九九云计算

职位描述：岗位职责：

1、负责客户项目管理团队的搭建；
2、负责组织团队梳理及比较客户的开发流程与新宝产品开发流程的差异，整理重要里程碑的输入和输出信息；
3、负责组织团队梳理及比较客户产品标准与新宝产品标准的差异，并使客供双方达成共识；
4、协助业务推动开发工程师完成新产品报价工作，确保新产品报价的合理性以及新项目顺利引进；
5、负责监督团队按各类客户项目管理作业指导书的要求开展各项目管理工作；
6、负责监督整个项目（重点指外部层面）的质量；
7、负责项目进行过程中和客户进行技术，质量问题沟通工作；
8、负责建立及更新客户信息档案，要求来进行项目管理，维护客户关系，提升客户满意度。

岗位要求：

1、参与制定和执行项目管理策略；
2、编制项目的范围、客户要求、测试标准等；
3、组建和管理跨部门项目团队,项目团队成员包括项目经理、产品开发工程师、市场部人员、品质工程人员、产品认证测试人员、采购人员及生产管理人员等；
4、评估项目的风险,失效模式分析的评估；
5、监控项目进度，确保符合客户要求及项目按时交付；
6、监管项目质量,确保项目质量符合客户要求及公司的制造水平；
7、监管项目利润达成情况,确保项目利润符合公司要求。；
8、编制客户特殊要求信息表，并监控客户特殊要求的实际执行情况。

职位描述：职位职责：
1、负责汽车行业广告业务的开展，主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户；
2、根据客户需求匹配方案，与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发；
3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户，帮助提高合作效率；
4、对车后行业有全面理解，能找到行业的潜在机会，并能找到与公司业务的结合点。
职位要求：
1、具备5年及以上的销售团队管理经验；
2、熟悉汽车市场，对商业模式有深入的理解；
3、具有良好的汽车、车后行业客户群体关系，善于人际关系经营，具备良好的商务谈判能力和商业洞察力；
4、具备优秀的团队管理能力，自驱力强，目标结果导向；
5、有敏锐的市场洞察力，能够及时感知市场及发展动向，为公司产品提供合理建议；
6、在业界具有良好的形象，符合公司价值观。

职位描述：

驻场专员岗位职责：

1.现场服务支持

为指定项目（如200~600人规模企业）提供驻场客服支持，解决员工日常咨询及问题。

执行标准化服务流程，确保响应时效性与问题解决率。

2.跨部门协作

对接项目方需求，与内部HR、IT等部门协调资源（如工时统计、系统权限等）。

协助处理员工入职、转场、离职等手续的现场支持。

3.数据与系统操作

录入员工信息至EHR系统，准确核算工时及考勤数据。

定期生成服务报告，反馈高频问题及优化建议。

4.突发事件处理

现场协调紧急事务（如系统故障、人员冲突），及时上报项目负责人。

任职要求：

经验：

3年以上客服/驻场支持经验，熟悉HR或考勤系统（如EHR）操作优先。

有大型企业（500人以上规模）服务经历者加分。

技能：

熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力（如工时核算）。

沟通协调能力强，能快速理解跨部门需求。

特质：

抗压能力突出，适应高强度现场工作节奏。

细致负责，确保数据录入及流程执行的准确性。

工作地点：根据项目需求，驻场于客户公司。

职位描述：岗位职责：
1.负责生产系统环境部署，监控/日志采集维护，保障服务正常稳定运行；
2.负责突发事件管理，问题工单跟踪与管理，运维文档编写；
3.推进日常运维工作自动化，规范操作流程，提高日常运维工作效率；
4.负责CI/CD可持续集成部署研究与实践。

