一、任职要求：

1.年龄21-35岁，大专及以上学历，优秀者可放宽学历。

2.有销售、教育行业经验优先。

3.应届毕业生市场营销、师范类专业优先。

4.擅长与人沟通，有良好语言组织和表达能力，有演讲、主持经验者优先。

5.有韧性，能承受工作压力。

6.有良好的团队合作精神。

7.有足够上进心。

二、岗位职责

1.公司提供精准客资，邀约家长学生到校（只负责邀约到校，学校有专门接待老师配合）。

2.已报名学生的维护、转介绍等工作。

3.收集行业市场的竞争情报，协助项目经理分析和总结相关信息，以便项目调整及优化。

4.定期做数据分析和反思，及时与主管领导进行交流对接。

三、薪酬福利

1.空调，冰箱，微波炉，地铁下车即到，不用风吹日晒雨淋。

2.社保、周末双休，法定节假日休、超长春节假期。

3.带薪培训，主管/师傅一对一帮带。

4.培训见习期7天，试用1~3个月。

5.晋升：招生助理—招生老师—团队主管—团队经理。

无责底薪（2600）+福利+非销绩效+销售提成，平均年入10W，优秀可达20W。