职位描述： 作为科技部门与财务业务的核心桥梁，你将深度参与长租公寓业财一体化的规划与运营。通过数据驱动和产品化手段，提升财务效率、保障资金安全，支持公司业务精细化发展。 主要职责： 需求与分析： 深入财务与业务部门，理解租金、合同、成本、税务等场景的业务痛点，转化为清晰的产品需求。 产品与运营： 协同产品与技术团队，推动财务相关产品功能的上线、推广和持续优化，确保功能好用、易用。 数据与洞察： 建立数据监控体系，通过数据分析发现问题并驱动改进，推动业务数据治理工作。 流程与协同： 优化财务相关业务流程，提升协作效率，为内部用户提供专业支持与培训。 我们希望你： 有经验： 3年以上财务产品运营、财务BA或互联网财务相关经验。有长租公寓、房产、SaaS或金融科技背景者优先。 懂业务： 具备扎实的财务基础知识，熟悉企业财务流程。 会分析： 强大的数据分析和逻辑能力，熟练使用SQL和至少一种数据可视化工具。 善沟通： 出色的沟通协作能力，能高效连接技术、财务与业务团队。 有热情： 对用技术解决复杂业务问题充满热情，自驱力强。

**岗位描述**： 1.协助董事长进行公司日常事务的协调和决策。 2.处理董事长的日常事务，如文件管理、会议安排、电话接听等。 3.为董事长提供策略性的建议，以推动公司的发展战略。 4.提供财务和业务方面的最新信息，以确保公司业务按照预期发展。 5.与公司其他部门和合作伙伴进行协调 **岗位要求**： 1.本科以上学历，有管理或相关专业背景优先。 2.具备至少3年的相关工作经验，有上市公司或大型企业工作经验优先。 3.具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够与不同的人群进行有效的交流和谈判。 4.具备出色的分析能力和战略思维，能够从复杂的信息中识别关键点并提出有见地的建议。 5.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德和素养，能够处理高压力和高风险的工作环境。

一、岗位概述 董事长秘书是公司高层管理人员秘书岗位的一种，主要负责协助董事长处理日常事务，协调各部门工作，并负责与董事长私人助理相关的其他职责。 二、主要职责 1. 协助董事长制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标； 2. 起草、修改和完善董事长日常商务活动所需的文件、合同等； 3. 安排董事长的日常工作时间和任务，及时提醒和汇报未按时完成的工作； 4. 参与公司重要客户/合作伙伴商务谈判，以及合同起草、修订、审核等工作； 5. 负责收集董事长的信息资料，并进行分析、整理，提供合理化建议； 6. 协助董事长进行内部团队建设，协调处理员工关系，维护企业文化； 7. 处理董事长临时交办的其他事务。 三、任职资格 1. 本科及以上学历，企业管理、文秘等相关专业优先考虑； 2. 五年以上工作经验，熟悉商务礼仪和接待工作流程，有企业高管秘书工作经验者优先考虑； 3. 具有较强的文字撰写能力、沟通协调能力、组织策划能力和团队合作能力； 4. 工作细致、认真，具备较强的执行力，能够承受一定的工作压力； 5. 熟练使用办公软件。 四、岗位优势 董事长秘书岗位作为公司高层管理岗位之一，具有较高的职业发展前景和晋升空间。同时，该岗位工作内容丰富多样，涉及到企业管理、商务谈判、团队建设等多个领域，能够全面提升个人综合素质和能力水平。

1、负责对外联络、接待，做好公司会议纪要、备忘录及其它文件的整理； 　　2、协助董事长对重要业务资料进行档案管理； 　　3、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、报告、文件等各类文件； 　　4、负责董事长的日常行程安排； 　　5、根据董事长要求，跟踪决议事项的推进； 　　6、负责董事长办公室和公司客户的接待工作； 　　7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 形像好，有野心，坚强乐观，能独当一面，有头脑，长远眼光，执行力强 坐得住，善于处理政府等外部关系，薪资不限。 职位福利：包吃、包住、员工旅游、定期团建、出国游、五险、绩效奖金

工作类型：长护险养老护理员 工作地点：昆明市四区八县就近安排 工作内容：上门照顾不能自理老人，长护险 29项服务内容，不做家务，只照顾老人，不上夜班。 工作要求：男女均可，30-55岁，有证，会骑车，会使用智能手机，对老人有耐心，爱心。 薪资待遇：30元/小时，每户老人1.5小时，安排3-5户，到手工资5000-8000元/月，购买五险，随时面试，条件合适安排上班

女，年龄不超过23岁，形象好，工作认真，热爱本职工作。遵守职业道德，爱岗敬业。 思想积极向上，正能量，热爱中医健康事业，愿意和公司共同发展，愿意学习各业务并往门诊管理发展， 有很好的心里学习承受能力，并与公司价值观保持一致

