• 金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (1) 负责部门份额登记(TA)运营管理平台建设,保证系统建设的质量、用户体验; (2) 负责部门TA运营管理平台的需求分析、开发设计、核心部分系统开发、功能测试及用户指导; (3) 负责部门TA运营管理平台的安全运行保障。 任职资格: (1) ***本科或以上学历,计算机相关专业,5年以上工作经验, (2) 具备较强的份额登记业务经验,了解TA生产系统的底层结构、逻辑及数据表结构; (3) 具有较强的系统开发经验,熟悉JAVA开发语言、Oracle数据库、存储过程语言; (4) 工作积极主动,具有良好的文档能力、学习沟通能力、创新能力和团队合作精神; (5) 具有一定项目管理能力,从事过TA系统开发或需求管理经验优先。
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 工作职责: 1、活动设计 设计活动及促销需求文档,把控视觉创意、逻辑实现和展现效果; 跟进方案的开发、测试,保证按时保质上线,并有效的提升活跃度和付费指标。 根据活动及促销机制和目标提出数据需求、依据数据反推产品问题,不断迭代产品表现,为产品数据表现负责。 2、数据提炼&解读 负责产品营收向相关数据的提炼与分析,结合业务逻辑为产品运营决策提供基于数据的分析支持。 3、竞品调研 参与调研外部优秀产品,借助公开数据和横向数据,帮助项目了解市场风向; 进行竞品优劣对比,参与提出产品完善方向。 任职要求: 1、至少5年及以上的游戏行业运营经验。 2、拥有至少一款成功项目经验(稳定月流水上千万级别)。 3、文档撰写及开发对接能力、产品数据分析能力、各部门协调沟通能力、有海外游戏产品运营或策划经验; 4、拥有丰富的产品调优经验和严谨的业务逻辑。 5、自我驱动,善于思考和沟通;能够承担一定的压力,有良好的驱动力和掌控力。 6、热爱移动、休闲游戏。 7、统本及以上学历。 加分项: 1、对休闲类游戏有深度游戏经验、体验或理解(有至少1年工作经验 或 资深三消玩家) 2、有成功的休闲品类商业化运营经验。对用户做过分层化、标签化等运营手段,有成功案例。 3、较强的数据解读和分析能力 4、有中大型开发团队的工作经验 5、流利的英语听说读写能力
  • 不限 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 传播策划及公关媒介工作方向:基于产品前端策略,以关注、兴趣、转化的全周期制定以公关活动、事件传播、媒体解读、话题营销、媒介合作的整合方案,过程执行管控、效果监控; 2、新媒体运营方向:运营抖音、小红书、B站等平台官方账号,积极与用户互动,打造品牌/产品人设;开展社会化内容营销,联动公关传播设计socialmarkting专项方案; 3、活动策划方向:负责新产品上市、媒体试驾、区域上市、区域试驾、用户活动、商超定展等体验营销事件规划及执行; 4、供应商管理:联合招标引入优质代理,对供应商进行过程管控及考核评估。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    ★★★非外包★★★ 应届生勿投,谢谢!!! 岗位职责: 1、负责新媒体平台(抖音、小红书、头条、微信视频号等)的日常推广及运营工作,对用户增长、内容转化负责; 2、负责各平台的整合营销日常运营,包括日常内容的策划、编辑、发布、维护、管理、互动等,善于捕捉热点,提高品牌曝光量和知名度; 3、提供有效的运营推广方案,能有效地触及目标消费人群,制造话题互动及用户自传播,为线上渠道进行引流、激活等; 4、精准把握品牌调性,深度挖掘产品卖点,独立撰写相关推广文案和宣传资料,包括但不限于电子海报、活动推广文档等; 5、了解不同平台的自媒体内容生态,能够结合品牌产品属性,及时进行内容创意和输出。 任职要求: 1、大专或以上学历,市场营销、新媒体运营、新闻学专业优先; 2、3年以上新媒体从业经验,一定平面设计基础、视频制作基础优先; 3、擅长B端的新兴网络媒体运营工作,有软件或SaaS产品运营经验优先; 4、文字功底扎实,有敏税的行业热点捕捉能力,擅长信息搜索与编辑整理,采集、整合资料能力强; 5、视野开阔,思维敏捷,有良好的沟通表达能力和团队协作能力,工作效率高。