招聘经理10k-20k·16薪

成都经验3-5年本科及以上招聘经理|主管
岗位所属职位类型
全职

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产研招聘

职位描述:



职位描述:
工作职责:
1.分析公司人力资源需求,制定招聘计划,为快速发展的团队搭建优秀的人才梯队;
2.开拓,管理和维护招聘渠道,有效利用以获得公司所需人才,并关注人才市场走势;
3.建立及更新公司内外部人才库,做好人才的定期沟通和追踪;
4.分析招聘数据及漏斗,提升招聘有效性,优化招聘制度,提出流程合理化建议;
岗位要求:
1.本科以上学历,2年以上招聘领域经验,技术人才招聘经验优先考虑;
2.优秀的沟通及协调能力,良好的分析及解决问题的能力;英语听说读写较好,并能作为工作语言无障碍沟通;
3.熟悉招聘流程,熟练使用各类招聘工具,具有丰富的招聘经验和技巧;4.较强的抗压能力,自我驱动能力强,认同企业文化,能够适应创业公司快速发展节奏;

附加信息:

  • 是否为管理岗:
  • 工作时间:周末单休
  • 上下班时间:09:30-19:00

工作地址

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