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我们正在寻找一位对休闲游戏充满热情的产品经理,负责从零到一打造或优化爆款休闲游戏(如超休闲、益智、io类、合成消除等)。您需要深度理解休闲游戏玩家的需求,通过数据驱动优化玩法、广告变现和用户增长策略,实现产品的商业成功。 ### **核心职责:** 1. **产品规划与设计** - 主导休闲游戏的核心玩法设计、关卡策划和用户体验优化,确保游戏简单易上手且具有成瘾性。 - 研究市场趋势,分析竞品(如《羊了个羊》《Royal Match》《Fishdom》等),制定差异化策略。 - 设计游戏内经济系统(如金币、体力、道具)和付费点,平衡免费体验与商业化。 2. **数据驱动优化** - 监控关键数据指标(CPI、留存率、LTV、ARPU、广告展示率等),持续迭代游戏内容。 - 通过A/B测试优化游戏内广告(激励视频、插屏广告)和IAP(内购)策略,提升收益。 - 分析玩家行为数据(如关卡流失点、付费转化路径),提出改进方案。 3. **用户增长与运营** - 制定买量策略,与市场团队协作优化广告素材(如Playable Ads、短视频素材)。 - 设计社交裂变机制(如分享复活、组队玩法),降低获客成本。 - 策划运营活动(如节日活动、赛季系统),提升玩家活跃度和留存。 4. **跨团队协作** - 协调开发、美术、市场团队,推动产品快速迭代和上线。 - 对接广告平台(如AdMob、Unity Ads、穿山甲)和第三方工具(如Firebase、AppsFlyer)。 --- ### **任职要求:** 1. **必备条件:** - 2年以上休闲或超休闲游戏产品经验,有成功上线项目(全球或国内市场)。 - 熟悉休闲游戏的核心设计方法论
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**职位名称:海外电商平台网络运营专员** **岗位职责:** 1. **平台运营管理:** - 负责海外电商平台的日常运营管理,包括商品上架、下架、分类管理、页面优化等。 - 根据平台规则和市场需求,制定并执行运营策略,提升平台用户活跃度和交易量。 2. **内容营销:** - 负责策划和执行内容营销活动,包括撰写商品描述、推广文案、活动策划等。 - 利用社交媒体、电子邮件营销等渠道,提高品牌知名度和用户粘性。 3. **数据分析与优化:** - 定期分析平台运营数据,包括流量、转化率、用户行为等,为运营决策提供数据支持。 - 根据数据分析结果,优化运营策略,提升用户体验和销售额。 4. **市场调研与竞争分析:** - 深入了解海外市场动态和竞争对手情况,为产品定位和营销策略提供依据。 - 跟踪行业趋势,及时调整运营策略,保持竞争力。 5. **客户服务与关系维护:** - 负责处理用户咨询、投诉和反馈,提供优质的客户服务。 - 建立和维护与供应商、合作伙伴的良好关系,促进业务合作。 **任职要求:** 1. **学历与专业:** - 本科及以上学历,市场营销、电子商务、国际经济与贸易等相关专业优先。 2. **工作经验:** - 至少2年以上海外电商平台运营经验,熟悉跨境电商流程和规则。 - 有成功运营案例者优先。 3. **技能与能力:** - 熟练使用电商平台运营工具,如Google Analytics、AdWords等。 - 具备良好的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策。 - 良好的英语沟通能力,能够流利地进行书面和口头交流。 4. **其他要求:** - 具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。 - 对海外市场有深入的理解和洞察力,能够快速适应市场变化。 - 有较强的抗压能力和创新思维。 **工作地点:**[公司所在城市] **薪资待遇:**面议 **福利待遇:** - 五险一金、带薪年假、节日福利等。 - 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 [请根据公司实际情况调整岗位JD内容]
