1.带领新员工办理入职，面试，体检，负责员工工衣发放，饭卡办理

2.员工之间发生矛盾需要驻厂老师出面调解

3.员工在工作中发生工伤驻厂老师需及时处理

4.每月发薪日前核对员工考勤，发薪日准时发放工资（和厂区财务部核对员工工资无误后财务才会将员工工资发放到对工账户中，然后驻厂老师发放到员工工资卡）