岗位职责

1.协助部门经理做好公司的人事管理工作；

2.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

3.员工入职离职转正手续办理与管理;

4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

5.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;