 5. 熟悉金融相关业务者优先; 6. 有2~5年工作经验者优先。 工作职责: 1. 负责招商银行金融类产品及技术平台的运营支持,协同促进产品推广,处理用户问题,维护用户关系,确保用户满意 2. 使用低代码工具完成技术支持管理平台迭代开发及功能维护
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1.协助区域总监落实区域业务的规划 2.拓展区域报刊发行业务 3.做好报刊的发货、退货及款项的回收工作 4.负责协调维护客户关系 任职要求: 1.本科及以上学历 2.三年以上报刊发行业务经验,对报刊发行市场有深入的了解和认识 3.具备出色的商业分析和决策能力,能够准确把握市场趋势和业务机会 4.良好的沟通协调和团队协作能力,能与合作伙伴建立良好的合作关系 5.对报刊发行业务充满热情,具备较强的学习能力和抗压能力 6.能适应经常出差 *加分项: 具有多年邮发报刊工作经验者优先 工作经验:2年以上(具有业务相关资源者可适当放宽) 学历要求:本科及以上(工作经验及过往业绩优秀者可适当放宽) 工作城市:广州 年薪范围:面议 简历接收邮箱 n f z m f x @ n f m e d i a . c o m 邮 件 主 题 请注明:岗位名称+姓名
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公有云厂商和资源数据维护和分析。 2、支持各种内部流程,如公有云商务跟进,合同签订、履行、管理,对账、预结算、计提等; 3、支持公有云资源管理,横向拉通业务团队、本团队、公有云供应商管理路径。 职位要求: 1、本科及以上学历,责任心强,执行力强,逻辑性好。 2、认真细致有耐心,具有较强的跨部门沟通、组织协调和问题解决的能力; 3、英语听说读写能力优异,满足工作需求。 加分项 具备云计算、云存储等云产品基本概念; 有财税法背景、其他互联网大厂工作经验等优先。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    消费生活,广告营销 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、房产经纪人:+4000元-10000元+ 3500+提成(15%-48%)+奖金+五险+公积金+旅游拓展+培训+节假日福利+晋升机会+年假+半年保障+ 二、高提经纪人:5000元-10000元+ 高提成(50%-60%)+生日福利+节假日福利+培训+旅游拓展+晋升机会+(有最低保障)+年假+半年保障+ 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务;+ 2、客户跟进维护,带看房子,价格磋商,约签谈判,促成二手房买卖或租赁业务;+ 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。+ 三、一手房置业顾问:5000元-20000元+ 底薪3000+提成+五险一金+旅游拓展+培训+节假日福利+晋升机会+年假+ 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务;+ 2.对案场一手楼盘维护、客户接待带看以及后续的作为公司驻案场衔接等。+ 另有更多岗位:外联专员、渠道专员、行政驻场+ 工作地址:常州全城各区700家店就近区域安排
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:国有银行客户名下的银行信用卡账单逾期了,系统外呼让客户尽快处理账单。 不会不要紧,提供带薪培训一周,补贴70元/天 试用期保底4000—5000(综薪5000—8000) 转正后八仙过海,各显神通:6000-13000,最高3万+ 时间安排:8:30--18:00  月休6天 上班小门槛: 1、年满18周岁,具有抗压不服输的精神 2、中专,高中及以上学历,能力** 3、普通话良好,会电脑基本操作 4、征信目前无逾期 温馨提醒: 公司招聘不收取任何费用,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗。
  • 其他 / C轮 / 150-500人
