Responsibilities: 1. Business Management: Responsible for the management of overseas sales and marketing, including leading the marketing team, developing and executing marketing strategy, promoting team collaboration to drive product sales growth and brand promotion and to meet sales, expansion, and profit targets. 2.Marketing Strategy: Analyze the market trends, customer needs and the competitive environment to ensure that the company maintains a competitive advantage in the market. 3. B2B Development: Execute plans to expand B2B channels, including pet retailers and distributors. 4. Team Leadership:Manage and motivate the Sales and Marketing team, setting goals and evaluating performance. 5. Collaboration:Work closely with HQ departments to implement strategies and meet company objectives.  Requirements: 1. Bachelor's degree in Marketing, Business Management, or related fields. 2. Experience: Over 8 years in FMCG market management, with a strong B2B and channel development background. 3. Language:Fluent in English and Chinese for international work settings. 4. Skills: Strong teamwork and communication abilities to coordinate across departments.

任职要求 1.大专及以上学历； 2.熟练操作计算机，普通话标准，爱岗敬业； 3.键盘录入速度每分钟40字以上； 4.条件优秀者可放宽学历、年龄； 5.有相关专业经历及网格员优先考虑。 6.具备较强的理解能力、快速反应能力和沟通协调技巧； 7.有下列情形之一者， 不得报名： （1）因犯罪受过刑事处罚的人员； （2）被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员； （3）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员； （4）在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员； （5）被依法列为失信联合惩戒对象的人员； （6）现役军人、在读的非应届毕业生； （7）法律规定不得招聘的其它情形。 岗位详情 （一）工作时间7*24小时倒班制。 （二）工作地点 内蒙古自治区本级政务服务中心（赛罕区万通路辅路与敕勒川大街交叉口东南160米）。 （三）薪资待遇 培训期一个月左右，发放实习工资。培训合格后正式聘用，平均月薪3500元左右（含餐补320元/月、话补200元/月），缴纳五险一金、绩效奖金、节日福利、带薪休假、员工餐厅、员工培训、通讯等各类补贴； （四）劳动关系 外包制，与内蒙古三C机房设备有限公司签订劳动合同。 （五）其他说明 如有人或机构在本岗位招聘过程中向应聘者收取任何费用的，均属于违法行为，应聘者切勿相信，直接拨打110进行举报”。 4.报名方式 凡符合条件要求并有意报名的应聘人员，请将个人简历命名为“12345客服+姓名+电话号码”投递至邮箱 公司简介 内蒙古三C机房设备有限公司创建于是1998年。二十余年来从事系统集成、机房设备工程、高端地产投资、业务外包、人力资源外包、人才招聘、和人力资源管理咨询等项目。通过了ISO9001 :2000质量管理体系认证，是内蒙古自治区重点支持和保护的民营企业之一。集团依托强大的技术优势和丰富的实践经验成为通信、电力、电子行业以及各大企业集团的战略合作伙伴。现因业务发展需求，内蒙古三C机房设备有限公司招聘派驻12345政务服务便民热线客服人员10名

职位概述： 我们正在寻找一位有经验的退休人员，具备一定的大专及以上学历，具有专业技能和工作经验，加入我们的团队。此岗位的工作地点将根据申请人的便利性而定。该岗位的主要职责是参与公司的日常运营，提供专业意见和解决方案，以确保公司的持续发展。 主要职责： 1. 协助处理日常事务，包括但不限于项目执行、客户服务、数据分析和报告。 2. 担任顾问角色，为团队提供业务咨询和指导。 3. 根据公司需求，提供相关领域的专业知识和技能培训。 4. 维护客户关系，提供专业的客户服务。 5. 完成公司指派的其他相关任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，有相关领域经验者优先考虑。 2. 有至少5年的相关工作经验，能够独立完成工作任务。 3. 熟悉Office等办公软件，具备优秀的文字处理和表达能力。 4. 具有良好的团队协作精神，能够适应公司文化和工作要求。 5. 良好的沟通能力，能够有效地与团队成员和客户进行沟通。 6. 能够熟练应对多任务并能够妥善处理压力。 额外要求（对于退休返聘人员）： 1. 身体健康，能够适应偶尔的出差和工作中的体力劳动。 2. 退休前的工作经验应与该职位相关，且在退休后仍保持相关的行业经验。 3. 退休后有持续学习的意愿和能力，愿意接受新的知识和技能。 薪资待遇：基本工资为5000元/月（根据工作经验和能力可调整），除此之外还有丰厚的绩效奖金和年终奖。同时公司会为员工提供全面的福利保险。 如果您对以上岗位有兴趣，请发送您的简历至我们的邮箱******************进行申请。我们将尽快安排面试并与您联系。 注意：请在简历中注明您的工作经验和相关技能，以及您的学历和工作经历证明材料（如证书、证明文件等）。我们期待您的加入！

