• 14k-17k 经验3-5年 / 大专
    汽车丨出行,软件开发 / 未融资 / 150-500人
    负责白车身上车身3D数模建模,2D 图纸制作,BOM表维护等 有5年白车身工作经验以上,能曲面建模,实体建模,做过侧围外板,做过理想项目优先。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 不限
    人工智能,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    公司简介 阿尔特汽车技术股份有限公司( 以下简称“公司” )是一家集汽车整车开发、汽车总成及部件开发、样车试制、试验等业务于一体的高新技术企业。公司成立于2002年,2012年初完成股份制改造并正式更名为阿尔特汽车技术股份有限公司。目前公司股权结构中包含如红杉资本、金沙江创投、三井创投等知名投资公司。   公司主要经营范围包括:汽车产品策划、造型设计、整车/发动机/变速器/零部件工程设计、CAE分析、NVH优化、新能源汽车开发、电控技术开发、样车试制、同步工程分析、模/夹具设计制造、展车制作、整车及部件试验评价与咨询等。   作为国内独立汽车设计研发公司,阿尔特不仅吸引了近百名来自日本、韩国、欧洲汽车行业的优秀设计专家和工程师,同时还拥有来自国内各大汽车企业众多具有丰富汽车设计和制造经验的行业内精英。公司长期与日本三菱、德国CDH等国际**汽车行业企业进行战略同盟合作。多年以来,公司产品始终以高品质、高技术等特点持续受到一汽、北汽、陕汽、广汽、东风、吉利、一汽大众、东风日产、长安铃木等知名汽车企业客户的青睐,并且在独立研发汽车发动机和变速箱等领域也取得了不菲的成绩。   在这十年中,阿尔特汽车技术股份有限公司发展迅速。先后在国内各大汽车企业周边设立分子公司,主要包括上海、长春、成都、宁波、武汉等地,为我们的客户提供更为贴身与便捷的服务。与此同时,公司也积极拓展海外市场,吸收外部资源,在日本等国设立了分支结构,形成了以中国北京为总部,跨越国内外重要汽车产业聚集区的设计、研发和销售中心的完美战略布局。 工作职责: ·负责汽车车身结构及零部件的方案设计和发布,并绘制和改进车身及零部件的工程图; ·编制技术文件,提交车身及零部件的试制任务单,并配合车身及零部件的试制工作,解决试制过程中出现的问题; ·对试制的车身及零部件进行验收,同时根据开发的要求提出测试任务单; ·进行汽车使用情况调查,收集用户使用信息; ·制定车身及零部件的质量改进、技术升级、降低成本工作计划并实施 任职要求: -参与≥3个上车身钣金件设计经验,掌握CATIA参数化建模; -了解白车身性能、工艺,并能运用到结构设计中; -座椅安全带经验,具备前期设计校核和供应商整合能力; (该岗位接受兼职)
  • 硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责电⽓设计标准确定及电⽓采购单下发、图纸设计及技术⽀持 2、 负责电⽓⽅案、图纸、采购单的内审、外审⼯作 3、 负责电⽓设计标准化及能⼒提升⼯作 4、 完成领导交办事项及其他⼯作 任职资格: 1、 电⽓⾃动化,机电⼀体化及其相关专业本科及以上学历 2、能够熟练应⽤电⽓设计软件,具有焊装线项⽬的硬件设计经验; 3、熟悉不同主机⼚硬件设计标准; 4、具备规划硬件设计标准的能⼒; 5、 具备项⽬标准基础上的⽅案和品牌配置的成本控制能⼒ 6、具备良好的英语读写能⼒、能适应短期海外出差
  • 硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责焊装⼯装设备的3D设计; 2、保证设计质量,降低设计失误及设变率; 3、参加设计内审及客户外审,并对审核问题进⾏修改; 4、从设计⾓度降低项⽬成本,在外购件选择、⼯装结构、单元数量等⽅⾯在设计时就要考虑到降低项⽬成本; 5、在项⽬执⾏过程中机械设计进度的把控; 6、项⽬现场机械设备的装配安装调试等技术⽀持; 7、完成上级安排的其他⼯作 任职资格: 1、本科以上学历,机械/汽⻋等相关专业; 2、⽩⻋⾝焊接⼯装、⽣产线设计经验; 3、熟练的⼯程软件⼆维、三维操作能⼒, 4、具备良好的英⽂听说读写能⼒,能解读客户标准的英⽂资料; 5、思维素质:细⼼、有良好的服务意识、较强的时间管理和⼯作计划能⼒; 6、⾏为/性格倾向:⼯作热情积极、细致耐⼼,能承担⼀定的⼯作压⼒以及加班;思维严谨,为⼈谦和、诚信、正直; 7、具备良好的英语读写能⼒、能适应短期海外出差
