链家地产

职位描述：1、熟悉消费类电子产品硬件相关测试方法以及测试标准，制定测试方案;
2、熟悉消费类电子产品的电源功耗相关测试，音频测试，无线射频性能测试，温升测试，可靠性相关测
试，安规测试，EMC测试等测试方法;
3、熟练使用硬件测试相关的仪器，滤波器，万用表，信号测量仪(频谱仪)，
音频测试仪
4、指导培训测试工程师熟悉相关硬件测试，分析测试数据并输出测试报告
5、熟悉电子产品可靠性测试方法:根据产品特性和客户需求，制定合适的可靠性测试方法
6、分析故障数据:针对产品故障情况，收集和分析故障数据，找出潜在的问题和改进方向。

职位描述：工作内容：
1.全周期跟进5G智塔的方案设计及设备选型（铁塔、风机、光伏、控制器、储能电池、逆变器、机柜、微网管理系统等）、并对关键细节不断优化，确保项目工作的规范化和标准化。
2.持续跟进风力发电机、光伏、储能、微电网系统、动环监控等行业信息更新和技术迭代；
3.跟进通信运营商合作租赁，确保长江流域的5G网络覆盖，整合运营商的渠道资源和客户群体；
4.各部委数字孪生的政策更新，挖掘多种数字孪生应用场景，监测监管需求分析：包括河湖岸线管理、渔业资源保护、林业资源保护、水质监测、提升长江航运航道发展、开展长江生态保护修复等多行业的监测监管需求分析，推进与各个部门的信息化合作。
5.新能源绿电的相关政策和资质法规及碳排放交易政策的梳理及更新，售电模式和用户需求分析。
6.以运营效益***化为目标，维护与拓展客户关系，推广对航运、司法、国土、林业、农业、环保等多领域的绿电销售及信息化服务。
7.负责进行市场运营的调研和分析，了解方针政策、行业动态、竞争对手情况以及客户需求，为公司的市场定位和产品策略提供依据。
8.根据项目进展需要，负责组建和管理运营团队，合理分配工作任务，指导和监督部门员工的工作，对部门员工的招聘、培训、考核和评估提出合理化意见和建议。
9.不定期向上级领导汇报工作进展和重大问题，提供决策支持和建议。
任职资格：
1.教育背景：本科及以上学历，通讯、电子、新能源、信息化等相关专业优先。
2.工作经验：具有五年以上通讯、电子、新能源、信息化行业运营管理经验，有大型运营项目管理经验者优先。
3.专业知识：熟悉行业客户市场，对行业发展趋势、政策法规有深入的了解。
4.技能要求：
(1)具备优秀的沟通、谈判和公关能力，能够与不同层次的客户、内部团队进行有效沟通。
(2)能够迅速应对复杂的业务问题和客户需求，提出有效的解决方案。
(3)能够运用数据分析工具和方法，对市场和运营数据进行分析，为决策提供支持。
(4)具有超强的创新意识和市场敏感度，能够推动部门业务模式和服务创新。
(5)具有较强的领导力和团队建设能力。
5.证书要求：无特定证书要求。
6.素质要求：具备较强的责任心、服务意识和团队合作精神，能够在高压力、高竞争的环境下保持积极的工作态度，完成业绩目标，逻辑清晰，敢于担当，勇于奉献。

职位描述：【工作内容】
- 负责对各类小游戏进行功能、界面及用户体验的测试与评估；
- 记录并反馈游戏中的bug及问题，协助开发团队优化产品；
- 参与游戏版本更新后的回归测试，确保游戏稳定性与流畅性；
- 协助完成测试文档的编写与整理，提升测试效率。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限；
- 年龄19岁以上，性格细致认真，具备良好的沟通能力；
- 对游戏行业感兴趣，有较强的责任心和团队协作精神；
- 不限工作经验，有游戏测试或相关实习经历者优先。

职位描述：【岗位职责】

岗位职责：
1、结合公司品牌发展规划和产品品类特性，制定产品发展规划及策略，包括产品定位策略、产品内容营销策略、渠道营销策略等；
2、进行国内外市场调研，分析行业趋势、消费者行为及竞争对手动态，为产品开发、优化和营销策略提供数据支持。通过用户反馈和销售数据，持续优化产品卖点和营销信息；
3、协调公司研发端、运营端和营销端等各类资源，参与产品的规划、设计、研发、测试到上市和推广的全过程，主导产品上市可行性推广方案；
4、负责对产品上市后的生命周期管理，对产品持续跟踪，分析数据，包括产品的改进、产品线延伸、升级、淘汰方案等工作；
5、负责既有产品线梳理、产品结构及利润结构的制定与调整工作。
6、提炼产品卖点、优势等资料，整合成电子版，用于培训工作。



任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、高分子材料学或相关专业背景优先，能将英语作为工作语言。
2、至少5年以上产品运营、推广策划等相关工作经验且有成功案例，3年以上体育地面材料或相关行业经验优先。
3、熟练使用办公软件，擅长将数据分析以ppt形式呈现。
4、有产品全生命周期的管理经验，熟悉产品开发全流程。
5、具备敏锐的市场洞察力，能准确把握消费者需求及国内外行业市场趋势。
6、优秀的数据分析能力，能够运用市场调研数据指导产品决策，有较强的跨部门协作能力。



