岗位职责：

1、根据用工部门需求发布招聘信息、简历筛选；

2、员工关系，包括入、离、调、转手续办理，同时建立并更新花名册和人事档案；

3、全体员工考勤各项数据审核并汇总统计；

4、新员工入职培训和考试

5、

任职资格：

1、35岁以下，大专以上学历:

2、两年以上人力资源工作经验;

3、有较强的沟通协调和逻辑分析能力，有团队协作精神;

4、熟练使用word/excel/ppt/PS软件。如统计和筛选数据。

工作时间: 9:00-17:30

薪资范围: 6-8K，基本工资+绩效奖金+年终奖

发薪日:20-25日

社保类型:五险一金

福利补贴: 公司提供早午餐，周末双休，带薪年假，年终红包。