岗位职责： 1. 职位概述：     本公司现招聘善于沟通交流、具备优秀礼仪素养的接待人员，主要负责公司重要客户、合作伙伴及访客的接待工作，为公司树立良好的形象。 2. 主要职责：     - 负责公司来访客户的接待工作，包括迎送、引导、安排会议、提供茶水服务等；     - 负责公司重要活动的礼仪安排与执行；     - 协助公司各部门进行商务接待、礼品准备及发放；     - 负责公司内部员工的礼仪培训及指导；     - 参与公司各类活动的策划与组织；     - 完成上级领导交办的其他相关工作。 岗位要求： 1. 学历与专业：     - 高中以上学历，旅游管理、酒店管理、商务礼仪等相关专业优先；     - 具备一定的普通话水平，能够进行简单流利的口语交流。 2. 工作经验：     - 1年以上礼仪接待或相关工作经验验；     - 熟悉商务礼仪、接待流程及规范。 3. 个人素质：     - 形象气质佳，身高1.60米以上，年龄18-30岁；     - 具备良好的沟通协调能力，善于与人交流；     - 具备较强的服务意识，能够应对各种突发状况；     - 工作细心、认真负责，具备团队协作精神；     - 遵纪守法，具备良好的职业道德。 4. 其他要求：     - 具备一定的抗压能力，能够适应加班及出差；     - 熟练掌握办公软件及办公设备的使用。 薪资待遇： - 具有竞争力的薪资待遇； - 五险一金、年终奖、带薪年假等福利； - 提供良好的晋升空间及职业发展机会； - 定期进行专业培训及个人能力提升。 联系方式： 请将个人简历发送至：[邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘优秀礼仪接待人员”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

岗位名称：地推人员 岗位职责： 1. 负责指定区域的商户、用户推广活动，提升公司品牌知名度。 2. 针对目标客户群体进行深入分析，制定个性化的推广方案。 3. 执行推广活动，确保活动效果，并根据市场反馈不断优化方案。 4. 收集并分析市场动态、用户需求、竞品信息等，为产品研发和运营提供支持。 5. 维护与商户、用户的关系，建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务拓展等相关专业优先。 2. 具备一定的市场分析能力，良好的沟通协调能力和团队协作精神。 3. 有一定的商户、用户资源，或相关行业工作经验优先。 4. 具备一定的数据分析能力，熟练使用办公软件。 5. 适应一定程度的出差和户外工作。 岗位亮点： 1. 直接参与公司业务拓展，为业绩增长贡献力量。 2. 与各行业优质商户、用户建立合作关系，拓宽人脉资源。 3. 优秀者可获得晋升机会，参与更高级别的市场拓展工作。 岗位发展前景： 地推人员是公司市场拓展的重要岗位之一，随着公司业务的不断拓展，该岗位的发展空间将不断扩大。未来可能涉及跨部门合作，参与公司战略规划等高级别工作。同时，具备一定经验和资源的地推人员有机会晋升为区域经理、市场总监等高级管理职位。