核心职责 • 战略操盘：主导制定未来3-5年平台规模化发展路径，统筹线上诊疗、线下医疗中心、医联体合作等多维度资源整合，优化配置推动竞争。 • 合规运营：遵循医疗法规，确保互联网医院合法、合规运营，提供安全医疗服务。 • 创新落地：推动AI辅助诊断系统、区块链电子病历、跨境医保结算等前沿项目商业化，实现增长 。 • 团队建设：构建复合型医疗科技团队，汇集专业人才，提升团队战斗力。 任职硬核要求 1、5年以上医疗行业管理经验，1年以上互联网医疗/公立三甲医院高层岗位经历 2、精通医疗大数据分析（需提供SQL/Python实操案例），熟悉医疗AI产品商业化路径 3、 持有医院管理师（HMA）/首席医疗官（CMO）等专业认证优先 我们提供行业顶配待遇 薪酬体系 院长岗位：年薪80万-150万+超额利润分成（上不封顶）

宠物医院院长岗位JD 岗位职责： 1. 负责宠物医院的整体运营和管理，制定并实施医院的发展战略和经营计划； 2. 领导和激励团队成员，提高团队凝聚力和业务水平，确保医院各项业务的顺利开展； 3. 负责医院的质量控制和流程优化，确保医疗、服务质量达到行业标准和客户需求； 4. 负责医院的品牌推广和市场拓展，提高医院在当地的知名度和市场份额； 5. 负责与供应商、合作伙伴等建立良好的合作关系，确保医院运营资源充足； 6. 负责医院的财务管理和风险控制，保证医院的财务健康和可持续发展； 7. 负责医院的客户关系维护，处理客户投诉和纠纷，提高客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1. 动物医学、兽医学等相关专业本科及以上学历，具备执业兽医师资格证书； 2. 3-5年宠物医院院长或同等职位工作经验，熟悉宠物医院运营管理和业务流程； 3. 具备良好的团队领导和组织协调能力，能有效激励团队成员，提高团队整体业务水平； 4. 具备突出的业务能力，包括但不限于临床诊疗、客户服务、经营管理等方面； 5. 具备较强的市场敏锐度和营销策略制定能力，能有效推动医院的市场拓展和品牌建设； 6. 具备良好的沟通和谈判能力，能与供应商、合作伙伴等建立稳定的合作关系； 7. 具备较强的财务管理和风险控制能力，能保证医院的财务健康和可持续发展； 8. 热爱宠物行业，有责任心和事业心，能承受工作压力，愿意与医院共同成长。 我们提供具有竞争力的薪资待遇和广阔的职业发展空间，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为宠物和宠物主人提供优质的服务。

职责描述： 1、 负责宠物医院各项医疗护理和医技等工作，制定业务发展规划，抓好医院团队建设； 2、 负责宠物医院筹建期间设计和工程关键节点跟进； 3、 负责组织医院医助人员业务技术学习、考核和业务指导工作； 4、 督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈解决问题； 5、 领导医疗业务统计、病案管理、资料摄影等工作，负责组织和检查病历书写，监督病案文书完成及归档； 6、 负责确定医院医师的轮转、值班、会诊安排，定期组织业务学习，总结工作经验； 7、负责领导处理各类突发事件，接受和完成医院总经理的指令； 8、负责固定资产的管理，监督各部门管好、医疗设备及固定资产。 任职要求： 1、 本科学历，35-45岁左右，动物医学或畜牧兽医等相关专业； 2、 具备5年以上宠物医院临床医疗经验，尤其宠物眼科、骨科或其他某一专科方面技术水平突出； 3、 具有市场营销、企业管理、医疗专业行业背景； 4、 了解相关医疗卫生法律法规政策； 5、 务实、开拓进取，细心和耐心； 6、 沟通表达能力强，逻辑思维清晰； 7、 具有较强的团队建设和组织开拓能力。

女，年龄不超过23岁，形象好，工作认真，热爱本职工作。遵守职业道德，爱岗敬业。 思想积极向上，正能量，热爱中医健康事业，愿意和公司共同发展，愿意学习各业务并往门诊管理发展， 有很好的心里学习承受能力，并与公司价值观保持一致

