俊杰企业服务

职位描述：工作内容：
负责公司项目的整体策划、组织、协调、沟通和控制，确保项目按照计划顺利进行，达成预期目标。负责管理项目团队，制定项目进度计划、预算和资源需求，协调项目各方资源，监督项目进度和质量，解决项目问题等。
主要职责：
- 负责项目计划和进度跟踪，确保项目按时完成；
- 负责项目成本预算和管理，控制项目在预算范围内；
- 制定项目需求和范围，审核项目提案，指导项目团队进行项目工作；
- 协调项目各方的资源，包括员工、物料、设备等；
- 建立项目沟通渠道，确保项目信息流畅，对项目问题及时解决；
- 监督项目进度和质量，确保项目按照计划顺利进行；
- 制定项目风险预防和应对措施，降低项目风险；
- 负责项目现场管理和协调，确保项目按计划顺利进行；
- 负责项目文件的整理和归档，确保项目进展和结果得到记录。

职位描述：【工作内容】
- 需求分析：与客户沟通，深入了解其人力资源管理需求，分析现有流程并识别改进机会。
- 系统配置：根据客户需求和实践，进行HR模块的系统配置和定制化设置，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等功能。
- 项目实施：参与HR系统的实施项目，负责项目计划、进度管理和资源协调，确保项目按时交付。
- 用户培训：为客户的HR团队和员工提供系统培训，确保用户能够熟练使用系统。
- 问题解决：在实施过程中，及时识别和解决系统问题，提供技术支持和咨询服务。

【任职要求】
- 本科及以上学历，
- 具有HR模块实施经验，熟悉用友BIP人力资源模块者优先。
- 了解人力资源管理流程和实践，具备一定的人力资源管理知识。
- 出色的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和内部团队有效沟通。
- 具备项目管理能力，能够在多任务环境中高效工作。

职位描述：硬件工程师
岗位职责
1、负责超声产品硬件单板开发设计。包括硬件需求分析、方案设计，原理图设计、元器件选型、BOM整理、PCB设计规则文件编写、单板调试和整机联调工作;
2、协同通用硬件、探头组件、软件、系统工程师进行联调，解决开发过程中的问题;
3、负责项目开发过程中设计文档的编写工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，电子相关专业;
2、具备扎实的弱电知识，丰富的模拟电路经验，良好的数字电路基础;
3、熟练使用altium designer、protel设计软件，熟练使用mutisim等软件仿真优先;
4、熟悉时钟、运放、ADC、DAC电路及器件选型，熟悉DDR、PCIe、USB等接口者优先;
5、掌握示波器、万用表、频谱仪等仪器的使用，具备良好的亲自调试电路的能力;
6、熟练掌握超声成像原理、超声波束的性质、超声硬件设计的侧重点等，具备复杂硬件系统设计的能力；
7、有超声前端板卡开发设计经验，独立成功完整的设计过超声硬件电路，包括动手调试与改进及转产；
7、重视团队协作。热爱硬件设计、有创新性思维及创新意愿者优先；
8、连续5年以上超声硬件岗位经验。

职位描述：1、具备电力电子、应用电子等相关专业知识；
2、至少3-5年以上，有排插、PD外壳相关工作经验优先；
3、具备电源类产品（如适配器、充电器）或低压配电产品（如排插）的结构设计经验，熟悉内部元器件（如变压器、PCB板、插座端子）的布局规则，避免结构与电气设计冲突。
4、了解注塑、冲压等制造工艺的局限性，确保设计的结构可批量生产（如外壳壁厚均匀，防止注塑缩水）。
5、掌握基本的散热设计逻辑，例如适配器外壳预留散热槽，避免内部元件过热导致寿命缩短。
6、精通充电电源的建模，控制及设计的基本理论，具有开关电源开发的实践经验，包括电路仿真、器件参数整定、反馈回路设计、电路PCB模板设计及功能调试等；
7、熟悉开关电源各种拓扑结构、磁性器件、安规EMC、元器件规格等工作原理；
8、能独立完成电源设计调试，会绘制PCB图BOM清单制作，有很强的电路原理分析能力，对研发流程有很深的了解；
9、能独立从事充电电源几十瓦到1000W的设计开发工作；

职位描述：【工作内容】
- 负责嵌入式系统软件的设计、开发与调试；
- 参与产品需求分析，编写相关技术文档；
- 与硬件工程师协作，完成系统集成与测试；
- 解决项目中出现的软件问题，优化系统性能。
【任职要求】
- 计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历；
- 熟悉C/C++语言，具备良好的编程习惯；
- 了解嵌入式操作系统（如Linux、RTOS）的基本原理；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，学习能力强。

职位描述：1、公立本科及以上学历；
2、计算机、电气自动化或工程管理相关专业；
3、整理材料细心周全、性格开朗，做事积极主动负责，易与他人相处；
4、懂项目管理流程，有软件行业或信息系统的开发、测试或实施工作经验者优先；
5、有软考中级及以上资格证书者优先，有PMP证书者优先。