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一、岗位职责 1、负责直播/短视频产品模块设计与落地,包括直播间互动、推流系统、短视频发布、推荐等功能; 2、根据用户需求、业务目标及竞品分析,制定产品方案与迭代计划,撰写PRD文档并推动上线; 3、与设计、开发、测试、运营等多部门协作,保障项目按期、高质量交付; 4、参与直播生态建设,关注打赏、连麦、PK、活动玩法等核心功能的设计与优化; 5、跟踪产品上线数据与用户反馈,持续优化体验与商业转化指标; 6、洞察行业趋势与技术发展,主动提出创新性产品思路或玩法。 二、任职要求 1、本科及以上学历,3年以上移动端产品经验,有直播、视频、泛娱乐方向经验优先; 2、熟悉直播或短视频产品形态,对音视频连麦、弹幕、礼物、推荐算法、商业化等有理解; 3、有较强的产品逻辑思维能力,能独立撰写高质量PRD,推动跨部门协作; 4、有良好的数据意识,能通过数据分析进行产品优化; 5、具备强烈的责任心、自驱力,善于思考,抗压能力强; 6、熟悉主流竞品(抖音、快手、Bigo、小红书、Soul等)及行业趋势,有出海经验者加分。
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1、有招聘平台产品经验 2、工作经历相对稳定 3、抗压能力强,思路清晰,亲和力强,头脑机灵
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岗位职责 安卓底层开发与优化 深入理解 Android 系统架构,掌握 Framework 层的工作原理及其与应用层的交互。 负责安卓系统底层性能优化,包括内存管理、线程优化、网络优化等方面。 解决底层系统兼容性问题,确保应用在多种安卓设备和版本上的稳定运行。 安卓应用保活 深入理解安卓系统的进程管理机制,尤其是前台、后台及锁屏状态下的行为。 熟练掌握常用的应用保活手段(如 JobScheduler、AlarmManager、前台服务等)。 针对不同厂商定制 ROM 的特性,研究并实现高效的应用保活方案,确保高可用性。 架构设计与技术创新 主导或参与安卓应用的整体架构设计,推动技术创新,优化开发流程。 根据业务需求,提出并实现创新型功能模块,保障代码的高扩展性与易维护性。 团队协作与技术支持 与产品经理、UI/UX 设计师以及后端开发团队紧密协作,确保产品高质量交付。 为初中级开发人员提供技术指导,分享先进的安卓开发经验与技巧。 任职要求 专业技能 本科及以上学历,计算机、软件工程、信息安全等相关专业,或具备同等技术能力。 5 年及以上安卓开发经验,具备扎实的 Java/Kotlin 编程功底。 深入理解 Android 系统架构,熟悉 Android SDK 及核心组件(如 Activity、Service、ContentProvider、BroadcastReceiver 等)。 深入理解安卓应用生命周期、UI 设计规范、多线程及网络编程,能够根据复杂业务需求设计高效、可靠的解决方案。 精通安卓底层技术,熟悉进程管理、内存管理、电源管理机制。 熟练掌握性能优化工具(如 TraceView、HeapViewer、Systrace 等),具备丰富的性能调优经验。 具备安卓应用保活的深入理解和实战经验,掌握多种保活策略。 技术视野与问题解决能力 能快速定位和解决复杂问题,具备系统底层与应用层之间的调试和优化能力。 对安卓开源项目有深入了解,能够参与或定制系统服务,推动创新型功能的实现。 有应对多厂商定制 ROM 兼容性问题的丰富经验。 软性技能 优秀的团队协作和沟通能力,能够有效推动跨部门合作。 具备较强的责任心和抗压能力,能够在紧迫时间节点下完成高质量的交付。 热爱技术,持续学习,追求技术卓越与创新。 加分项 熟悉 Android NDK 开发,具备一定的 C/C++ 编程能力。 参与过系统定制或深度定制安卓系统(如 AOSP)相关项目。 了解安卓安全机制,具备系统安全、反编译和逆向工程经验。 掌握热修复、插件化、组件化等开发技术,有实际项目经验。
