• 5k-10k·14薪 经验不限 / 不限
    电商,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    节目主持人 我们主要招聘音频类型节目主持人。 对互联网了解,能编辑节目稿件。 懂基本音频操作软件,如果不会,公司可以培训。 节目类型不限制。
  • 5k-10k·14薪 经验不限 / 不限
    电商,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    能独立拍摄,有互联网思维,有网感。 了解视频直播的基本逻辑,硬件搭配等。 会后期剪辑,了解PR,会使用手机剪辑软件,如剪映等。
  • 5k-10k·14薪 经验不限 / 不限
    电商,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    能独立写短视频剧本,有过成熟案例。有参考账号。可负责3个账号。具备导演思维,会基本剪辑。如剪映,pr等。 能捕捉互联网热点。 能写儿童剧
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    医疗丨健康,消费生活 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.执行SaaS业务中台的产品规划计划,使中台系统的使用逐步改善和提升运营效率,确保SaaS的可配制化能够支持标准客户的交付,并逐步向自动化、智能化方向升级迭代; 2.对业务流程进行分析和抽象梳理,优化流程及产品体验,输出有效、最优的产品解决方案,推动产品上线和持续迭代; 3.关注行业市场变化,研究业务和运营模式,制定产品竞争策略,对产品的最终体验负责。 岗位要求: 1.本科及以上学历,具备中后台产品经验;有健康行业经验尤佳; 2.逻辑思维能力强,善于从多条业务线中抽取共性的需求,追求打造平台级的产品; 3.具有优秀的沟通和团队合作能力,擅于表达和沟通,具有较高的职业素养、敬业精神。
  • 3k-4k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    参与海外运营(包括活动运营、社群运营、内容运营、用户运营和社媒运营)多个模块的工作,让你从0-1实践海外运营的相关工作; 岗位职责: 1. 负责英文社区(facebook,推特等)的宣发 2. 以内容传播形成影响力,形成品牌声势、带动产品传播; 3. 具备一定运营经验,有个人自媒体IP者优先; 任职资格: 1. 本科及以上学历; 2. 有运营实习经验者优先 3. 拥有较强的文案策划能力; 4. 能写英文文案 加分项: 有海外留学背景,或熟悉海外社交媒体者(facebook, snapchat, 推特)优先 小众文化爱好者优先 了解元宇宙、区块链、NFT者优先 成长机会: 发挥所长好机会——领导nice,对于你的工作,你有很大的话语权。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文化传媒,休闲|娱乐 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1、负责统筹公司相关部门的社会招聘及校园招聘工作,制定有效的招聘策略并推动落地执行,保障人才开源、甄选和吸引; 2、负责音乐行业人才市场分析,有效管理并优化招聘渠道; 3、参与招聘体系化建设,甄选相关优化项目,有效管理及优化招聘渠道。 任职资格: 1、3年以上互联网行业招聘相关经验,对招聘工作有浓厚兴趣并能持续深耕; 2、掌握基本的面试方法及相关知识,在人才获取或甄选方面有较好的方法和经验沉淀; 3、乐于沟通,有较好的人际交往能力,且有一定的系统性思维; 4、良好的团队合作精神、抗压能力,强目标导向和高效执行力。 我们的福利:OPPO、vivo、小米投资企业 1、五天7.5小时弹性工作时间,入职购买公积金、社保一档,额外购买员工商业保险60万; 2、免费提供午餐,加班超过9点享有30元晚餐补贴,打车报销及晚点调休; 3、年终奖1-5个月,项目奖3000-10000不等,每年2次调薪机会; 4、年底全面体检,重要节假日享有现金红包及过节费; 5、下午茶,小零食红牛可乐随便吃喝,团建活动多多,其他公司该有的福利全部都有。
