• 科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责运维室出入审核、授权,根据值班计划进行值班 2、负责机房视频监控与现场巡检。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机及相关专业; 2、有 Linux、网络、数据中心维护经验; 3、熟练掌握office等办公类应用软件; 4、具备较好的沟通能力和执行力,工作责任心强,抗压力强; 5、能适应夜间及周末值班要求。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责生活服务业务资源分析,持续完善资源管理指标体系,从业务、财务等角度对资源数据进行多元化分析,并输出相应的分析结论; 2、负责项目的增效度量,熟悉因果推断方法,根据营销活动特点设计各类活动效果的增量评估方法,推动增量测算的标准建设,支持业务决策和业务增长; 3、深入跟进资源项目进行挖掘和专题分析,发现资源效率的提升点,优化资源分配策略,助力营销项目提高费用使用效率; 4、负责ROI相关模型的优化工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学、计算机、经济学、财务相关专业优先; 2、有资源管理、预算管理、商业分析、战略分析经验者优先,有本地生活、电商、内容产品等相关行业从业经验优先; 3、熟悉SQL,有R、Python或其他脚本语言经验,熟悉因果推断相关方法,掌握回归、分类、聚类等机器学习能力; 4、能快速理解商业逻辑,通过数据量化拆解业务问题的成因及影响,具备解决复杂问题的能力,有良好的沟通表达能力和团队合作意识。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责水务信息化项目全流程管理,包括需求调研、需求分析、建设方案调研、方案汇报、项目进度跟进等工作; 2.协调业务、开发、数据等多个团队共同完成项目目标; 3.协助撰写相关汇报PPT、专利文件、行业论文等。 岗位要求: 1.GIS、给排水、物联网、计算机等相关专业,具有2年以上水务行业经验,本科及以上学历; 2.具备水务信息化项目和统筹管理经验,给排水管网信息化或GIS经验者优先; 3.了解软件开发流程及产品管理方法论,熟悉工业自动化、物联网硬件、安防监控相关知识; 4.了解供水、排水、水处理相关工艺流程; 5.了解智慧城市、智慧水务的行业趋势和动向,了解云原生、人工智能、BIM、数字孪生等相关前沿技术; 6.具备良好的沟通能力和文字功底,思路清晰,逻辑性强,责任感强; 7.具备较强的制作PPT演示文稿、产品方案的能力; 8.具备PMP、信息系统项目管理师、等职称或资质证书优先。
  • 18k-25k 经验不限 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职责: 1. 流程项目管理体系搭建:能够搭建集团流程优化项目管理体系,形成集团流程优化项目集管理的方法和体系;对行业最佳实践有了解,可以通过裁剪适配公司特点,不断提升组织管理及流程运作效率; 2. 流程项目集合管理:能拉通集团各职能与业务中心,了解不同中心流程优化项目进展,,监控各流程优化项目进展,对于项目卡点能够推动解决; 3. 流程优化项目管理:能担任流程项目经理,给出流程优化方案,方案能做到管理层认可,执行层接受,横向及纵向拉通项目相关方,推动公司端到端流程优化项目如期落地,包括但不限于 “财务领域,人力领域,供应链领域,商品领域” 资格要求: 1.有过3-5年左右项目管理经理,或者To B端产品设计,或流程管理及优化经验 2.对于财务领域,人力领域,供应链领域,产品研发领域中某一领域有了解 3.沟通协调能力突出,结构化思考能力优秀,能对业务快速建模并发现影响业务流程效率的痛点 4.STEM专业/工商管理专业/财务专业为加分项,不为必要项 5.PMP项目经理认证/流程精益六西格码绿带认证为加分项,不为必要项
