• 30k-60k·14薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    团队介绍: 前端平台组,负责公司B端网站的前端工作(如:服务发布系统,测试管理平台、数据管理平台、人力系统、财务系统等),团队成员来自国内外知名互联网公司,技术氛围浓厚,团队成员积极向上,有很强的学习能力和团队协作能力,团队成员之间相互信任,相互帮助,共同成长。 岗位职责: 1. 参与内部平台系统研发,可以独立负责子系统的设计、开发和维护工作。 2. 负责系统的性能优化、稳定性提升、安全性提升等工作。 3. 关注用户体验,持续优化系统的易用性。 4. 与其它工程师进行研发配合,通过组内设计评审、代码评审,保证代码的稳定可靠性。 任职资格: 1. 具有扎实的JavaScript、HTML、CSS知识,有Node使⽤经验。能够符合团队对效率、质量等⽅⾯的要求,按时、按期交付产品。 2. 从⽤户视角思考问题,对⽤户体验有持续的追求与坚持,持续感知、收集、分析⽤户使⽤产品的体验,转化为对产品的改进并落实。 3. 熟练使用React,对组件、⽣命周期、DOM更新机制等有基本理解。关注前端业界前沿架构、理念,挖掘、优化、提升前端团队研发效率及质量。 4. 有状态管理框架(Redux、MobX、Vuex)使用经验,理解状态管理的关键要素、流程者优先。 5. 具备良好的代码质量意识,理解⾼质量代码对系统的可维护性的重要性,与其他前端⼯程师进⾏配合研发,通过⾼标准的代码评审、设计评审等环节,保持代码质量的稳定可靠。 6. 理解软件工程的基本概念,了解一个功能的研发生命周期,掌握基础的需求管理知识,接触过持续集成的概念和相关工具。 7. 热爱前端,愿意跟随前端的快速发展,保持对前沿技术的热忱并积极投入探索和研究。 具备以下能力优先: 1. 对前端性能优化有一定的了解,有实际的性能优化经验者优先。 2. 熟悉浏览器工作原理者优先。 3. 有大厂工作经验,熟悉Devops业务开发者优先。 4. 有大型项目开发经验者优先。
  • 15k-24k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场招商银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 备注:需要有信贷产品经验。可线上面试。 岗位一:岗位职责(信贷产品经验) 1、 负责银行对公信贷业务的信用风险管理系统的调研、梳理、设计、跟进与验收等需求工作,产出业务流程、风控规则、系统逻辑、界面原型等需求方案,推动开发落地;  任职要求: 1、 ***本科及以上学历,计算机、金融等相关专业 ; 2、 5年以上银行信贷类、风险管理类产品经验,具备优秀的需求分析、产品设计和研发推动能力,有风险中台类产品经验者优化; 3、 掌握业务建模、DDD等方法论与工具; 4、 具备良好的沟通表达能力、逻辑能力,良好的团队协作精神; 5、 要求有非常强的适应能力,要有较高的自主探索能力,并且认可高挑战文化。 公司福利介绍: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、1-2个月年终奖金,根据入职时间来计算(多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖); 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金;节假日:端午,中秋,春节,年后开工利是分别有300元现金福利; 4、入职满一年可享有5天带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有2次调薪调级别机会(4,10月);工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、团队每月1-2次下午茶活动,不定期聚餐安排,每年公司会组织一次外出团建旅游活动; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、熟悉HR招聘模块相关业务场景,比如:职位申请,对外招聘,面试管理,Offer,Onboarding等 2、了解与招聘技术相关的行业趋势和最佳案例实践。 3、制定和实施优化招聘流程的策略,包括如何利用现有系统来简化和自动化招聘流程。 4、为招聘团队和招聘经理提供有效使用招聘系统的培训和支持。 5、定期分析招聘运营数据和指标并使用数据分析结果识别招聘流程改进点。 6、积极响应招聘HR小组业务需求,针对不同类型的需求进行分类,分优先级处理。 7、与其他团队(如IT和人力资源)合作,推动招聘系统与其他系统之间的工具集成。 8、对接第三方供应商和顾问,与供应商和顾问合作参与招聘系统功能的实施和维护。 9、为招聘活动等场景提供产品支持,例如校园招聘和线下招聘会等。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、3年以上HR招聘模块产品经理经验; 3、具有Avature实际产品经验或Workday招聘模块实施经验者优先 4、具有甲乙方背景优先。 5、英语水平:熟练沟通(需支持海外用户)