【职位福利】
五险一金、节日福利、生日福利、绩效奖金、带薪年假、多种奖励方式、员工旅游、年度体检、周末双休

职位描述：岗位JD如下：
1、组织制定公司的工作发展规划、计划与预算方案；
2、根据公司业务发展需求，做好各项工作规划和相关资源配置；
3、负责业务团队的队伍、团队建设、团队运营管理、成员考评工作；
4、具备较强的沟通能，沟通协调能力，有团队协作精神；
5、工作细致，工作细心认真，责任心强；
6、负责及时传达各项各级领导指定安排。
【福利待遇】
1. 提供高额奖金与综合补贴。
2. 定期组织月度、季度国内游，年度国外游。
3. 设立长期服务年金。
4. 办公室提供零食、下午茶，举办生日会，发放全年七节福利 ，拥有企业年金，出国旅游。
年龄要求：25-45岁
大专及以上学历
入职公司信息
公司名称：同方全球人寿保险有限公司江苏分公司
上班地址： IFC徐州国际金融中心

职位描述：工作内容：
1、负责协助制定公司产品在海外市场的广告投放计划,带领团队完成广告投放指标;
2、分析投放数据,并提供优化和改进广告效果的方案;
3、熟悉海外广告渠道,精通Google、阿里、社媒等渠道的投放，熟悉社媒玩法;
4、了解细分市场的偏好和特点,完成市场调研、用户分析等工作。
5、关注目标海外市场的发展状况，深入了解当地用户习惯，依据产品特点，制定推广计划；
6、定期的在公司内部沟通产品开发进度、状态，支持销售及市场推广决策，收集前端销售和客服反馈，为产品策略提供建议。

任职要求：
1、专科及以上学历，英语口语流利，能直接对外谈判，英语国家留学及外资工作背景优先、有海外资源优先；
2、有三年及以上海外推广商务/BD经验，熟悉海外各类媒体；
3、思维活跃，较强的商务谈判能力、抗压能力及执行能力，能独立完成推广目标；
4、具有优秀的商务沟通能力，能够根据产品需求，积极开拓当地市场的合作以及推广机会；
5、对数据敏感，有较强的数据分析能力，善于优化；
6、有产品Sense，能够深入分析当地市场和人群特征，提出产品优化建议。

职位描述：【工作内容】
- 参与软件或硬件系统的设计、开发与测试，确保产品功能符合技术规范；
- 协助完成项目需求分析，编写技术文档及代码；
- 与团队成员协作，推动项目按时高质量交付；
- 计算机组装、检测、维修、安装和售后服务；
- 负责电子硬件设备的调试、测试及维护工作；
- 协助解决客户在使用过程中遇到的硬件或软件问题，提供技术支持；
- 参与产品开发过程中的技术方案设计与优化；
- 对现有系统进行优化和维护，提升性能与稳定性。
【任职要求】
- 专科及以上学历，计算机科学、电子工程、自动化等相关专业；
- 熟悉至少一种编程语言（如C/C++、Java、Python等）或硬件设计工具；
- 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力；
- 对新技术有强烈兴趣，学习能力强，能适应快速变化的工作环境；
- 有团队合作精神，沟通表达能力良好。

职位描述：岗位内容：
1. 负责质量管理体系建立、推进、维护、改进，确保质量管理体系有效运行；
2.负责组织内部审核、管理评审等工作；
3.负责质量管理体系文件管理工作；
4.负责对各个部门质量管理体系运行的有效性进行实时监控；
5.协调内部和外部审核；
6.负责质量管理培训等工作；

任职要求：
1. 性别不限，28岁-50岁，本科学历，质量管理相关专业
2. 具有3年以上质量管理或生产、技术管理工作经验，电子或医疗行业优先，精通office办公软件。
3 .具有GJB9001C-2017和ISO13485:2016内审员证书或ISO9001内审员证书。
4. 熟悉保密资格认证工作；
5.熟悉生产质量管理工作，具备指导公司各部门按规定实施的专业技能和解决实际问题的能力。
6.积极主动，具有良好的协调沟通能力。


职位福利：五险、绩效奖金、全勤奖、餐补、定期体检、节日福利、加班补助

职位描述：

大专以上学历，英语四六级，有船货贷业务经验

职位描述：【岗位职责】
1、参与公司质量管理体系（如ISO 9001, IATF 16949等）的建立、推行、维护和持续改进
2、组织和参与内部审核、管理评审，并跟踪纠正与预防措施的执行及验证效果
3、负责体系相关文件的编制、修订和管理，确保其现行有效性
4、应对外部客户及认证机构的审核
5、监控生产及业务流程，确保其符合质量体系文件和控制计划的要求
6、主导或参与过程审核（如VDA 6.3），识别过程风险，推动生产过程稳定受控
7、对关键工序和特殊过程进行重点监控与评估
8、对公司员工进行质量意识、质量管理体系及质量工具的培训

【任职要求】
1、大专及以上学历，质量管理、材料、电子、化工等相关工科专业；
2、精通ISO 9001标准，熟悉IATF 16949等行业特定标准者更佳。
3、熟练掌握8D、5Why、FMEA、SPC、MSA、APQP、PPAP等。
4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神；
5、熟悉办公软件操作，能适应一定强度的工作节奏。