文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

职位职责： 1、构建并优化游戏发行全流程项目管理体系，涵盖立项、筹备、上线、运营及复盘等环节，保障发行项目规范推进； 2、统筹游戏发行项目进度，制定计划并跟踪关键节点，协调研发、市场、运营等内部团队及外部渠道资源，确保项目按计划落地； 3、建立游戏项目数据分析机制，收集分析用户数据、渠道数据、营收数据等，为发行策略调整提供数据支持； 4、识别游戏发行过程中的项目风险，如延期风险、质量风险、渠道风险等，制定应对方案并推动解决； 5、沉淀游戏发行项目管理经验与知识，制定标准化流程和模板，组织相关培训，提升团队项目管理能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，游戏、管理、市场营销等相关专业优先； 2、4年以上游戏行业经验，其中2年以上游戏发行项目管理或PMO相关经验，有成功上线多款游戏发行项目经验者优先； 3、熟悉游戏发行全流程，了解不同类型游戏（如手游、端游、主机游戏等）的发行特点与渠道生态； 4、具备扎实的项目管理理论与实践能力，持有PMP等相关认证者优先； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力； 6、对游戏市场敏感，有较强的逻辑思维和数据分析能力，能快速响应市场变化。

职位职责： 1、构建并优化游戏发行全流程项目管理体系，涵盖立项、筹备、上线、运营及复盘等环节，保障发行项目规范推进； 2、统筹游戏发行项目进度，制定计划并跟踪关键节点，协调研发、市场、运营等内部团队及外部渠道资源，确保项目按计划落地； 3、建立游戏项目数据分析机制，收集分析用户数据、渠道数据、营收数据等，为发行策略调整提供数据支持； 4、识别游戏发行过程中的项目风险，如延期风险、质量风险、渠道风险等，制定应对方案并推动解决； 5、沉淀游戏发行项目管理经验与知识，制定标准化流程和模板，组织相关培训，提升团队项目管理能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，游戏、管理、市场营销等相关专业优先； 2、4年以上游戏行业经验，其中2年以上游戏发行项目管理或PMO相关经验，有成功上线多款游戏发行项目经验者优先； 3、熟悉游戏发行全流程，了解不同类型游戏（如手游、端游、主机游戏等）的发行特点与渠道生态； 4、具备扎实的项目管理理论与实践能力，持有PMP等相关认证者优先； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力； 6、对游戏市场敏感，有较强的逻辑思维和数据分析能力，能快速响应市场变化。

岗位职责： 1、配合销售专员完成客户订单、跟进发货、物流、签收、售后、对账开票等相关事宜。 2、按照工作流程执行订单跟进，分解、跟踪、打样、下单和交货等安排； 3、负责与客户签订采购合同，督促合同正常如期的履行，采购计划的制定； 4、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场； 5、根据工厂提供的发货记录跟踪货品情况，将寄来的打样样品与客人原样进行核对，对到货差异进行跟踪； 6、跟踪订单的整个业务，生产，交货流程；处理与供货商的业务往来微信、邮件等事 项。 7、及时汇报当日工作内容，整理跟进项目日志；完成部门领导交办的其他任务。 任职要求： 1、25-35岁，要求大专及以上学历，品质正直，责任心强； 2、有大型制造业工厂的销售业务跟单工作经验优先，（对账数据敏感）熟悉制造业的运作流程。 3、熟悉订单从接单到出货的操作流程。 4、熟练OFFICE中的WORD、EXCEL操作、熟练PPT、ERP系统。 5、有良好的沟通协调能力 6、具有计划性执行团队目标。 7、有强烈的责任心，能承受较大的工作压力

职位名称:办公室文员 工作职责: 负责办公室日常行政事务,包括文档管理、资料整理、文件归档等。 负责公司抖音账号的运营和剪辑制作,发布公司宣传视频,吸引粉丝,增加公司知名度。 负责公司淘宝网店的运营和管理工作,包括商品上架、订单管理、客户服务等工作。 协助经理完成公司网络运营和推广工作,包括搜索引擎优化、社交媒体营销等。 需要具备的技能和素质: 熟悉办公软件和电脑操作,熟练使用淘宝网店、抖音等平台,了解网络运营和推广的基本知识。 具备良好的沟通能力,能够与同事和客户进行良好的交流和合作。 具备团队合作精神,能够与团队和客户一起努力,完成工作任务。 优先考虑条件: 具有驾驶证,方便外出出差。 有相关工作经验,有较强的责任心和抗压能力。 一经录用,待遇从优,包括社保、公积金等福利。