  • 20k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、设计研发云原生可观测性产品(分布式监控、调用链路分析、日志管理),满足云原生时代的监控需求 2、设计大规模服务的运维场景下数据采集&压缩&传输、分布式时序数据库监控&计算的系统 3、支持现有监控系统架构优化,提升系统的可靠性、性能及可扩展性; 任职资格 1、对系统架构、分布式系统有浓厚兴趣,热衷于追求技术**与创新 2、深刻理解数据结构和常用算法,精通java、go中至少一门编程语言 3、了解linux/unix操作系统原理、网络原理,熟练运用系统层的工具支持应用开发 4、优秀的分析和解决问题的能力,善于解决难题 5、强烈的上进心和求知欲,具备良好的沟通能力和团队合作精神 6、熟悉云原生可观测性体系的相关产品及组件,包括不仅限于:cat、skywalking等,了解k8s基本原理并能运用 7、熟悉大数据应用开发,有flink,es,kafka等系统的开发经验者优先 8、有prometheus、elk等监控组件使用和开发经验者优先
  • 25k-50k·15薪 经验不限 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 50-150人
    职责描述:1、参与VR/AR系统框架的基础模块研发,承担核心模块的编写工作;2、参与系统核心架构的设计;3、负责相关技术文档的编写。任职要求:1、985/211/C9 计算机相关专业,本科及以上学历;2、精通C/C++编程,基本功扎实,熟练掌握Linux环境下C/C++调试、开发工具链;3、熟悉Linux系统级编程并有相关经验,对Linux环境下进程管理、进程间通信有深入的理解, 有跨进程数据交互方式,多线程编程,网络编程开发经验者优先;4、深入理解Linux系统框架或Android系统框架(包括应用启动流程/显示框架/跨进程机制/输入框架等)5、有良好的学习能力及协作精神,愿意挑战创新性的工作。6、有开源项目贡献者优先考虑;备注:在这份岗位上,您将负责系统核心模块的开发,参与搭建并完善下一代3D系统。无论是年轻有为的技术新星还是经验丰富的资深大拿,我们都期待与您交流!我们的平台搭载在Android平台上,希望您熟悉Android应用开发流程,并且能够精通C/C++语言开发。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与质量体系规划、建设; 2、参与工具/平台产品化设计及推广,横向赋能业务质量保障,提升业务线风险拦截能力; 3、分析业务系统质量问题,制定质量保障方案, 并落地实施; 4、提升算法系统的质量和效率;在稳定性、研发测试效率、持续发布等方向建设; 5、新技术研究和应用,设计大规模机器学习系统、模型与特征鲁棒性、进行算法系统容灾等,落地到实际业务。 职位要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历; 2、3-5年及以上自动化框架开发、监控治理、质量平台开发、工程与数据系统开发等专项开发经验; 3、熟练掌握Python/golang/Java等语言中的一门或多门; 4、具备商业化业务背景,资金方向质量保障经验,或者持续关注国内外质量技术者优先; 5、良好的逻辑思维、团队协作、沟通能力,乐于分享,良好的客户服务意识; 6、有较强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力,有强烈的责任心和使命感。
  • 10k-12k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: (1)负责测试需求沟通,设计用例框架,编写测试用例,执行测试并提交测试结果; (2)负责跟踪缺陷,配合问题重现,推进测试问题的解决; (3)负责对测试环境的可用性进行验证; (5)在测试各个环节过程中主动与产品及相关人员沟通,保证测试工作的有效性和完整性,积极推动产品测试和发布工作; (6)负责编写测试报告、整理相关业务系统文档。 任职资格: (1)年龄在30周岁以下(年龄计算截止日期为2024年5月31日),具有国内外知名院校本科及以上学历(留学回国人员应取得教育部相应学历学位认证),计算机相关专业,身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,本科学历需具有2年及以上系统测试开发工作经验,硕士研究生招聘应届毕业生; (2)熟悉软件测试流程和方法,掌握测试用例设计方法; (3)熟练使用Unix/Linux基本使用命令; (4)熟悉数据库的基本知识,熟练使用SQL语言; (5)有优秀的团队合作能力,善于沟通; (6)具备一定的逻辑分析和测试分析能力;有很好的文档书写、口头表达能力; (7)特别优秀者可适当放宽学历、年龄、工作年限要求。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责windows线上应用服务器日常维护,配合开发及产品上线、升级、问题排查 2.负责windows erp系统的日常维护,对接外包开发配合上线、升级问题排查 3.三套堡垒机系统维护、迁移合并及权限管理 4.负责外网及国外域名续费提醒及操作 5.协助it管理域账号、企业微信及部分内部系统权限 1.熟悉windows系统及iis服务维护,掌握powershell或python脚本的日常使用 2.熟悉linux系统及mysql,sqlserver,oracle等常见应用的配置,具备判断故障点的能力 3.了解tcp/ip网络协议,能够定位系统常见的网络问题 4.具有强烈的责任心和良好的职业操守 5.从事系统运维工程师1-3年工作经验,有独立运维生产系统能力 6.**本科以上学历