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    汽车|出行 / 未融资 / 50-150人
    1.三年以上车身设计开发经验,能够独立完成建模工作 2.熟练运用CATIA软件,CATIA参数化建模 3.善于沟通,能够吃苦耐劳,有团队合作精神,主动积极完成工作任务。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 完成车身重要系统技术方案设计工作; 2、 完成车身部件目标成本及设计质量控制工作; 3、 负责样车车身的拆解、测量及相关数据处理工作; 4、 完成车身造型的工程性分析; 5、 完成车身零部件3D数模/2D图纸的设计、校对工作; 6、 完成车身各节点技术文件的编制、校对工作; 任职资格: 1、**本科学历及以上,车身设计、机械设计制造相关专业; 2、具有5年及以上相关机械设计工作经验; 3、熟练应用Auto CAD绘图软件及CATIA或UG等三维软件; 4、能够独立完成车门、地板、侧围、顶盖、后围、前围当中任意几项或全部设计工作; 5、英语4级,具备良好的听、说、读、写能力; 6、较强的沟通能力,团队意识强,工作积极主动,严谨认真,身体健康。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    1. 负责上车身零部件技术方案策划分析、设计开发、验证及技术管理。 2. 负责上车身零部件的供应商管理及零部件开发进度和状态把控、OTS 认可。 3. 负责上车身零部件主断面设计及校核。 4. 负责上车身外造型校核,造型方案断面输出 。 5. 负责上车身VAVE、轻量化设计、新技术、新材料、新工艺应用 6. 负责上车身零部件试验跟踪、试制跟踪、问题推进及解决。 7. 负责上车身生产制造问题、试验问题、市场问题解决
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    企业服务,医疗丨健康 / A轮 / 500-2000人
    车身控制器、网关、座椅模块、内灯控制模块、蓝牙控制模块、尾门控制器、电动门控制模块、门模块、前灯模块、后灯模块等方向的系统开发
  • 15k-30k·16薪 经验10年以上 / 硕士
    硬件,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责车载以太网相关模块开发 2. 车载通讯模块开发 3. 车载网络架构和通信设计 4. 网关功能开发,路由,交换机等配置 5. 相关文档的编写 任职资格: 1. 计算机、电子、通信,网络等专业本科及以上学历; 2. 熟悉网络编程,通信编程 3. adaptive autosar相关经验优先 4. 熟悉相关协议栈优先,SOME/IP,DoIP,RTP,DDS,AVB,TSN,TC8等 5. 有使用preevision网络架构和通信设计经验优先
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    人工智能,信息安全,通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.承担市场开拓各行业客户信息化项目工作, 2.为客户提供综合解决方案; 3.负责项目商务谈判和团队项目投标; 4.完成个人及团队业务指标; 岗位要求: 1、大专及以上学历,一年以上信息化相关行业销售经验优; 2、具备互联网大数据及信息化相关知识,了解IT及产品解决方案等; 3、挖掘客户需求和项目,完成个人销售目标; 4、具备良好的沟通协调能力,学习能力强; 5、对销售工作充满热情,有较强的抗压能力; 6、福利待遇=底薪+提成,具体事宜面议。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位:上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的,可以正常面试,若在希音做过的正式工离职三个月后,临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限,年龄19-40岁,无明显纹身 3.