• 房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作地点:杭州拱墅区潮鸣街道(浙一医院附近) 岗位职责: 1.身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。 2.每日对负责区域卫生清洁,垃圾清运。 3.协助部门主管做好相应区域卫生清洁工作。 任职资格: 1、年龄55周岁以下; 2、身体健康,品行端正; 3、普通话标准,具有良好的沟通协调能力及服务意识; 4、有相关工作经验,有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。
  • 其他 / 未融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责区域内电梯维修以及保养,根据维保程序及细则定期检查电梯,及时排除故障; 2、负责填写维保记录,保障现场电梯品质,负责现场备品备件领用及工具设备保管; 3、严格遵守公司制定的相关规章制度,按时完成现场保养,良好的服务态度; 4、负责片区电梯年检相关工作,保证现场年检顺利通过。 【任职资格】 1、具有电梯维修以及保养经验者优先,熟悉日立电梯及富士达电梯; 2、良好的沟通和团队合作能力,能承受较大的工作压力。 3、持有电梯操作证书。 【福利待遇】 1、薪酬:7-9K,计件计薪,月休6天! 2、福利: 享受七险一金的保障,提供住宿; 享受法定节假日、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期; 享受内部购房折扣优惠、年度健康体检、过节费等;有丰富的员工活动; 3、培训&发展: 给予全面的技能赋能培训,通过标签认证可享有对应的标签工资; 拥有广阔的发展平台、可参加公司的内部竞聘,享受公司所有内部转岗机会! 就近安排上班~
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 能处理工程、强弱电、给排水等专业的机电类维保检测、设备的维护保养和快速更换维修、突发应急抢修等工作; 2. 公司及上司交办的其他任务。 【任职要求】 1.身体健康、阳光上进,有良好的服务意识 2.有良好的沟通表达能力 3.须持低压电工操作证/上岗证! 【待遇】 1、薪酬:4000-4500+餐补210+夜值津贴60/次,面试定薪,转正后100-300薪资涨幅~ 2、福利: 享受六险一金及商业保险的保障,包住; 享受法定节假日、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期; 享受内部购房折扣优惠、年度健康体检、过节费等;有丰富的员工活动; 3、培训&发展: 给予全面的技能赋能培训,通过标签认证可享有对应的标签工资; 拥有广阔的发展平台、可参加公司的内部竞聘,享受公司所有内部转岗机会! 成都缺编项目就近安排~
  • 房产家居 / 未融资 / 150-500人
    公司提供客户资源,负责电话客户询问是否办理
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容 1、社区公益活动(组织街坊一起参加社区活动) 2、为有购房售房租房需求的客户提供专业的答疑解惑 3、学习银行按揭,房管局过户的流程 4、维护好社区街坊邻里的关系以及开发商的关系 5、维护老客户,老业主的关系,平时摆摆条,吹吹牛 6、公司活动的策划与组织 了、帮扶老弱病残,做一个对社会有贡献的人、用人条件 1、**大专及以上 不限专业和行业,只要你愿来,我就愿意带 2、 一、待遇: 1、国家标准能享受的待遇,都能享受 2、还有更多福利,可以加微留电话咨询
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】: 1、维持小区及办公场所内外区区域的正常工作秩序; 2、维护治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然; 3、加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及进发现可 疑人和事并逐出; 4、加强防火活动,及进发现火灾苗头,并消除之; 【工资待遇】每月5号前准时发放薪资, 每天有加班,综合薪资6K-9K,法定节假日三倍工资 【吃穿住行】 1、吃:项目统一订餐,不论节假日均正常供餐,三菜一汤,早餐三元,午餐和晚餐各五元; 2、穿:公司提供统一工装,不收取任何费用; 3、住:公司有员工宿舍,配有空调、洗衣机、冰箱、 WIFI 【招聘要求】 1、身高168CM以上,有良好的精神状态,形象气质佳,身体健康 2、初中及以上学历,品行端正,无犯罪记录,无纹身; 3、性格开朗、责任心强、具有良好的服务意识和沟通能力,有一定的应变能力和较强的团队意识; 4、普通话标准,了解物业安全服务流程; 5、警校毕业或退伍军人优先录用; 6、有物业行业、高端住宅、别墅区、星级酒店、相关工作经验者及有一定的外语基础者优先录用; 7、持有消防上岗证、保安员上岗证、救护员证和有驾照者优先录用。