职位概述： 负责长护险业务的推广和宣传，通过市场活动、渠道拓展等方式，提高业务知名度和市场占有率。 岗位职责： 1. 负责制定并执行推广计划，包括但不限于线上、线下活动、宣传推广等。 2. 负责拓展和维护各类渠道，包括但不限于社区、医院、养老机构等。 3. 负责收集和分析市场信息，包括竞争对手、客户需求等，为业务发展提供支持。 4. 负责与团队成员和相关部门协调沟通，确保工作顺利进行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务拓展等相关专业优先。 2. 具备一定的市场推广、渠道拓展经验，有保险行业从业经验者优先。 3. 具有较强的沟通协调能力和人际交往能力，能够与不同人群进行有效沟通。 4. 具有较强的时间管理和自我驱动力，能够承受一定的工作压力。 5. 熟悉长护险业务及相关政策法规，能够为客户提供专业的推广服务。 关键业绩指标： 1. 推广业绩：根据业务目标，完成一定量的推广业绩。 2. 渠道拓展：新拓展渠道的数量、质量和合作效果。 3. 品牌知名度：提高品牌知名度和美誉度，增加用户黏性。 4. 团队支持：协助团队成员完成工作任务，提高整体工作效率。 相关经验和技能要求： 1. 有保险、健康险、养老险等相关行业从业经验者优先。 2. 了解长护险业务及相关政策法规，能够为客户提供专业的推广服务。 3. 熟悉各类市场推广手段和渠道，能够根据业务需要制定合理的推广计划。 4. 具有较强的市场敏感度和分析能力，能够及时发现市场机会和风险。 5. 熟练使用各类办公软件，如Word、Excel、PPT等。 岗位附加信息： 工作地点：呼和浩特市 工作时间：不坐班，周末单休 公司福利：缴纳社保、节日福利、培训提升等。

不想住家不想做饭又想找包吃包住的姐妹，可以到大型公立‬养老院做护工 [得意][得意][勾引][勾引] 不做饭，不做卫‬生，包吃，包住，交社保，照顾老人的生活起居，陪老‬人散步，唱跳歌‬舞， 综工合‬资:5000-8000休四天。在只这‬要有爱耐心‬心，不弃嫌‬老人都可以，有需要的姐妹赶紧联系吴老师 成都三甲医院需要护工多名、220-480/天 男‬女不限，55以内，人品好，细心，耐心，有责任心即可。不讨厌老人，不煮饭不做卫生，只照护病人饮食起居和日常。要能吃苦耐劳就行。 长护险护理员[烟花][烟花] 身体健康 55岁以下，男女不限 工作内容：早九晚六，无夜班，工作灵活，护理站定点区域工作，为辖区内的老人提供上门基础护理:测血糖，量血压，量体温，剪指甲，理发，基础按摩等 福利待遇： 1.签订劳动合同，购买标准五险，享受国家法定假日， 2.双节福利，高温补贴，节日福利等， 3.薪资：7000-9000 任职要求： 1.年龄25-55岁，有服务意识，有爱心耐心，能吃苦耐劳，责任心，  持证上岗 2.会识字写字，会使用智能手机，会骑电动车

危运司机招聘 地点：广州市南沙区榄核镇广珠路286号 上班时间：长白班，一般8点到6点左右，月休4天 要求： 1、司机具有B2及以上驾驶证、危险品运输证，开5米多的箱式货车； 2、跟车押运员有危险押运证； 3、按照物流调度主管的要求将产品安全、准时运送到指定地点； 4、出车一般配备一位押运员跟车，协助推滚钢瓶（不用搬，主要用巧力滚动），195罐体带配送工具车配送，填写和签收送货单据等； 5、配送范围：南沙/番禺为主（一般当天能往返） 6、吃苦耐劳，稳定

工作内容： 1.负责病区护理员与家属之间，与病区医护人员的沟通，填写满意度调查表等。 2.至病区与患者家属沟通预定护工相关事宜，协调相关护工工作。 3.收费与结算：负责收取患者每日护工费用及结算护工薪资。 4.安排新老护工带教，交接相关注意事项，按公司及医院相关规定，检查护工职业形象，检查护工个人物品放置情况等。 5.按排班表要求，轮流值班。 6.其他。 工作时间：8-4班，早7点30到岗，午休1.5小时。做五休二，法定节假日根据医院时间做相关调整调休。 岗位要求： 1.年龄：20-49岁，五官端正。（有相关护工管理经验者，年龄可适当放宽）。 2.学历及职称要求：大专以上学历，护师以上职称优先。 3.语言：能听懂沪语，因患者及家属本市人员居多，能说上海话沟通者优先。 4.退休教师，退休行政，退休财务等文职人员优先。应届生，第一年为劳务合同。 5.面试通过后，入职前需办理健康证。

工作地址:北京各大三甲医院 工作内容: 1.在护士指导下，为病人提供生活护理，包括个人清洁、更衣、按摩、翻身等。 2.协助病人进餐、喂饭、喂水、清洗餐具。 3.按照护理要求，保持病床和并换衣物的整洁，及时更换床套、枕套、平车套等。 4.护送病人进行各项检查，收送检查标本。 5.协助病人上下床、坐轮椅、摆放正确体位及活动关节等。 6.在病人进行输液治疗时，协助观察输液状态和病情，遇到情况及时呼叫医护人员