  • 10k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    让我康康又是哪位小可爱来看我咯(›´ω`‹ ) 人力外包哦!表现优异有转内编的机会哦,抓紧机会啦! 一次性只能发布五个职位,会轮流开放关闭,我打过招呼的,会考虑的同学可以回复我哦! 注意啦:需要学信网可查*****本科!!! 福田车公庙 1、*****本科或以上学历,2年以上用户运营相关的工作经验; 2、熟悉用户增长和活动运营方法,能通过多种运营手段活跃员工服务平台,增强用户粘性; 3、思维活跃,具有创新能力、优秀的活动策划及文案撰写能力; 4、擅长数据分析,能够从数据中挖掘内在的隐性规律并给出有价值的分析建议报告; 5、有接触过用户标签、用户模型搭建经验者优先; 6、运用媒体、软文、短视频、公关活动等各种营销方式进行平台推广; 7、推动外部资源的开拓、运用以及跨部门的协调沟通,确保合作方案顺利进行; 8、认真负责,工作态度积极端正,抗压能力强。 福利: 1、入职购买六险一金(一档医疗+公司全额购买商业险)+开门红+全额年终奖(1年13薪,一般会比一个月高) 2、入职满一年有2次调薪调级机会 3、项目稳定、团队稳定性高,团队氛围非常好(汇合员工占招行总员工比例接近50%); 4、季度绩效奖金600元 5、有机会转为招商银行内部员工; 6、团队每月有自己的活动经费,法定节假日放假安排; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责安卓平台应用开发和测试。  2、参与项目的需求分析、系统设计、性能优化、项目维护。  3、编码设计和代码实现。  4、设计用户交互端口、检查功能完成度、联调。  5、个人代码自测、提交组内测试、进行BUG修改。  岗位要求:  1、有一定的英文基础,简单沟通;  2、电脑接入,在线coding  3、会Kotlin  线上面试,优秀者薪资可谈 福利待遇:  入职即购买六险一金;周末双休;上下班时间弹性,不打卡;基本不加班 ,加班会按照国家规定的倍数核算加班费,平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍 带薪年假、带薪司龄假(满3年享受)  节假日礼物,年度出游活动。  免费体检。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融,移动互联网 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过拜访客户,了解用户体验以及对产品的潜在需求; 2、收集客户需求,做一定整理归纳后向公司反馈; 3、维护客户关系,加强与客户的沟通交流; 4、对客户进行售前方案沟通、协调,并进行跟踪签约。 任职要求: 1、 大专以上学历,具备一年以上工作经验,计算机以及金融相关专业优先; 2、 熟练运用office等办公软件,具有一定产品方案编制能力,能够进行方案讲解; 3、 形象气质佳,亲和力佳,思维敏捷,善于沟通,有较强的表达能力以及业务开拓能力; 4、 热爱销售,工作积极主动,有较强的抗压能力,能适应出差。
  • 30k-50k·14薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述1、数仓例行计算,保证数据产出。能对在例行的任务提出可实行的优化建议。2、维护数仓之上产品,BI/DMP/数据分析平台/元数据等正常运行,并参与数据中台的搭建职位要求1、精通分布式文件系统hdfs常用命令以及底层原理。2、yarn,datax,sqoop,hbase 等hadoop生态常用工具3、精通数仓常用计算引擎,hive/spark/kylin/impala 至少两种以上。4、精通常用数据库3种以上。mysql/redis/hbase/es5、对数仓之上的衍生产品(例:BI,DMP,数据分析平台,监控平台,调度平台等)有丰富经验,有过大厂经验最好。6、熟悉linux常用命令,熟悉至少一种脚本语言。shell/python7、熟悉实时计算引擎,sparkstreaming/flink。8、对自己使用过的组件看过源码者优先考虑。
