一、岗位职责
1、负责公司各类文件、资料的整理、归档与保管，确保文件资料的完整性和易查性。
2、协助上级领导处理日常行政事务，如办公用品采购、办公设备维护报修等，保障办公环境正常运转。
2、做好基本的沟通与引导工作，维护公司良好形象。
3、完成各类简单的数据录入与统计工作，定期更新相关表格，为部门提供基础数据支持。
4、协助组织公司内部会议，负责会议通知、会议记录以及会议纪要的整理与分发。
二、任职要求
1、高中及以上学历，专业不限。
2、年龄18-40岁，有客服或销售经验优先。
三、岗位福利
薪资待遇：保底 5K+绩效（200-2000，行为绩效，例如迟到早退、旷工、工作完成度、好评度等）+房补300+交通补助300+全勤200，实习期固定薪资4000+房补200+交通补助200+全勤100。
五险一金：按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金.
工作时间：实行早九晚五的标准工时制，周末双休，轻松平衡工作与生活。
带薪年假：根据工作年限享有相应天数的带薪年假。
节日福利：在法定节假日为员工发放节日礼品或礼金，传递公司的关怀与温暖。
培训与发展：公司为员工提供定期的职业技能培训，帮助员工提升能力，同时也有清晰的晋升渠道，助力员工职业发展。
员工活动：不定期组织员工团建活动、生日会等，增强团队凝聚力。