岗位职责：

1. 文书档案管理： 负责公司各类文件、通知、报告、纪要等文档的起草、打印、整理、归档和保管工作。

2. 日常行政事务： 负责办公室日常接待、接听电话、收发传真及邮件；管理办公用品、耗材的采购、发放与库存管理。

3. 会议与会务支持： 协助组织安排公司内部会议，负责会议通知、会场准备、会议记录及会议纪要的整理与分发。

4. 人事行政辅助： 协助办理员工入离职、转正、调岗等手续，管理员工档案；协助组织公司团建、年会等文化活动。

5. 基础数据与信息处理： 负责各类信息的收集、录入、统计和更新，确保数据的准确性与及时性。

6. 后勤保障： 协调维护办公环境的整洁与安全，管理与维护办公设备。

7. 领导交办的其他工作： 完成上级领导交办的其他临时性行政事务。

任职要求：

1. 学历专业： 大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理、工商管理等相关专业优先。

2. 工作经验： 有相关行政、文员类工作经验者优先；欢迎优秀应届毕业生投递。

3. 技能要求：

· 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint），具备良好的文字书写能力。

· 具备良好的沟通协调能力、服务意识和团队合作精神。

4. 素质要求：

· 工作细致认真，责任心强，有条理性，抗压能力好。

· 性格开朗，有亲和力，待人接物大方得体。

· 具备良好的学习能力和执行力。

我们为您提供：

· 具有竞争力的薪酬福利： 基本工资 + 年终奖+话费补贴+餐补+交通补贴。

· 完善的福利体系： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工团建等。

· 良好的职业发展： 清晰的职业发展路径和岗位晋升机会。

· 温馨的工作氛围： 年轻活力的团队，和谐融洽的工作环境。

· 系统的入职培训： 帮助您快速融入团队，胜任岗位工作。