学历：*****本科及以上学历，**以上，综合能力突出有经验者可放宽学历限制。 专业：自动化、软件、计算机等相关专业。 实施人员工作经验要求：类似工业信息化相关行业，两年左右工作经验，条件优秀者可适当放宽。 技能: 1）熟练使用Linux操作系统。 2）熟悉网络知识，能够对交换机防火墙等网络设备进行规划配置。 3）对数据库相关架构、硬件配置、库表结构有一定的理解；能够对常用商业数据库（oracle、mysql、达梦等）进行调试配置；熟悉sql等技术。 4）了解网页等前端相关技术，了解java语言。 5）熟悉主流厂商的虚拟化产品、超融合产品、桌面云产品，具有一定的实施和维护能力。 6）能够对接客户需求，编制项目设计与实施方案。 7）有较强的沟通协调能力者优先，中共党员、学生干部优先。 8）能适应出差者优先。

岗位工作： 1、服从项目经理分配并负责银行软件项目开发； 2、基于公司平台完成相关技术模块的开发及维护； 3、配合业务人员、测试人员完成项目的软件测试； 4、完成概要设计、详细设计等技术文档的编写； 5、参与业务需求讨论及技术评审。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机及相关专业毕业，1年以上工作经验； 2、具有良好的团队合作精神；具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力， 具有良好的计划与执行能力； 3、熟练掌握Spring、Spring Boot、Dubbo等框架应用和原理； 4、熟悉消息队列Kafka服务与redis缓存机制，掌握各类中间件使用，包括zookeeper、redis、nginx、tomcat等； 3、熟悉Oracle、My SQL、DB2、S2base 等一种以上的数据库，并在该数据库下进行过应用开发； 4、熟悉Linux、AIX、Solaris、HP Unix 等一种以上的 UNIX 操作系统，并在该系统下进行应用开发； 5、能接受出差； 6、有银行工作经验优先，有支付项目工作经验优先；

薪酬福利： 1. 综合工资：底薪+各项出差补贴（评估后定综合工资10-20K） 2. 高额提成（8%-40%） 3. 准时发薪不拖欠，入职即买公积金和社保 4. 每日工作8小时，每月出差约15天，其他时间自由安排。 岗位职责： 1. 出差全国各地为珠宝店提供销售管理服务与支持; 2. 负责店铺及导购人员的基础技能培训和日常考核; 任职要求： 1、形象气质佳，能接受出差的工作模式; 2、至少2年以上珠宝门店店长经验，熟悉店面运营流 程、货品管理及人员管理; 3、具有良好的沟通，协调及团队领导能力; 4、具有较强的顾客服务意识; 5、责任心强，执行力强，学习能力强。 公司福利: 1、高薪不封顶，能者多得，欢迎实力派，月入10万so easy! 2、系统培训：系统入职培训，一起加足油! 4、五险一金，准时发薪！ 5、积极热情的团队：这群人明明可以靠颜值，却偏偏靠能力！相互协助，开心高效! 6、丰富的文化建设福利：生日趴，团建活动，年会…….各种活动哟！

基本要求： 1.电气工程及其自动化，自动化类相关专业，本科学历。 2.做过电力项目实施方面优先。 3.出差时长一年约250天，1-2个月为一个出差周期，出差结束即回家带薪休整1-2周，出差补贴实行高额补贴。 岗位职责： 1、负责水电水利项目，如：电站，水力发电厂等相关实施运维。 2、涉及PLC编程技术、C语言、电路原理和设备自动化。 3、独立完成系统的部署、测试、发布等工作。 此岗位为国网电力人力外包性质，平台大项目多今生快，需要人员能吃苦可长期稳定

公司急聘省内出差专员10名                                                          接到公司总部要求，分公司需培养10名优秀的省内出差人员，储备公司的综合性管理人才。                                                                             公司主管一对一教学教导，快速发展，良性晋升，空间无限。                                                   这个岗位由主管带入门，公司经理培养，从基层业务-市场拓展_团队运营-管理。                  工作职责                                                                  基层业务:销售，售后                                               市场拓展:负责四川省内开场，产品的推广。      团队运营:负责团队市场中的整体运作，团队目标制定，完成指标，培训。 上班时间:上午8:00到下午6:00 我们能提供                                                                薪资待遇:  1、底薪3000+提成+奖金+节日补贴，综合工资6-8K                                                                      2公司提供免费的培训，新人前期由主管进行1+1的教导。 详细情况可以沟通和面谈。

