岗位职责：
1、根据公司整体战略，负责制定全面且可执行的销售计划，包括明确销售目标、优化销售渠道、制定针对性的销售策略，并持续监控销售计划的执行与进展情况，确保销售目标的顺利达成。
2、负责销售团队的日常管理与人员调配，根据团队成员的专业技能、过往经验和个人特长进行合理分工，确保团队资源得到最大化利用，提升整体销售效率。
3、深入分析客户情况，包括客户需求识别、购买行为研究、满意度调查等，为销售策略的调整提供有力依据，同时积极挖掘潜在客户，进一步扩大市场份额。
4、对所负责的片区进行经营状况的深入分析，涵盖市场竞争态势、销售数据解读、客户反馈收集等方面，及时发现潜在问题并提出切实可行的解决方案，为公司决策层提供有力的数据支持和决策依据。
5、致力于团队培养与发展，通过组织培训、经验分享、一对一辅导等方式，不断提升团队成员的销售技能、沟通技巧和团队协作能力，打造一支高效协作、业绩卓越的销售团队。
6、具备敏锐的市场分析能力，持续关注新品牌或竞品动态，评估其与公司的适配度，为公司引入新产品或品牌提供决策支持。
7、完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业毕业，具备扎实的专业理论知识和丰富的实践经验。
2、拥有3年以上销售工作经验，其中至少1年以上销售管理经验，对销售流程、团队管理有深入的理解和实际操作能力。具备宠物行业从业经验者优先，对进口品牌有深入了解者更佳。
3、具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场动态和客户需求变化，制定出有效的销售策略。
4、具备出色的团队管理和领导能力，能够激发团队成员的积极性和创造力，带领团队高效达成销售目标。
5、具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门和团队成员进行有效沟通，确保销售工作的顺利进行。
6、具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力，保持积极向上的工作态度，为公司创造更大的价值。
7、对销售工作充满热情，具备创新思维和解决问题的能力，能够不断推动销售团队的成长和发展，为公司实现长期战略目标贡献自己的力量。
岗位福利：
员工优惠购粮、公司新品体验、宠物友好、业绩达标旅行奖励