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1、根据市场目标,产出策略文案、推广宣传文案、专题页创意文案,具备商业市场意识,可对产品卖点进行挖掘和市场化文字提炼; 2、负责微信公众号矩阵运营推广,负责策划并执行微信日常活动及效果跟踪维护; 3、能够执行并指导团队成员不断优化微信推广软文的撰写,对文案质量和创意设计负责,确保内容交付质量,持续提升阅读量和转化效果; 4、提高粉丝活跃度,设计引导粉丝互动的版块,引导用户主动触达公众号; 5、跟踪运营效果,分析数据并总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,通过运营策略的不断优化,持续提升公众号的商业运营价值。 【任职要求】 1、本科及以上学历,3年以上新媒体运营经验; 2、熟悉微信、微博、知乎等新媒体平台特点,了解微信、微博运营模式及规则,擅长新媒体软件的后台操作和管理; 3、对互联网话题及社会议题的设置有一定的把握能力,时事洞察力强; 4、具有出色的理解、表达、沟通、组织、协调能力、项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神,善于发掘各种可利用资源进行整合利用,对新媒体环境富有热情及敏锐度; 5、自驱能力强,结果导向,富有激情和创新精神。 【福利待遇】 1、购买五险一金,5号为发薪日;  2、工作时间9:30-12:30 14:00-18:30,周末双休,享受国家规定的各种节假日;  3、培训机会多多,一对一导师带你快速成长;  4、扁平化管理,晋升速度快,空间大 ; 5、下午茶、团建活动等应有尽有。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    在线教育,内容资讯 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司微信视频号的搭建,策划短视频选题及脚本写作; 2.负责视频号平台运营,提升视频号关注、点赞、评论、转发量; 3.负责视频号中用户增长与维护,提升用户活跃,助推转化; 4.负责视频号直播管理; 5.定期对运营数据进行分析,总结; 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻学、传播学、广告学、编导、市场营销等相关专业优先; 2.熟悉视频号的运营规则,有成功的视频号起号及运营经验,1年以上短视频运营工作经验优先; 3.加分项:懂得基本短视频拍摄与剪辑,有微信公众号运营经验,有直播运营经验; 4.热爱新媒体,互联网重度用户。
  • 8k-14k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、配合团队共同运营公司淘系、微博、知乎、微信公众号等新媒体账号的日常运营,内容编辑、发布、维护、管理、粉丝互动,提高品牌影响力和关注度; 2、收集、研究话题热点,分析粉丝行为,不断完善新媒体内容,提升关注量和粉丝活跃度; 3、负责新媒体线上营销活动的策划、推广与实施,跟进粉丝动态、参与粉丝互动并收集相关活动数据; 4、负责淘宝短视频、京东视频号、微信视频号等平台的内容运营。 职位要求: 1、大专及以上,新媒体运营、市场营销、广告学专业优先。 2、熟悉淘系、京东、今日头条、知乎、微信公众号公众号等平台内容和运营规则; 3、对社会热点、3C资讯热点敏感,善于挖掘有潜力的热门话题; 4、文笔优秀,擅长撰写有趣有互动性的的文案; 5、熟悉各类裂变/拉新/留存活动策划。
