工作职责

1. 财务战略规划与执行：参与公司战略规划，制定并执行海外市场的财务战略规划，确保财务目标与公司战略目标相一致，最终促进业务增长。

2. 财务预算和资金管理：建立和完善海外分支机构的财务管理体系，监控和控制成本，优化公司的资金流动，寻找降低开支和提高效率的机会。

3. 财务报告与经营分析：准确编制财务报告，分析业务绩效和财务状况，为战略和业务决策提供支持；

4. 风险管理与内部控制：确保合规、风险管理，建立有效的内部控制体系。

5. 财务团队管理：领导和管理、提升团队专业能力，培养并选拔具有潜力的财务人才，打造高效协作的财务团队。

6. 与各部门等紧密合作，确保公司各项财务政策在海外市场得到有效执行。

任职要求

1、学历与专业：本科及以上学历，会计、财务管理相关专业***本科及以上学历，CPA（注册会计师）优先考虑。

2、知识与技能：

① 知识：熟悉国家各项相关财务、税务、金融、审计法规和政策;熟悉各种账务处理方式及各类税收政策，并熟练地运用于实务;

② 技能：能够熟悉应用财务系统；熟练使用办公软件如excel、PPT，有专业数据分析工具使用技能者优先；英语可作为工作语言, 如外籍伙伴需熟悉中文。

③ 能力：具备优秀的统计能力和财务分析能力，能够从相关数据中发现和解决问题及较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。

3、工作经历：10年以上财务管理工作经验，具有大型企业全盘管理实操经验，物流财务分析工作经验优先；有海外经营分析工作经验者优先；

4、个性特征：原则性强、具有良好的沟通能力、团队协作精神、分析判断能力、能接受长期驻外工作。