• 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责软硬件结合领域质量问题处理、协同,推进解决方案快速落地; 2、参与宕机率建设工作,推进宕机率优化方案落地,系统级可靠性能力持续增加; 3、推进软硬件结合领域质量优化、建设工作,确保领域风险持续收敛。 职位要求: 1、精通服务器BIOS技术,具备5年及以上研发、测试、维护经验; 2、熟悉服务器硬件产品技术架构、基本功能、主要部件配置及特性,具备较强的软硬件故障定位能力/分析经验; 3、具有在跨职能团队中协同工作的经验,具备良好的沟通能力和推动力,责任心强,能够牵头推进、解决复杂的软硬件结合问题。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责软硬件结合领域质量问题处理、协同,推进解决方案快速落地; 2、参与宕机率建设工作,推进宕机率优化方案落地,系统级可靠性能力持续增加; 3、推进软硬件结合领域质量优化、建设工作,确保领域风险持续收敛。 职位要求: 1、精通服务器BIOS技术,具备5年及以上研发、测试、维护经验; 2、熟悉服务器硬件产品技术架构、基本功能、主要部件配置及特性,具备较强的软硬件故障定位能力/分析经验; 3、具有在跨职能团队中协同工作的经验,具备良好的沟通能力和推动力,责任心强,能够牵头推进、解决复杂的软硬件结合问题。
  • 13k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、综合负责海外产品(欧美)发行运营工作,协调公司内外部发行资源,把控项目运营需求进度,确保项目高效运营; 2、结合市场调研、产品体验、数据分析等对产品进行方向把控,与研发团队进行沟通,落实产品全球多区域适配需求; 3、根据项目不同阶段,配合投放与营销模块,从运营侧推动线上线下营销获量方案落地,综合优化项目整体收益; 4、负责各阶段运营工作,周期性输出业务侧复盘及分析报告,持续优化迭代运营流程规范; 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上海外(欧美)游戏运营相关经验; 2、熟悉欧美游戏用户行为,可通过数据分析手段提出业务相关优化策略; 3、熟悉游戏各阶段接入流程,对欧美游戏市场及手游行业有一定认知; 4、英语可作为工作语言,具备良好沟通协调能力、团队协作精神与良好抗压性; 5、中重度卡牌品类经验者优先,具备海外生活或学习经验者优先;
  • 移动互联网,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位2:售前咨询顾问/客户关系维护专员 薪资待遇 :4K-6K+项目提成 工作时间:早九晚六,周末双休 岗位职责: 1、协助销售经理完成公司软件产品的拓展、销售、渠道配合工作; 2、根据公司提供的资源,通过电话、面谈等方式与客户进行关系维护工作,不断深度挖掘客户的潜在需求价值; 3、保持定期客户拜访,与合作客户保持长期、良好的关系,及时了解并反馈相关的市场信息; 任职要求: 1、计算机相关专业或市场营销专业的应届毕业生优先; 2、具有基本的口语表达能力、问题分析能力、与客户交流能力,有责任心,良好的团队合 作精神 3、具备一定的文案撰写的能力; 4、会熟练驾驶优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,旅游,汽车|出行,医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位名称:客户关系管理专员 岗位描述:此岗位主要负责建立和维护公司的客户资源管理库,提供优质服务和进行二次沟通,以提高客户满意度和忠诚度。 岗位JD: 职责: 1. 开发和维护公司客户资源,建立完善的客户资源管理库。2. 提供优质客户服务,处理客户咨询和问题,确保客户满意度。3. 进行二次沟通,深入了解客户需求,提供个性化服务。4. 跟踪客户反馈,及时调整服务策略,提高客户满意度和忠诚度。5. 