  • 软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    公司介绍 中细软集团是中国领先的创新科技服务云平台,公司成立于2002年,是经国务院主管部门审批的具有国内外专利、商标、版权代理资质的知识产权全生命周期服务机构,其定位是为全球创新提供系统的解决方案与信息服务。 集团总部设于北京,布局全国8大区域,业务覆盖全球150余个国家及地区。在国内多个省份以及美国等地设立20多家分公司,专业人员达1800余人。 公司四大业务板块 1.知识产权确权(“互联网+”时代的知识产权确权服务) 2.知识产权交易(商标交易、专利交易、版权交易、国际交易) 3.知识产权管理(大数据、情报分析、预警分析、管理培训) 4.知识产权金融(评估、抵押、担保、融资、证券化、经营模式化) 【选择中细软集团的十大理由】 1选择大于努力,.新兴朝阳行业、助你实现长久行业发展; 2.专业团队数载,发展无上限,学习机会多; 3.接触高端客户,提升个人能力、开拓视野; 4.团队氛围和谐轻松,实现开心工作,努力挣钱; 5.内部管理系统先进,OA系统、ERP系统、录音系统,实现高效无纸化办公; 6.股权制度,为自己的梦想奋斗; 7.师傅一对一入组指导,学习速度快,你的成长是我们最开心的事儿; 8.办公环境优美,舒适; 9.培训课程丰富多彩,专业知识+技能技巧提成; 10.专业部门能力强、效率高,没有后顾之忧。 工作职责: 1、接收并处理公司提供的意向客户信息,通过电话、在线工具解决客户在专利、商标、版权等方面咨询或反馈的问题; 2、明确客户需求,建立客户关系,提升转化率,促成达成合作,完成销售目标和任务; 3、收集、整理客户信息,维护老客户资源,提高客户满意度; 4、根据部门要求达成工作任务与业绩目标。 任职资格: 1、***大专及以上学历,专业不限,同行业入职可优先考虑; 2、有至少1年的销售经验,具备优秀的客户需求挖掘能力、跟进能力; 3、具有较强的沟通和组织协调能力,有上进心,积极乐观、勤奋刻苦,渴望能在知识产权行业深耕; 4、学习能力强,能否举一反三,总结经验能灵活运用到工作中; 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 6、最后我们希望你有一颗不忘初心踏实肯干的心、积极的工作态度,我们一起创造行业的盛世。 客户资源-----客户资源由公司精准提供,并且是即时的意向度高的线上信息,当月成交率可高达40% 市场需求-----政府政策强力支持,各行各业市场核心竞争力已经不再是固定资本的比拼,而是知识产权软实力的较量 加入中细软不只是一份工作糊口 而是加入一个行业,一个领域 一个放大身价的平台 你会越来越值钱 不忘初心的少年,我愿成为你未来职业规划的引路人 中细软集团期待你的加入。 1.试用期无责底薪3200+400津贴(餐补+交通补助+话补)+1200有责底薪+高额提成+入组购买五险,转正购买一金 2.转正无责底薪3.6K-6.2K高额提成+不定时现金激励+带薪年假+节日福利+生日福利+社会保险及一金(综合薪酬7000-40000) 2.培训机会:入职一个月之内,专业部门组织开展完整的新人培训、衔接培训,入组师傅一对一带教; 3.聚餐福利:重大节日外不定期团队聚餐,节日礼品; 4.生日司龄福利:员工生日员工入职司龄礼物发放; 5.团队出游:公司每年至少组织1-2次团队出游;(**期间看实际情况) 6.功勋值奖励机制:入职优秀员工均可享受功勋值发放,年底现金结算分红,我们做的可不是一份工作,是一辈子的事业! 7.晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每半年都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:员工→主管→部门经理→区域总监→集团副总裁……
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    任职要求:(工作地址:云南省昆明市) 1、根据公司市场策略和定位,负责所辖行业或区域的商务拓展; 2、熟悉大型企业客户的开发、熟悉项目跟踪流程、熟悉招投标流程,有较强的市场挖掘与分析能力,具有良好的沟通与销售技巧、敏锐的洞察力,极强的目标执行力和推动力; 3、积极乐观,勇于开拓,对销售工作有热情和冲劲,具备良好的团队合作精神,能承受较大工作压力,接受经常出差。 4、本科及以上学历,3年及以上制造业智能制造、信息化、自动化、通信、集成项目或工业产品销售经验; 5、有制造业(包括但不限于钢铁、钒钛、矿山、化工、能源、离散制造等)或其他相关客户资源者优先。 大型央企、工业4.0、智能制造、智能装备、工业互联网、网络安全 年收入15-50万、底薪+业绩提成;底薪根据面试情况而定
