• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、深入了解部门业务目标和团队运作状况,推动人力资源政策流程在业务部门的落地; 2、协助完**才规划,通过开拓招聘渠道、提升面试技能等途径,完成业务部门招聘目标和新员工入职跟进; 3、积极与部门员工沟通,开展员工访谈,了解员工思想状况和所需,帮助解决实际工作中的问题,对异常事件的处理及时有效,降低用工风险; 4、对业务有洞察力,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,提高核心员工的稳定性; 5、传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证事业部的持续健康成长; 6、参与完成HRBP项目(如人才盘点)及上级交代的其他事项。 任职资格: 1.本科及以上学历,1-3年HRBP经验,有快消品行业全国营销/销售/业务团队BP经验优先考虑; 2.熟悉人力资源的流程体系,尤其擅长招聘(加分),在其他模块如绩效管理、员工关系等模块有涉及; 3.具有良好的业务理解力和洞察力,具有对人和对组织的敏感度,能够从外部市场和内部业务角度形成深刻理解,形成有效方案并能够推进落地; 4.亲和力强,能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计,促进组织能量的提升; 5.性格外向,有责任心,强烈的自我驱动力,较强的快速适应、学习能力及抗压能力。 福利待遇: 1、提供有竞争力的薪酬,工作满一年即可享有工龄工资; 2、入职即购买五险一金,享有员工下午茶、生日礼品、节日福利等; 3、转正即享有带薪年休假,及各类带薪假期(如病假、生日假等); 4、入职即享有电脑补贴、住宿补贴、餐费补贴以及交通补贴等。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、执行招聘计划,电话邀约、初试及复试工作安排; 2、建立并完善人才数据库,开展行业地图及人才地图建设,为公司的发展提供后备人才梯队; 3、负责招聘实施,从发布招聘信息到录用整个流程的实施,监控招聘过程; 4、统计处理各类招聘数据,统计评估招聘效果,及时汇总提交; 5、负责开拓及维护有效招聘渠道,完善招聘宣传方式,发布招聘信息,并对渠道与信息进行及时的维护与更新,助力公司雇主品牌建设; 6、完成上级安排的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,1-3年招聘经验,有快消品行业全国营销/销售/业务团队招聘经验优先考虑;; 2、熟悉运用招聘渠道及招聘流程,熟悉各种招聘工具和方法; 3、具有较好的沟通协调能力和团队合作意识,较强的抗压能力; 4、具备娴熟的面试和人才甄别技巧。 福利待遇: 1、提供有竞争力的薪酬,工作满一年即可享有工龄工资; 2、入职即购买五险一金,享有员工下午茶、生日礼品、节日福利等; 3、转正即享有带薪年休假,及各类带薪假期(如病假、生日假等); 4、入职即享有电脑补贴、住宿补贴、餐费补贴以及交通补贴等。 通勤弹性打卡及班车途径点: 1、弹性上班制,分ABC班。A班:8:30-17:00;B班:9:00-17:30;C班:10:00-18:30; 2、在4号线”焦门“地铁站和18号线”横沥“地铁站设有接驳车,直达总部。
  • 15k-25k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【【福利待遇】 1.本岗位执招收23届在校生/在读研究生,希望能长期实习,至少实习三个月以上,毕业后可留任。表现优秀可得到毕业前提前转正的机会。 2.公司附近租房,1500/月补贴 。每天60饭补 3.假日福利,生日补贴。团建补贴,年度体检。 4. 周末双休,弹性打卡制度。 5.各种三只松鼠百草味小零食,咖啡无限量供应。 6.内部分享活动,专业技能up 7.可以全程线上面试,面试通过后可直接入职 只要你有想法,有创意,话本欢迎你的加入! 【职位描述】 1.负责话本用户需求挖掘、设计 、观察各转化率的变化,及时调整业务策略,实现业务目标 2.分析产品数据、用户数据,提出优化方案及验证改版效果 3.关注市场及竞品情况,输出分析报告 4.协调技术、UI部门,推进产品实施、保质保量上线 【任职资格】 1.有文娱产品/运营/自媒体运营经历或互联网c端产品经验 。 2.具有同理心,业务洞察能力和创新能力,关注用户体验 ,有创作者活跃相关想法和经验。 3.有缜密的思维逻辑,对数据敏感,能负责产品的落地和后期的数据跟踪。 4.有良好的表达能力和沟通能力,数据业务驱动型思维 。 5.熟悉网文市场和00后用户群体加分。
  • 8k-13k·15薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.应用服务环境搭建。根据业务发展需求,搭建应用系统测试环境、生产环境的相关软件版本及补丁的安装和升级; 2.负责应用系统的上线、更新、发布及下线管理。协助开发公司搭建应用系统进行测试环境的更新和发布; 3.负责应用系统资源、状态的监控和优化; 4.制定应用系统的上线、运维及下线流程和规范,负责管理运维系统; 5.应用系统问题处理; 6.应用防篡改系统的部署和管理。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、电子信息、通信类相关专业优先; 2、有政府、事业单位相关岗位驻场工作经验者优先; 3、拥有计算机相关专业的资格证书优先; 4、工作态度积极,有高度的责任感及严谨的工作态度,应变能力强。