职位描述
岗位职责：
1、根据公司下达的任务指标，合理的制定、细分销售指标，并努力促使销售任务的完成。
2、分析营销各环节数据，结合区域市场情况，协助制定、实施营销策划方案及市场推广方案，保障快速、稳定地达成销售目标；
3、负责区域渠道建设与维护、建立顺畅的客户沟通渠道，创建长期、良好、稳固的大区内客户关系；
3、负责辖区促销方案按相应流程落实，以及每次促销活动效果分析及总结；
4、负责门店商品管理工作的标准化操作；
5、每周每月进行销售分析，制定下周下月的销售方案；
6、负责辖区门店人员的配置、培训、晋升；
7、完成上级领导交办的其他工作事务。
任职要求：
1、大专及以上学历，药学、销售、管理类专业，有相关行业经验者优先；
2、25岁以上，3-5年以上相关工作经历，2年以上团队管理经验优先；
3、熟悉各地医药商业架构及零售终端布局，具备较好的上下游客户资源；
4、熟知零售连锁及商业操作维护模式；
5、药店运营管理培训，GSP质量经营管理培训经验等；
6、较强的沟通能力、抗压力、文字能力。