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【任职要求】 1.年龄:18岁至35周岁以下 2.净身高:168cm及以上平台用工,175以上正式工可以选择 3.初中及以上文化水平 4.视力:4.6及以上裸视,视力200度内(不戴眼镜) 5.无纹身,无明显疤痕,无犯罪或不良行为记录 6.体型标准符合BMI条件(BMI值在18-27) 7.二次入职等请提前告知 【招聘岗位】 1、小区:保安员、人行出入口管理岗、车行出入口管理岗、巡逻岗、门岗等; 2、商业写字楼大厦:保安员、人行出入口管理岗、车行出入口管理岗; 【工作内容】 1、门卫守卫服务:客户通行、访客核实管理、外来人员(快递、外卖、中介、装修、家政、搬家等)管理、公务人员及媒体接待; 2、通行控制服务:客户车辆通行、访客临停车辆核实管理、政府/媒体车辆管理、搬家车辆管理; 3、对客便民服务:客户帮助服务、便民工具(便民工具车、便民物资等)管理与服务 4、场所管理服务:岗亭5S管理、微型消防站/防爆物资管理、会所管理、泳池管理; 5、安全巡查管控:安全设施周期巡查、安全风险源巡查、公共秩序巡查; 6、突发事件处理:四乱两扰、应急处突、预案演练
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责小区住户家中的报单维修。 2、负责小区公共区域设施巡视检查维护保养,报单维修。 3、负责小区业主装修过程巡查监控。 4、负责机电设备、消防设施及技防设施的保修检查工作。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容 1、社区公益活动(组织街坊一起参加社区活动) 2、为有购房售房租房需求的客户提供专业的答疑解惑 3、学习银行按揭,房管局过户的流程 4、维护好社区街坊邻里的关系以及开发商的关系 5、维护老客户,老业主的关系,平时摆摆条,吹吹牛 6、公司活动的策划与组织 了、帮扶老弱病残,做一个对社会有贡献的人、用人条件 1、**大专及以上 不限专业和行业,只要你愿来,我就愿意带 2、 一、待遇: 1、国家标准能享受的待遇,都能享受 2、还有更多福利,可以加微留电话咨询
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责二手房租赁及转让业务; 2、新房及商铺代理; 3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务; 4、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 任职要求: 1、年满十八周岁,大专及以上学历,有经纪人证; 2、认同行业,认可公司; 3、对销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 4、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力。 我们提供: 1、无责任底薪+津贴+提成+阶段激励; 2、五险一金+团体意外险+综合医疗险+万科共济会+关爱计划+年度体检; 3、现金福利=新婚贺仪+防暑降温费+餐补+子女贺仪; 4、公司不以任何名义收取培训费及押金,每月五日准时发放上月薪金; 5、休假福利:带薪年休假、婚假、产假、等假期; 6、一对一师傅带教; 7、专业培训+学历提升(圆梦计划/双百计划/青华计划)+完善的晋升机制。 工作地点:深圳全区都有门店需求。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容 1、社区公益活动(组织街坊一起参加社区活动) 2、为有购房售房租房需求的客户提供专业的答疑解惑 3、学习银行按揭,房管局过户的流程 4、维护好社区街坊邻里的关系以及开发商的关系 5、维护老客户,老业主的关系,平时摆摆条,吹吹牛 6、公司活动的策划与组织 了、帮扶老弱病残,做一个对社会有贡献的人、用人条件 1、**大专及以上 不限专业和行业,只要你愿来,我就愿意带 2、 一、待遇: 1、国家标准能享受的待遇,都能享受 2、还有更多福利,可以加微留电话咨询
