岗位职责 1.根据出货需求进行物流等按惯例安排确保出货顺畅，票据完整 2.梳理建立订单制作和维护制度，与财务部交接确保数据准确，完整 3.供应商资源开发 4.根据销售需求进行订单分解制定及下单，过程管理，确保订单制定满足销售 5.根据客户项目生产过程，确保品质交付 任职要求 1.***学信网大专及以上，物流管理相关专业优先 2.办公软件使用熟练 3.年龄在25-32岁之间，非硬性要求 4.工作仔细认真，有耐心 福利情况 1.办公环境优美，公司氛围好，团队成员年轻有朝气 2.员工生日福利+节日福利+年终奖等 3.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提供良好的薪资晋升通道 4.每月10号发工资 5.带薪年假逐年增加

职位详情 1、根据图纸资料编制工程概、预算，负责施工工程预算工作; 2、在项目上进行施工预算和合同管理，协助公司做好分包招标工作。 3、可以熟练运用广联达算量软件，熟练掌握相关办公软件; 4、负责结算书编制工作，审核工程结算资料等; 5、按照合同、标书、图纸等要求，根据工程实际情况,及时做好工程项目的变更、签证、索赔工作。 任职要求 1.大专及以上相关专业优先 2.办公软件使用熟练 3.年龄在32岁以下 4.工作仔细认真，有耐心 福利情况 1.办公环境优美，公司氛围好，团队成员年轻有朝气 2.员工生日福利+节日福利+年终奖等 3.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提供良好的薪资晋升通道 4.每月10号发工资 5.带薪年假逐年增加

岗位职责 1.负责录入项目资料数据录入 2.定期更新数据，复核数据的准确性 3.熟练掌握及使用word,excel,ppt等办公软件 4.对数字敏感，有一定的分析和逻辑能力 任职要求 1.学信网***大专及以上学历 2.能够给熟练使用办公软件 打字速度较快 3.工作积极有耐心，具有较强的责任心，执行力，沟通协调能力 4.年龄在25-30岁之间 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提供良好的薪资晋升通道 3.每月10号发工资 4.带薪年假逐年增加

岗位职责 1、负责开展产品的测试工作，并出具测试报告及相关改进意见。 2、拟订产品测试验证规范，报部门领导审核公司批准； 3、参与和协助完成产品测试标准的确定工并执行工作任务； 4、负责研发产品的部件测试、模块测试和样机测试工作，并出具测试报告和解决方案以及测试仪器相关的工作； 任职要求 1.学历大专及以上，两年以上相关工作经验，电气，自动化相关专业 有相关经验的优先考虑 条件优秀者可放宽要求 2.学习，沟通能力强 有独立完成工作的能力 3.具有较强分析能力，解决问题能力 福利待遇 1.办公环境优美，公司氛围好，团队成员年轻有朝气 2.员工生日福利+节日福利+年终奖等 3.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提供良好的薪资晋升通道 4.每月10号发工资 5.带薪年假逐年增加

岗位职责 1协助主管对公司平台的日常经营和活动维护工作 2.配合上级策划实施促销活动，节假日等促销活动 3.协助运营对各部门已知及未知的问题进行记录，提供相应的解决方案 4.完成上级布置的其他工作任务 任职要求 1.学信网***大专及以上学历 市场营销相关专业优先考虑 2.年龄在25-32岁之间 3.头脑灵活，做事认真踏实 为人耐心有冲劲 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提供良好的薪资晋升通道 3.每月10号发工资 4.带薪年假逐年增加

岗位职责 1.负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作 2.制定维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划 3.制定安装支援计划，验收、调试新设备，并向维修班讲解机械原理及修理要领，解决安装过程中存在的问题 4.指导、协调生产部操作员工对设备进行日常操作、保养、维修活动，以取得机器设备的优化利用 任职要求 1.机械工程,机电一体化等相关专业大专及以上学历，条件优越者可适当放宽学历要求 2.年龄在25-32岁之间，有两年以上工作经验 3.熟练使用officie等相关办公软件 4.做事认真仔细，有耐心，责任心强

