• 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外社交媒体的搭建和运营工作; 2、懂得社媒创意内容的营销和运营,对当下的流行趋势和热度有敏锐判断,并能做好账户的定位和素材内容的风格判断; 3、善于策划热门内容运营活动, 持续带来产品品牌认知提升和用户获取。 职位要求: 1、相关海外、互联**育行业、初创公司经验优先; 2、熟悉海外社媒社区如FB/Ins,Tiktok,Reddit等优先; 3、有好奇心和探索精神,自驱力、学习能力、沟通能力强; 4、英语能力优秀,对海外市场文化了解较多优先。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、负责字节各产品风险防控样本提取,包括关键词、图片、视频等体裁;2、负责风险样本准确性评估,及时跟进业务问题,完善样本运营流程;3、负责针对突发应急事件,响应样本筹备工作,推进项目有效进行;4、 按时保质地完成组内其他工作任务。职位要求:1、本科及以上学历,1年及以上内容安全工作经验,有关键词经验加分;2、对内容生态有较好认知,风险意识强,对突发事件可快速响应;3、具有良好的表达能力和跨部门合作意识;4、做事认真细致,抗压性强,可接受倒班。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位要求: 1、需要有跨团队沟通能力;(与项目经理,业务支持,技术产品沟通的好,才能更快落地执行;) 2、能对猎头业务流程进行梳理和优化;(往大处说,逻辑能力强,想法灵活,能保证业务流程的通畅,往小处说,凡是能有自己的想法,成体系,能闭环;) 3、有执行力,踏实,有成功提效事例; 4、有较强的数据分析能力,通过数据发现问题,提出解决方案;(会看数据,不是说一定会Python,但Excel表格需要会,函数,透视表格这些是必须的) 岗位职责: 1、负责自营猎头团队的业务整体闭环运营; 2、拓展,创新业务模式,降低运营风险; 3、提效自营团队日常业务流程
  • 20k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / B轮 / 150-500人
    此岗位base在成都,可提供住宿~可年前面试 年后入职 互联网团队的超好福利: ★ 薪资结构:基础薪资+绩效薪资+年终奖金,根据能力表现调薪速度飞快; ★ 全职同学入职五险一金,各类节日假期与福利+带薪年假+生日福利等。 ★ 超多种类零食、饮料、下午茶无限供应。 ★ 超新写字楼高大上办公环境,位置邻近地铁6号线新川路站,步行仅400米左右。 ★ 超nice办公氛围,大牛带队,超多海外留学生伙伴友爱团结,还为你配备微波炉、冰箱、饮水机、咖啡机等一应俱全。 工作内容看这里: 1.搜集分析市场情况,制造话题、策划创意内容、制定文宣素材等,提高游戏在海外市场的用户关注度和用户粘性; 2.负责游戏项目IP营销定位及全球发行运营,制定IP传播计划,策划执行相关营销活动,进行IP品牌联动等; 3.调研分析IP用户画像,针对不同群体制定运营方案,运营维护IP社群,根据数据迭代运营方案; 4.参与IP周边衍生品的设计规划以及IP故事构建工作,围绕IP不断探索新的推广营销模式; 5、参与拓展海外品牌资源、艺人明星或知名MCN公司等,达成推广合作; 需要具备的能力: 1.本科及以上学历,有1年或以上IP运营经验优先,擅长资源整合,熟悉IP的推广流程与策略; 2.具备较高的审美能力和创意能力,关注新事物,对数据敏感,有较强的文案输出能力; 3.对潮玩、艺术品、IP衍生、二次元等产业有一定见解和较强的兴趣,有敏锐的市场触觉,善于捕捉市场需求和产品创新形式; 4.具备一定的平台及合作方资源,例如游戏类KOL、二次元形象、明星艺人等领域资源优先; 5.自驱力强,有创业心态,有良好的沟通和团队合作意识; PS:英语可做工作语言为加分项~
  • 22k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / B轮 / 150-500人
