人事行政主管8k-10k·13薪

深圳经验1-3年大专及以上人力资源经理|主管
岗位所属职位类型
全职

  • 贸易|进出口
  • 营销服务|咨询
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职位诱惑:

发展空间大

职位描述:

岗位职责:
1、全面统筹公司人事行政管理工作,搭建公司人力资源及行政管理体系,并推行落地;
2、完善人事行政管理制度流程并推行实施,并监督执行情况;
3、搭建公司团队,快速有效地解决团队人员需求问题;
4、负责公司绩效方案的设计与实施,主导公司绩效考核工作;
5、负责公司入、离、调、转、考勤、五险一金、薪酬核算等工作;
6、负责公司办公室管理、办公用品采购、固定资产管理及费用管控等行政工作;
7、负责公司福利活动,企业文化活动等组织策划;

岗位要求:
1、人力资源相关专业,本科以上学历,24-28岁;
2、熟悉人力资源各模块,有绩效考核设计落地经验;
3、良好的沟通表达能力;
4、品德端正,有责任心。
5、形象气质佳。

工作地址

深圳 - 南山区 - 科技园- 南山区科技中二路19号劲嘉科技大厦21楼查看地图

职位发布者:

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  • 2000人以上

    规模
  • http://www.jinjia.com

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