岗位职责： 岗位职责： 1、负责医药电商平台内频道的策划、建设和运营工作； 2、负责频道内资源位运营和流量分发，负责日常及大促期间频道内促销活动的运营； 3、对接品类，通过对品类和单品规划，制定排期及商品池，保证坑位产出，对单品促销GMV负责； 4、通过对单品促销的数据分析，对整体任务指标完成情况和进度监控，不断优化单品促销运营策略，提出活动坑位分配原则及坑产优化方案，提升单品促销占比，驱动业务增长； 5、根据业务需求分析，优化运营流程和产品功能，并于产研一起提炼和升级产品。 岗位基本要求： 1. 本科或以上学历，工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽； 2.3年及以上快消行业（食品保健、个护家清，母婴等）电商平台商家运营经验，具有药品电商工作经验者优先； 3. 对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 4. 乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 5. 积极乐观，认同美团价值观并努力践行。

职位职责： 1、负责家具家装行业商家拓展及运营成长，结合抖音内容生态、用户需求及行业发展趋势制定行业全年规划及策略打法，完善行业生态，为行业订单量，销售额及健康度负责，实现业务规模增长； 2、商家招商：熟悉产业带行业特性，具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化； 3、资源整合：寻找内外部资源，包括但不限于服务商，达人，协会等，确保业务结果达成； 4、分析业务数据，提前进行品类规划和运营策略制定，提升平台及商家商品供给能力； 5、能横向跨部门完成项目合作，并拿到结果。 职位要求： 1、相关行业商家/品牌/产业带/商品运营、平台运营或家居供应链运营管理工作经验优先考虑； 2、具备市场开发、商家谈判、品类规划能力，有较强的商家赋能和牵引能力，对电商运营有经验者优先考虑； 3、熟悉商家、产业带、品牌的运营手法，对运营性价比人群和下沉市场有经验者优先考虑； 4、有创新意识及数据分析能力，能通过数据化手段对消费者洞察和市场研究对业务进行判断和决策； 5、能跨部门完成项目合作，并拿到结果；乐观向上，拥抱变化，有要性和创业精神； 6、有较强的学习力、自驱力和抗压能力，独立思考，善于总结沉淀。

岗位职责： 1.商家运营：了解渠道特性、商家需求，技术实力和运营能力，并根据商家类型分层和有针对性的运营； 2.数据分析：通过商家各个维度的数据进行分析，通过数据发现问题和挖掘增长点，并根据市场热度，渠道特性，目的地等维度制定定价策略； 3.市场洞察：关注市场信息地搜集，能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求： 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度，协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持；对市场保持敏感度，有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发； 2.商家运营能力：熟练掌握商家运营方法论，能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量；根据负责商家进行商家分层，合理分配精力提升产出； 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力； 4.学习能力强，良好的沟通和表达能力，逻辑性强。

职位职责： 1、发掘欧洲的高潜力卖家/合作伙伴，引导和管理商家在开店和运营，为商家GMV和品类增长负责； 2、具备出海商家的招商能力，能够有效地通过平台的多种模式为头部商家提供长效的经营方案；管理与商家的合作伙伴关系，确保持续性的商家销售增长； 3、建立与各协同部门清晰、高效的沟通机制；与其他职能团队合作，推动产品的优化； 4、擅长数据分析和诊断，能深度支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展，制定类目策略与业务规划，提供解决方案并落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，有5年以上运营工作经验，熟悉商家运营、有跨境电商和内容电商相关经验优先； 2、有高效的沟通能力和跨团队协同能力，对内容营销有一定理解优先；逻辑清晰，总结提炼能力强，能独立输出有质量方案并落地； 3、结果导向，具有良好判断力和独立思考能力，善于分析数据驱动决策，在行业动向、商家表现、项目执行等方面以数据分析指导运营； 4、有海外留学/生活经验，适应跨文化的沟通工作环境，英语无障碍沟通；有西班牙语/法语/德语为加分项。