建立和维护与客户的长期关系,提高客户回头率。 要求: 1. 良好的沟通能力和团队合作精神。2. 具备较强的客户服务意识和责任心。3. 熟练使用办公软件和CRM系统。4. 有相关工作经验,尤其是客户服务或销售经验者优先。5. 有良好的职业道德和客户至上的价值观。 技能: 1. 熟练掌握Office软件(如Excel、Word、PowerPoint)2. 具备一定的CRM系统操作能力(如Salesforce、Zendesk等)3. 良好的谈判技巧和解决问题的能力4. 优秀的时间管理和组织能力5. 优秀的书面和口头表达能力 工作内容: 1. 通过电话、邮件、社交媒体等多种渠道开发和获取新客户。2. 在客户服务过程中,提供专业的解答和解决方案,确保客户满意。3. 进行二次沟通,深入了解客户需求,提供个性化服务。4. 定期收集和分析客户反馈,调整服务策略,提高客户满意度和忠诚度。5. 与其他部门合作,确保客户满意度和公司目标的实现。 这个岗位需要能够快速学习新工具和系统,有良好的沟通和人际交往能力,能够在压力下保持冷静并为客户提供高质量的服务。同时,这个岗位需要能够与不同部门进行协作,以确保客户满意度和公司目标的实现。
  • 9k-15k 经验不限 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:游戏运营专员** **所属部门:游戏运营部** **工作地点:[所在城市]** **岗位职责:** 1. **游戏内容运营:** - 负责游戏内容的策划、执行和优化,提升用户体验,增加用户粘性; - 定期策划线上活动,提高用户活跃度,增加游戏收入; - 跟踪分析游戏数据,为游戏优化提供建议。 2. **用户运营:** - 负责用户关系管理,维护用户社群,提升用户满意度; - 分析用户需求,制定用户增长策略,提高用户留存率; - 定期收集用户反馈,对游戏进行优化调整。 3. **市场推广:** - 负责游戏产品的市场推广,提高游戏知名度; - 制定并执行市场推广计划,包括但不限于线上广告、线下活动、合作推广等; - 跟踪推广效果,优化推广策略。 4. **渠道运营:** - 负责游戏在各大渠道的上线、运营和推广; - 维护与渠道的合作关系,确保游戏在渠道的稳定运营; - 分析渠道数据,优化渠道推广策略。 5. **团队协作:** - 与研发、策划、测试等部门紧密协作,确保游戏运营的顺利进行; - 参与项目会议,对游戏运营提出建设性意见。 **任职要求:** 1. **学历要求:** 本科及以上学历,游戏运营、市场营销等相关专业优先; 2. **工作经验:** 1-3年游戏运营工作经验,有成功运营案例者优先; 3. **技能要求:** - 熟悉游戏行业及市场动态,具备一定的游戏策划能力; - 具备良好的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策; - 具备较强的沟通协调能力,能够与团队高效协作; 4. **个人素质:** - 对游戏行业充满热情,关注行业动态,具备较强的学习能力和创新精神; - 具备良好的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; - 具备较强的团队合作精神,能够与团队成员共同成长。 **薪资待遇:** - 薪资:面议(根据个人能力及工作经验) - 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等 **简历投递:** 请将个人简历发送至[邮箱地址],邮件主题请注明“游戏运营专员+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责兔玩出品的“点点开黑”平台狼人杀板块的游戏主播招募和日常管理与维护; 2、负责直播平台用户/产品运营工作,通过数据分析等手段,制定提升用户量、活跃度、黏度的运营方案; 3、负责游戏主播内容和生态建设; 4、负责平台各类活动(K歌赛事、小游戏、活动推广等)组织,方案把控和落地,活动效果追踪; 5、不断改良创新运营模式,完善工作流程,提高运营的效率与质量。 