人品好，踏实，学习力强，有创业想法的会计，我们携手共同做一件美好长远的事情

1、按时完成责任内的企业全盘帐务处理 2、按时完成税务申报及开票任务 3、配合客服部门定时向客户反馈账务问题 任职要求： 1、男女不限，18-35岁，5年以上会计工作经验 2、熟悉各项税种申报，所得税汇算清缴，工商年审等 3、熟练使用亿企代帐、金蝶、用友等做账软件 4、有一定的税务相关经验，会开具和认证抵扣发票，会核算税负率； 5、填过统计报表、会做出口退税、高新企业帐务处理； 6、工作严谨负责，具有较强的执行力、亲和力和人际交往能力；有强烈的责任心、能挑战较困难或压力较大的工作；沟通能力强，有良好的职业操守及保密意识； 7、有涉税服务中介从业经验者优先；

岗位职责： 1、通过公司提供的电话资源和各个平台收集客户信息，为企业提供记账报税、工商变更、资质办理等相关企业服务。 2、与客户进行良好的沟通、谈判、签约及维护工作。 3、不断挖掘客户潜在价值，保持与重点客户良好且长期的合作关系。 福利待遇： 1、薪酬待遇：无责任底薪+高提成+高奖金 2、统一购买深圳二档社保（深户一档） 3、享受法定休息日、节假日、带薪年假婚假及年假等。 4、完善的培训体系：带薪岗位培训，公平的晋升制度，确保每个员工都有充分的发展空间和晋升机会。 5、上班时间：上午9：00～12：00下午14：00～18：00大小周 任职资格： 1、高中及以上学历（经验丰富可放宽），可接受应届毕业生，行业不限，有销售工作经验优先。 2、热爱销售工作，勇于面对挫折，不怕拒绝，坚持不懈。 3、工作态度积极，主动性强，良好的团队合作精神，和客户服务意识。 4、有财务咨询行业资源者优先。

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

岗位要求：1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、自取得***本科及以上学历后，从事业务测试1-6年； 3、具有一定的测试设计能力，能根据需求、开发设计快速上手设计测试案例； 4、具有一定的测试执行能力，具备手机银行、网银客户端测试经验； 5、具备银行业务测试经验者优先； 6、具有良好的团队协作能力和沟通能力，主动性强、执行力高、抗压能力强。 成都福利介绍： 1、员工保障：入职购买六险一金（公司全额购买商业险）； 2、薪酬优厚：工作日加班费+月度补贴+季度绩效+年终奖金； 3、人性化管理：周末不加班，工作日加班按照劳动法支付加班费； 4、员工关怀：员工定期活动：如新人见面会、生日会等，员工旅游等； 5、工作条件：5A级办公产地，环境优良，免费班车接送，免费停车； 6、上班时间：5天7小时，8：30-12:00，14:00-17:30

岗位内容: 1.日常运营公司业务系统，确保系统稳定运行，并将可能存在的风险与问题及时解决; 2.负责对系统和网络设备的监控和管理，定期检查网络安全并提出改进方案; 3.参与公司级别和项目级别的技术规划和技术选型; 4.持续关注行业发展，对业界新技术进行研究和探索。 任职要求: 1.至少2年以上运维工作经验，了解常见的IT运维流程; 2.熟悉Linux操作系统，能够进行系统、应用软件、网络设备的日常维护和管理; 3.熟练掌握至少一种脚本语言，能够进行基本的自动化脚本开发和维护; 4.具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应新技术与环境变化; 5.具备良好的沟通交流和团队合作精神。

职位职责： 1、负责公司各业务线的安全案（事）件调查工作，维护公司与用户的合法权益； 2、负责建立、维护安全合作资源，保障公司业务安全发展，及时感知业务风险； 3、负责处置业务侧各类应急事件； 4、负责撰写调查报告，通过案件调查反哺业务，协同业务制定有效的解决方案并落地执行。 职位要求： 1、3年以上安全事务或相关部门工作经历； 2、具有较好政策敏感性，能及时捕捉与公司各业务相关的社会热点和风险事件，能根据外部信息判断业务风险点并提出应对策略； 3、熟悉政法行业知识技能，具备较强的网络案件独立调查能力，拥有丰富黑灰产类、知识产权类刑事案件工作经历者优先； 4、具备数据整理、分析能力，熟练使用SQL、Excel等工具； 5、具备优秀的人际交往、沟通协调能力，有较强的语言文字表达能力； 6、有工作激情与团队意识，诚信、乐观，能够较快的适应工作节奏，适应差旅。