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司安全管理及合规工作。 2.推动安全培训,安全教育和培训。 3.根据网络安全法、数据安全、个人隐私等国家和行业法规、政策及相关标准, 制定监管合规方案和细则,保证业务合规、平稳运行; 4.完善隐私保护的制度流程、技术体系等,开展隐私合规宣导、风险识别、业务改进以及事后评估,推动数据隐私保护工具的开发; 5.建立良好的沟通协作机制,为业务部门提供隐私合规咨询,推进数据安全治理实施方案制定及落地,支持各类数据和隐私相关审查和认证等。 6.协同其他团队成员,共同建立数据管理工作流程、规范和方法; 7.推动安全培训,安全教育和培训。 8.开发安全规范并推动落实。 9.推动各类安全治理活动过程和建立流程规范。 任职要求: 1.对企业合规风险识别、分析、研判、管控有良好的业务风险感知和理解能力,有互联网工作相关经验优先; 2.书写企业安全规范的能力,并能推动实施。 3. 参与、实施过互联网公司数据安全项目或运营、安全管理和合规工作,熟悉国内外网络安全合规、网络安全行业发展的优先考虑。 4.三年以上信息安全建设/安全审计/安全运维/安全管理和合规管理相关工作经验,具备CISA/CISSP/CISP/CISM者优先; 5.在个人信息保护、等保合规、隐私风险运营或数据安全运营等领域3年以上经验,了解相关法律法规; 6.熟悉27000/ISMS或COBIT相关管理体系内容并能按企业需求裁剪实施; 7.熟悉信息安全体系框架以及信息技术相关法律和法规,关注法规前沿如个人信息保护和数据安全法合规;熟悉国内外网络安全法规,安全合规情况、网络安全行业发展情况; 8.具有优秀的沟通能力、团队合作精神和职业稳定性,工作积极主动、服从安排,能承受一定的工作压力,责任心和学习能力强,有良好的跨组织协调能力和团队意识,以及沟通能力和自我驱动力。
  • 40k-60k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据我行IT发展战略和规划,制定数据库及大数据架构规范、管理办法和实施标准,确保满足我行IT发展需要。 2、根据我行IT管理制度和流程要求,承担生产事件处理、数据库及大数据巡检、容量评估、性能优化等运维工作,确保所辖系统数据库及大数据平台得到有效管理和信息系统的稳定运行。 3、配合我行应用系统建设提供数据库及大数据产品的专业支撑,包括编写系统方案、上线实施、技术支持等工作,为我行业务推广和系统建设提供技术支撑。 4、根据IT运维发展方向,开展自动化运维建设,提高系统维护效率。 5、跟踪国内外先进系统技术,开展技术学习、新产品预研、系统优化等工作,持续完善我行系统技术和产品。 6、完成领导交付的其他工作。 任职要求: 1、40周岁以下,计算机或信息技术相关专业。 2、具有3年以上IT工作经验,其中2年以上金融行业系统管理工作经验。 3、拥有至少一项数据库或大数据软件及信息管理方面相关国家认证,或**IT企业颁布的职业证书。 4、具有优秀的团队合作能力和带教能力,较强的工作责任心,良好的沟通协调能力和学习能力,能解决复杂问题的能力,承压能力强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责生活服务业务资源分析,持续完善资源管理指标体系,从业务、财务等角度对资源数据进行多元化分析,并输出相应的分析结论; 2、负责项目的增效度量,熟悉因果推断方法,根据营销活动特点设计各类活动效果的增量评估方法,推动增量测算的标准建设,支持业务决策和业务增长; 3、深入跟进资源项目进行挖掘和专题分析,发现资源效率的提升点,优化资源分配策略,助力营销项目提高费用使用效率; 4、负责ROI相关模型的优化工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学、计算机、经济学、财务相关专业优先; 2、有资源管理、预算管理、商业分析、战略分析经验者优先,有本地生活、电商、内容产品等相关行业从业经验优先; 3、熟悉SQL,有R、Python或其他脚本语言经验,熟悉因果推断相关方法,掌握回归、分类、聚类等机器学习能力; 4、能快速理解商业逻辑,通过数据量化拆解业务问题的成因及影响,具备解决复杂问题的能力,有良好的沟通表达能力和团队合作意识。