  • 新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责屈臣氏媒体资源程序化购买与投放系统落地,深入理解广告投放、市场营销业务发展方向,规划系统建设方向,设计业务流程; 2、对接Media团队、采购团队,设计业务流程与功能场景,输出系统功能需求,对接IT与供应商,确定建设方案与项目周期; 3、管理产品迭代版本、项目进度,协调资源按时按质完成产品上线; 4、组织系统使用培训,持续关注使用效果和业务发展现状,快速迭代版本; 5、持续研究快消行业媒体投放系统解决方案,不断提升屈臣氏媒体资源变现能力。 【任职条件】 1、本科及以上学历,广告学、统计、数学、计算机、市场营销、电子商务相关专业优先; 2、3年以上数据产品相关工作经验,广告投放、个性化推荐、社媒监控类产品工作经验优先,供职过广告公司、大数据公司、快消/零售业、电商公司优先; 3、熟练使用Axure RP、Visio、MindMangager等工具梳理业务流程,设计产品原型; 4、数据敏感度高,分析能力强,良好的自我学习及驱动力,责任心强; 5、跨部门沟通协作能力强,思维敏捷,善于创新,擅长PPT与文案撰写。 您是一位 专注专业 他们对一个关键领域有深入的了解,并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守,他们不需要负责。他们在团队中工作得很好,也很适应单独工作。 您是一位 交流者 他们有能力发现人们的潜在动机,这些洞察力使他们成为有说服力和鼓舞人心的沟通者。他们是天生的调解人,理解不同的观点,重视积极、包容的环境。 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 合作者 他们探索外部资源,发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛,外向活泼。他们重视不同意见,喜欢合作。
  • 13k-15k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: (1)负责公司计算机类设备配备、使用和管理; (2)组织系统信息化基础设施建设实施和运维管理; (3)负责承担互联网数据中心监控环境搭建和管理工作; (4)负责组织管理公司容灾备份体系的建设和运维; (5)负责协助网络突发事件、故障等的应急处理,协助制定故障处理流程和应用预案相关工作、对一、二线人员提供技术支持; (6)负责领导交办的其他工作。 任职资格: (1)年龄在28至40周岁,**本科及以上学历(留学回国人员应取得教育部相应学历学位认证),具有国内外知名院校本科及以上学历(留学回国人员应取得教育部相应学历学位认证),计算机科学与技术等相关专业,身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件; (2) 3年以上互联网公司服务器运维经验,熟悉IDC相关工作,有千台以上服务器监控管理经验者优先; (3) 熟悉主流IT基础设施产品和技术包括品牌服务器、存储、中间件、备份系统、数据库、网络等; (4) 具备组织搭建运维中心监控系统的能力,实际使用过 Zabbix , Grafana,Prometheus经验者优先。 (5)熟悉路由、交换机、防火墙等网络技术,熟悉华为、H3C、Cisco等网络产品,熟悉网管软件及工具;熟悉MPLS、BGP、大二层、UCS、IRF、全局负载均衡等技术。 (6)了解虚拟机技术、云计算技术、SDN技术,在IAAS、PAAS、SAAS建设维护方面有相关经验、在系统维护管理及容灾系统规划和实施中有相关经验优先; (7)具备重大保障组织7*24小时倒班工作制度经验者优先。 (8)具有主机安全防护经验、熟悉主机、终端类安全产品的实施、管理、维护和优化,安全事件的分析、处理和报告,落实公司安全策略。 (9)具有故障应急预案、应急演练经验,配合完善应急预案及应急演练工作。 (10)熟悉Linux操作系统各种服务的运维配置和基础原理,具有Shell、python、脚本编写能力。 (11)熟悉云计算相关技术,包括虚拟化技术与容器技术,如(Docker、Kubernetes、KVM、OpenStack)等 (12)熟悉Ansible等自动化运维工具使用。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们正在寻找对短视频产品「国际化」有热情和想法、能力全栈的设计师。你会在一个国际化的企业环境和文化里工作、学习、成长,你将会参与到产品设计和开发的全链路流程里,从一个产品想法开始,探索和迭代设计,跟踪和回顾项目上线效果,为全球用户的体验负责。 