    团队目前Base成都,公司在成都提供住宿,考虑在成都发展的同学可以考虑我们哦~互联网团队的超好福利:★ 薪资结构:基础薪资+绩效奖金+年终奖金,根据能力表现调薪速度飞快;★ 全职同学入职五险一金,各类节日假期与福利+带薪年假+生日福利等。★ 超多种类零食、饮料、下午茶无限供应。★ 超新写字楼高大上办公环境,位置邻近地铁6号线新川路站,步行仅400米左右。★ 超nice办公氛围,大牛带队,超多海外留学生伙伴友爱团结,还为你配备微波炉、冰箱、饮水机、咖啡机等一应俱全。你需要做的:1.根据产品发展情况,负责制定公司运营策略及规划,对用户转介绍、活跃、留存、转化率等核心指标负责;2.对竞品/行业信息进行提炼分析,推进产品迭代,提升运营效率,优化用户体验并有效推动团队业务的优化迭代;3.针对不同国家地区的用户,分析制定运营方案和活动策略并落地执行,能独立评估效果,同时对渠道效率进行管理,提升用户粘性;4.负责统筹协调和安排部门成员的工作分工,处理相关职能部门之间的事项对接问题;你需要具备:1.本科及以上学历,良好的英语水平;2.熟悉产品生命周期各阶段运营工作,具有优秀的资源整合能力,联动内外部团队调整运营策略;3.具备数据分析能力,能对数据进行分析总结并有效的指导运营工作,良好的逻辑思维能力和规划能力,有**的内容敏感度;4.熟悉社交产品,对社交及泛娱乐产品有运营经验者优先,或至少五年互联网相关产品经验;5.有较为完整的产品项目经历和规划能力,有过0-1搭建经历为佳;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、保证客户的沟通和及时反馈,包括前期需求,项目进度等,直至成功交付; 2、结合项目特点制定并推进方案的落实、帐号的整体运营,实现关键目标; 3、依据策略提炼创意概念,独立产出创意方案并撰写分镜脚本; 4、外包方的沟通和管理,推进拍摄、剪辑进度,管控成片质量; 5、保持对平台新规、新玩法和行业动向的敏感度,定期分析数据,总结运营效果,实现各指标增长。 任职要求: 1、 广播编导/汉语言文学/电子商务等相关专业,本科及以上学历; 2、 三年以上编导策划和抖音运营经验,电商项目经验优先; 3、 具备项目管理意识,较强项目执行和推动能力,保证结果交付; 4、 良好沟通表达和协调能力,较强的责任心、客户服务意识; 5、 积极自驱、认真务实,适应快速发展企业的工作节奏; 6、 欢迎短视频项目丰富,广告公司和mcn机构经验者投递。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责猎头顾问端的企业微信运营,根据业务场景,完善猎头顾问的分层分类运营SOP; 2、提升对猎头顾问的做单信息传递质量,提升猎头顾问在私域中的活跃、留存、做单; 3、根据业务需求,不定期策划社群活动,针对性开展活动,实现社群用户的活跃、留存、裂变;洞察用户的活跃因素、优化漏斗。 岗位要求: 1、熟悉掌握SCRM工具的使用,熟悉用户转化、运营、用户粘度维护等流程; 2、熟悉私域流量的各类打法,对私域流量用户分层分类转化,有完整、清晰的运营方法,并有成功案例; 3、逻辑性强,有较强的数据敏感性和数据分析、处理能力,擅于分析用户数据,针对数据能快速发现问题并进行运营调整; 4、跨部门沟通能力强,能较好的调配内外资源,设定目标,快速落地并实现迭代。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团餐饮系统,为餐饮企业提供一站式IT解决方案,帮餐饮商户实现从供应链管理、生产管理、前厅管理到外卖的数字化经营。美团餐饮系统不仅实现餐厅和平台的打通,更帮餐厅连接客人,帮餐饮商户更了解顾客,有助于做商业决策,并给顾客带来更好的消费体验。 2020年12月3日,美团“春风行动”百万商户成长计划增加了“餐饮系统”解决方案,未来三年内,通过全新升级的美团餐饮系统一体化软硬件产品,助力超20万连锁门店,100万餐饮商户线上化经营,帮助商户实现新店推广、效率提升、降低成本、会员营销、流量扶持、智慧选址六大能力提升。 美团餐饮系统一体化软硬件产品,主要包括智能收银一体机、智能打印机、扫码盒子和点菜宝等硬件,配套餐饮管理软件美团餐饮系统智能版,升级了会员营销功能、开业引流、连锁管理等方面功能。 岗位职责: 1.年费策略输出和运营体系建设:从增值模块交叉销售或年费续费目标出发,输出相关运营策略,参与搭建运营指标体系,制定从试点到规模化的路线图,并参与一线协同落地 2.