岗位名称：团队协调与执行专员

工作职责：

1. 协助团队进行日常的协调和沟通，确保团队成员之间的协作顺畅。

2. 按照上级的要求，执行工作任务，确保任务进度和质量。

3. 积极寻求和利用资源，为团队创造有利条件，提升团队工作效率。

4. 主动发现和解决团队工作中出现的问题，提出改进建议。

5. 协助上级进行团队建设和培训工作。

岗位要求：

1. 具有良好的团队协作精神，能够有效地与团队成员沟通，协调各方利益。

2. 有上进心和自我驱动力，积极向上，愿意接受挑战。

3. 能够配合上级的要求，高效执行工作任务。

4. 具备一定的创新思维，能够主动寻求和利用资源，为团队创造利益。

5. 具备优秀的组织和计划能力，能够合理安排工作进度。

6. 对团队工作有热情，具有责任心和团队精神。

岗位描述：

1. 负责团队日常工作的协调和沟通，确保工作顺利进行。

2. 按照上级的指示，执行工作任务，确保任务进度和质量。

3. 积极寻求资源，为团队创造有利条件，提升团队工作效率。

4. 协助上级进行团队建设和培训工作，提升团队整体素质。

5. 主动发现和解决工作中出现的问题，提出改进建议。

6. 参与团队内部的讨论和决策，为团队的发展出谋划策。

技能要求：

1. 良好的沟通和协调能力。

2. 积极进取，有责任心和团队精神。

3. 能够配合上级的要求，高效执行工作任务。

4. 具备一定的创新思维和解决问题的能力。

5. 熟悉办公软件操作，如Word

任职资格：

1. 教育背景：相关专业大专以上学历。

2. 工作经验：有相关团队协调工作经验优先。

3. 知识和能力：熟悉团队管理方法及工具，善于发现问题并解决问题，具备良好的组织、协调、沟通能力。

薪资待遇和福利：

薪资：根据个人能力和市场行情确定，提供具有竞争力的薪资。

福利：提供五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等完善的福利制度。