线上工作
人力资源实习生职位概述
作为人力资源实习生，您将在人力资源经理或高级人力资源官的监督下工作。 您将输入部门内部
人力资源数据库的更新，并帮助监控迟到、缺勤、请假和工作时间。 您还将协助整个招聘流程，
从面试设置到与新员工入职相关的文书工作。 通过在最少的监督下提供高质量和及时的人力资源
协助，帮助 RunningTooth 人力资源部门实现日常目标，证明这一角色的成功。
工作职责：
维护和发展符合条件的候选人，为未来的空缺职位提供渠道；
通过电话或面谈，通过放大会议进行面试；
根据面试反馈和简历审查，对候选人进行资格审查或拒绝；
充当候选人问题的联系人；
达到每周与电话和电子邮件、会议有关的配额；
实现月度目标。

岗位要求：
本科学历及以上，2023 届毕业生优先考虑；
需要流利的英语；
有效的沟通技巧，较强的组织和人际交往能力；
有使用微软办公套件的经验；
高能量和热情；
至少工作3 个月，能工作6 个月的优先。