任职要求：
1.计算机专业毕业，1-3年IT运维支撑工作经验，善于接受新事物及学习能力强的应届毕业生也可考虑；
2.精通Linux操作系统，掌握Linux操作命令，了解nginx/apache调优；
3.熟悉一门以上脚本语言，如shell/Perl/Python，有Python开发经验者优先；
4.了解SQL语言的基本操作，具有良好文档编写和文字表达能力；
5.有自动化运维实施配置管理经验，熟悉ansible自动化工具部署及使用，或熟悉Nginx/Zabbix/Grafana模式开源监控部署及使用；
6.工作责任感强，具备良好的客户服务意识，良好的沟通能力；
7.有阿里云平台产品使用经验者，或有学习过ACP课程者优先考虑。

职位描述：岗位职责 ：
1、负责数据中台项目规划、设计、建设，夯实大数据技术中台底座，支撑基于中台的各类数据及业务应用；
2、按照公司业务方向及战略规划，同业务需求和产品团队高度协同，深入融合，依据客户业务场景和需求，进行产品的设计开发，产品可落地，可复制推广，并交付各部门使用；
3、根据业务模型，制定实时数仓和离线数仓的规划与实现，数据模型的建立和数据流程建设，包括元数据管理、ETL调度系统、数据集成系统、OLAP等子系统的设计和开发等；
4、针对数据一致性、准确性、及时性，制定数据管理与治理机制，包括元数据管理、数据质量检查、数据分级管理等系统的设计、开发及应用，提升数据易用性、可用性及稳定性；
5、带领并指导数据开发团队，进行数据中台的架构设计、模块拆分、功能实现，技术难题的解决；
6、研究大数据技术领域最新进展，并应用到业务中。

任职要求 ：
1、本科及以上学历，计算机相关专业，5-10年工作经验数据架构相关的实践工作经验；具有5年及以上的数据库/DW/BI架构体系建设、管理和开发经验，精通主流数据库原理、深入理解内核优化、存储引擎等。
2、具备至少一个完整的大数据平台和BI系统实施经验，熟知平台建设各环节工作，包括数据采集、数据落地、仓库建设、数据平台搭建、数据应用产品开发。
3、熟悉基于推荐系统的数据仓库建设方法论，有数仓模型设计及ETL开发经验；有数据仓库分层架构设定经验者优先。
4、熟悉Hadoop生态相关技术，如Hive、HBase、Spark、Storm、Flink、Elasticsearch、Impala、Druid、Kylin等，有基于分布式数据存储与计算平台应用开发经验，有较为系统的海量数据性能处理经验。
5、熟悉java、python、scala等语言，熟悉微服务，分布式架构，熟悉springcloud,springboot等技术开发。
6、熟悉数据仓库原理，有实时数仓和离线数仓设计与开发经验。
7、熟悉MySQL、PostgreSQL、NoSQL等数据库中至少一种数据中心建设方案，可以进行产品的独立部署、高可用架构和性能优化，熟悉开源社区解决方案。
8、较强的学习能力和技术钻研能力、有自我驱动意识，对数据采集、数据治理、数据开发、数据分析、数据建模、算法等有深刻认识和实战经验。

期待您的加入哟，我们为您准备丰厚福利待遇：
【法定福利】：公司按国家规定购买五险一金+商业保险（员工本人及子女商业保险）+带薪年假；
【节日关怀】：节日福利礼品，以及节日礼金；
【公司福利】：
机场及高铁的贵宾服务（龙腾卡权益）+年度员工健康体检+平安360服务（在线问诊、VIP挂号及重疾紧急入院服务）+年度2次免费洁牙服务
公司提供咖啡、零食、下午茶
员工活动、旅游及团建，不定期举办聚餐、唱K、电竞赛、篮球赛、拓展、旅游、生日Party等
【学习与培训】：助力职业发展与提升，内外训双引擎发力助你高速发展
【晋升机会】：公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。