1、了解电商任一行业特性，熟悉行业特点，能结合消费用户分析市场洞察，整合行业和商家资源，提出可行性解决方案； 2、结合行业方向，对重点商家分层运营，根据行业目标，制定相应运营策略及品牌计划，赋能商家提升运营效率； 3、对商品深度运营，根据商品上下游供应链，结合行业经验与线上数据，调整货品结构，进行人货匹配满足不同人群场景需求； 4、掌握行业核心品类产业带，多渠道进行行业商家招商，提升整体运营效率； 5、了解内容电商运营体系，结合行业发展需要协调各类资源并拿到结果。 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上电商相关行业工作经验； 2、具备对应行业相关资源，有商家运营、主播/达人/团长运营经验者优先; 3、具备一定数据分析能力，了解内容电商商业模式，有较强业务洞察和发现问题解决问题能力; 4、乐观抗压，自驱力强，强目标感有要性，拿结果能力强。

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

主要职责： 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入，为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准，建立监控体系，为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集，解决用户用车过程中的痛点，提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知，结合用户、商家和平台运营策略，推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析，独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求： ***本科及以上学历，有4年以上工作经验，1年以上团队管理经验；信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力； 逻辑清晰，执行力强，有责任心，注重细节，有目标感，自驱力强。

职位描述： 1、了解电商任一行业特性，熟悉行业特点，能结合消费用户分析市场洞察，整合行业和商家资源，提出可行性解决方案； 2、结合行业方向，对重点商家分层运营，根据行业目标，制定相应运营策略及品牌计划，赋能商家提升运营效率； 3、对商品深度运营，根据商品上下游供应链，结合行业经验与线上数据，调整货品结构，进行人货匹配满足不同人群场景需求； 4、掌握行业核心品类产业带，多渠道进行行业商家招商，提升整体运营效率； 5、了解内容电商运营体系，结合行业发展需要协调各类资源并拿到结果。 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上电商相关行业工作经验； 2、具备对应行业相关资源，有商家运营、主播/达人/团长运营经验者优先; 3、具备一定数据分析能力，了解内容电商商业模式，有较强业务洞察和发现问题解决问题能力; 4、乐观抗压，自驱力强，强目标感有要性，拿结果能力强。

【岗位职责】: 1、通过电话或微信与客户进行有效沟通了解客 户需求，介绍公司产品 2、协助上级领导及设计部对考察客户进行公司 产品的营销及推广，项目治谈和持续跟进，解答 客户疑问，完成业绩目标； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力; 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期 合作关系; 4、完成上级领导交代的其他工作任务。 【任职要求】: 1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利; 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、有事业心、责任心和积极的工作态度,有相 关销售工作经验者优先。 薪资待遇： 1、无责任底薪3000+绩效奖金+高提成+客流奖 励，综合薪资8000-10000; 2、转正员工平均工资...查看更多 员工福利  全勤奖 年终奖 员工旅游 通讯补贴 节口福利 住定补贴 只工发民机 立即沟通

工作职责： 1、商家招募：负责3C/潮玩/美妆/服装行业内的供给招商，包括招募、商务谈判、入驻开店引导等 2、商家分层管理：通过有效成长体系和机制，帮助新引入的商家/达人，提升图文/视频发布数和直播开播频次，为行业成交负责； 3、机构运营：与相关MCN/服务商/产业带机构建联，负责商务谈判、合作推进及后续运营，维持长期良好的合作关系； 任职要求： 1、行业经验：有3C/潮玩/美妆/服装行业背景，或有相关行业商家、达人、机构等资源优先； 2、具备较好的招商谈判能力、善于帮助合作伙伴共同发展、双赢收获，有平台/机构达人运营经验优先； 3、熟悉小红书、抖音等新媒体平台玩法 4、工作主动性强、抗压能力强、具备沟通及解决问题的能力

岗位描述 1、产业带商家运营:结合家装行业大盘现状，联动各产业带生态资源，识别、挖掘和运营平台商品行业产业带商家2、产业带商品运营:洞察行业机会并制定供给方向，挖掘具有趋势方向和性价比方向的商品供给，整合淘内外资源，实现淘内的成交增长3、承担短视频、直播等项目的pm角色，负责与内部相关团队的沟通和协作，提高组织效能，并确保完成设定的各项目标. 岗位要求 1互联网3年以上运营经验，有to c 平台电商、商家管理或品类管理经验，有一定的行业思考 7.较强的逻辑思维和数据敏感度，掌握一定的行业动态及消费者分析方法论: 3.有项目管理经验，能够整合资源，统筹项目，协同他人完成业务目标; 4、良好商业意识及团队合作精神，具备良好的学习能力、沟通能力，高效执行力，充分以结果为导向; 思维活跃，有创新和突破精神，抗压性强;5. 6、有产业带商家运营或家具行业运营经验优先 要求:***本科，