如果您是退伍军人————优先  如果您是篮球爱好者---------优先  如果您是优秀学生班干部------优先  岗位需求： 1、你的年龄在18-30岁之间，只要你是有志青年，男女均可  2、你确定自己不是一个“安于现状”而不求进取的人;  3、人活着就会有压力，我们希望你是一个能承受一定工作压力的人  4、“吃苦耐劳”是个老套的词，但我们认为这是销售人员必须具备的品质;  5、我们相信团队的力量是不可战胜的，因此你的团队意识定要很强，并且能够服从团队的合理安排和指导  6、最实际的一点就是你必须对金钱有很强的欲望，并且希望通过自己的努力而获得它 以上特征如果你确实都具备，或者你能够对不足的地方做出积极的调整，那么请尽快联系我们，我们随时欢迎你的加入!  工作内容：  1.公司提供资源，有特定的市场，客户针对省内学校，医院，政府，大型商场、工厂等各渠道商。  2.整个团队一起开车去市场拜访客户，介绍公司业务，进行邀约和面谈，促成成交，工作时间自由。  3.专业的客户开发部门，工作轻松无任务， ? 您关心的：  1、没有压力的工作不会具有挑战性，但是我们也不会毫无人性的让你加班到深夜;  2、人际关系非常简单，你可以叫上司小名而不需要叫老板，你可以当面批斗调侃掌柜无须担心打击报复，热衷是非、重伤成员涣散团队者杀无赦，我们喜欢跟简单的人共事，我们编执的坚持高效直奔主题的做事风格。 3、理想的薪水在我们这里是最容易实现的，前提是你的能力和态度。  4、生活质量水平是我们在意的。放心吧，国家要求有的我们都会有。  5.如果您能力突出，个人努力，可以得到升职等发展空间每年都会有1次考核机会。   职位描述： 1.能够适应出差，不需垫付，带上公司备用金走，  2.与公司团队一起省内出差，负责省内的业务拓展，完成领导安排的工作。  3.扩大产品所在负责区域，提高产品的市场占有率与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，维护好省内的新老客户。  4、负责公司产品线上线下的销售以及推广(商超和终端客户)  5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划，不断推出客户需要的粘性产品。  薪资待遇： 1.试用一个月，底薪4000(无责底薪+全勤+奖金补贴+绩效奖金)+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制=综合工资8000-12000 同样我们也为员工提供免费公寓住宿 其它福利待遇：年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时，公司发放节日礼品，旅游福利：公司每年组织员工春秋游各一次。享有带薪年休假等一系列假期 2.福利：餐补、交通补贴、节假日福利、带薪年假、五险一金、弹性工作时间、年度体检、冷暖补贴、生日关怀  3.住宿：公司提供免费住宿（小区环境优雅 室内整洁美观）  4.丰富多彩的员工团队活动：员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌  5.大型的综艺活动、季度会议、年终表彰大会等（丰厚的年终奖）  6.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间  任职要求：  1.学历不限，学习能力要强；没有经验也没有关系，有专业主管进行一对一带薪免费培训  2.适应短期出差者优先，独立能力强，具有良好的环境适应能力；  3具备良好的自我管理和约束能力，善于总结经验教训；  4.有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心;  上班时间早上8:30-12:00，下午2:00-6:00  未来你的将会有各种机会参与公司核心层面的讨论，发挥核心的价值 在你所在的位置，你将高效的成长。 我们共同的梦想是在我们自己的手中的米袋馒馒变大。 如果你愿意，请发简历、应聘岗发给我们，将有助于我们更快速、全面的认识你。  如果你有激情，有能力，想在创业公司实现自身的价值，就来加入我们吧！