工作时间8-12小时,白夜班随机分配; 薪酬福利: 底薪+计件+包住。综合月薪8000元-10000元(出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300),每月10日准时发工资;月休4天左右。入职次月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,餐补300元/月,外宿补贴220元/月。 面试时间:周一至周六13:00-15:00。 携带资料:个人身份证和笔。 工作地点:鹤山,佛山,广州,肇庆
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.担任公司出镜主播(百货类,有指导培训),负责品牌、产品内容讲解,展示店铺产品,调节直播间气氛。 2.独立拍摄视频并完成视频的剪辑工作(有指导培训); 3.负责抖音账号的日常管理 工作 4.租房补贴,全勤奖,业绩提成,任务奖金季度发,年终奖金。 任职要求: 1.年龄22-38岁之间。 2.热爱直播工作,有一定的销售意识。 3.有直播经验和抖音账号运营经验优先
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,物联网 / 未融资 / 少于15人
    主要负责【婚纱,服装,鞋子,包包,品牌香水,眼镜,护肤品,彩妆,美食,红酒,茶叶,电子产品的平面图等等】拍摄 1、均接受无经验新人。拍摄要求简单,内容正规健康大众化。 2、有摄影师现教现学随意摆拍动作造型. 公司直招,安心报名。有意向者可直接投递简历(请不要随意散发简历)
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作 2.后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识,为以后晋升店长打下良好基础 任职要求: 1.初中以上学历,专业不限 2.有志于从事零售业,脚踏实地,愿意从基层做起,学习适应能力强 3.表达沟通能力较好,积极阳光,具备一定团队协作能力 福利待遇: 1.享受好吃:门店内购价、配送内购价 2.伴你左右:节日福利、员工生日会 3.关爱健康:关爱食品、盘点福利 4.安居乐业:免费住宿、油米补助双重 晋升路径: 1.营业员-班长店助-店长(门店入股合伙人制)-片区经理-运营经理-区域总经理 吃住问题: 包住宿(公司统一在各门店附近租的二房一厅或三房一厅的家庭房,每店5-6人居住,1-3人住一间房。空调、洗衣机、WIFI、热水器、沙发等家庭设备齐全) 半包吃(宿舍提拱米和油补助,店长组织大家相互做饭 工作地点:武汉三镇门店300多家门店就近安排
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    如果你厌倦了大公司的墨守成规勾心斗角,也讨厌每天重复如一日的电话销售,不妨看下我们公司哦,规模是个温馨的大家庭,但是提成比同行业高很多 ,氛围也很轻松,没有无止境的加班和开会,还有定时团建和出去happy(自愿不强制),自己有好的想法可以随时pick和老板直接沟通,欢迎优秀的你加入~~ 职位描述: 1、公司提供意向学员信息,负责通过网络进行在线答疑和课程营销,无需外出、无需开发资源; 2、提供专业的咨询解答,进行学习或职业规划,消除学员疑虑,完成营销任务; 3、定期回访客户,维护客户关系,把握学员需求; 4,公司稳定高意向资源,每天供应,新人快速开单。 岗位要求 1、专科及以上学历, 2、有一定的数据分析能力和思考力 3、做过销售优先 4、拥抱变化,正直诚信,有较强的执行力、目标感和团队协作能力 6、有教育行业工作经验优先,熟悉各种办公软件 薪资福利: 1、工作时间:周一至周五【10-7】周六下午7点下班会去团建运动,遇到加班会有加班费, 2、底薪4300起步,提成4%-10%直接通提,不是阶梯式哦,出2单月薪过万的那种,缴纳五险一金,下午茶,旅游福利,现金奖励出单就有 3、国家法定假期及带薪年假 4、综合收入10-15K,优秀者可直接来公司面议