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工作时间

公司福利

福利标签	详细描述
六险一金	除五险一金外，还为员工提供了补充医疗保险。
全年13薪	即年底双薪，指年底时向员工发放额外的1个月薪水，全年总计13薪。
股票期权	对管理层、核心骨干和优秀员工等提供股票或期权的激励政策。
不加班	倡导高效工作，不强制或不提倡员工加班。
不打卡	不通过打卡的形式对员工进行考勤检查。
弹性工作	员工可以根据自身情况弹性调整上下班时间。
带薪年假	为员工提供带薪年假。
定期体检	定期组织员工进行健康检查。
零食下午茶	为员工提供零食、饮料、水果作为下午茶。
定期团建	定期组织员工进行团建活动，如旅游、聚餐等。
试用期享转正工资	试用期即享受转正后应获得的工资金额。
试用期上公积金	试用期为员工缴纳住房公积金。
试用期上社保	试用期为员工缴纳社会保险。
季度奖金	每个季度发放季度奖金，实际发放金额可能与绩效相关。
一年调薪一次	每年一次对员工工资水平评估并进行相应调整。
餐饮补助	为员工提供餐饮补贴。
交通补贴	为员工提供交通补贴。
加班补贴	对加班员工予以补贴。