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工作职责: 1.端到端测试:对移动应用进行全面的功能性和非功能性测试,确保应用达到高质量标准,提供无缝的用户体验。 2.测试策略与文档:制定和维护详细的测试计划、测试用例和测试脚本。确保所有测试活动的文档记录完整,从初步测试策略到最终测试报告。 3.API验证:验证和测试后端API,确保数据处理准确,与移动应用功能顺利集成。 4.性能与可扩展性测试:进行性能、负载和压力测试,评估应用在不同条件和高流量下的可扩展性、响应性和稳定性。 5.自动化测试:开发和维护移动UI和后端API的自动化测试脚本,提高回归测试和持续集成(CI)测试的效率和可靠性。 6.跨职能协作:在敏捷环境中与产品经理、开发人员和其他利益相关者紧密合作,确保测试覆盖全面,开发和测试流程一致。 7.缺陷报告与根本原因分析:识别、记录并报告缺陷,提供清晰的复现步骤,并对根本原因进行分析。 8.持续改进:识别测试流程、工具和方法中的改进领域,积极贡献于QA流程的持续演变,提升测试效率、覆盖范围和产品质量。 任职要求: 1.教育背景:计算机科学或相关领域的本科及以上学历。 2.工作经验: 在即时通讯(IM)和/或金融科技行业有证明的QA经验。 有使用WhatsApp、Telegram、微信等产品的实际经验。 熟悉软件测试原则,包括功能测试、回归测试、性能测试和安全测试。 精通后端API验证技术。 有移动UI和后端API自动化测试的经验。 了解敏捷方法论,并有在敏捷环境中工作的经验。 熟悉测试管理工具(例如Jira、TestRail、Zephyr)。 具有分析性思维,注重细节,具备强大的问题解决能力。
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岗位名称:海外社媒运营 薪资范围: 6,000–15,000 元/月 + 多项绩效提成 岗位目标:独立负责社交媒体账号内容运营,实现账号涨粉、内容分发、用户互动与转化等核心目标。 岗位职责: 负责海外社交平台账号的内容策划与发布,涵盖图文、短视频等形式,提升账号流量与关注度; 管理账号日常互动,与粉丝及其他博主进行有效沟通,扩大账号曝光; 通过内容设计推动页面访问转化,并持续优化相关内容结构; 协同策划“关注 / 转发 / 评论”等形式的互动活动,增强用户粘性与传播力。 任职要求: 拥有一年及以上社交媒体账号独立运营经验; 具备从零开始搭建账号的能力,并有实际涨粉案例(单账号涨粉量不少于 5,000); 熟悉海外主流社交平台的推荐机制、流量规则及违规风险; 熟练使用剪辑类工具,如剪映、CapCut 等; 具备可展示的成功项目经验或作品集者优先考虑; 拥有一定的数据分析意识,能够根据浏览量、播放量、点击率等反馈优化内容方案。
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株式会社サマシー是一家专注于[行业领域,如:人工智能、大数据、云计算、企业数字化解决方案等]的创新型企业,致力于通过前沿技术推动行业变革,助力客户实现数字化转型。公司在日本成立于[2018年11月],总部位于[日本东京],汇聚了一支由资深技术专家、行业顾问和研发人才组成的精英团队,核心成员均来自国内外知名高校和科技企业。 我们以技术创新为驱动,为客户提供[具体服务或解决方案,如:智能数据分析平台、企业级SaaS服务、AIoT解决方案等],广泛应用于[金融、医疗、制造、零售等行业],帮助客户提升效率、优化决策并创造长期价值。 愿景:成为[行业领域]的技术领导者,用科技赋能全球企业。 株式会社サマシー招聘职位需求 1. 高级Java开发工程师 薪资范围:20K-40K/月(13-16薪) 岗位职责: 负责公司核心业务系统的架构设计、开发和优化; 参与高并发、分布式系统的性能调优与稳定性保障; 协同团队完成技术攻关,推动代码规范与技术创新。 任职要求: 5年以上Java开发经验,精通Spring Boot、微服务架构; 熟悉MySQL、Redis、MQ等中间件,有分布式系统设计经验; 具备良好的编码习惯,对高可用、高并发场景有实战经验; 有云计算(AWS/Azure/阿里云)经验者优先。 2. 前端开发工程师(React/Vue方向) 薪资范围:15K-30K/月 岗位职责: 负责公司Web端及移动端H5产品的开发与优化; 参与前端架构设计,提升用户体验和性能; 与产品、后端团队协作,高效交付高质量代码。 