职位描述: 办公室文员助理的主要职责是协助办公室经理完成办公室日常工作。具体职责如下: 1. 文件管理:负责公司文件的收发、归档、分类、标签、打印等工作。 2. 办公设备维护，办公环境管理 3. 会议组织:协助办公室经理组织公司会议,并做好会议记录工作。 4.来访客接待:负责公司来访客的接待、引导等工作。 5.协调沟通:协助办公室经理协调公司内部各部门之间的沟通和合作。 职位要求: 1. 17-25岁，化淡妆，五官清秀端正，执行力强 2. 良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的组织协调能力。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 有一定的时间管理能力,能够熟练处理多任务。 5. 执行力强具备较强的责任心,对工作认真负责。 6. 能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。 福利待遇: 1.包食宿 2. 享有公司规定的各项福利,如五险一金、带薪培训等。 3. 提供良好的晋升机会和职业发展空间。

办公室文员助理 职位描述: 办公室文员助理的主要职责是协助办公室经理完成办公室日常工作。具体职责如下: 1. 文件管理:负责公司文件的收发、归档、分类、标签、打印等工作。 2. 办公设备维护，办公环境管理 3. 会议组织:协助办公室经理组织公司会议,并做好会议记录工作。 4.来访客接待:负责公司来访客的接待、引导等工作。 5.协调沟通:协助办公室经理协调公司内部各部门之间的沟通和合作。 职位要求: 1. 17-25岁，化淡妆，五官清秀端正，执行力强 2. 良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的组织协调能力。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 有一定的时间管理能力,能够熟练处理多任务。 5. 执行力强具备较强的责任心,对工作认真负责。 6. 能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。 福利待遇: 1.包食宿 2. 享有公司规定的各项福利,如五险一金、带薪培训等。 3. 提供良好的晋升机会和职业发展空间。

办公室文员负责接待来访者,并协助经理完成行政事务。要求大专及以上学历,熟练电脑办公基本操作,具备一定的统计和收发货品经验。年龄在23-38岁之间。 职责: 1. 接待来访者,并维护办公室秩序 2. 协助经理完成行政事务,例如整理文件、接待来访者等 3. 负责统计和收发货品,确保准确无误 4. 协助部门经理完成其他临时性工作 职位要求: 1. 大专及以上学历,具备良好的文字功底和基本办公软件操作能力 2. 年龄在23-38岁之间 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 4. 具有统计和收发货品经验者优先考虑 福利待遇: 1. 享有法定节假日及带薪年假 2. 薪资待遇根据个人能力及工作表现而定 3. 提供完善的社会保险和商业保险 4. 提供良好的办公环境和培训机会

工作职责： 1. 负责商业客户来访的接待、登记工作。 2. 负责安排商务会议，并做好会议记录和相关资料整理。 3. 负责公司档案的收集、整理、保管、借阅等工作，确保档案的完整性和安全性。 4. 协助完成公司日常行政事务，包括办公用品的采购、分发等。 5. 协助完成其他办公室日常工作，如文件打印、复印、传真等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 形象良好，具有良好的沟通能力、协调能力，具备较强的服务意识。 3. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 工作细致认真，谨慎负责，具有团队合作精神。 5. 能够适应高效率的工作环境，具备较强的抗压能力。 岗位亮点： 1. 办公室文员岗位是公司日常运营的重要岗位之一，能够接触到公司各个部门的工作，有助于个人职业发展。 2. 工作内容相对简单，易于上手，适合应届毕业生或寻求稳定工作环境的求职者。 3. 公司提供良好的工作环境和培训机会，能够为员工提供广阔的发展空间和晋升机会。 岗位附加信息： 1. 工作时间：周一至周五，上午9:00-下午6:00，周末双休。 2. 工作地点：公司总部办公室。 3. 薪资待遇：面议，根据个人能力及工作经验确定。 4. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。