  • 12k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司现有IP【知电晓春哥】在各大主流平台的粉丝增长。结合流量特征、用户场景、平台规则,系统化运营知电媒体矩阵,包括不限于公众号、B站、小红书、知乎、头条等平台。 2、了解用户增长及转化模式,对平台数据进行把控与分析,提出运营优化建议,加深IP在用户心中认知。 3、挖掘用户真实需求,策划并推进符合知电的内容选题 4、 负责重点平台CPS转化,独立撰写运营策划方案、并推动项目执行落地。 任职要求: 1、3年以上新媒体内容运营及用户运营经验 2、对视频领域有一定理解,B站、小红书、抖音平台重度用户,熟悉平台规则与运作模式。 3、结果导向型人,跨部门沟通能力项,能够快速推进相关协作团队,保证项目及时上线并达成活动目标。 4、具备良好的文案功底,善于捕捉产品亮点,网感好。 5、爱专研,聪明、认同公司企业文化,能够独立思考。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责新媒体渠道的运营推广,通过内容策划以及推广达到实际成交; 2、负责核心IP账号的搭建,在各类短视频、直播平台展示、介绍新房二手房项目,从而推广楼盘,增加产品销售额; 3、按公司要求策划主持线上活动,与客户互动,引导销售,增加客户的粘度以及数量; 4、根据业务需求分析,积极探索新媒体运营模式,及时制定可行性的调整策略与方案; 5、跟踪并分析新媒体运营数据指标,持续提升新媒体平台的变现效益,对结果负责。 岗位要求: 1、有5年以上新媒体运营或市场传播推广工作经验者优先;有房地产行业经验优先; 2、熟悉抖音、小红书、快手、直播等多种新媒体的后台与管理工具及运营操作流程;具备独立策划能力,事件营销、策划及及时执行里能 4、具有良好的理解和沟通能力,较强的洞察力,优秀的团队合作精神、积极主动创造性强; 5、具备独立的新媒体运营、策划、执行、评估、数据分析能力; 6、具备优秀的创意想法,思维灵活,热爱新媒体领域,有视频制作能力、一定设计和图片处理能力、有深厚的文案撰写能力及鉴赏能力 上市公司、平台稳定、福利待遇优厚: 1,极具竞争力的薪酬待遇。加班工资,重点项目奖金。 2,每年1-2次的员工旅游活动。 3,员工生日礼物、生日假期、节日礼物。 4,逐年递增的工资。 5,五险一金。 6,各类法定休假。 7,完善的培训体系和晋升空间。 8,周末双休
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:APP推广 新媒体运营 新媒体推广 1.通过微信、朋友圈、微信群、QQ、QQ群、抖音、快手、头条、贴吧等各个新媒体平台将甲方提供的物料进行分发、分享; 2.协助新用户下载、安装、注册,并指导使用; 3.向自己推荐注册的用户提供使用过程中的帮助,建立平台方与用户之间的沟通渠道; 4.收集用户在APP使用过程中遇到的问题并及时反馈; 5.收集用户希望平台增加的商品类目或单品,协助平台方改进用户体验; 6.指导新用户分享APP,并向其详细讲解平台方政策。 招募对象: 1.专业分销代运营团队; 2.分销平台团长; 3.社交电商团长; 4.生活类私域流量大咖; 5.小红书、抖音、快手IP; 6.普通宝妈; 7.上班族白领 等。 职位要求: 1.较强的语言文字表达能力; 2.丰富的线上线下人脉资源; 3.熟练使用智能手机上各大社交平台; 对追求高收入有期待并愿意为之努力 可居家办公
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    一)岗位职责: 1、负责公司新媒体平台(公众号、APP、小程序、抖音、头条、微博、官网等)进行文章、视频、图集等原创作品的撰写、编辑以及发布; 2、负责对新媒体平台进行日常的运营,维护好平台的良好数据; 3、通过优质内容提升公司的行业影响力和用户活跃度; 4、部门领导安排的其它工作事宜。 (二)任职要求: 1、本科及以上学历,新闻学、广告学、市场营销等相关专业优先考虑; 2、具有2年以上新媒体工作经验; 3、具备成熟的编辑能力及新闻敏感力者优先; 4、敬业负责,善于沟通,积极开朗,有良好的团队合作意识; 5、熟悉新媒体渠道与推广运营逻辑。