任职要求: 3年以上前端开发经验,精通Vue.js或React框架; 熟悉TypeScript、Webpack,掌握前端工程化实践; 有Hybrid App或小程序开发经验者优先; 对UI/UX有敏感度,能独立解决复杂交互问题。 3. 大数据开发工程师 薪资范围:25K-45K/月 岗位职责: 构建和维护大数据平台,处理海量数据存储与计算需求; 开发数据ETL流程,支持数据分析与机器学习应用; 优化Hadoop、Spark、Flink等框架的性能与稳定性。 任职要求: 熟悉Hadoop生态,精通Spark/Flink实时计算框架; 掌握SQL/NoSQL数据库(Hive、HBase、ClickHouse等); 有数据仓库建模经验,熟悉数据治理流程; 熟悉Python/Java/Scala至少一门语言。 4. DevOps工程师 薪资范围:18K-35K/月 岗位职责: 设计并维护CI/CD流水线,实现自动化部署与监控; 管理Kubernetes集群,优化云原生架构的稳定性; 负责运维工具链开发,提升团队效率。 任职要求: 熟悉Docker/K8s、Jenkins、Ansible等工具; 精通Linux系统及Shell/Python脚本开发; 了解公有云(AWS/Azure/阿里云)服务; 有监控系统(Prometheus/Zabbix)经验者优先。 5. 测试开发工程师 薪资范围:15K-30K/月 岗位职责: 设计自动化测试框架,提升测试覆盖率与效率; 参与性能测试与安全测试,保障系统可靠性; 推动质量保障流程,与研发团队协作优化代码质量。 任职要求: 熟悉Selenium/Jmeter等工具,掌握Python/Java编程; 了解接口测试、压力测试方法论; 有持续集成(CI/CD)经验者优先; 计算机相关专业,3年以上测试开发经验。 福利待遇 五险一金 + 补充商业保险 弹性工作制 & 远程办公机会 年度体检、带薪年假、节日福利 技术培训 & 职业发展通道
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项目经理-PM(*1) 【岗位寄语】 业务推进的发动机,大社区搭建的中轴。 岗位职责:社区项目经理,弱网低代码交付 负责项目的规范管理工作,保质保量按期完成项目,能够全方位管控项目各环节(如 项目立项.计划.启动.需求调研及方案设计.项目进度跟踪(重点阶段管控).项目质量.成本控制.培训.验收.上线和NPS 迭代等); 负责项目实施,准备项目推进计划,跟踪,实施;协同内部,外部不同团队,完成项目; 负责讨论产品需求,协同工程团队完成项目的前期评估,工作量评估; 负责项目生产跟进,把控生产周期; 项目的质量做好把控; 协调产品.ui.前端.后端.运营等部门,做好跨部门沟通,更好的把控推进项目进程 任职资格: 3年以上C端应用交付项目管理经验,游戏行业、社区、社群、大DAU类互联网产品经验优先; 本科或以上学历,具备良好的沟通.协调能力.思维逻辑.抗压能力; 熟练掌握中文、英语等,可作为工作语言岗位要求: 具备PMP.信息系统项目管理师等专业认证者优先; 拥有同时具备多项技能(如计划.协调.控制和项目等)优先; 拥有丰富的低代码/弱网市场产品项目交付经验优先;
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工作职责: 1、按照测试流程、计划以及对产品特性的把握,编写测试用例并构造测试数据,确保测试目的的达成; 2、在测试各个环节过程中主动与开发人员、产品经理沟通,保证测试工作的有效性和完整性; 3、能对测试流程进行补充,能够快速地反映问题,描述问题,能对项目提出合理化建议; 4、整理测试文档,编写测试总结; 5、设计与编写性能、自动化测试用例,熟练使用测试工具。 任职要求: 1、三年以上软件测试经验,熟悉自动化测试; 2、热爱软件测试工作,熟悉软件工程理论,熟悉软件测试流程; 3、熟练使用LoadRunner或JMeter等性能测试工具; 4、熟练使用Linux操作系统;熟悉apache、tomcat等应用服务器配置与管理; 5、熟练掌握常用数据库系统的操作,能熟练编写复杂SQL语句; 6、较强的沟通、协调能力、分析问题和解决问题能力
