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职位描述:
岗位内容:
1.负责办公室日常办公制度维护和管理;
2.负责办公室各部门办公后勤保障工作;
3.协助部门经理拟定公司的各项规章制度及工作流程;
4.协助人力资源部门,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责;
5.处理办公室对外接待工作;
6.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
7.组织公司内部各项定期和不定期集体活动;
8.协助总经理处理行政外部事务;
9.按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
任职资格:
1.本科学历,有一年相关工作经验优先;
10.人力资源、工商管理、财务、社会学、企业管理类等相关专业;
2.熟悉人力资源模块概念,熟悉常规的招聘流程,并熟悉劳动法和相应的人事法规优先;
3.具备优秀的沟通能力和合作能力,有较强的逻辑思维;
4.英语四六级优先;
5.具备良好的Excel、Word、PPT等办公软件的使用能力,如PPT/Excel报告;
6.工作认真负责、细心、踏实稳重有责任心,具有良好的职业操守。
附加信息:
工作时间:周末双休
上下班时间:09:00-18:00
工作地址
上海
-
黄浦区
-
五里桥
- 上海市黄浦区打浦路1号金玉兰广场西楼902
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职位发布者:
李女士
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王*章
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