岗位职责：
1、负责项目的跟进、沟通协调、流程处理等系统环节；
2、负责进行项目绩效评价及改进工作；
3、承担公司项目辅助工作，执行上级主管交办的工作。

职位描述：工作内容：快递分拣，矩阵，扫描，装卸
每月薪资：基础工资+全勤奖+计件
分拣员5500～6500
职位福利：包吃、包住、节假日福利，全勤奖

学历要求：无
工作年限：无
工作地址：辽宁省盘锦市盘山县环城西路沿线东北快递物流产业园
任职要求：18～54岁

职位描述：副总裁（VP）
岗位职责：
1. 根据制造业行业趋势、竞争格局、产业链变化，为公司战略提供专业判断与方向建议。
2. 协同制定公司中长期发展规划，并形成年度重点任务体系与落地路径。
3. 主导推进关键战略项目，包括新业务拓展、产业合作、供应链升级、技术平台建设、区域布局等。
4. 统筹跨部门资源，建立项目推进机制，确保核心任务按节点完成。
5. 通过行业分析、经营数据分析与竞对研究，为决策提供数据支持和行动建议。
6. 参与外部关键合作（产业链伙伴、战略合作方、政府园区、技术机构等），推动合作落地。
7. 促进公司内部组织能力建设，包括流程优化、项目机制、决策机制和跨部门协同效率提升。
8. 在关键经营事项中为 CEO 提供业务判断和策略路径，确保战略执行质量和节奏。
任职要求：
1. 10 年以上制造业相关经验（电子、装备、机械、新能源、零部件等均可），有业务统筹、战略落地、经营管理或项目端管理经验。
2. 深刻理解制造业行业逻辑，包括供应链结构、产品生命周期、成本模型、行业竞争关系等。
3. 在集团层面或事业群层面推动过战略项目、跨部门协同或多业务线统筹工作。
4. 具备强推动力，能在复杂结构中确保战略项目真正落地。
5. 结构化思维强，能够将复杂问题拆解为可执行方案。
6. 思维成熟稳健，有全局观与判断力，沟通协调能力强。
7. 熟悉上市公司要求、对外合作规范及重大事项的决策流程者。

职位描述：一、岗位职责
1、项目规划与目标设定，制定项目计划、进度表。
2、资源与成本控制。项目落地后，联系各业务部门负责人，获取资源，组建项目团队。在项目执行过程中监控成本支出，优化资源使用。
3、进度与质量管理。管理实施或执行流程，确保项目按计划推进，并符合同要求的范围和技术指标要求。做好版本管理和过程文档归档管理。
4、风险与安全管理。识别潜在风险，制定应急预案，做好风险控制管理。预判到验收风险及时向项目组预警，制定风险预案。
5、组建团队、明确分工，定期组织业务考核与考试。
6、内外部沟通协调：与客户、供应商、监理及内部各部门保持良好沟通，解决内外部各类执行过程中的冲突。保障各项目团队高效、紧密、愉快完成项目交付。
7、合同与合规管理：履行合同条款，处理变更与索赔，确保符合法规要求。
8、保证项目收尾与结项。
二、任职要求：
1、五年以上信息化项目管理工作经验，负责过千万级别合同额的国企软件信息系统建设项目经验优先考虑; 或并行同时负责5个以上的项目管理经验优先考虑。
2、具有优秀的项目统筹能力，较好的理解能力与沟通表达能力; 文档编写能力强，可独立完成项目各类文档的撰写与整理。
3、有主动学习积极性，通过公司内部提供的学习材料，持续学习电力交易业务知识，带领项目团队在数据治理、项目管理等方面的工作开展，配合团队完成多项目并行的管理任务。
4、具备较强的团队培养能力，能够通过实际交付任务培养项目经理人才。
5、符合以下条件者优先：
（1）有 PMP 证书优先考虑。
（2）有产品经理、代码开发工作经历者优先考虑。

职位描述：岗位职责：
1.根据品牌年度目标，输出负责渠道直播规划，拆解到月度目标、周目标；
2.负责把控直播间（DP/自播）执行，包括不限于：主播筛选、场景装修、货品组合、话术框架、大场营销等；
3.负责直播日销和大场策划、执行；直播后数据记录及复盘，关注GMV、ROI、互动和转化指标等直播数据，并持续优化提升；
4.负责管理（或对接DP）直播间各岗位人员，统筹各岗位配合节奏，并主导梳理主播筛选标准、直播复盘框架、货组测试流程、付费投放等关键环节有效sop，为结果负责；
5.主动关注渠道趋势变化，定期跟进行业动态、整理分析优秀竞对直播数据，总结有效动作，及时优化店播运营策略和玩法；
6.与星图部门密切协同，实现高效种割配合；
岗位要求：
1.全日制本科以上学历；抖音电商相关经历2年以上，须有过直播项目负责人经历，即有0-1直播项目起盘/DP对接管理/千川投放/鲁班运营经验；
2.热爱直播，对行业发展趋势有深刻理解，持续关注行业头部品牌直播玩法，熟悉抖音内容电商常见运营方式，有沉淀店播运营经验；
3.对抖音电商创新玩法度高敏感，有内容创意和执行力；能够挖掘用户需求，策划出有成果的直播大场活动；
4.有较强内容能力和逻辑思维能力，会数据分析、学习能力强，抗压能力强；
5.有项目管理经验，能够把控直播项目顺利开展；
沟通表达能力强，对内及协作部门能有效调动和推进工作；