职位描述：高级JAVA开发工程师（AllTick）
AllTick是一家专注于为金融科技公司、开发者、交易者及机构提供高质量实时行情Tick数据API的领先平台。它覆盖外汇、股票（美股、港股）、加密货币、商品等多种资产类别，提供包括实时和历史数据在内的全面金融市场数据API服务。AllTick以毫秒级超低延迟的WebSocket数据流和高达99.95%的服务可用性，确保用户获得准确、快速、可靠的市场行情信息，支持量化交易、策略开发、风险管理和市场分析等多样化需求。
平台优势包括：
海量覆盖，支持约10万个金融产品，涵盖全球主要交易所和市场。
逐笔成交的高频Tick数据接口，帮助用户精准捕捉主力资金流向和市场微观结构。
统一标准化API接口，简化多市场数据整合，极大节省开发和维护成本。
多语言客户端库和丰富示例代码，方便开发者快速接入和使用。
适合交易所、基金公司、量化团队、研究机构等多种用户群体。
AllTick致力于打造专业、稳定且创新的数据服务平台，助力用户在瞬息万变的金融市场中抢占先机，实现交易和投资价值最大化。
岗位概述：
我们正在寻找一位精通AVA开发语言的后端开发，负责与迭代行金融产品情报价系统的研发、维护工作。利用Java服务的网络高并发、低延时、高吞吐量特性处理行情报价系统的可用性、时效性和稳定性等问题。

工作职责：
1.重点负责行情报价系统研发和后期的日常维护工作；
2.参与系统改造、重点问题、技术难点的攻坚；
3.承接日常业务迭代需求开发。

任职要求：
1.计算机相关专业，大专及以上学历，5年以上JAVA开发经验，1年以上行情报价相关开发经验；
2.精通java开发语言，精通Java框架(Spring Boot、Quarkus、Dubbo、Netty等)；
3.熟悉Graalvm进行本地原生程序的构建；
4.熟练分布式架构、消息中间件技术，拥有分布式的系统开发；
5.良好的设计能力、沟通能力，团队协作能力。

加分项目：
1.分布式的系统核心开发经验；
2.外汇、股票交易系统的研发经验；
3.高并发网络通讯项目开发经验。

岗位福利：
1.非外包公司，外包岗，公司自有项目；
2.稳定业务拓展新增岗位，在高并发，高吞吐的业务方向有很大技术成长；
3.正常双休，加班有调休。

职位描述：岗位职责：
1. 负责行政运营安全模块管理（包括不限于相关模块制度建设及优化、策略制定与执行、供应商管理）；
2. 负责现有职场及在建大厦安全策略制定、团队的配置及管理；
3. 负责相关模块数据收集、统计、整理报送等；
4. 负责相关模块流程管理，包括但不限于预算管理、釆购申请、付款等；
5. 与公司各业务线对接，提供及时有效的行政服务；
6. 完成上级安排的其他任务。

岗位要求：
1. 本科及以上学历，3年以上同体量行政工作经验，互联网行业优先；
2. 有安全管理、突发事件处理、物业管理经验者优先；
3. 工作认真细致，主动积极，性格活泼、热情；
4. 责任感强，有亲和力，能独立思考，具备较强的执行力、沟通能力和组织协调能力；
5. 熟练使用office办公软件。

职位描述：岗位职责
1. 客户需求分析与解决方案设计
l 深入分析金融行业（银行、消金等）业务流程并理解客户业务场景，挖掘AI大模型技术可落地的潜在价值场景（客服、消保合规、营销等）；
l 结合大模型与AI Agent技术能力，设计端到端业务解决方案，输出场景化Agent架构、业务价值模型及实施路径；
l 沉淀行业知识库与最佳实践，形成可复用的业务方法论；
l 输出行业标杆案例，提炼差异化竞争优势，并推动规模化落地。
2. AI项目支撑
l 配合相关团队完成标书应答，包括但不仅限于招投标文件中业务方案及价值阐述；
l 在项目交付阶段提供业务咨询服务，包括客户需求对齐、业务流程重构、AI Agent方案设计。
3. 行业与市场洞察
l 跟踪金融行业大模型应用趋势，研究竞品动态及客户痛点，挖掘并提炼金融机构客户在降本增效、用户体验提升、风险管理等领域的AI Agent潜在需求，驱动公司AI 技术研发与商业化策略优化。
任职要求
1. ***本科及以上学历。
2. 5年以上金融行业从业经验或金融行业业务咨询、解决方案设计、金融科技产品经验；
3. 熟悉AI Agent、大模型技术原理及金融行业应用场景；
4. 具备优秀的业务抽象与设计的能力，能快速拆解复杂金融业务流程并设计赋能方案；
5. 出色的演讲能力、跨团队协作能力与业务咨询能力，适应高频客户沟通与多任务节奏。