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务,软件服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 此职能分别对接银行客户、渠道、客服等,需要很好的沟通,协调能力。 1. 对接银行客户:负责产品交付、培训、问题解决和协调展业; 2. 对接渠道伙伴:负责定时沟通渠道伙伴业务开展情况,整理反馈意见,优化渠道拓能力; 3. 对接客服团队:制定优化各环节流程及规范,确保客服团队的目标达成; 4. 讲故事做推广:公司媒体账号运营和公司内部推广和培训,传递价值; 5. 对内支撑:数据报表分析;能够跨部门沟通协作,达成目标; 任职资格: 1. ***本科及以上学历,理工科背景优先,对数据驱动业务增长感兴趣,2年或以上工作经验; 2. 具备优秀的沟通表达能力。能够适应不同类型的沟通对象,顺利推进项目; 3. 有优秀的数据分析能力,逻辑理解和分析能力,对问题有敏感的洞察力,执行力强,能够独立思考与归纳总结; 4. 有数据营销行业优先,有金融市场营销、运营、增长经验优先,有销售售前、交付、产研经验者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融业,科技金融 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责系统后端服务器的软件研发工作 2、负责软件架构设计,编码实现,并进行单元测试,提高代码质量 3、编写软件设计文档和接口说明文档 任职要求: 1、计算机、电子、数学或相关专业,重点本科及以上学历 2、熟悉Linux系统,精通Python语言 3、熟练掌握redis及mongodb 4、熟练掌握asyncio、aiohttp、websockets、requests、threading、multiprocessing、subprocess模块 5、熟练使用git 6、加分项:熟悉或了解金融市场,证券/期货/期权/外汇/大宗 7、加分项:熟悉aioredis、sanic、numpy、pandas、socket、ctypes模块 8、加分项:具备扎实的数学能力 9、加分项:能独立编写shell/bash脚本
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    工具,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、利用Google、Facebook、Linkedin等海外平台累积博主数量; 2、负责挖掘客户需求,独立跟进和维护客户; 3、负责公司产品的售后问题; 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职资格: 1、学历不限,热爱美瞳产品、熟悉美瞳产品;日常佩戴美瞳; 2、从事过美瞳微商、美瞳跟单经验者优先考虑; 3、对时尚流行元素有比较敏锐的观察力,有良好的审美、色感。 【福利待遇】 1、薪资结构:底薪+绩效奖金+全勤奖+提成 2、周末双休,当月15日前入职购买五险一金。 3、绝佳的工作体验: ⑴ 年度健康体检; ⑵ 弹性工作制,9:30-19:00,10:00-19:30 ,10:30-20:00,三个时间段打卡,完美避开上班高峰期; ⑶ 试用期:3个月,我们给予新人莫大的认可与鼓励,以能力和结果为导向,优秀者可申请提前转正。 4、丰富的吃吃喝喝: ⑴ 免费咖啡饮品水果零食,给您元气满满的一天; ⑵ 月度生日会,致力于养胖每一个player。 5、开放融洽的团队氛围: ⑴ 扁平组织,开放分享的企业价值观; ⑵ 丰厚团队建设经费,助力快速融入部门; ⑶ 师徒制(一对一带教),为您提供完善培训机制; ⑷ 开放的晋升通道,升职加薪触手可及。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    电商,软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    1、21-35岁,勤奋好学,积极上进, 大专以上学历 2、性格开朗,良好的自信心及明确的自我目标; 3、有良好的语言表达能力,反应灵敏,逻辑思考或说话有条理; 4、普通话标准,掌握一般电脑操作以及相关办公软件的操作; 5、有互联网行业、电商行业、培训行业、房产中介等电话销售经验或咨询类客服经验可优先考虑。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    关于角色: 在评价达人,我们正在寻找能够在影响力营销领域上可提供高质量工作的销售经理。如果您曾有与品牌经理、开发业务经理及其代理方在数字信息和社交媒体领域创建无缝强大战略,使其影响力和增长力大幅推动,在建立影响力关系方面上有非常出色的表现,评价达人团队很乐意您的加入。 主要职责: -确定相关线索并查找联系信息 -触达目标合作伙伴,初步介绍评价达人的服务,以安排线上或线下会议 -达成新业务之协议 -基于评价达人的竞争优势,制定新策略並提供解决方案给予到客户管理团队成员 -详细阐述主旨和建议 技能和知识: -具有根据客户需求提供以客户为中心的解决方案之工作经验 -创造性思维和足智多谋的问题解决者 -出色的倾听、谈商和阐述表达能力 -自我激励,能够在结果驱动的环境中茁壮成长 -了解数字信息营销、衡量、分析和互联网技术 -出色的Excel和PowerPoint/Keynote技能 -1年以上企业业务发展相关经验,有代理商背景者优先 -精通中英文(口头和书面) 关于评价达人 – Pjdaren 评价达人 - Pjdaren帮助一些世界最大的品牌通过点到点之解决方案吸引关键意见消费者(KOC),以此建立信任并推动在中国的销售。评价达人为品牌提供强大的参与平台,以激励KOC社区中的细分领域用戶,在国内主要社交平台上创建大规模的真实内容及对话。
