易商迅达

技术立业 服务用户

北京易商迅达科技有限公司是一家致力于创新研究的高科技民营股份制企业。以互联网络、信息技术为主要研究方向，涉及软件开发、硬件设计、IT维护、外包服务、集成和机电一体化设备的研制。公司以先进的技术引领市场，提供信息咨询、项目规划、网络设计及设备采购、技术培训、系统维护等全方位服务。

面试的目的是综合考察人员的综合素质。

1、面试 所有问题是要清楚了解你对项目的理解，尤其是从需求到编程。

大部分面试学生往往无法说清楚项目需求，急于解释自己使用的技术。

请特别注意，我们招聘的是软件工程师，不是语言工程师，更不是码农。

许多学生急于表现自己熟悉的框架，根本不清楚住技术的核心！

而且很多学生不能使用原生语言，对原生语言了解不清。仅仅会熟练使用框架。

2、试题部分仅做参考 我们不会对试题打分，仅仅是了解所属技术水平的象限。

很多学生使用手机，会留下非常不好的印象。

3、最后的文字叙述和绘画，是为了了解人格象限。

不是所有人都适合做程序猿。很多学生仅仅是喜欢，或者因为目前IT行业热就进入这个行业。而经过我们的积累和分析，由于性格心理等问题，有不少学生无法坚持在这个行业做下去。更适合做运维或者销售。

4、待遇。

多有待遇都是和能力匹配的。我们面试时候会了解你对待遇的需求。我们发布的待遇是针对符合我们要求的人员设置。一些学生达不到技术要求，但我们发现有未来发展特质，因此会给予符合现状的待遇征求意见。很遗憾，部分学生把这好意作为不符合招聘条件。请大家务必注意，职业是双向选择，我们不可能强制降低待遇选择人员。

5、工作内容

特别注意，我们招聘的是软件工程师，不是语言工程师，但是由于目前招聘的大环境，只能发布具体JAVA或者C++等语言招聘，否则无法进入搜索。

通常我们招聘工程师后，未来目标是全栈发展——这也是中小企业的优越之处，为个人创造最好的技术提升条件，而不像大企业专注于细分渠道。

当然你可以精通一项。

作为前端开发人员，我们要求了解原生JAVA及基本开发。然后向项目需求分子，项目管理，原型设计，页面架构，综合测试等全面发展，

作为后端开发人员，我们要求深入理解原生语言开发（通常我们不使用框架），同时了解原型设计，页面架构和布局基础，操作系统运维（linux+ipower），生产环节发布和运维。

以上是我们的大致情况。请应聘者参考。再次感谢大家！