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -负责平台内风险事件的快速挖掘,提炼风险特征和形成的根本原因,能够设计系统性解决方案(策略组合、模型优化、流程改造等) -负责平**险事前监控、事中拦截与事后处理等全流程处理,监测和分析风险策略实际执行效果并推动优化 -从内容安全及生态治理视角,识别安全风险和生态问题,根据不同风险时期的目标统筹各方资源,产出适配的解决方案并推动落地实施 -熟悉风控流程,对审核平台推审策略、逻辑、流程进行配置调优和平台易用性改造,以提升审出效率 任职资格: -本科及以上学历,3年以上互联网内容安全风控工作经验,独立带过产品线,具有全局统筹经验的优先,具备SQL基础知识优先 -具备良好的政治敏感度,需求分析能力,通过数据化手段,监控统计分析各类运行数据,发现问题,解决问题 -具备独立的业务分析、诊断和统筹沟通协调能力 -具备创新思维和突出的自我驱动力,结果导向
  • 13k-23k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行软件研发项目质量保证计划的制定,并按计划开展项目过程审计、项目状态跟踪等质量保证工作,提前进行风险预警和规避; (2)负责兴业银行软件研发过程质量管理制度的建设、推广和维护,识别改进机会,组织实施研发过程改进; (3)负责优秀项目管理、技术实践经验分享,并推进在研发项目中的应用,提升研发质效。 岗位要求: (1)具备2年以上软件研发项目管理工作经验,具备相关专业知识,主要从事项目管理等工作; (2)熟悉软件研发全生命周期管理和软件工程理念,掌握质量管理专业理论知识,参与过组织级相关认证工作者优先; (3)作为关键成员完整参与过2个或以上中大型软件项目管理相关工作,熟悉软件研发各环节的流程,能对项目执行情况做出专业判断; (4)具备优秀的沟通协调能力、技术理解力和数据分析能力,有较强文字功底优先。 工作地点:上海、福州
  • 11k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    本职位年终奖基数为2个月月薪,根据绩效考核结果发放。 岗位职责: 一、组织管理 1.调查研究有关党的组织工作的方针、政策,根据上级党组织的部署、决议和指示,提出落实的具体措施,督促、检查各责任单位执行公司党支部的决定; 2.制订并组织实施年度党建工作计划; 3.开展公司党员党性教育和宗旨教育; 4.根据上级党组织要求组织公司党组织的换届选举,办理党组织的组建、更名和撤消,党员统计、党费收缴和管理、组织关系接转等工作; 5.加强支部建设,做好党员发展、教育和管理工作; 6.按上级要求组织开展党建工作考核评价; 7.培训轮训党员及后备人才;加强党务队伍建设,提高业务能力和党建工作水平; 8.落实党支部反腐倡廉主体责任工作; 9.完成上级党组织交办的各项工作。 二、宣传管理 1.宣传党的路线、方针、政策和上级党组织的重大决策部署; 2.公司党组织学习计划制定和组织实施工作; 3.落实上级和公司布置的宣传工作任务; 4.公司重大活动及重要会议的宣传工作及公司内部宣传引导工作; 5.协调意识形态工作、公司维护稳定工作; 6.公司新闻宣传工作制度建设; 7.管理、建设和维护公司宣传队伍,做好培训、评优等工作,提高公司新闻宣传工作的管理水平和运作能力; 8.公司对外宣传,组织安排各类新闻活动; 9.监管公司网站、微信公众号等媒体平台、管理所有公开或内部出版的报刊、图片等音像资料。 三、青年及团务管理 1.拟定团支部工作计划并实施; 2.团的重大活动及重要会议的组织宣传工作。指导并组织实施团员青年的思想教育工作、宣传工作、文体活动、精神文明创建活动和团员青年的争优创先工作; 3.团组织换届选举、团费收缴、团的先进表彰等工作; 4.团支部队伍建设工作。 四、党群综合管理 1.各类党支部文件、制度、报告等材料的起草、修订及发布; 2.承办党支部民主生活会、组织生活会、三会一课、“三重一大”等各类会议的会务工作; 3.实施党支部“三重一大”会议相关工作; 4.开展先进党小组、优秀共产党员、优秀党务工作者的评选、表彰工作; 5.支委、各党小组学习,管理公司党组织印章; 6.制定公司统一战线工作计划并组织实施,协调统一战线各方面关系; 7.贯彻落实民主党派、无党派人士工作的方针政策,充分发挥他们在公司改革发展中的积极作用,贯彻落实党的民族、**工作的方针政策和法律法规,做好抵御、防范**渗透和反邪教工作; 8.