• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、重点负责平台买家的生命周期、ARPU提升,合作UG/DS/品类团队,将消费者需求与品类增长和平台机制相匹配,实现跨品类、职能和产品领域的策略落地,提升平台买家的生命周期价值; 2、策略设计:通过用户数据分析、分层、行为洞察,制定整体和细分买家生命周期价值、购买频次、PRP、PRD、UE等相关矩阵、基线,确定业务增长目标,分析买家购买频次低甚至流失的原因,制定召回/提频的用户触达和激励策略,最终达成用户指标改善和增长的目标; 3、买家细分:与UG 团队密切合作,定义买家细分、目标用户资料、相关的分类和促销机制,一起制定各种策略推动客流量; 4、品类增长与跨品类购买:搭建单品类用户细分体系,针对品类新客增长、老客提活提频、流失客召回等不同的业务目标,制定增长、活动促销、用户权益、供给承接、渠道承接策略。并通过品类组合导购和促销,撬动跨品类关联购买,提升平台老客生命周期价值。 职位要求: 1、本科及以上,有过3年以上主导中心化电商平台的买家细分、增长和留存战略相关买家增长项目经验; 2、有过与用户增长团队、跨品类、跨平台渠道、跨职能和跨产品领域团队合作的经验; 3、具有大型组织的战略与运营管理能力,领导能力强; 4、较强数据分析能力和结构化思维,假设-验证驱动,数据化、目标导向; 5、学习能力和沟通能力强,以阐明业务战略和资源需求; 6、愿意出差/外派,有国际化工作/学习背景者优先; 7、精通英语,具有东南亚当地语言技能者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、立足消费者视角,制定提高用户复购率和单均价的策略,将消费者需求与品类增长和平台机制相匹配,与UG、产品等跨部门紧密合作,提高用户的 LTV; 2、策略:通过数据分析和市场对标,制定买家 LTV 相关矩阵和基线,分析流失买家,改进并确定每个常规业务周期的目标; 3、用户分层:定义用户细分、目标用户资料、相关的分类和促销机制,制定策略来推动用户规模增长; 4、品类增长:与品类运营团队紧密合作,为特定买家细分和特定用户矩阵建立品类组合; 5、与跨领域的区域产品和技术团队合作,创建可扩展的流程。 职位要求: 1、有过领导中心化电子商务平台的用户分层、增长和留存战略方面相关电子商务经验; 2、有过与用户增长团队、跨品类、跨平台渠道、跨职能和跨产品领域团队合作的经验; 3、具有大型组织的战略与运营管理能力,领导能力强; 4、有一定数据分析能力,结构化思维,设想驱动,目标结果导向; 5、学习能力和沟通能力强,以阐明业务战略和资源需求; 6、学历本科及以上,愿意出差/外派,英文流利,有国际化工作/学习背景者优先。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责用户增长方向的经营分析,挖掘业务机会点,形成有效的业务策略,并推动落地;2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心,输出相应的可落地执行的增长策略;3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI,并结合增长目标进行有效的资源分配,提高整体资源(补贴、流量)使用效率;4.协同前线、采销等多团队,推进关键增长策略落地,并持续跟进、复盘。 岗位基本要求: 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先;2.数据敏感、有较好的经营意识,能自主通过数据分析制定合理的增长策略;3.具有较好的协同能力,以往有协同各方推进策略落地的经验;4.对新业务有好奇心,具有快速的学习能力,极强的逻辑思考能力。 具备以下优先:区域业务策略背景优先;零售行业经验优先;对酒品类有兴趣优先。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    我们会让您做: 1. 负责对工具类APP的产品定价、权益设计与运营、首复购研究、LTV管理等商业化内容提出idea、设计实验方案,承担分析与验收、复盘等工作; 2. 擅长通过数据及分析等手段,快速实验并迭代,提升产品新增/活跃/转化等关键指标; 3. 负责对数据指标体系建设和维护、核心数据梳理可视化与日常监控; 4. 熟悉国内/海外工具类产品市场情况和用户需求,持续改进和优化产品的市场竞争力。 您必须要自带的技能: 1. 大专及以上学历,数据分析、市场相关专业优先,有互联网工具产品运营经验; 2. 具备较强的数据分析能力,熟练使用SQL和Python,能够定义并执行各类A/B测试; 3. 有明确的目标导向及落地执行力,具有高度责任心,抗压能力强;