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、资源平台搭建:①编制作战地图→项目倒推→关键甲方、关键政府部门、关键人;②与相关领导以及潜在合作伙伴,建立长期稳定的市场资源,形成市场机会及重大项目的不断产出; 2、重大项目策划:发现潜在或初期项目机会,整合资源策划重大项目; 3、重大项目参与:通过资源平台搭建,助力事业部项目落地,同时获得更多资源(专家、甲方、行业人才)。 任职要求: 1、熟悉基建行业,有建筑行业从业经验; 2、有当地政府主管部门、国央企的良好关系; 3、有发现重大机会,策划重大项目的能力; 4、对当地重点项目信息有一定了解,并具备收集、评估、推进和落地项目的能力; 较强的市场开发能力,及时准确掌握、反馈市场信息及客户需求。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责大客户团队日常沟通,政策活动宣导,适应工作加班。 2.专职处理E保通业务数据。 3.协助互联网业务部处理好部门内,E保通、大客户落地、澎湃保相关事宜。 任职要求 1.本科,有2年保险工作经验优先。 2.要求人员注重礼仪,爱岗敬业,热情服务,有责任心,沟通能力强。 3.精通常用Excel、PPT等办公软件,精通保险公司车险系统。 4.能吃苦耐劳,工作细致、认真负责,主动性强。
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,人工智能服务 / A轮 / 50-150人
    岗位描述:  1、配合公司发展战略,负责企业深度内容的产出;  2、负责公司媒体矩阵的搭建与维护,包括但不限于公众号,视频号,知乎等;  3、负责媒体渠道关系的搭建和维护、促进异业合作项目;  4、负责公司和管理层对外形象的整体输出;  5、负责媒体活动的组织与实施。  任职要求:  1、大学本科及以上学历,媒体类专业优先;  2、具备具备两年以上科技媒体内容经验;  3、具备AI或互联网领域内,有较好的媒体资源;  4、良好的沟通表达和总结能力,抗压力强。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    AfterShip is searching for a Sales Operations Manager to help support our sales team as we manage incredible growth and new vertical expansion. The Sales Operations Manager is responsible for assisting sales leadership in driving operational excellence for AfterShip. They also assist with the day to day administration of HubSpot and operational tasks. This role is a high value-add business partner to the sales organization, enabling revenue growth and increasing sales productivity by providing effective methodologies, efficient processes, value-added information and sales tools. More specifically, you will be… Support the sales team using HubSpot with process improvement, measurement, tracking and analytics relevant to their functional areas Partner with Sales and Marketing department to refine lead qualification process, analyze and report on campaign performance with reporting and dashboards Track and analyze key metrics including pipeline growth, win/loss rates, and quota attainment Own the end-to-end process of tracking the sales funnel and operational metrics and delivering regular insights to the business; define and deliver techniques to improve the funnel performance for sales management. Assist with on-boarding and training new sales talent Refine customer segmentation, assist with territory management, maintain procurement and contract records Create a plan to enhance up-sell and cross-sell processes. Maintain regular check-ins with Sales Managers/Enterprise Sales Representatives and others who