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    不收取任何费用 ,员工福利食堂,包住。服装、被褥免费发放,每月准时发放工资,不拖欠。 一、招聘要求: 1.学历不限,有无工作经验均可,勤奋尽责,有责任心、上进心,户籍不限,退伍兵优先录用 2.无明显纹身,烟疤,无犯罪前科记录, 二、工作内容:门岗负责外来人员核实登记,巡逻岗负责巡视园区(根据自身条件自己选择,不合适可以调岗;上岗之后都有老员工带,工作简单 ) 三、工资及福利待遇 1.工作时间:三班倒,白班8:00-20:00,晚班:20:00-次日8:00;一个月十个白班,十个夜班 2.工资:3779-4179+各种礼金(过节费、御寒津贴,防暑降温费);延长工作时间加班支付150%工资,法定休假日加班支付300%加班费; 3、服装:公司免费提供四季工服(不收任何押金、离职需退还); 4、员工福利食堂;免费宿舍WiFi覆盖、住宿空调房,24小时热水,有洗衣机,设备齐全,带上换洗衣服即可; 5、保险:每名员工均缴纳六险一金; 6、其他福利:每年福利体检、各种节日礼品,员工生日会、结婚礼品,吊唁金;可享受带薪年假:吊唁假、婚假、带薪年假等;个人激励以及依据公司运营情况会不定期给到员工的短期激励奖金。每年会对表现优异的员工给予晋升调薪。 工作地址
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘安全员:男女不限,学历不限.无纹身.无犯罪记录.年龄要求20-40周岁.男性身高要求170CM及以上,女性身高160CM及以上。有工作经验.退伍军人优先,公司有宿舍,.工作时间白班8:00-20:00.夜班20:00-次日08:00.工资6000-6500元以上.法定节假日3倍工资.工资发放时间每月5号打到个人银行卡.公司发展空间大.待遇好.期待你的加入,工作地点嘉兴悦城家苑
  • 11k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    薪酬:15K-25K 根据您的面试结果来判定 注:一定要有原生安卓开发经验 1、负责基于Android平台进行应用开发,解决日常线上问题,以及耗电、崩溃等问题: 2、参与产品需求评审,高质量完成开发、发布等任务: 3、参与设计团队、后端开发团队紧密配合,确保有效对接: 4、负责对系统进行性能优化,保障Android应用的安全性和稳定性 5、对Android开发进行研究,根据开发过程体验提出改进建议: 任职要求: 1、熟悉Java/kotlin语言,具备扎实的java语言基础,面向对象的编程思想 2、熟悉常用的Android开发优化方法 3、热爱学习Android新技术,具备良好的编程习 4、熟悉Android的线程机制,能够熟练使用各种Android系统的线程类,及基础组件等 5、熟悉网络编程、安卓UI框架及相关开发工具
  • 其他 / D轮及以上 / 2000人以上
    位职责 1) 根据公司的发展战略及产品线总体规划,进行产品功能设计,参与设备设施管理平台整体发展规划的制定及落地 2) 与业务部门紧密合作,深入了解业务需求,输出相应的需求文档、流程设计、产品原型,对产品迭代方向和系统易用性负责 3) 关注用户反馈,持续优化系统用户体验,形成有效的优化需求,解决用户痛点 4) 跟进系统开发进度,协调解决开发过程中的问题、协调业务需求方进行功能测试工作,发现并提出改进思路,跟进测试问题解决,并配合做好版本管理、需求评审、产品上线等相关工作 任职要求 1) 本科及以上学历,3年以上B端产品工作经验,有IoT平台、设备设施管理、智能硬件开发等相关经验优先 2) 熟练使用Axure、Visio、Office、XMind等工具 3) 扎实的文字和PPT撰写功底,能够独立撰写需求文档和产品原型,具备产品需求分析和规划能力,擅长交 付规划类和分析类报告 4) 熟悉物联网相关技术和标准,了解MQTT、LoRaWAN、NB-IoT、zigbee等常见物联网通信协议 5) 具备智能硬件开发、系统集成、嵌入式开发背景是加分项