  • 8k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司产品策略和客户需求,输出客户方案。 2、了解市场同类产品,准确把握市场动态,定期输出市场调研分析报告。 3、向客户介绍方案,能准备识别、理解客户需求,并能转化为产品需求与产品经理进行对接,跟进需求进度。 4、负责客户需求收集分析、产品需求输出、产品交付对接、产品上线后运营、产品后续优化等工作。 任职要求: 1、3年以上工作经验,有相关政务信息化平台经验或G端客户沟通经验优先。 2、具有较强的沟通能力、组织能力和应变能力。 3、具备较强的方案撰写能力,熟练运用PPT、Word、Xmind、Visio等办公软件。 4、了解软件产品从需求收集到产品发布的整体实现过程,具备一定的产品生命周期管理能力。
  • 40k-65k·15薪 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1.负责Bigo IMO基础架构服务端的方案设计、技术选型、组件研发和推广等; 2.基础组件线上维护和问题响应处理,具备培养和带领团队能力; 3.跟跨国团队进行技术协作,代码review,规范文档编写和维护; 4.包括不限于以下技术方向,RPC,数据系统,监控告警,名字服务,海量数据存储,微服务,容器调度编排。 二、任职要求: 1.五年以上工作经验; 2.精通Java,2年以上基础架构经验; 3.扎实的技术基础和编码能力,热爱技术; 4.有团队合作精神,较好的沟通协调能力,合格的英文阅读和基本的听说能力; 5.有微服务治理,中间件研发和海量服务高可用建设经验者优先;有带团队经验者优先。 三、企业介绍: 成立于 2014 年,是一家高速发展的科技公司。基于强大的技术、推出了一系列音视频类社交及内容产品。目前,在全球已拥有近 4 亿月活用户,产品及服务已覆盖超过 150 个国家和地区。
  • 17k-25k·14薪 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询 / 天使轮 / 2000人以上
    公司介绍: 薯片科技有限公司于2020年成立,总部位于成都,其背后依托顶呱呱集团13年深耕企业服务领域经验,基于互联网+、人工智能相结合,专注于研发整合企业服务平台的互联网公司。将持续打造精准商业服务生态圈,促进行业共同发展。 前端岗位职责: 职位职责: 1、负责前端架构搭建、制定前端开发规范,核心代码开发; 2、负责通用模块、组件库的设计、开发、优化及维护工作; 3、负责低代码平台的设计与开发工作; 4、能结合实际业务特点,定制适合技术规范,提升开发效率和创新能力; 5、持续优化前端页面性能和页面交互体验,搭建高性能、高可用和安全的前端技术架构。 6、定期进行前端方向的技术分享。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上前端经验。优秀者放宽至大专; 2、精通前端核心的HTML/CSS3/JavaScript; 3、对Vue\React\Angular中至少一种框架有深入研究并熟练掌握,熟悉es6的新特性; 4、对前端工程化有一定的了解和实践(开发流程、构建优化打包部署,自动化、工具化); 5、技术视野广阔,有主导前端技术方案设计的能力和经验; 6、认真负责,有创造力,有良好的沟通、协作、学习能力 7. 加分项:有大型、复杂前端系统搭建经验者 薪酬福利:(基本工资+绩效组成)+期权激励+年终奖 上下班时间:早上8:30,下午17:30,周末双休,法定节假日休 日常福利:提供午餐、晚餐,车费报销、团建、下午茶、生日会、培训等 晋升广阔:公司企业文化公平竞争、公开选拔、鼓励优秀,晋升渠道畅通(专员-主管-经理-高级经理-总监) 工作地址:顶呱呱政企服务中心(科华南路一号),地铁三瓦窑站