职位职责：
1、主动与日本销售团队对接合作，与跨职能团队合作，为区域销售团队提供从日常咨询到提升广告主合规体验等方面的支持，建立并优化服务管理机制和流程，以提高销售/客户满意度；
2、负责全面把控日本销售/广告主/代理商的合规问题，与跨职能团队（如产品、政策、风险等团队）密切合作，确保区域销售团队日常运营问题的顺利解决；
3、充当销售团队和合规团队之间的桥梁，促进沟通，确保从业务角度及时、准确地将关键合规更新（如产品、政策）和风险信号传达给销售团队，支持销售团队挖掘业务拓展机会，并将销售团队与合规相关的需求转化为可操作的反馈提供给合规团队；
4、维护日本地区的指标监控系统，通过跟踪识别问题，主动对销售团队进行培训，以降低广告主风险，并推动合规系统的优化，保障广告主体验。
职位要求：
1、本科及以上学历；
2、有项目管理/销售支持相关工作经验，能够在日常工作中展现出分析思维和解决问题的能力；
3、具备商务级别的日语、英语和中文能力，有在全球多元化团队和环境中协作工作的经验；
4、以客户为导向，善于倾听，善于平衡业务和运营视角；以数据为驱动，具备一定的数据敏感度和数据处理能力；
5、有在快节奏环境中对任务进行优先级排序和管理的经验。