顾问型经纪人(链+新生代) ...6k-9k

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岗位所属职位类型
实习

  • 房地产|建筑|物业
  • 服务业
南京链家
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职位诱惑:

上市公司;完善的培训体系

职位描述:

岗位职责:
1. 收集社区楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务;
2. 通过O2O(Online to Offline)模式,运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务;
3. 参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;
4. 挖掘客户深度需求,为其定制相应的资产管理方案,并提供基础房产法律咨询服务。


岗位要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先;
2. 气质亲和,沟通能力较强,有良好的服务意识;
3. 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
4. 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强。
薪资待遇:
薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整,具体请以城市 HR 解释说明或者 OFFER 为准。
以上海为例:
[实习期A0]:基本工资5000+绩效3000+不定期激励
[转正后A1起]:职级底薪+绩效+提成20%~70%+不定期激励,月均综合收入10000+
注:以上薪资均以上海链家为例(具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准);
城市薪资以城市链家为准。
工作地点:
北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三亚、廊坊等。
福利待遇:
1. 社会福利:按照国家及地方政府规定缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险;另上海链家为全体员工补充缴纳商业保险,涵盖医疗、人身、交通等各方面,满百即赔;
2. 多元化福利:带薪年假、亲子假、探亲假、超长春节假期(10天起)、节日礼物(逢节必过)、生日礼物、赢亲情(全国获奖员工荣誉晚宴)、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习、给父母发工资、品牌折扣、话费套餐优惠等;
3. 链家互助金:受互助金保障的员工,员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时,可向公司基金会申请救助。
注:以上均为上海链家员工待遇,有调整可能;其他城市链家具体情况以城市HR为准。北广深稍低同档,其他省会城市平均5k+,详询HR
培训机制:完善的培训体系
1. 岗前培训:“链人计划”,30天免费带薪脱岗新人培训;
2. 租赁专业训:入职1-3月,进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;
3. 租转售衔接训:针对买卖业务,进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;
4. 买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、有效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高等级培训“;
5. 晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部,提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。
6. 每年两次专业提升测评,帮助经纪人提升专业敏锐度及专业度。
注:薪资培训以上海链家总部为例,其他城市链家或贝壳以各城市为准。薪酬绩效方案可能有阶段性适配调整,具体以城市HR解释说明或Offer为准。
晋升发展:通畅的发展路径、多元选择、透明公开,平级文化

招聘流程:投递简历 – 在线测评 - 初试 - 复试 - 邮件offer - 签订三方协议- 到沪办理入职 - 30天带薪脱岗培训 - 正式上岗 (如意向城市非上海 会在沟通确认后安排给对应的城市链家HR对接,北上广深面试全流程可线上,其他城市最后一轮面试可能需线下,详询HR)
联系电话:***********(微信同号)
QQ:*********
23届校招群:*********
简历投递邮箱:******************
(邮件正文请写明**意向城市和第二意向城市,以及精确到月份的预计实习时间。例:**意向上海 第二意向北京 实习时间6月左右)

工作地址

职位发布者:

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