一、岗位职责​： 1、数据运营平台全生命周期管理​ （1）主导数据运营平台的需求挖掘与设计落地，涵盖数据采集、清洗、存储、分析、可视化等核心模块，输出架构设计方案与 PRD 文档，保障平台适配业务运营场景。​ （2）搭建平台数据质量监控与治理体系，制定数据标准、异常预警机制及灾备方案，确保数据源稳定性与输出准确性。​ （3） 推动平台迭代优化，基于运营数据与用户反馈，升级自动化分析、指标预警等功能，提升运营效率。​ 2、AI 问数产品设计与落地​ （1） 定义 AI 问数功能的业务需求，结合 LLM、RAG 等技术设计产品形态，支持自然语言到数据查询的转化，覆盖多场景智能分析需求（如业务报表生成、异常归因等）。​ （2）对接算法团队明确技术实现路径，优化问数准确率与响应速度，建立多维度效果评测体系（如查询成功率、结果相关性打分）。​ （3）联动运营团队推广 AI 问数工具，收集使用反馈并迭代功能，降低非技术人员的数据使用门槛。​ 3、跨域协同与数据价值转化​ （1） 协调研发、算法、业务等跨部门资源，推进平台与 AI 问数功能的开发、测试及上线，把控项目进度与风险。​ （2）构建数据资产化体系，设计指标库、标签体系，推动数据在智能营销、风控等场景的应用，输出数据驱动的业务优化方案。​ 二、任职要求​​： 1、本科及以上学历，五年以上工作经验，计算机、统计学、数据科学、人工智能等相关专业优先； 2、三年以上数据产品经验，至少一年数据运营平台或 AI 数据产品从 0 到 1 设计落地经验，有金融、互联网行业案例者优先；​​ 3、技术理解：了解大数据生态（Hadoop/Spark/Flink）与数仓分层模型，了解 LLM 技术栈（如大模型微调、RAG 架构）及数据安全技术；​ 4、工具能力：精通 SQL，熟练使用 Python 进行数据探索；掌握 Axure、Figma 等工具输出原型与 PRD，了解 Tableau 等可视化工具；​ 5、设计能力：具备数据运营平台核心模块（如数据管道、分析引擎）设计经验，能独立完成 AI 问数功能的需求拆解与流程设计；​​ 6、数据敏感度强，能从业务痛点中抽象数据需求，搭建可落地的指标体系与数据应用方案； 7、具备数据质量把控经验，能设计异常检测规则与数据校验机制，保障 AI 问数结果的准确性；​​ 8、优秀的跨团队沟通与项目管理能力，能协调算法、研发资源推进复杂项目落地；​ 9、持续跟踪 AI 与数据技术趋势，具备将新技术转化为产品功能的洞察力与执行力； 三、任职必备要求​ 1、具备数据治理/数据运营工具、AI问数产品设计经验；​ 2、了解企业采购、供应链业务垂直场景的数据应用逻辑。

工作职责： 1.负责无图NOA核心算法研发，让车辆摆脱对高精地图的依赖，在陌生路段也能像老司机一样“认路、规划、行驶”，拒绝“离图就趴窝”； 2.搞定无图场景下的实时环境感知与决策规划协同，比如无保护左转、环岛通行、避让临时障碍物等，确保行驶安全又高效； 3.优化无图NOA的泛化能力，针对不同城市的道路规则（如部分城市的“借道左转”）、路况差异（如山区多弯路、城区拥堵路）做适配，不搞“一刀切”； 4.打通无图NOA的数据闭环，从路测数据中挖掘长尾场景（如突发的道路施工、临时交通管制），推动算法迭代，让系统“越跑越聪明”。 任职要求： 1.计算机、车辆工程、人工智能等相关专业硕士及以上学历，3年以上自动驾驶NOA算法研发经验，有无图NOA项目经验者优先； 2.精通无图感知核心技术（如BEV感知、Occupancy网络），熟悉端到端规划控制思路，能说清“无图NOA与有图NOA在决策逻辑上的3个关键差异”； 3.对车辆动力学模型、Frenet坐标系规划、Lattice Planner等有深入理解，能解决无图场景下“路径抖动”“车速控制突兀”等体验问题； 4.熟练掌握Python/C++，能使用PyTorch搭建复杂模型，熟悉Apollo/ROS/ROS2系统，会用TensorRT做模型部署优化，如果还能搞定车端实时推理的“ latency 问题”，那就是你了； 5.加分项2：参与过无图NOA量产落地，能详细说明“如何解决无图场景下的定位漂移问题”； 6.加分项3：能吐槽出3个以上“现有无图NOA方案的缺陷”，并给出具体的技术改进方案； 7.加分项4：熟悉强化学习在NOA决策中的应用，有相关项目经验。