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岗位职责: 1、负责开发公司ASA业务在东南亚本土的广告主,完成商务接洽、谈判、签约及回款并维护好客户关系,实现稳定长期合作关系; 2、立足于客户立场,了解客户需求,结合产品特性,为客户提供个性化、专业化的商务合作方案和收益提升计划; 3、能独立获取销售业务线索,完成公司下达的既定业绩目标; 4、收集各种市场信息并及时反馈给上级和相关部门,同时协调解决项目运营反馈推进中的问题; 5、根据公司业务发展需要,寻找、挖掘新的合作资源,探索新业务方向。 任职要求: 1、有Facebook、Google、TikTok等海外主流媒体销售经验、有客户资源者优先; 2、 熟悉海外市场环境,了解应用市场社交、工具、电商、汽车、视频等行业。 3、2年以上互联网/移动互联网广告市场拓展经验,有移动网盟工作经验或有行业资源者优先; 4、 有良好的沟通能力和技巧,逻辑思维清晰,目标明确,有强烈的客户管理意识; 5、 能够承受工作压力,具备敏锐的市场洞察力和良好的团队协作精神。
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岗位说明: 此岗位需要接受去日本长期出差,在日期间将提供全程生活管家服务。 薪资待遇: 1、工资为40〜100万日元/月(内含40小时加班费),具体待遇需根据面试结果,视个人技术能力决定; 2、低于40小时加班的话,依然支付40小时的固定加班费(目前公司的加班状况为月平均10-20小时)。加班费:包含平日,周六,休日,祝日,深夜加班; 3、每月有绩效评价,月评绩效会影响年终绩效评价,从⽽影响年终奖的发放金额,当月15日以后⼊职不参与评价。技术能力达不到要求,产出,违返公司规章制度,迟到早退严重,没有按照着装要求着装等,有可能导致绩效评价等级降档; 4、试用期为入社日开始的3个月,3个月过后如果绩效评价不好,可能会延期3个月试用期,试用期期间的工资为80%(15日之前入职,当月算试用期第一个月;15日之后⼊职,试⽤期为15日-30日以及次月开始的3个月); 5、年终奖1回(视个⼈绩效情况,0-3个月基本工资),6月份以后⼊职的,当年不发生年终奖。 6、上下班交通费实费报销,上限2万日元; 7、入社6个月后10天带薪休假(法定); 8、工作时间10点-19点; 9、周末双休(年中有1次或2次周六出勤),祝日休,大型连休,具体参考公司年度日历; 10、社会保险:厚生年金(养老金)、劳灾保险(工伤)、雇佣保险(失业)、健康保险(医疗)完备。 岗位职责: 1、负责公有云应用架构的规划及设计; 2、负责公有云SaaS服务的技术调研、选型及推广应用; 3、负责公有云IAM账号权限设计和分配管理; 4、负责公有云成本管理、资源管理、成本化化; 5、负责公有云各SaaS服务的监控、告警及日志等; 6、配合业务工程师完成业务上云、资源分配、账号分配等工作; 7、参与日常项目工作,负责业务上云前期规划、选型和配合工作。 任职要求: 1、学信网可查的**本科以上学历,计算机或相关专业,5年以上相关工作经验; 2、具有AWS、GCP、Azure等公有云应用经验(非简单EC2应用); 3、能熟练使用Terrform、AWS CloudFormation、Ansible等工具,并有应用经验; 4、熟悉公有云网络,有规划VPC、VGW、NAT网关、VPN、对等连接等相关经验,有混合云连接经验; 5、熟悉公有云Container服务,如AWS EKS、GCP GKE等,能快速跟据需求调度集群; 6、熟悉公有云负载均衡服务,如AWS ELB、GCP CLB等,能够基于业务需求快速配置相应实例; 7、熟悉AWS Route 53、GCP Cloud DNS等服务; 8、熟悉常用的CDN服务,如CloudFront、Cloud CDN、Cloudflare、Akamai等; 9、具有将日常工作工程化的能力优先; 10、主动学习能力强、较好的问题分析与解决能力、抗压性强,良好的沟通协调能力和团队合作精神。