    岗位亮点抢先看: 高薪无忧:综合月薪5000-8000+,:带薪培训,上班补贴+全勤奖,入职即购社保!还有公积金!轻松不加班:8小时轮班制,上五休二,月休8-10天! 最晚班24点,准时准点下班+换班自由!晋升快车道:3个月转岗机会,半年可升管理层,每3-4个月涨薪,薪资年涨5-6次!福利天花板:零食下午茶、生日会、团建旅游、体检福利·职场幸福感拉满! 岗位职责: 1.通过【在线打字/快捷回复】解答客户咨询、办理及问题处理; 2.协助客户完成线上业务操作; 3.收集反馈用户需求,提升服务体验。 无销售!不外呼!纯文职! 现代化办公区,团队氛围超nice,零食柜、游戏区、主题派对等你来体验!(可长期短期工作)。 地址:广东省广州市越秀区长堤大马路316号(一德路地铁站A口步行380米)
  • 金融 / 未融资 / 500-2000人
    有车一族每年都会购买的机动车保险,其中交强险是国家强制购买的。公司每月会提供即将到期的用户至少600条资源(都是公司沉淀下来的老客户),自动续签保费的概率在80%以上,只需要用你的耐心和热情打电话提醒车主该续保了,并把咱的优惠告知即可。 【薪资福利】 1、工作时间:9:00-12:30 14:00-18:30八小时工作制,做六休一,不加班,转正缴纳社保,法定节假日带薪休假,另有节日福利; 2、薪资构成:底薪3000+高提成,综合月薪6000-8000;积累6个月客户,月薪10000以上。 3、晋升通道:一线客服~~组长(带领8~10人团队)~~主管(带领25~30人团队)~~区域经理(带领60~80人团队)~~大区经理(带领150~300人团队) 4、公司实力雄厚,700平自购办公区,工作环境优越,下午茶气氛融洽,各种小奖励小活动,人性化管理。 【岗位职责】 1、负责车主续保工作;熟练掌握保险公司车险续保政策; 2、按时通知保险即将到期客户并向其提供新的保险规划; 3、了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析; 4、根据公司要求按时做出统计报告。 【任职要求】(有能力者条件放宽) 1、具有较强的沟通能力和市场敏感度,发现问题及时解决; 2、做事积极主动、认真负责、能承受一定工作压力、有团队合作经验。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    我们的优势: 1.公司做各类国家职称考试培训。公司提供优质的客户资源,所有的销售过程都轻松完成的,无需外出,无销售成本,无需自己找客户; 2.优质的客户资源,使销售目标容易达成,收入有保证; 3.公司提供正规的职业培训与流程管理以及快速的沟通,提升技巧。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、口齿清晰,善于交流;对工作有较高的热情;具备较强的沟通能力;有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度 3、有相关网销电销工作经验者优先; 4、年龄20-35周岁 注:请看清楚条件再进行沟通和投简历哦! 福利待遇: 1.入职当天参加培训,享受正式员工待遇; 2.员工奖励: 公司的每月都会为优秀员工发放奖金(奖金丰厚); 3.员工福利: 每个月组织员工聚餐,每年2次以上国内外旅游; 4.员工补助: 除底薪外,公司每月为优秀员工发放补助; 5.工资待遇: 底薪+满勤+绩效+提成阶梯制+开单奖励(据统计70%人员薪资在6000以上); 工作时间: 朝九晚六,月休六天。 根据综合考核,有广阔的晋升空间。公司舒适的办公环境,人性化的管理,公司员工都是年轻的团队,让你开开心心上班,远离工作压力。 只要你肯努力,就能拿高薪,轻轻松松赚钱,欢迎你的加入!诚邀你共同发展,演绎精彩的人生乐章! 只要你有能力,只要你有野心,我们欢迎你的加入。
  • 15k-16k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,其他,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:公司内部司机(司机岗) 工作职责: 1. 负责公司内部车辆的驾驶,确保车辆安全、准时地运行。 2. 负责车辆的日常维护和保养,确保车辆处于良好的工作状态。 3. 负责公司内部人员的接送,包括但不限于员工上下班、会议活动等。 4. 协助行政人员完成其他与车辆相关的工作。 工作要求: 1. 持有有效的驾驶证,具有至少三年以上的驾驶经验。 2. 良好的驾驶技能和安全意识,无任何交通违规记录。 3. 良好的沟通能力和服务意识,能够处理复杂的任务和问题。 4. 熟练操作计算机办公软件,能够处理相关文件和报告。 5. 良好的团队合作精神和职业道德,能够适应公司的工作环境。 任职资格: 1. 学历:高中或以上学历,有相关工作经验者可适当放宽。 