工作职责： 1. 负责日常办公室文件撰写、整理和归档。 2. 协助处理办公室行政事务，如会议安排、接待访客等。 3. 协调与其他部门的沟通和合作。 4. 配合公司其他部门工作，完成上级交办的其他任务。 职位要求： 1. 学历背景：大专以上学历，专业不限，有相关经验优先。 2. 工作经验：有3年以上办公室文员工作经验，熟悉办公室行政工作流程。 3. 能力要求：具备良好的架构能力，能独立处理问题；沟通能力强，能与不同背景的人进行有效沟通；熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等；有较强的工作责任心和团队合作精神。 4. 英语能力：英语流利，能进行书面和口头沟通。 5. 优先条件：有大型企业或知名公司工作经验者，优先考虑。 背景调查： 在招聘过程中，我们会进行必要的工作背景调查，以确保应聘者符合公司的要求。同时，我们也会核实应聘者的学历和工作经历的真实性。 该岗位属于公司办公室行政部，主要负责公司日常行政事务的处理和协调。工作地点为公司总部所在地。薪资待遇根据应聘者的能力和经验面议。该岗位工作时间为五天制，能够提供良好的工作环境和发展空间。 我们期待你的加入，一起打造一个高效、和谐、富有创新精神的团队！如果你对该职位感兴趣，请将简历发送至我们的邮箱*****************

招聘办公室文员  3名 福利待遇：每个月底薪5000-7000  有办理五险一金   节假日福利  加班补贴  周末双休有提供宿舍。 1：基本技能：文员应具备良好的文字处理能力，能够独立操作计算机并熟练操作办公自动化软件 2：沟通能力：作为基层员工，具备良好的沟通协调能力和较强的保密意识。 3：日常事务处理：包括文书工作、接待工作、电话应对、打印和复印、文件传递、会议安排、数据录入、办公用品管理等。 4：行政支持与协助：文员需要承担一定的行政支持与协助工作

工作职责： 1、负责对接国内发文的贯彻、执行、跟进； 2、与国内人资对接：关于项目人员配置、出入境材料协助办理、接送机、中方人员就医、理赔材料的整理并反馈回国内人资； 3、负责刚果金公章及各项目档案集中管理； 4、负责当地工人的工资制作、审核工作； 5、领导安排的临时工作任务。 岗位要求： 有1年以上办公室工作经验，能熟练操作电脑，有法语基础优先。

职位名称：办公室文员 一、岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的处理，包括文件管理、资料整理、档案归档等； 2. 协助部门主管完成各项日常工作，保证办公室的正常运转； 3. 负责公司内部文件的打印、复印、分发及保管； 4. 负责来访客户的接待、电话接听及信息传达； 5. 负责办公室环境维护，确保办公设备正常运行； 6. 负责公司内部会议的组织、记录及跟进； 7. 协助完成公司各项活动策划与实施； 8. 完成领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：不限； 2. 工作经验：熟悉办公室行政管理流程； 3. 具备良好的沟通协调能力，善于与人交流； 4. 具备较强的责任心，工作细致认真，有较强的团队合作精神； 5. 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等； 6. 具备一定的文案撰写能力，能独立完成活动策划及简报制作； 7. 具备良好的形象气质，具备一定的商务礼仪知识； 8. 有较强的学习能力和适应能力，能迅速融入团队。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金，具体****； 2. 福利：五险，节假日福利等； 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 四、工作时间： 1. 朝九晚六 月休四天 2. 法定节假日正常休息。 五、工作地点： [公司所在城市] 有意者请将个人简历发送至[公司邮箱]，我们将尽快安排面试。欢迎加入我们的团队！

负责公司的员工招聘，整理资料 筛选人才，办理入职和离职手续 前期会有人带 上班时间早8晚5.30中午休息一个半小时 上六休一 包吃住 办公室文员协助上级领导办公，做表格，整理资料