岗位职责：

1. 利用电话和网络工具，开发新客户，维护老客户，达成销售目标。

2. 了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案。

3. 定期跟踪客户，进行商务谈判，促成订单。

4. 积极反馈市场动态，提供销售建议。

任职要求：

1. 专科及以上学历，市场营销等相关专业优先。

2. 具备电话销售或相关领域工作经验优先。

3. 具备良好的沟通能力和技巧，能够与客户建立良好的关系。

4. 具备较强的团队协作精神，能够积极配合团队工作。

5. 具备一定的市场敏感度，能够及时把握市场动态。

6. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

岗位资格：

1. 具备销售、市场营销、客户服务等相关知识。

2. 熟悉公司产品和特点，能够为客户提供专业的咨询。

3. 具备一定的抗压能力，能够面对销售过程中的挑战。

4. 具备一定的数据分析能力，能够从销售数据中发现问题并寻求解决方案。

岗位描述：

1. 负责电话销售团队的管理，包括人员培训、绩效评估、团队建设等。

2. 负责制定电话销售策略和计划，并组织实施。

3. 负责跟踪销售过程，及时反馈销售数据和信息，协助解决问题。

4. 负责与其他部门保持良好沟通，共同推动公司业务发展。

工作环境：

1. 团队氛围积极向上，工作氛围轻松愉快。

2. 工作环境舒适，设备齐全，能够保证高效工作。

3. 公司提供良好的培训和发展机会，能够提升个人能力。

4. 工作地点为办公室，工作时间为标准工时制。