岗位职责：
1) 跟随经验丰富的猎头顾问学习如何寻找候选人
2）职位发布、简历筛选、推荐候选人
3）了解不同行业的发展趋势，明确客户公司的招聘要求，判断候选人是否符合要求，询问候选人意向，必要时提供职业发展咨询
4）学习面试技巧，并对候选人进行每个阶段的面试辅导
5）安排候选人面试，协调时间
6）更新、维护、管理人才数据库
7）参加项目，绘制人才地图


任职要求：
1) 大三/研二在读，专业不限，对人力资源行业有浓厚兴趣
2) 出色的快速学习能力，较强的逻辑分析能力和抗压性
3) 较强的主观能动性，良好的沟通协调能力，同时具有团队合作精神


我们能给你：
1) 系统化的培训课程，包括但不限于公司培训、导师带教
2) 毕业后留用并转正的机会
3) 获取了解不同行业知识的机会
4) 有竞争力的薪资
5) 优越的办公环境
6) 精彩纷呈的日常活动