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责小米游戏平台付费用户全生命周期的策略运营和管理工作,通过精细化运营手段提升付费用户规模 2、负责搭建付费用户增长体系,包括提升新用户破冰、老用户付费留存、流失用户召回、沉默用户唤醒等核心指标,洞察用户付费心理,不断优化会员权益的质量及体验; 3、负责制定不同类型会员各流程节点的转化策略,包括新用户获取及增长、老用户复购; 4、整合资源,规划、落地内外部会员活动的策划、执行、效果评估和跟踪等相关工作; 5、与产研人员高效配合,推动需求与策略上线,监控数据效果,实现策略的迭代优化; 6、通过用户行为分析、用户调研、行业对标和特征挖掘等方式探索会员生命周期价值; 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网运营经验; 2、能独当一面,独立完成运营体系建设工作,跟进全项目流程; 3、具有一定的用户思维,对用户的需求心理以及增长策略模型有一定了解; 4、优秀的数据逻辑驱动思维能力、独立思考能力和自我驱动力,有较强的协调能力与项目推动能力; 5、有游戏行业经验、付费增值、用户增长相关背景优先。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、基于专业的数据能力,歪马业务用户相关的数据监控及分析体系,预警或发现增长的主要问题,联动多部门推进落地一系列措施,达成目标。 2、负责经营数据分析、预算管理及增长节奏规划,围绕用户增长,制定并推进完成长短期目标实现。 3、和数据产品/研发团队协同,完成特定的模型及更深度数据能力建立。4、深入调研、分析用户特征及需求,协同数据、挖掘等团队,构建针对性、可落地的用户运营/画像体系。 【岗位要求】 1、3年以上相关运营经验,统计学、数学、经济学等专业优先;有数据运营、数据产品、策略运营经验者优先。 2、优秀的逻辑思维能力和数据分析能力,能独立完成数据监控与分析,熟练掌握SQL及相关分析软件。 3、具有良好的沟通协调能力和谈判能力,能高效推动跨部门协同,达成业务目标。 4、对酒水品类、即时零售领域有热情、有经验、有深入理解的优先。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、对自营信贷用户的生命周期进行管理,并对用户进行分类和分级,针对不同用户制定相应的运营策略或运营活动,提升用户的活跃度以及促进用户转化; 2、负责多种渠道各类用户的流量和客户经营,促进用户增长及留存; 3、基于运营策略,协调内外部资源,落实各阶段方案执行; 4、通过数据监控进行运营效果跟踪,持续复盘和调优,为运营目标负责; 任职资格 1、本科及以上学历; 2、熟悉互联网金融行业,3年以上互联网金融运营经验,对信贷用户分层,用户生命周期管理,用户数据分析有清晰的方法和思路; 3、对用户行为特征比较敏感,有较强的好奇心和探索能力; 4、对数据敏感,善于用数据分析解决问题,熟练使用EXCEL以及SQL; 5、具备良好的沟通表达能力和项目管理能力,能够推动跨部门的沟通落地;
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责媒体业务内容运营,包括制定以及优化内容运营策略,对用户消费以及用户活跃负责; 2. 负责互动机器人、AI图片生成能力建设,并对AI社区进行日常运营,对社区的活跃性负责; 3. 负责业务官方号内容的生产与发布(如原创短视频、图文等),提升品牌的影响力,对阅读量以及关注指标负责; 任职要求: 1. 具备至少3年内容运营经验,熟悉内容创作和社区管理,有热点内容运营经验者优先; 2. 熟练掌握短视频、图文等多种内容形式的生产和发布,对内容传播有深刻理解; 3. 熟悉如ChatGPT、Stable Diffusion等人工智能工具,有AI内容生成和互动机制构建实践经验者优先; 4. 具备基础的数据分析和解读能力,能够根据数据驱动的洞察,制定和调整运营策略,以及优化方案; 5. 良好的团队协作和沟通能力,能够跨团队协调合作,推动项目顺利实施;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责管理并跟进海外的用户增长及运营相关项目,协助前端分公司策划并落地用户运营相关营销活动、内容、提升用户活跃度与粘性。 2.监管海外各国用户运营重点项目进度,指导海外各分公司搭建前端本地化用户运营团队,协调总部各部门资源推动前端项目落地; 3.合理制定并分解各项用户运营相关指标,推动体系内各模块配合运作; 4.管理并优化海外用户大数据资源,完善用户数据管理,包括不限于数据埋点、数据分析、数据应用等方面,定期输出分区域用户运营能力报告。 任职资格: 1.本科或以上学历,市场营销,电子商务等相关专业; 2.3年以上海外用户运营、数字营销相关岗位工作经验,有团队管理经验者优先; 3.对海外重点国家、区域(欧洲、美国、巴西、东南亚)本地化用户运营模式有深入了解及运作经验;深入了解欧洲、北美、拉美及东南亚消费者习惯与区域文化; 4.具备较强的业务洞察与规划能力,具备较强的跨文化沟通能力与项目拉通能力;可协调跨中心、部门工作,推动项目落地; 5.葡语 或者 英语可作为工作语言.要求:
  • 40k-55k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、 负责用户增长方向的产品工作,以增长为目标,规划和设计产品 2、 围绕用户生命周期对业务的用户增长、留存、促活负责,对用户成长体系进行设计和梳理产品路径; 3、 挖掘站内新客转化提升点,通过AB测等手段不断提高转化率,提升补贴ROI;探索次新客转化的提升空间,以新人专区为承载,促成次新客复购提升。 4、 具备很强的数据分析能力,能从数据结果中分析业务变化,进行产品运营方向的调整,提升核心运营指标; 5、 推进公司的微信小程序、百度小程序、支付宝小程序的产品提升。 6、 通过商业分析,了解下沉市场增长特性,研判业务及用户核心数据,挖掘内在规律,给出渠道投放及运营优化建议;支持产品运营团队常规数据需求。 7、 与品牌团队一起,在行业持续发声,创新营销玩法,提升品牌影响力;探索产品化营销方式,不断丰富营销类型,达成产品驱动的营销效果。 任职要求: 1、 计算机、统计学、经济学等相关专业,本科及以上学历,985/211优先; 2、 了解互联网/移动互联网,7年及以上的产品,用户运营、数据分析、品牌营销相关经验; 3、 能搭建产品运营框架,能拆解相对复杂的指标体系,对数据敏感; 4、 执行力强,工作积极主动,具有优秀的理解、沟通与协调能力,能承受一定工作压力; 5、 成熟的团队管理能力;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 负责产品用户增长中的相关策略,根据各增长渠道特性,为产品定制用户增长方案; 通过用户在产品中的行为数据,优化、迭代增长策略,为用户新增数据负责; 持续跟踪行业动态、各流量端口玩法,根据不同场景持续探索产品用户增长点,优化新用户体验; 建立完整的新增用户量化数据体系,并通过数据反哺算法型增长策略; 维护各渠道代理,定制代理考核目标,带领代理团队完成增长业务目标。 【任职要求】 3年以上婚恋社交行业用户增长相关经验,婚恋行业优先,下沉社交除外; **本科及以上学历,优先广告学、市场营销等专业; 完整经历过产品从零到百万级用户增长项目,或搭建过从零到日消耗百万投放渠道经验; 善于使用增长相关的数据工具,拥有较强的数据思维能力,能使用量化数据指导增长工作; 拥有渠道买量、社群裂变、内容增长、流量置换中至少2项以上的增长工作经历; 拥有团队管理经验。
  • 6k-9k·15薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    我们会让您做: 负责平台用户增长裂变类活动。通过对用户属性的理解,策划能引起用户共鸣的裂变类活动策划并定期做复盘优化。 您必须要自带的技能: 1、本科或以上学历 2、活动策划能力,拥有较好的用户增长活动策划经验 3、数据分析能力,通过活动策划及数据的复盘分析做对应的运营优化和问题解决 4、工作责任心强,抗击能力好,具备良好的理解能力,沟通能力, 需对接产品开发,逻辑性高。
  • 工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 围绕C端产品用户增长目标,制定用户引流承接和召回策略; 2. 熟悉用户分层策略及方法,通过策略对用户进行分层管理,负责核心用户的筛选及管理,深挖用户需求,根据产品特性策划并实施合适运营活动,激发用户参与,引导用户行为,提高留存率、活跃度及转化率,促进平台用户关键指标的增长达成; 3. 关注竞品动态与行业情况,集合行业信息,及时发现用户需求变化,对影响用户体验和使用的关键点进行监控,积极有效地推动运营活动和产品的改进。 职位要求: 1. 本科及以上学历,5年/8年/10年及以上APP平台相关运营岗位工作经验。 2. 熟悉线上用户运营,有良好的数据分析、使用及总结能力。擅长用户活动策划与用户数据分析,对数据及用户行为变化敏感。 3. 优秀的跨团队沟通协作能力,强烈的责任心和项目驱动力。 4. 有产品工作优先
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责管理并跟进海外的用户增长及运营相关项目,协助前端分公司策划并落地用户运营相关营销活动、内容、提升用户活跃度与粘性。 2.监管海外各国用户运营重点项目进度,指导海外各分公司搭建前端本地化用户运营团队,协调总部各部门资源推动前端项目落地; 3.合理制定并分解各项用户运营相关指标,推动体系内各模块配合运作; 4.管理并优化海外用户大数据资源,完善用户数据管理,包括不限于数据埋点、数据分析、数据应用等方面,定期输出分区域用户运营能力报告。 任职要求: 1.本科或以上学历,市场营销,电子商务等相关专业; 2.3年以上海外用户运营、数字营销相关岗位工作经验,有团队管理经验者优先; 3.对海外重点国家、区域(欧洲、美国、巴西、东南亚)本地化用户运营模式有深入了解及运作经验;了解欧洲、北美、拉美及东南亚消费者习惯与区域文化者优先; 4.具备较强的业务洞察与规划能力,具备较强的跨文化沟通能力与项目拉通能力;可协调跨中心、部门工作,推动项目落地; 5.巴西葡语可作为工作语言。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责有声小说频道付费/会员内容运营,制定相应内容运营策略; 2.用户与内容圈层运营,挖掘会员内容价值,提升会员用户规模; 3.制定热点/IP内容营销方案,联动内外部落地推广策略; 4.日常运营活动策划。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,3年以上互联网内容运营经验,有阅读/有声行业从业经验,喜欢小说; 2. 熟悉内容领域,对付费/会员模式有一定认知,拥有大型活动策划经验; 3. 优秀的内容感知,目标导向,拥有良好的数据分析能力; 4. 逻辑清晰,自我驱动力强,善于沟通,良好的团队协作能力。