• 4k-5k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    1、大专及以上学历,计算机相关或市场营销相关专业; 2、二年以上相关行业销售工作经验,有行业资源者优先考虑; 3、熟悉销售业务,具备良好的客户服务意识,敏锐的客户分析能力、良好的品牌及营销策划能力;具备较好的表达能力和一定的文字功底; 4、热爱销售工作,有积极进取的精神及接受挑战的信心,具备高度的责任心和进取心,富有团队合作精神和销售狼性精神。
  • 软件开发 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责区域客户的关系维护; 2、负责区域各项业务的推进、落地; 3、负责区域市场信息、客户需求、发掘新的业务机会; 岗位要求: 1、学历**本科及以上; 2 、熟悉销售拓展、销售谈判、客情维护、产品宣讲与培训、目标客户公关能力; 3、可接受出差、普通话标准; 4、有支付收单业务相关、邮政、邮储、兴业银行等客户服务案例者优先 ; 5、或做过商务关系优先(通联支付、银盛支付、银联商务等支付公司从业经历,有邮政客户的销售从业经验);
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    人工智能服务 / A轮 / 50-150人
    蔚蓝由一群希望致力于为社会带来最好的人工智能和机器人科技创新的工程师一手打造,我们希望通过科技创新来让我们的世界变得更加美好。蔚蓝向此目标迈出的第一步是打造面向所有家庭和企业的个人机器人,以加快人工智能和机器人领域的技术革新,这将使我们能够更好的加速世界向可持续创造与生产的转变。 您所选择的蔚蓝团队,是一支以特种作战标准严格要求自己的科技创新创业团队。您将参与的是一项对社会有意义、有价值的伟大事业,您将加入的是一支艰苦努力、不断创新的特种作战团队,您将负责的是一款激动人心的、具有划时代意义的科技创新产品,您将面对巨大的综合性挑战和极速的事业发展机遇。我们要求您兼具卓越的专业能力和不畏艰难、勤奋拼搏的奋斗者品质,在别人都无能为力决定放弃的时候,您坚信办法总比困难多。 我们信奉专业的人才能创造专业的结果,因此,我们只招募专业的人从事专业的事情。在坚定认同我们共同事业的前提下,我们要求您必须能够自我管理、目标驱动、结果导向,必须能够科学、系统、严谨的处理关键工作,必须能够给出有效、高效、长效的解决方案,确保我们总是可以在激烈的市场竞争中克服困难、突破挑战、创造价值。 我们将保障团队的每一位成员能够在此前提下快速成长和发展,保障每一位成员能够多产多得、共创共赢。 职位介绍: 负责智能应用软件的设计、开发、测试和维护工作,确保软件产品的性能和稳定性,并优化产品体验。 职位描述: 1.设计、实现、测试、部署和优化视觉交互、语音交互、自然语言交互相关的人工智能算法; 2.负责AI算法应用部署,与硬件工程师、前后端软件工程师协同工作,确保系统功能的完整性和稳定性; 3.分析和解决在算法开发、集成和部署过程中的问题,确保交互功能的性能和可靠性; 4.研究和评估新的人工智能技术和算法,维护和更新软件系统,以确保其始终保持最新状态,提高产品的交互智能。 职位要求: 1.本科或以上学历,计算机相关专业背景,有3年以上AI算法优化及部署相关的工作经验; 2.熟练掌握C++编程语言,熟悉常用算法和数据结构;具备嵌入式软件开发经验,熟悉ARM架构和ROS操作系统;熟悉视觉交互、语音交互、自然语言交互等相关领域的算法开发和应用,有实际项目经验者优先;熟悉常用的深度学习框架,如TensorFlow、PyTorch等; 3.具备良好的编程习惯和团队协作精神,能够与团队成员合作,高效完成项目任务;具备较好的英语阅读和写作能力,能够阅读英文文献和技术资料; 4.具备机器人视觉、语音识别、自然语言处理、人机交互等相关领域的经验优先;具备图像处理、信号处理、模式识别等相关领域的经验优先;有人工智能、机器人、智能硬件等相关领域的从业经验者优先。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut付费权益建设,完成权益挖掘、权益营销包装、收入提效,对权益收入负责; 2、通过定性及定量分析,结合行研&用研等,洞察用户需求并挖掘新增会员权益,对已付费权益收入提效; 3、和工具、内容、增长、市场等团队配合,高效解决问题,为营收结果负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上商业化经验,熟悉会员业务优先; 2、具备较好的逻辑性和数据意识,熟悉视频、图片、AI类工具优先,有整合营销/卖点创意营销的经验加分; 3、开放协作,靠谱直接,有主人翁意识和强烈的学习欲望,对市场和用户保持好奇心。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    ps:2年+测试经验,学信网可查的*****本,有金融项目经验或自动化测试经验者优先,非必要,符合要求的可以放心投递啦 【面试流程:现场笔试+视频复试】 要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业、金融行业背景优先 2、具有3-6年年以上计算机软件测试经验,掌握测试相关理论基础,具备独立进行测试设计和问题定位能力 3、具备阅读java和python代码能力,熟悉SQL Server/Cracle/mysql/DB2数据库的常用操作 4、理解力和沟通能力较强,执行力强,有很好的抗压能力和合作精神
