1、根据公司战略规划，全面负责公司经营发展的计划、组织、管理和实施；
2、制定和规划公司经营目标和经营策略，根据整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；
3、负责运营及管理现有门店并对现有经营业绩进行提升，控制成本及费用支出获得最高收益利润；
4、制定每年销售及市场计划，预算，方案，保养维护计划；
5、树立集团品牌影响，增加集团经营门店数量；
6、完善集团现有管理系统、并使其合理化、精简化、高效化；
7、做好集团内部人员建设，培养人才提升酒店的服务质量和员工素质；
8、利用品牌自身影响力、提升品牌、维护品牌、开发品牌；
9、处理公司日长发生的各种突发紧急状况；
10、完成领导临时交办的工作。