任职要求: 1、**本科及以上学历,特别优秀者可放宽至应届生; 2、喜欢社交类型游戏和音乐,熟悉各大直播平台,有相关音视频、社交、游戏开黑社区软件从业者优先; 3、对各项数据敏感,能有效地利用数据建设完善运营规则; 4、精通狼人杀、血染钟楼等多款游戏或者娱乐音乐唱歌爱好者; 5、有用户服务意识,工作踏实认真,执行力强,能吃苦有一定抗压能力,拥有优秀的交流沟通能力和部门协作能力。 ※有音视频主播资源、游戏公会、游戏公会资源者优先。 ※有游戏客服主管、游戏运营工作经验者优先; ※有带团队经验者优先
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    游戏,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位内容: 1、负责游戏接入到上线后的日常运营工作,包括日常开服、合服,维护等运营工作跟进; 2、挖掘游戏玩家需求,策划有吸引力的游戏运营活动;为玩家提供体验和价值的同时,实现游戏活跃和商业化目标。 3、定期对游戏数据进行分析总结,包括但不限于活动效果、用户分析等,为游戏的发展提供有力的支持 我们需要你: 1、本科及以上学历,专业不限 2、热爱游戏,有丰富的游戏经历(请在简历中附上游戏经历),对游戏有深度的思考与认知。 3、向往游戏行业,有积极探索游戏领域的强烈欲望和实践能力。有为投入游戏事业的目标和冲劲。 4、有创造力、沟通能力强、执行力强、抗压强,能够协助团队高效运作。 为你提供: 1、职业培训:公司注重培训,新人入职无忧; 2、工作氛围:公司主要扁平化管理,管理者不摆架子,员工间乐于互助,沟通交流无障碍; 3、发展机会:所有岗位均实行内部晋升制,机会多多; 4、带薪假期:充分满足员工的假期需求,法定节假日,带薪年假、婚假、丧假、产假; 5、年度旅游:每年定期组织员工国内外旅游(曾去过三亚、桂林、昆明、西双版纳、银川); 6、餐食福利:公司免费提供每天早餐及下午茶; 7、房源交通:提供公寓租房房源和免费大巴接送上下班(公寓-公司),解决租房房源和交通困扰; 8、周边环境:依山傍海,园区内有食堂和公交专线,生活方便快捷; 9、休闲娱乐:公司有羽毛球、乒乓球、篮球、台球、狼人杀等俱乐部,并定期组织专场互动比赛。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能,物联网 / 未融资 / 少于15人
      职位名称:游戏运营活动开发工程师 职位描述: 1. 负责游戏运营活动的开发与维护,确保活动顺利进行,达到预期效果; 2. 根据项目需求,使用JavaScript、PHP进行前后端开发,并与美术、策划团队紧密配合,确保活动内容准确实现; 3. 负责数据库的设计与优化,熟练使用MySQL,具备数据库性能调优和故障处理能力,有数据库优化经验者优先; 4. 了解Redis,能够在项目中应用Redis进行缓存优化; 5. 参与项目需求分析,提供技术方案,确保项目技术可行性; 6. 编写技术文档,提供给团队成员参考; 7. 主动与团队成员沟通,保持良好的团队协作氛围。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3-5年游戏运营活动开发经验; 2. 熟练掌握JavaScript、PHP编程语言,熟悉主流前端框架(如:jQuery、Vue、React等); 3. 熟悉MySQL数据库,具备数据库优化、故障处理能力; 4. 了解Redis,具备实际项目应用经验者优先; 5. 良好的沟通能力和团队协作精神,能承受工作压力,具有强烈的责任心和敬业精神; 6. 有成功案例者优先。 我们提供: 1. 竞争力的薪资待遇; 2. 广阔的职业发展空间; 3. 完善的员工福利制度; 4. 舒适的办公环境; 5. 良好的团队氛围。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好的未来!