2. 年龄:年龄在XX至XX岁之间,具有司机工作经验者优先。 3. 身高:无特殊要求,符合相关规定即可。 4. 其他:身体健康,无任何疾病或传染性疾病。 岗位亮点: 1. 公司内部司机岗位具有一定的稳定性和安全性,工作相对轻松。 2. 机会与挑战并存,可以积累丰富的驾驶经验和与人沟通的经验。 3. 优秀司机有机会获得晋升机会,提升职位和收入水平。 薪资待遇与福利: 司机岗的薪资待遇将根据工作经验、驾驶技能、车辆维护保养能力等因素进行评估,具体****。此外,公司还将提供完善的保险福利、节假日福利、年假福利等,并按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。 我们欢迎符合以上要求的求职者加入我们的团队!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位名称:贷超商务 所属部门:贷超业务部 汇报对象:贷超业务部经理 岗位职责: 1. 负责拓展贷款业务渠道,与各类金融机构、贷款公司、互联网金融平台等建立合作关系,推广我司贷款产品; 2. 负责收集、整理、分析市场信息,了解同行业竞争对手的业务动态和发展趋势,为部门决策提供参考依据; 3. 负责贷超业务的商务谈判,合同签订及后期维护工作,确保合作关系的顺利进行; 4. 负责贷超业务的风险控制,评估合作机构的信用及风险水平,确保合作项目的合规性和安全性; 5. 负责协调公司内部资源,为合作机构提供专业、高效、优质的服务,提升客户满意度; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先; 2. 2 年以上贷款业务或相关金融行业商务拓展工作经验,有丰富的人脉资源和行业背景; 3. 熟悉贷款业务流程及金融法规,具备一定的金融知识和风险识别能力; 4. 具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力和团队协作精神; 5. 具有较强的市场敏感度和业务创新能力,能承受工作压力,适应出差。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平,五险一金,年终奖; 2. 提供各类培训机会,助力员工职业发展; 3. 享受国家法定节假日、年假、带薪病假等; 4. 提供丰富的团队活动,关注员工生活和工作平衡。
  • 任职资格:   1、20-25岁本科或以上学历;   2、口齿清晰,普通话流利;   3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;   4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和服务意识        1岗位:客服   2职责:通过电话或企业微信通知平安集团老客户的免费福利(加油优惠 积分兑换 体检套餐 就医绿通等),无销售性质。    3时间:  9:00-12:00;14:00-19:00 (到点系统自动关机 杜绝加班) 周末双休,法定节假日带薪休假。    4薪资:无责底薪3000+服务津贴1500–5500服务奖金过节费降温取暖费各种激励,月综合工资5500-8500    5福利:   1有宿舍(自费500/600元每月)班车接送(车程只有5分钟,超方便!)食堂医务室(免费拿药看病)   2六险一金带薪培训高端体检   3旅游团建丰富社团(舞蹈 瑜伽 书法 绘画 摄影 国学 各种球类)   4学历深造晋升发展转岗   5五星级职场(欧式城堡)轻松愉悦职场氛围 更有御姐女神/帅哥男神等着你哦    6职业规划(6个月后可转岗)   1、销售路线:助理专员-客户专员-客户主任-客户经理    2、内勤路线:人事/招聘/行政/讲师/教练/策划/运营/督导/管培生   3、管理路线:徒弟--师傅--组长--主管-经理助理--经理。       7地址:上海市浦东新区上丰路1158号2号门 