职位描述：一、核心岗位职责
（一）人才全生命周期管理
1、精准招聘与质量把控
·熟悉产研核心岗位的胜任力模型要求，协同招聘团队设计技术面试题库并有效落地在面试甄选缓解。
·参与高端人才谈判的招募和提供薪酬方案建议，确保人才与业务需求深度匹配。
2、绩效管理与人才能力提升
·识别高潜人才，制定个性化发展计划，搭建技术人才双通道。
·参与部门的OKR讨论并了解OKR落地过程中的障碍，从人才的角度给出方案并能有效落地。
3、入离职管理与知识沉淀
·对入职和落地的流程进行梳理和监控，了解核心岗位或者核心职能候选人的落地状况，如有流程问题，找到并提出解决方案。
·主导核心员工离职面谈，分析离职根本原因，输出改进方案。
·建立技术人才流失预警机制，推动离职交接标准化。
（三）员工关系与合规保障
1、劳动风险管控
·确保产研团队管理的合规性，提前预警高风险的案例。
·如出现高风险案例，可以协同不同地区的当地HR、法务进行沟通并给予解决方案。


二、任职要求
（一）专业能力
1、人力资源专业硬技能
·3年以上 HRBP 经验，其中 1 年及以上互联网 / 科技 / 智能制造行业产研 HR 经验。
2、技术业务理解力
·能与产研团队高效沟通，识别关键岗位人才的技术深度（如区分 AI 模型训练与部署的不同能力要求）。
·了解产研行业趋势（如 AI 大模型研发投入、芯片制程演进、跨境技术协作合规要求），能预判人才需求变化。
（二）核心素养
1、数据驱动思维
·熟练使用 HR 数据分析工具，能通过人力数据（离职率、人才密度等）反推业务问题。
·输出可落地的人力策略和提升方案。
2、跨领域影响力
·在国际化场景中，具备中英双语沟通能力（新加坡团队需书面 / 口语精通），适应跨时区工作节奏。

职位描述：■岗位职责
负责智慧政务、智慧城市业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、活动策划和项目运维；
负责大河智库（大数据与人工智能）业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、营销策划和项目运维。
■岗位条件
（1）年龄：原则上本科生不超过28周岁，硕士研究生不超过30岁，特别优秀者可适当放宽。
（2）专业：新闻与传播学、文学、法学、商学、经济学、统计学、管理学、马克思主义哲学、历史文化学、文化产业与旅游管理学、广播电视编导、摄影摄像、导演剪辑、市场营销学、经济金融、工业设计、电子商务、公共事业管理等相关专业。
（3）基础能力：
熟悉我国国体、政体，谙熟党政机关、企事业单位（包括金融保险证券投资、大型国企、上市公司等）的运行机制，了解智慧政务、智慧城市、智慧产业、大数字与人工智能在本行业的应用和运行规律，掌握政务、媒体行业信息化项目的发展趋势、业务流程和操作规范；
具备2-3年项目管理经验，精通项目管理的知识体系，如项目启动、规划、执行、监控和收尾等各个阶段的工作流程和方法，熟悉项目管理工具和技术；
具备优秀的协调沟通能力、团队管理能力、实践管理能力和问题解决能力；
具备风险管理知识，能够识别、评估和应对项目中的风险；
了解质量管理知识，确保项目交付成果符合质量标准。
（4）放宽及优先条件
具有符合本岗位特殊才能的，学历和年龄可适当放宽；
具有相关从业经历、从业经验且业绩卓著的，或者有客户资源、媒体工作经验的，学历和年龄可适当放宽，并优先考虑；
其他符合放宽或优先条件的。