工作职责：
薪资福利：
- 薪资6000-7000元/月，试用期全额工资并缴纳五险一金；
- 弹性工作时间，上五休二，法定节假日上班享有三薪；
- 带薪年假（10-20天），全薪病假（5-10天）；
- 额外商业医疗保险(门诊及住院费用可报销90%或以上)；
- 每年定期体检，丰富多彩的员工活动，家族活动等；
- 无经验要求，入职后带薪培训，6个月后晋升下一职级。

工作时间：
- 周一至周日工作5天，每天8小时，每周休息2天
- 早晚班倒班

岗位职责:
- 餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作
晋升发展：
- 我们为储备经理配备了1对1的导师辅导支持。
- 储备经理6个月晋升为副经理，期间理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门专业知识
- 之后1-2年继续学习：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理。

任职资格：
具备以下条件，即可申请：
- 30周岁以下，拥有大专及以上学历，接受应届生。
- 热情开朗，善于与人沟通
- 适应倒班和高效的工作环境
- 乐于从事连锁餐饮零售业