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    营销服务|咨询,文化传媒 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1.岗位职责: 负责品牌短视频制作,负责品牌视频号的日常运营及阶段性总结,对品牌视频号的粉丝增长和内容传播负责。 2.根据项目需求,进行创意策划、脚本撰写、剧本编写,分镜头脚本等工作 3.主导短视频的制作,指导跟进完成视频制作全过程,能够指导拍摄和剪辑工作,保证成片质量 4.日常微博、微信等社交媒体内容产出、日常运营以及阶段性总结。 5.有社交媒体活动策划经验、有社交媒体平台广告投放经验为优先。 任职要求: 1.对热点敏感、思维活跃,能够提出新奇有趣、年轻好玩的创意; 2.熟悉各大视频平台的运作方法,掌握微博、微信、B站、抖音平台不同玩法,有自媒体特别是短视频账号运营经验优先; 3.拥有较强的文字功底,网感强,能够准确把握受众的心态,能撰写出有噱头、有质量、符合市场需求的内容; 4.熟练运用PR,AE及PS软件的优先; 5.拥有较高的审美标准,熟悉熟悉新媒体运营工具,并有简单的图片设计能力; 6.社交媒体深度用户,热爱并熟悉国内外主流社交媒体,如Bilibili、抖音、微信视频号、微信、微博、Twitter、Snapchat、Instagram等。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【福利待遇】 1、实习证明:可以为实习生提供实习证明 2、经验积累:有部门负责人每天工作对接,积累丰富的新媒体运营经验 3、薪资120/天,不限制工作的时间地点,表现优异者可酌情涨薪 【工作职责】 1.负责抖音、快手等平台影视方向账号的视频剪辑,脚本策划,内容产出。 2.可以基于不同平台的属性,根据相关的素材自主创意、剪辑(剪辑以综影视方向为主)和脚本撰写。 3.熟悉抖音、快手等平台玩法,可以及时追踪娱乐热点,网感强,持续不断的输出优质内容,打造爆款内容、促进涨粉 【任职资格】 接受22届毕业生,23届、24届毕业生优先考虑 1.至少熟练使用一种剪辑软件(例如PR/剪映)。 2.可以根据账号风格和要求自主搜寻素材,建立自己的素材库,产出脚本和视频。 3.影视剧狂热爱好者优先,深度了解当下热门的影视剧以及相关热梗,脑洞大、二创热情高。 4. 有账号运营经验,影视作品剪辑经历优先考虑。 5.执行力强、抗压性好、有优秀的沟通理解能力和创作能力优先考虑。 6.要求可以实习三个月及以上,能够长期实习的优先,新媒体运营、传媒、广告相关专业优先考虑 【面试流程】 HR线上初步沟通——试剪辑——部门面试
  • 7k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、研究游戏产品与网络新动态,结合产品需求,对本公司游戏微信公众号进行内容产出; 2、负责与相关部门沟通、组织、协调并策划相应的策划文案; 3、针对目标用户的特性,优化公众号的日常运营方案,持续有效的传达品牌理念,并与用户保持互动; 4、定期开展活动,并对每次活动和事件进行跟踪,做好数据分析与总结。 任职要求 1、本科及以上学历,具有较强的沟通能力和执行力,具有良好的团队协作精神; 2、专业基础:对新媒体运营有一定的了解,公众号的日常操作无误; 3、文案功底:有较强的文案写作能力,能结合产品和用户策划有吸引力的内容,玩转各种风格文案; 4、敏感度:**时间掌握各种热点,并能根据公众号属性来结合热点; 5、游戏经验:喜欢玩游戏,擅于理解游戏产品需求,能够精准把握用户的需求。 具备以下条件优先 1、对游戏有自己独到的见解,能够独立产出游戏攻略; 2、对微博微信互联网及传播有深刻的认识,理解能力强善于沟通; 3、热爱写作且关注细节,会绞尽脑汁一个标点一个用词地推敲; 4、熟读金庸古龙等武侠小说,或者对三国历史等感兴趣。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责知识服务板块相关媒体矩阵的整体规划和管理。 2. 对新媒体行业有整体认知,能够有效整合中信出版优质内容资源,产出媒体传播内容。 3. 具有相关新媒体运营和管理经验,熟悉抖音、快手、小红书等新媒体传播规律和制作规律,有效运营,实现粉丝积累和流量变现。 岗位要求: 1. ***本科及以上学历; 2. 对中信出版的价值理念具有较高认可度; 3. 热爱阅读,具有好奇心,积极拥抱变化,勇于创新; 4. 对出版行业具有一定理解,熟悉数字出版、知识服务等相关行业情况,有相关工作经验者优先。