职责描述： 

1、配合项目总全面负责委托管理景区的运营管理工作；

2、深刻领会甲乙双方合同签订内容，明确工作职责、清晰甲方诉求、积极配合甲方完成预定工作需求；

3、组织并实施对景区员工在综合运营管理技能方面的培训工作；

4、负责督导管理类文档、经营数据、考核函等资料的及时反馈与上报；

5、协助项目总搭建组织架构,制定并审核分管部门工作手册,管理制度等标准的运营管理体系；

6、协助项目总编制运营工作计划、项目预算、成本及费用控管等工作;

7、协助项目总开展项目经营管理工作，全面负责景区内的二销、招商、票务、游客服务、商业服务、餐饮、物业、后勤等部门的统筹协调工作;

8、 协助项目总制定景区筹开、改造提升的各项方案，新增项目规划、测算、运营方案等;

9、处理景区内各类突发事件。

任职要求:

1、旅游、景区运营类管理工作经验5年以上,有4A/5A级山岳型景区运营负责人管理经验者优先考虑；

2、具备良好的管理统筹能力,优秀的战略规划、实施能力,优秀资源整合能力,组织策划能力,有较强的责任感与敬业精神;

3、知识结构：景区运营、客户服务、投诉处理等；

4、人品正直、敢于直言、尊重他人、包容同事；

5、大专及以上学历，接受外派。