1.无责底薪5000加高提成（无责底薪） 纯底薪没有别的就是5000另外加提成 2.五官端正，口齿清晰 3.早8.30晚6，午休一个半小时 4.每周一休息，月休四天，可以调休 5.每个月15号发工资 6.地址：万城华府二期 7.年龄18-40岁 8.工作内容:接待客户给客户讲解家装和定制后端对接设计师。 9.试用期七天，每天50，试用期培训 10.公司有餐厅（员工价） 11.要求:五官端正，态度端正 12.有入职培训 13.小白也可以 14.不用打电话，接待进店客户即可

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公司的办公经营场面积宽达15000平米，是由公司全资购，公司实力雄厚，平台稳定，特大量招聘人才加入！《公司直招岗位》 超级福利：公司专门免费给员工配有健身房、淋浴设备、乒乓球、羽毛球等设备，让员工工作生活两不误。 一、工作内容： 1、通过公司安排的线上线下平台工具进行运营引流客户参观公司的20000平米的家居家装体验店。 2、运营平台/工具方式有抖音、小红书、微信等常用APP、电话、电商等方式。 3、在公司系统数据库里为客户提供家装家居咨询服务方案。 4、公司提供各种信息对接引流资源，不用外出，不用找客户。 二、福利待遇： 1、基本工资3000＋绩效1500至2000+引流奖励150/个+签约奖500/个+个人月度总业绩提成4-6%＋每日现金奖200至800不等+社保。 2、新人平均工资6-8千，老员工平均1.5万以上，工资虽然不错，但是也有点辛苦，这个实话实说。 3、晋升空间：员工—主管—经理—总监—副总。（最快每三个月可以申请一次） 三、工作时间：早9晚6，中午休息2小时，春节超长年假（放20天以上）。大家可以手牵着手，蹦蹦跳跳到楼下买辣条，然后都不用找小角落偷偷地吃，直接在大厅大摇大摆地吃起走哦，看到老板可以撕一节给他，哈哈。 五、管理制度：人性化管理，领导平易近人，没有人敢摆架子，没有勾心斗角，要是谁敢在公司传播负能量的话，不管能力和岗位有多高，直接请他吃红伞伞白杆杆，大家在一起上班都比较和谐，因为上班开心最重要。 四、其他福利：免费国内外旅游、免费学习提升自己、各种团建活动、生日会、节假日礼物、全员好声音比赛、篮球比赛、舞蹈比赛、室外CS对战游戏、以及各种运动会比赛等等。

公司的办公经营场面积宽达15000平米，是由公司全资购，公司实力雄厚，平台稳定，特大量招聘人才加入！《公司直招岗位》 超级福利：公司专门免费给员工配有健身房、淋浴设备、乒乓球、羽毛球等设备，让员工工作生活两不误。 一、工作内容： 1、通过公司安排的线上线下平台工具进行运营引流客户参观公司的20000平米的家居家装体验店。 2、运营平台/工具方式有抖音、小红书、微信等常用APP、电话、电商等方式。 3、在公司系统数据库里为客户提供家装家居咨询服务方案。 4、公司提供各种信息对接引流资源，不用外出，不用找客户。 二、福利待遇： 1、基本工资3000＋绩效1500至2000+引流奖励150/个+签约奖500/个+个人月度总业绩提成4-6%＋每日现金奖200至800不等+社保。 2、新人平均工资6-8千，老员工平均1.5万以上，工资虽然不错，但是也有点辛苦，这个实话实说。 3、晋升空间：员工—主管—经理—总监—副总。（最快每三个月可以申请一次） 三、工作时间：早9晚6，中午休息2小时，春节超长年假（放20天以上）。大家可以手牵着手，蹦蹦跳跳到楼下买辣条，然后都不用找小角落偷偷地吃，直接在大厅大摇大摆地吃起走哦，看到老板可以撕一节给他，哈哈。 五、管理制度：人性化管理，领导平易近人，没有人敢摆架子，没有勾心斗角，要是谁敢在公司传播负能量的话，不管能力和岗位有多高，直接请他吃红伞伞白杆杆，大家在一起上班都比较和谐，因为上班开心最重要。 四、其他福利：免费国内外旅游、免费学习提升自己、各种团建活动、生日会、节假日礼物、全员好声音比赛、篮球比赛、舞蹈比赛、室外CS对战游戏、以及各种运动会比赛等等。