根据上级统战部有关要求,定期做好公司统战工作信息采集、民主党派和无党派人士的调查摸底以及所属员工参加民主党派的相关审查、程序办理等工作; 9.开展国家安全宣传教育活动,加强对涉及国家安全事项的重要部门、重点岗位、核心涉密人员的教育,提高敌情观念和政治警惕性; 10.根据上级要求和公司扶贫工作需要,制定公司扶贫工作方案,完成上级的各项指标和要求; 11.做好公司扶贫工作汇报、落实、沟通、解释、动员等工作;按要求上报扶贫工作情况; 12.舆情监测,支持公司做好危机应对、媒体公关工作。管理和掌控公司信息对外发布渠道及宣传口径; 13.制订、落实企业文化建设建议、规划和方案,组织开展企业文化建设各项工作,公司文创纪念品设计制作; 14.企业形象识别(VI)系统的建设与管理; 15.公司精神文明建设工作,组织普及企业文化知识,加强文化理念的培训教育,组织企业文化交流活动; 16.信访工作。 五、工会事务管理 1.落实上级工会的指示要求,开展公司工会的思想建设、组织建设等工作; 2.拟定工会工作计划并实施; 3.根据上级工会的要求,开展公司工会的组建、换届改选等工作,组织召开职工代表大会; 4.工会各类先进表彰推荐工作; 5.开展困难职工慰问、“送温暖”、“送清凉”等活动及各类节日福利的开展; 6.完成上级工会交办各项工作; 7.本级分工会相关制度的立改废。 六、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.本科及以上学历,行政、中文等管理相关专业; 2.政治面貌为中共党员,5年及以上党群工会相关工作经验; 3.掌握党和国家政策相关知识,掌握党组织建设及宣传工作相关知识; 4.具备优秀写作和宣传策划能力组织及沟通技巧、信息采集整合和文字编辑能力,熟练使用WORD,PPT等办公软件,并能够指导他人; 5.具备优秀的目标管理能力、沟通协作能力,并能够指导他人; 6.有党群管理高级岗位工作经验2年及以上; 7.入职后需通过本公司试用期考核方可转正。 其他信息: 1.双休,免费供应早餐+午餐补贴,加班餐补; 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险; 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房; 4.法定的年休假+额外的探亲假; 5.清晰的职业发展通道,可参加公司、集团组织的各类培训; 6.民航工会、集团工会大病互助金; 7.入职满1年后享受年度健康体检; 8.重大节日时的工会慰问品; 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券; 10.免费社团活动+不定期的拓展活动(三八节、1024等)。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、主要负责债券类业务(公司债、企业债、资产证券化、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)的区域市场开拓及客户拓展、项目承揽等工作; 2、负责客户开发与维护,基于全牌照优势以及公司各条线产品服务,发掘并满足客户需求,提高客户服务粘性与满意度; 3、根据公司及部门战略、标准等寻找合适的项目资源,组织并推动商务谈判并落地项目。 任职要求: 1、具有证券公司投资银行事业部总部或固定收益部、银行投资银行部相关从业经验或拥有城投类客户的资源型人才,熟悉固定收益类产品(公司债、企业债、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)候选人优先,能带项目的候选人优先; 2、负责债券项目的承揽,熟悉当地区域市场,有丰富的项目和渠道资源; 3、对债券市场有深入理解,有综合债券产品方案设计能力,创新性强,为客户和渠道提供及时与专业服务; 4、具备独立项目拓展工作经验和出色的项目管理能力; 5、国内外重点大学本科及以上学历,金融、经济、财经、管理、法律等相关专业; 6、品行良好,具有强烈的事业心、责任感和竞争意识,具有较强的组织、沟通、协调能力,具备较强的团队协作精神。