不玩虚的来点实际的，入职奖励价值3888元手机一部，可折现金。


一. 学历要求：本科及以上（以学信网认证为准）

二. 任职要求：有无经验均可（有三年以上老员工一对一带教）

三. 岗位职责：

1、具备快速的学习能力；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心；

4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务

四. 福利待遇：

1、高底薪+高提成：

无责任底薪（6000—10000）元+高额提成（40%—80%）+现金奖+保险（社保+商保）

2、公平的晋升机制，广阔的发展空间。链家地产16万人大平台为您提供明确的晋升标准与晋升体系。

3、完善的培训体系。链家拥有链家专有培训基地，链家学院，专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训，店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。

4、标准化培养，快速的成长。

5、互助金。 链家的成长，离不开每一位同事的付出和所有家人的支持，特此成立链家地产互助基金。互助金成立四年来，共救助链家员工及家属900余位。往后我们更会将温暖延续。

6、精英社。链家地产最高荣誉舞台，每年给予精英社成员更多的激励奖励。

五. 晋升通道：

经纪人--店经理--商圈经理--大区总监--运营副总--城市总经理

以上所有晋升均有专业的系统带薪培训，公平公正，不需要靠关系走后门，完全凭实力。