职位描述：

1、 维护公司招聘渠道，更新招聘职位信息 ；

2、 根据JD筛选、推荐简历，协调面试官、候选人沟通 ；

3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程 ；

4、 参与负责人力资源相关工作（内部推荐、社会招聘等）的相关工作


任职资格：

1、 大三/大四在读，专业不限；

2、 熟练使用office等办公软件 ；

3、 早十晚七，每周保证实习5个工作日；

4、积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通

5、要求一周内可以到岗


薪资构成：

135/天+绩效

（无经验也可，可提供招聘系统培训）