  • 工具类产品,人工智能服务,数据服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    美国爱迪生(Edison)软件公司成立于2012年,总部位于美国,2021年Yipitdata并购了Edison,目前是E轮融资的独角兽企业,估值10亿美金+。公司正处于快速发展期,我们在美国,新加坡,香港,上海,北京,广州成立了分公司。 职位亮点:国际化团队,灵活弹性办公,公司福利薪酬丰厚 超长年假,超全福利,超广平台,快速发展,期权激励,晋升通畅,团队氛围超级好 岗位职责: 对外语邮件数据进行基础数据提取,数据清洗; 进行统计分析,包括分类分析,跟踪分析,趋势分析; 响应客户需求和问题。 岗位要求: 本科学历; 强调学习能力,理解能力和逻辑思维能力,沟通与表达能力好; 母语为中文,有一定的英文阅读能力,会葡萄牙语或者其他外语优先; 踏实、细心,有责任感,项目执行力强。 工作待遇: 团队氛围超级好,扁平化管理 灵活弹性办公,开放式请假政策,无限年假,灵活工作时间,重视员工生活工作平衡 家人同享高端医疗保险,另外每月员工有自我进修/健身运动等额外福利 年终奖另计和期权激励计划
  • 企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    一、薪资福利: 达到业绩要求就晋升,无工龄限制,公正透明 1、无责底薪4000+提成(行业高提成),综合薪资上不封顶,只要你有赚钱目标,月入过万不是梦! 2、试用期薪资不打折开单即转正! 3、开放式的工作环境,轻松愉快的工作氛围,告别死板的工作节奏! 4、丰富的部门活动,定期团建,节日福利,生日礼物等等 5、三个月一次晋升机会! 二、岗位描述: 1、公司提供优质的客户名单,通过电话或微信对客户进行邀约,转化高,开单快 2、长期与成交客户保持良好关系,持续跟进客户的优质资源。 3、帮助客户解答疑惑。 三、岗位要求: 1、18-35周岁,男女不限,大专及以上学历,有呼叫中心,电话销售客服线上销售经验优先 2、有较强的沟通表达能力 3、服从管理,吃苦耐劳精神 4、有成为团队管理者,销售管理者目标和想法的优先配岗位优势: 1、工作压力小,提成容易拿,多劳多得,轻松过万不是梦 2、朝九晚六,不加班,周末双休(工作地点就近分配) 3、 发展空间大,晋升机会多 4、 入职既有专人带训,帮助快速进入角色 5、 公司内部直招,不收取任何费用,感兴趣的可随时在线 24h 或简历投递联系!!! 四、个人发展 客服→组长→主管→经理→合伙人(晋升时间不限,有能力者上) 风口行业,稳定赚钱,可持续发展,从21年开始国家开始大力查税,不管是明星还是一些行业巨头公司都相继暴雷,本岗位诚聘精英财税专员,无需经验,只要你有赚钱的欲望!
  • 移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    广州链家为您提供 —广阔的晋升空间:我们提供清晰透明的晋升空间,每3个月一次的晋升机制,业绩突出者可加入MVP俱乐部,接受团队管理技能培训,快速晋升为团队主管; —贴心完善的福利保障:工作满一年可享受每年一次免费体检、享有教育基金及互助基金补助、享有内部购房折扣优惠; —鼓舞人心的激励机制:业绩突出员工可获得公司荣誉嘉奖、现金大奖、实物奖励(小车、电脑等)、海外旅游等丰富刺激的奖励; 从事房地产销售行业的5个理由: 一、超过70%的CEO出身销售; 二、好好做五年销售,以后转行做什么都不浪费,你将属于最强大群体,具有战胜一切困难的勇气和能力; 三、销售是晋升机会很多的职业,在销售部门你靠的是业绩说话,只要你肯奋斗,就可以拥有自己的一片天下; 四、销售是能带来丰厚收益职业,其收益不单只是在金钱方面; 五、任何的集团或企业想产生经济效益,必须得依靠销售才能实现,所以销售是很容易找工作职业,生命周期长。 岗位职责: 1、了解客户的相关背景情况,为客户提供咨询服务,并为其设计切实可行的购房方案; 2、维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据; 3、陪同客户看房,并帮助客户了解房源信息; 4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成; 5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 6、面对面销售工作,参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等)。 职位要求: 1、年龄在20—35周岁,本科或以上学历; 2、事业心强,对本行业感兴趣并充满信心,想寻找施展才能的平台; 3、形象端正,性格开朗,有良好的沟通表达能力、亲和力; 4、具有良好的团队合作精神; 薪酬待遇: 试用期底薪7000元,转正享高额提成28%-77%; 【通过试用期达标留任的平均月入到手过万】 福利待遇: 1、全面系统的业务培训; 2、资深经理全程一对一带教; 3、房产金融O2O平台链家网全面支持; 4、阶梯式的进阶培训,全面提升业务技能; 5、精英出国游。