  • 房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位福利:入职即享80%提成,高额提成60%—90%+20%团队分红+提供宿舍; 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 工作时间:早上9点至晚上6点30 每周休息一天
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    根据团队和个人工作完成情况可双休 工作氛围好  工作不外出,室内办公,线上处理订单和跟进维护客户关系 薪资:无责底薪3000K+提成+奖励,月综合薪资8K-1.6W左右 上班时间:9:30-18:30,午休12:00-13:30,法定假期日带薪全休,年假带薪。当天当周也可以享受提前下班和多休 面对电脑,节假日带薪休假+年终奖+带薪年假+旅游+聚餐等福利任职要求: 1、学习能力强、具有强烈责任感,良好的自我管理能力 2、男女不限工作态度端正,年龄32岁以下。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1. 与侵犯我司字体版权的商家,通过微信、电话等方式与其进行沟通; 2. 了解侵权商家的需求,提供合适的字体购买方案,与其进行商务洽谈,促成交易; 3. 对已购买字体的商家进行后期服务,维护客户关系,提高客户满意度; 4. 完成上级领导交办的其他相关工作。 职位要求: 1. 专业不限,有相关工作经验者优先; 2. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧,能独立与客户进行商务洽谈; 3. 熟悉办公软件,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 4. 具有良好的职业道德,诚信为本,能维护公司利益。 薪资待遇: 1.试用期3个月无责底薪3000+每月满勤奖500+每月工作奖金1000(视工作情况给予)+提成3%, 转正后在试用期的基础上提成增加至5%-10%+奖金,缴纳医社保; 2. 享有国家法定节假日、年假等; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 良好的团队氛围和舒适的工作环境。 享有国家法定节假日、年假等 工作时间:周一至周五,9:00-18:00。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位要求: 1、大专以上学历,2年以上游戏运营经验,尤其是休闲、轻竞技、小游戏等轻度项目运营经验; 2、具有轻度发行运营经验,至少成功发行运营过1款独代游戏; 3、对发行阶段能够提炼核心关键指标,对核心数据转化有优秀的认知和方法论,有很强的项目拆解能力; 4、熟知用户需求,具备较强的活动策划、维护和执行能力; 5、对数据敏感,具备较强的逻辑思维能力,同时具备较强的分析总结能力; 6、对各类游戏都有一定了解,对游戏数值敏感,熟悉策略卡牌游戏者优先,熟悉钓鱼题材休闲类游戏者优先。 岗位职责: 1、规划游戏产品运营框架,制定发行策略和项目规划及关键工作推进落地,对盈收负责; 2、推进游戏版本功能排期,优化游戏数据效果评估,通过用户调研、数据埋点、流失分析等各个专项分析为版本调优提供支持; 3、配合产品节点进行内容宣发及互动,负责社区内容的生产、执行,引导用户关注维持其活跃度; 4、具备较强的文案能力、沟通能力,组织策划内容活动; 5、通过数据分析对用户属性进行画像和分析,对直播流量端提出直播引流调整建议。 职位亮点: 1、月薪8000〜12000+13薪+项目奖金; 2、周六日双休,8小时工作制、效率与结果向导、不盲目加班,入职即购买社会保险; 3、运营自主性高,以结果导向、多劳多得。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责日常买量运营工作的执行,包括版本更新跟进,游戏问题跟进解决、分析、收集与反馈等日常运营事宜; 2、负责游戏买量数据监控分析,并根据数据结论找出问题或提出合理的建议,进行数据调优; 3、对运营计划的执行落实,包括游戏出包、开服合服、日常运营维护及跨部门工作沟通、对接,并做相应的反馈; 4、负责收集游戏相关信息,关注玩家的反馈,关注业内竞品产品功能及运营策略,结合自身产品适时给出优化建议。 任职要求 1、热爱游戏行业,1~3年以上游戏运营经验,微信小游戏经验优先;有经历过游戏项目(MMORPG、卡牌、中轻度)月流水千万以上优先考虑; 2、有较强的数据分析和逻辑思维能力,能基于问题提出有效建议,并推进产品功能优化,运营策略的调整; 3、具备足够的团队意识,较强的责任心,执行力,抗压力; 4、具有良好的沟通表达能力、团队协作能力、善于总结沉淀复盘经验。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责软硬件结合领域质量问题处理、协同,推进解决方案快速落地; 2、参与宕机率建设工作,推进宕机率优化方案落地,系统级可靠性能力持续增加; 3、推进软硬件结合领域质量优化、建设工作,确保领域风险持续收敛。 职位要求: 1、精通服务器BIOS技术,具备5年及以上研发、测试、维护经验; 2、熟悉服务器硬件产品技术架构、基本功能、主要部件配置及特性,具备较强的软硬件故障定位能力/分析经验; 3、具有在跨职能团队中协同工作的经验,具备良好的沟通能力和推动力,责任心强,能够牵头推进、解决复杂的软硬件结合问题。