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赴日汽车设计制图工程师(NX,日语,接受24届生)
[海外] 2024-10-239k-13k·14薪 经验1年以下 / 本科移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人要求: 1、本科或以上学历,学信网可查。 2、此岗位只对具备日语能力的求职者开放,接受应届毕业生。 3、日语类/计算机类/机械类/制图类等相关专业优先考虑; 4、日语能力良好,至少要有N2证书,口语能力也需要达到N2的水准;5、有较强的学习能力和沟通能力,对 UG NX机械设计这个技术感兴趣有强烈的学习意愿。之后愿意在汽车设计领域长期发展。 6、面试通过后需要在大连培训学习2-3个月的西门子UG NX软件技能,来进行工业设计制图学习。培训审核通过后,公司给办理签证,购买机票,员工赴日工作。(非派遣,是日本上市大手企业直招岗位) 薪资福利:入职首年320~360万日元/年薪,公司负责员工签证、提供机票、提供住宿、每月住房补贴50%、每年14薪,每年1次涨薪、保险齐全、交通补贴、证书加持、家庭补贴等。 拓展:此岗位是工业设计制图岗位,主要工作内容就是使用UG NX这个软件,进行汽车相关的设计制图工作。属于技术型人才的岗位。这种岗位的优势就是工龄越长,薪资待遇越高。 项目培训内容: 对西门子NX软件的了解和使用,从最初的一些基础逻辑开始学习,到学习工业制图的基础,从平面图 到立面图、 再到曲面图的一个整体的系统化培训,最终可以达到独立设计和制图的技术能力。 什么是NX? 一般称UG NX,是西门子公司出品的一款功能强大的高端CAD/CAM / CAE软件。 它在产品设计、工程分析和制造加工等领域有着非常广泛的应用。UGNX提供了全面的数字化产品开发解决方案,包括三维建模、装配设计、曲面设计、模具设计、数控编程等众多功能。 其特点包括:强大的参数化设计功能,能够方便地对模型进行修改和优化;良好的兼容性,可与其他软件进行数据交互;支持多种制造工艺的模拟和分析,有助于提高产品质量和生产效率。 在工业设计和制造领域,UGNX帮助企业缩短产品开发周期、降低成本,并提高产品的创新能力和市场竞争力。 -
1. 计算机科学,数学与应用数学等相关专业,本科及以上学历优先; 2.深刻理解计算机原理,有良好的数据结构和算法基础; 3. C/C++/Java/Go/Python/ShelI/PHP/Scala等至少—门后端编程语言; 4. 有gin,gorm开发经验; 5. 熟悉Go语言,了解Gevent、Tornado等异步开发框架或模型; 6. 了解Go语言的运行原理,熟悉Go语言的性能调优和Bug排查手段; 7. 具有大型Go项目研发经验优先; 8. 深入理解Go Runtime,包括但不限于G-P-M调度模型、并发原语、内存空间结构、GC等,熟悉常见的性能问题排查及优化方案; 9. 熟练使用Linux操作系统,有shell脚本编写能力; 10. 熟悉网络、多进程和多线程编程,熟悉TCP/IP、HTTP/HTTPS、UDPIdns等协议; 11.日语能力N2及以上或者对日本文化感兴趣,英语能力强,语言学习速度快; 12.有对日项目经验者优先。
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PM/PL/SE/BSE/PMO/PG/运维/技术支持/SAP/AWS等职位都有,没有具体的技术语言限制,大概期望如下,具体再进一步详细沟通,期待回复! 1、 大学专科学历(**、****可),理科专业优先; 2、 需具备以下技术中的至少一种且拥有一年以上实际工作经验: 1) Java,JavaScript,C#,React,Vue,js,PHP等Web/Open系统开发和设计经验; 2)数据分析、Python开发经验; 3)在Cobol和主机环境下进行开发和设计的经验; 4)C、C++嵌入式开发和设计经验; 5)WS、GCP、Azure等云基础设施设计和构建经验; 6)手机应用程序开发经验; 7)ERP软件开发、运营、维护经验; 3、日本必须熟练读写式样书,能沟通者佳,N2以上优先; 4、熟悉对日软件开发流程,有基本设计和详细设计经验者优先。