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、主要负责债券类业务(公司债、企业债、资产证券化、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)的区域市场开拓及客户拓展、项目承揽等工作; 2、负责客户开发与维护,基于全牌照优势以及公司各条线产品服务,发掘并满足客户需求,提高客户服务粘性与满意度; 3、根据公司及部门战略、标准等寻找合适的项目资源,组织并推动商务谈判并落地项目。 任职要求: 1、具有证券公司投资银行事业部总部或固定收益部、银行投资银行部相关从业经验或拥有城投类客户的资源型人才,熟悉固定收益类产品(公司债、企业债、银行间市场、美元债及其他固定收益类产品)候选人优先,能带项目的候选人优先; 2、负责债券项目的承揽,熟悉当地区域市场,有丰富的项目和渠道资源; 3、对债券市场有深入理解,有综合债券产品方案设计能力,创新性强,为客户和渠道提供及时与专业服务; 4、具备独立项目拓展工作经验和出色的项目管理能力; 5、国内外重点大学本科及以上学历,金融、经济、财经、管理、法律等相关专业; 6、品行良好,具有强烈的事业心、责任感和竞争意识,具有较强的组织、沟通、协调能力,具备较强的团队协作精神。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、参与全行整体IT架构规划、设计和管理,确保架构高性能、可扩展、高可用及先进性; 2、主导应用架构规范和技术规范的讨论、制定和执行监督,并推动规范的落地; 3、组织或参与产品和科技架构方案的设计,协调解决项目中的架构问题; 4、主持产品架构方案评审,确保产品架构的合理性和可执行性; 5、监督和完善IT架构原则和基本法的落地情况,及时进行整改。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,三年以上架构设计或管理经验,熟悉微服务、云原生架构; 2、具备较强的业务理解、分析和归纳能力,能组织编写和评审架构方案; 3、良好的执行能力、协调能力和人际沟通能力,有计划地推动架构方案的执行; 4、具备团队意识和高度的责任心,能够承受一定的工作压力; 5、有国际金融系统架构设计实施经验者优先; 6、具有良好的逻辑思维、沟通能力和跨团队协作能力。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    1.base商业营销效果广告团队,负责销售侧预算费用管理,包括但不限于协助高层制定年度预算、季度业绩追踪与核算、业务经营分析、成本管控。 2.预算侧视角的全域流量经营,深度知悉商业化底层逻辑,实时掌握流量资源使用情况,定期复盘分析、主动发现问题与增收机会点。 3.重点项目立项评估、主动深入了解各项目的业务进展与卡点,协同相关方高效落地、结项复盘。 4.行业洞察,掌握信息流渠道及主流手机厂商广告平台商业化最新动向,不定期分析竞对情况,了解头部互联网企业的战略方向与规划,透过市场及数据分析洞察业务本质。
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据部门战略及项目发展方向,拓展,联系外部合作商,通过产品共建,场景共建,资源互换等模式开展工作,落实卡中心指标; 2.负责项目开展过程中的业务规划,合作商谈判,协议签署,落地运营,项目后评估等工作的开展; 3.收集行业,同业的信息,开展业务调研,深度挖掘客户需求,创新项目方案; 4.联动内部各相关部门资源,确保项目按计划落地,并对项目交付时间,质量,费用,范围等负责; 5.完成上级交办的其他工作事宜。 任职要求: 1.***本科以上学历,市场营销,金融,信息技术与信息系统,计算机科学技术等专业优先; 2.4年以上工作经验,有全流程项目跟进及管理经理,有互联网化,平台化的功能,活动规划及运营经验优先; 3.沟通能力及理解能力强,具有良好的谈判,团队协作及内部推动能力; 4.有数据化经营思路及分析能力优先; 5.有汽车生态(包括线上平台,保险,线下保养类场景活动)相关活动的工作经验优先。
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