  • 35k-55k·14薪 经验不限 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    职责: 负责内部Web安全能力的建设和持续优化,包括入侵技术研究、入侵行为分析和特征提取、检测规则和流程的开发/验证/迭代、安全基础设施的开发等。 负责以红蓝对抗的方式验证并持续提升已有安全能力的可靠性、场景检测覆盖广度和深度。 参与入侵事件应急响应、处置和复盘。 职位要求: 拥有计算机、信息安全、通信等相关专业学士及以上学位。 1年以上安全攻防、安全开发等相关工作经验。 扎实的安全攻防基础知识,了解常见漏洞原理和攻击手法,熟悉防守方最佳实践和常见方案。 良好的开发能力,可以独立完成数据分析、漏洞验证等细分开发任务,开发语言不限。 良好的学习能力和沟通能力。 加分项: 曾独立负责渗透测试、入侵检测能力开发和维护、安全应急响应等相关工作。 拥有CTF竞赛经验并取得较好成绩。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    信息安全,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    我儿子在九龙坡谢家湾小学读2年级,想给他找一位家教老师,每周争取辅导3次左右,每次2小时,如有兴趣欢迎联系我,谢谢
  • 50k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 (一)项目规划与执行: 1、负责增长、商务、创新等前台业务部门的核心项目管理,制定项目目标、计划和关键里程碑,确保与公司整体战略目标一致。 2、监督项目实施过程,确保项目进度、质量及预算控制在预定范围内。 (二)业务驱动与成效把控: 3、深入理解各业务部门需求,推动业务目标落地,通过项目管理提升业务效率和成效。 4、设计并完善项目指标体系,定期跟踪、分析和优化业务成效。 (三)跨部门资源协调: 5、主导各部门间资源分配和协调,确保人力、预算、技术等资源的最优配置。 6、协调解决跨部门沟通中的冲突与问题,提升协作效率。 (四)流程与体系建设: 7、主导或参与前台业务的SOP流程搭建,推动标准化、流程化管理,提升业务执行效率。 8、监控业务流程运转效果,并根据实际需求进行优化迭代。 (五)团队领导与发展: 9、领导并指导项目团队,提升团队成员的项目管理能力与专业素质。 10、定期向公司高层汇报项目整体进展、业务成果及风险状况,并提供决策支持。 任职要求 1、学历:本科及以上学历,工商管理、项目管理或相关专业优先。 2、工作经验:8年以上项目管理经验,需具备增长、商务、创新等前台业务项目管理经验;有团队管理经验者优先。 3、专业能力: a)精通项目管理方法论(如PMP、敏捷开发等),有复杂多任务项目管理经验。 b)熟悉业务指标体系设计及成效分析,能够从数据中洞察问题并推动优化。 c)具备SOP流程设计及落地经验,熟悉流程改进和标准化实施方法。 4、软技能:出色的沟通与组织协调能力,抗压能力强,能快速适应多变的业务需求。 5、语言能力:中英文流利交流优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / C轮 / 15-50人
    1、拜访自己网格内有AI绘图需求的企业客户,销售Olares Zero以及后续产品;  2、具备较强的学习能力,能掌握公司产品相关特点并与客户业务相结合,可独立与客户进行需求交流、产品介绍,并完成销售; 3、业绩优秀者,可晋升管理岗;  任职要求  1、了解AI和智能硬件产品;  2、 结果导向,具备抗压能力,自驱力和执行力; 薪资范围:15000-30000 职位底薪:10000 提成方式:按单提成
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责平安集团内微服务治理,API治理相关平台建设工作 2、规划设计技术方案和实施路径,并带领技术团队达成目标 3、负责产品的使用推广,支持重点客户接入,落地方案设计。 4、对平台的稳定性、安全和服务质量负责 任职要求 1、计算机及相关专业本科以上学历,8年以上研发工作经验。 2、有大型软件系统架构经验,善于通过松耦合、分布式、可扩展的技术架构解决复杂系统问题 3、深入理解云原生、微服务架构相关技术,有RPC框架、Java Agent、k8s、istio、Envoy、微服务治理相关实践经验 4、深入理解开源中间件技术(如redis、消息中间件、SpringCloud、Nacos、Kong等),并能够在开源基础上优化与研发 5、熟悉云计算架构体系和解决方案,有大规模云产品架构设计和性能优化相关经验 6、有大型企业内API治理、服务治理相关工作经验者优先 7、思路清晰,对技术感兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,工作认真负责; 8、具有良好的沟通、跨团队协作能力,架构和方案设计能力、推动和落地能力。
  • 20k-35k 经验10年以上 / 本科