1、负责国际化短视频 C 端产品的 设计系统方向的产品设计工作,负责创建和维护设计系统,更高效支持跨团队合作和垂直业务; 2、具备较好的业务理解和逻辑思维能力,能抽象与创新,确保设计系统和组件的可扩展性和可维护性,满足不断变化的产品需求; 3、具备出色的沟通、项目管理和解决问题能力,能抽象发现问题,并自驱通过设计的方法解决问题;能编写和维护详细的设计系统文档,确保所有团队成员能够理解和使用;也能组织和开展培训,帮助团队成员熟悉设计系统的使用和最佳实践; 4、理解技术,能与工程师密切合作,应对技术挑战; 5、具备跨平台设计的能力,确保产品在各个平台和设备上具有一致性和高质量的用户体验。 职位要求: 1、3-5 年 C 端互联网产品设计项目经验,有成熟的设计系统设计经验优先; 2、产品设计能力全栈,并具备优秀的产品和数据思维; 3、有较强的自驱力和学习能力,注重沉淀总结和复盘; 4、具备良好的沟通与协作能力,乐观积极,能适应快速的工作节奏; 5、热爱设计本身,且有较高的审美标准,对未知的事物保持好奇心,具备国际视野和背景,能够以英语作为工作语言; 6、加分项:Web 端设计经验、用户调研、动效技能、数据分析、懂技术实现。
  • 35k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责贷后的坐席系统和策略系统的规划和主导落地对贷后的策略端的技术拆解,对需求合理性和线上质量负责; 2、全面负责管理开发团队工作的开展; 3、带领技术团队,完成开发项目的开发任务; 4、负责完成技术难题攻关,以及新产品模块的开发。 任职要求: 1、本科以上学历,计算机相关专业,5年以上软件开发经验,要有1年以上的带团队的经验以及贷后相关工作的经验; 2、强烈的责任心和良好的团队合作精神,较好的沟通能力; 3、熟悉分布式相关的架构设计,并知道其背后的原理; 4、加分项:具备产品思维、大模型能力。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责金融风控领域的监控系统整体规划和实施方案设计,并推动方案落地; 2、负责完善风控系统监控的内容体系、度量体系并推动其迭代演进; 3、通过引入outlier检测等先进模型及算法,提升系统监控的智能化能力。 工作要求: 1、计算机、软件工程、电子、通信、自动化等相关专业,本科及以上学历,专业基础知识扎实; 2、具备良好的系统思维和逻辑思维能力,思路清晰,善于学习及解决问题,有责任心和团队精神; 3、积极主动,较强的沟通和协调能力,抗压能力强; 4、熟练使用SQL、Python语言进行数据统计及分析工作 ; 5、了解Hadoop/Spark/Filnk/Hive等主流大数据技术; 6、乐于关注并钻研业内较前沿的outlier检测类模型及算法动态,用于解决业务过程中面临的各类问题,具有较强的创新能力。
  • 30k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1、根据要求进行设计、编码和交付API解决方案; 2、负责公司内部能效管理产品的开发,扩展功能,持续集成和持续交付; 3、深入理解业务需求,发现和解决系统的技术问题; 4、调研业务发展所需的新技术,新方法,并在实际项目中实施验证。 【工作要求】 1、Java基础扎实,了解JVM原理,熟悉IO、具有良好的编程规范和丰富的工作经验; 2、熟悉主流开源应用框架,如SpringBoot、SpringMVC、Mybatis、SpringCloud等; 3、熟悉关系型数据库MySQL、Oracle等,并有数据库以及SQL优化经验; 4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉各类常用RPC、缓存、MQ等中间件; 6、了解并能使用HTML5、JavaScript、Ajax、CSS、JQuery、BootStrap、Node.js、React等前端技术; 7、良好的学习和与人沟通能力,为人正直诚信;善于思考,能独立分析和解决问题。 符合以下任一条件者优先: * 有OA(财务、HR、法务等)核心业务开发经验; 岗位优势: * 薪资:有竞争力的,市场高水平的薪资,但不是人傻钱多,拿实力说话。 * 可以北京市内远程办公,别人在挤地铁的时候你可以被窝里睡懒觉~~猪猪男孩儿女孩儿可以看过来 * 福利:六险一金、公积金最高的比例;年假多;团建费和团建活动很多,并且不占用周末时间没有尴尬活动的纯玩儿团建哦~ * 每年有健身津贴和学习津贴,总金额1W以上~~ * 健身房、下午茶,节日有大礼包~ * 不卷,氛围good~有很多好玩有趣并且非常优秀的小哥哥小姐姐~~~ * 全部可采用视频面试,不用请假偷摸儿去面试喽~~ * 面试官都非常和蔼可亲,面试不用紧张,HR小姐姐(我)也非常可爱哦~
  • 11k-16k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、按照要求完成游戏基础框架和核心玩法设计与优化; 2、熟练使用996系统,1-2年996工具操作经验 岗位要求: 1、沟通能力、协作能力、玩过mmo或传奇游戏、有对应项目经验优先; 2、1-3年系统策划。