在最美的年华，去最想去的地方，加入我们边旅游边工作！ 【岗位职责】： 1、主要和团队一起针对贵州省内各地州出差开拓市场，销售公司产品； 2、负责日常市场销售、业务、维护（团队一起）以及团队订单业务； 3、与客户保持良好沟通，实时的把握客户需求，主动为客户解答疑虑 。 【职位要求】： 1、18-30岁的有志青年，有无经验均可，可接受应届毕业生； 2、积极阳光向上，乐观开朗，有良好的沟通表达能力以及团队合作意识； 3、踏实勤奋，有目标感，可以承受一定工作压力； 4、热爱销售工作，有志在销售这个让人又爱又恨的行业长期发展； 5、喜欢旅游，能吃苦耐劳，自律意识较强 ； 6、想要锻炼自己，突破自己不安于现状追梦青年 。 【福利待遇】： 1、试用期底薪（4000）+提成（10%--30%）+奖励（日，周，月，团队，搭档，销冠，年终等），转正以后底薪5000，只要你有能力，工资无上限； 工资可日结，每天100-400元，多劳多得，上不封顶； 2、 免费提供员工住宿（步行8分钟），有厨房，卫生间24小时热水，家具家电齐全，环境干净整洁； 3、 集团公司每年组织两次以上国内外旅游年会，公司定期聚会 、野外生存 、户外拓展训练 、假日旅游 、生日Party 、带薪年假等福利多多； 4、公司每天都会提供甜品水果及下午茶； 5、交通、吃饭等通过奖励形式发放，现金奖励当天发放； 6、提供公平、公正、公开的晋升平台，晋升空间大，所有管理层内部提升，从不外聘，每次晋升都有500-5000的奖金发放 。 工作时间： 早上8:30-18:00八小时工作制，中午自由安排休息时间，国家法定节日休息 。 地址：遵义市汇川区昆明路世贸城C区8号写字楼12楼1209 公交车路线：航汽厂站、夏家湾站**国际站下车即可 。（可乘坐：18路，46路，302C路，32路，102路，10路，15路，303路，8路，12路，1路）。 温馨提示： 注：公司直招。（由于应聘人员较多，投递的简历可能会得到较晚的通知，可电话咨询）赶快加入我们的大家庭吧！

职位名称：绩效研发人员 岗位职责： 1.负责公司绩效管理系统的设计、开发和优化，确保系统的稳定性和高效性； 2.参与绩效管理流程的规划和设计，提出改进建议，推动绩效管理制度的落地实施； 3.负责绩效数据的收集、分析和报告，为公司决策提供数据支持； 4.参与绩效考核指标的制定和优化，确保考核体系的科学性和公平性； 5.协助上级领导完成其他与绩效管理相关的工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2.3-5年以上绩效管理系统开发经验，熟悉绩效管理流程和方法； 3.熟练掌握数据库技术，具备良好的数据分析能力； 4.具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效推动项目进展； 5.具备良好的学习能力和解决问题能力，能够独立思考和解决复杂问题。

工作职责： 1. 负责公司产品的直播销售，包括但不限于产品展示、介绍、演示等。 2. 根据公司要求，通过直播平台（如抖音、快手等）与观众互动，回答观众问题，促进销售。 3. 维护直播间秩序，确保直播效果良好，观众体验舒适。 4. 参与直播前的准备工作，如产品了解、脚本编写、道具准备等。 5. 配合公司其他部门，完成相关推广活动。 职位要求： 1. 年龄在30岁以上，性别不限。 2. 学历要求一般高中以上文化程度，有相关工作经验者优先考虑。 3. 普通话标准，口齿清晰，表达流利，具备良好的语言表达能力。 4. 形象大众，有亲和力，善于沟通，有服务意识。 5. 善于调动气氛，有良好的团队合作意识和责任心。 6. 熟练掌握电脑操作，包括办公软件（如Word、Excel等）。 工作条件： 1. 工作时间：根据公司安排，可能需要弹性工作时间和加班。 2. 工作地点：在公司直播间进行工作。 3. 薪资福利：根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资和福利。 4. 培训机会：提供专业培训和技能提升机会。 岗位描述： 1. 该岗位主要负责直播销售工作，通过良好的互动和专业的技能，提升观众的购物体验，促进销售。 2. 需要积极应对观众提问，保持良好的直播氛围。 3. 需要维护直播间的秩序，确保观众的观看体验。 4. 需要积极参与公司的推广活动，提升品牌影响力。 以上就是关于直播人员的岗位JD，如果有更多相关问题，欢迎继续提问。

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