    IT技术服务|咨询 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据杭金衢区域内各店营运管理工作,制定各区域市场的业务发展和经营计划 2、负责各区域内营运体系搭建,考核办法的指定及有效实施落地,提升经营效率; 3、负责各城市区域工作统筹,分配及资源整合和配置等; 4、负责各区域人才培养,团队建设及人才储备; 5、负责经营的风险把控,进行数据分析和问题反馈,并制定有效的改善方案 任职要求: 1、专科及以上学历,10年以上零售行业相关工作经验,特别是钱大妈/明康汇/鲜丰/生鲜传奇等行业经验; 2、有丰富的零售行业实操及管理经验,涵盖商超、生鲜等大零售领域,3年以上生鲜行业实战经验,对于区域终端管理有较丰富的经验。 3、三年以上,团队管理和人员培养的实战经验,对人和组织都有把控力; 4、有责任心、有经营意识,沟通能力强,注重团队协作,抗压能力好,适应快节奏工作,有创业精神。 5、有区域管理经验,负责浙江省区域经营,能短期出差。
  • 12k-24k 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责教学服务体系的设计与开发,辅导社群团队的管理; 2、带领辅导团队不断更新、优化知识结构与社群运营内容,协同教研部门提升教学服务质量; 3、培养正价课服务班主任,打造服务体系,并为入群率、完课率、用户满意度等过程数据指标负责; 4、制定教学服务团队考核机制,提升团队服务人效,提升用户的体验和留存; 任职资格: 1、本科及以上学历,5年以上教育行业教学服务从业经验优先,2年及以上团队管理经验; 2、熟悉在线教育行业的工作模式与节奏,能带领团队设计服务体系,并完成社群落地; 3、能有效设计**学习路径和学习心理,提升用户对学习的满意度; 4、结果导向,自我驱动,良好的沟通表达、团队协作与学习能力,能够适应高强度工作节奏。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    数据服务,信息安全 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责给公司总经理开车; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理; 岗位要求: 1、年龄28-35岁,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;  4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班; 5、家住康营孙河附近优先考虑; 6、有参军经历或有专职司机从业经历者优先考虑。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    基础研发平台是美团的核心技术平台,立足于“零售+科技”的战略定位,通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力,以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务,为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。 岗位职责 1.负责制定数据运营策略,为大模型的训练提供精准有效的数据支持; 2.负责拓展数据生产方案,为大模型在生活服务场景的落地提供数据支持; 3.负责供应商采购招标,设计并实施各类数据管理机制,保证数据质量; 4.负责监测大模型在各应用场景的效果,并提出实质性的改进建议。 岗位基本需求 1.具备本科及以上学历,擅长内容创作,有数据运营相关工作经验; 2.具有良好的数据分析能力,并熟悉大模型、数据挖掘等相关领域; 3.擅长管理供应商或外包团队,能够处理跨团队的沟通协作问题; 4.强调细节并注重端到端效果,能够在快节奏的工作环境中工作,并能够应对工作压力。 具备以下者优先 对大模型方向有深刻见解的优先,有AI方向数据运营及团队管理经验的优先。 岗位亮点 紧跟业界最前沿的大模型能力,深度参与在生活服务等真实场景的落地应用。 其他补充信息 基础研发平台是美团的核心技术平台,旨在打造公司级高性能技术架构、数据科学、服务运维、开发质效提升、信息安全、视觉智能以及企业办公数字智能化等系列关键能力,持续强化平台技术,保障基础设施稳定安全、低成本、高效可持续,全面赋能公司各个业务高速发展。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    1)岗位职责: ① 负责软件测试的组织管理、测试设计、测试执行; ② 负责测试技术研究、测试工具开发; 2)岗位要求: ① 具备测试组织实施、测试需求分析、测试架构设计、测试执行等能力; ② 熟悉禅道、LoadRunner、RobotFramework等主流测试工具; ③ 熟悉CICS、WebLogic、Apache、Tomcat、Tuxedo、JBoss、WebSphere等至少一种中间件技术; ④ 熟悉AIX、Unix、Linux、Windows等至少一种操作系统的管理; ⑤ 熟悉Oracle、Informix、MySQL等至少一种数据库技术; ⑥ 熟练掌握JAVA、C、Python等至少一门编程语言; ⑦ 具有金融IT相关领域大中型项目开发测试经验者优先考虑。 3)工作地点: 杭州。