contribute to opportunity development to determine how sales opportunities are tracking against plan and identify any problems for internal review and problem solving What we are looking for: 3-5 years of sales operations experience Proficiency with HubSpot The ability to understand the strategic direction and goals of the Sales Department and support appropriate processes to facilitate achievement of business objectives Well-developed capabilities in problem-solving and crafting efficient processes A result and success oriented mentality, conveying a sense of urgency and driving issues to closure An ability to initiate and build relationships with people in an open, friendly, and accepting manner An innate drive to innovate and optimize the use of available resources Comfort with adapting and adjusting to multiple demands, shifting priorities, ambiguity, and rapid change
  • 15k-22k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、遵守各项规章制度,服从工作安排,按时完成上级交办的工作; 2、负责系统设计、编码、自测、项目文档编写; 3、参与代码审核和检查工作; 4、完成项目经理安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年及以上.net开发经验; 2、精通C#语言,熟悉设计模式,熟悉.NETFramework; 3、熟悉至少一种关系型数据库(SQLServer\Oracle\Mysql),有一定的性能调优能力; 4、能承受较大压力,具有高度的责任心,有良好的沟通、协调能力; 5、有水务行业项目开发经验优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    服务业 / 上市公司 / 15-50人
    薪资详情 薪资范围:5000-7000元/月 发薪日:10日 底薪:3700-4600元/月 社保类型:五险 奖金补贴:包吃·包住·房补·加班费·绩效奖 金·工龄奖 工作时间:轮班 招募岗位内容: 1.桌服员:餐前准备、接待顾客,为顾客介 绍点餐,餐中服务、翻台、清洁,餐后收尾 等 2.领位员:主动迎客;引领入座,接听电 话、预订登记,等位协调、协助其他岗位 (身高160以上,年轻貌美,声音甜 美,性格开朗) 3.传菜员:餐前准备,负责调料台区域所有 工作;负责产品奉客的品质和速度的监督与 执行;确保日盘点准确性;协助其他岗位 4.收银员:餐前准备确认所有设备正常运 转、零找金及备用金正确;正确执行结账流 程;收银报表制作;班结收尾工作,协助其 他岗位 5后厨服务组:标准产品制作,保持随手清 洁,地面卫生,知晓食品安全的重要性,确 保盘点的准确性,做好设备的维护保养和工器具的定位摆放。 6茶吧服务组:标准茶饮出品,随手清洁, 食品安全。 7.员工餐师傅:有一定中餐相关工作经验即可; 8.管理组可到店面试详聊 所有新入职伙伴有专人(训练员)进行岗 位带训;以上各岗位需熟练掌握SOP并通过 SOC鉴定;薪资: 底薪3600起,加班费800起,绩效奖金200 起,到手工资后5000-6000入职后即刻提供 五险,提供免费食宿,如不住宿还可提供住 房补贴300。公司采取工时计薪制度,全勤 168个小时(8小时x21天),即可发放全月 工资,超出工时按照基本工资的1.5倍发放, 法定节假日3薪),月休息4-6天。 福利待遇: 1.免费住宿(宿舍距离餐厅步行10-15分钟) 宿舍配有洗衣机,洗浴,空调,柜子,被 褥,鞋架等。拎包即可入住。宿舍管理严 格,不存在休息不好的情况。不住宿提供住住宿补贴300元 2免费用餐:餐厅提供免费的员工餐三餐。 每周两次的员工餐改善。 3.每月一次的民主生活会 4.提供五险,以及国家规定的假期 5.系统专业的培训 6.晋升考核 7员工餐厅内用餐享受七折优惠 职位要求: 1.必须年满18周岁 2除后厨洗碗工年龄可低于50周岁,其他职 位年龄要求18-35周岁 3.身体健康,热爱餐饮事业,对生活有追求。 4.能适应倒班以及快节奏工作 5.全职或应届生均可 6(有无经验均可)有经验者薪资可更高 2免费用餐:餐厅提供免费的员工餐三餐。 每周两次的员工餐改善。 3.每月一次的民主生活会 4.提供五险,以及国家规定的假期 5.系统专业的培训 6.晋升考核 7员工餐厅内用餐享受七折优惠 职位要求: 1.必须年满18周岁 2除后厨洗碗工年龄可低于50周岁,其他职 位年龄要求18-35周岁 3.身体健康,热爱餐饮事业,对生活有追 求。 4.能适应倒班以及快节奏工作 5.全职或应届生均可 6(有无经验均可)有经验者薪资可更高