产品活跃度提升:深刻理解客户需求,制定各模块在商家侧的运营解决方案,提升产品使用深度广度和客户粘性 3.最佳实践研究:有宏观视角,通过研究行业标杆,提炼最佳实践方案,指导当前的客户成功运营工作; 4.需要有独立项目/复杂方向负责的经验,有运营团队管理经验,对团队选育留汰有自己的方法沉淀,能带领团队拿到业务结果,发挥组织效能。 岗位要求: 1.8年以上运营、产品、咨询等相关经验, 2.策略能力强,项目管理能力强,书面和口头沟通能力强 3.具备SaaS背景和会员营销等CRM领域经验的候选人优先 4.聪明、框架性思维能力、快速学习能力、认知能力强的候选人优先 岗位亮点 1.餐饮SaaS是美团旗舰业务之一,业务发展空间巨大; 2.有机会了解SaaS商业模式,和团队一起探索客户成功运营,帮助餐饮客户实现价值 3.挑战高复杂度的业务策略,和团队一起快速学习快速进步。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 不限
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责游戏系统策划案主体架构系统与细节设计,完成游戏玩法、奖励等设计、制作、跟进及测试验证; 3.负责游戏上线效果跟进及调整优化,游戏核心和基础系统、功能、文案等持续调优; 4.特色玩法、奖励制度的设计和制作等; 职位要求: 1.有4年以上系统策划相关经验; 2.有相对完整的设计理念,能根据项目整体思路和实际情况,系统化的思考和输出较完整的解决方案和设计文档; 3.能够独当一面负责大型系统模块的框架搭建、方案设计和制作跟进; 4.有良好的逻辑思维能力,和分析能力, 思维活跃,有一定想象力和创造力,能承担一定压力,对自身有较高要求和驱动力。
  • 13k-26k·14薪 经验3-5年 / 本科
    教育、数据服务 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责视频号、抖音等短视频账号矩阵的定位、策划、运营; 2、负责脚本创意策划,熟悉拍摄与后期剪辑,对最终的视频效果进行把控; 3、独立完成视频的创意和策划,对短视频平台的用户增长负责,提高转化; 4、了解自媒体短视频玩法,关注当下热点,善于洞察用户喜好,分析视频数据并给出有效反馈; 5、负责直播相关的组织、策划,熟悉直播流程。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上短视频运营经验,有成功策划执行的项目案例; 2、熟悉各个短视频平台的运营规则、手法及运营工具,有一定的文字功底; 3、熟悉直播流程,有完整直播运营经验; 4、良好的沟通,表达及组织协调能力,有强烈的团队合作精神、责任心。 加分项: 运营过百万粉丝级账号; 有知名公司或MCN机构等工作经验。 较强的文字能力(有作品)
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 【岗位职责】 1. 主动洞察业务的问题点,优化业务体验和效率,结合全国各个城市经营现状和市场认知,理解业务战略与阶段性重点,给出差异化策略方案,运用策略杠杆(目标&KPI&报价&补贴)引导城市一线管理; 2. 围绕对于城配物流各个环节的理解,对司机作业工序开展变革管理,提升作业效率和交接准确性; 3. 建构城市管理人员的管理系统和管理工具,与产品团队协作,开发并落地调度排班、排线、时效体系等; 4. 通过对终端客户对履约服务体验诉求的认知,挖掘全链路运营质量问题和改善点,输出产品和流程改造方案,并推动上下游合作环节落地优化 岗位基本需求 【任职要求】 1. 自驱力强、好奇心强,乐于梳理困难、搭建系统、解决问题; 2. 商业分析能力、逻辑思考能力,能够全面看问题; 3. 本部门和跨部门沟通能力,能够推动团队拿结果 岗位亮点 1. 飞速发展的生鲜供应链市场; 2. 匹配零售行业变革,快速兴起的城配模式物流; 3. 接触面广:系统规划和产运、业务流程设计、策略分析与落地
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作内容:1.对产品售卖、转化负责,制定有效售卖策略、运营策略,提升转化;2.建立/完善用户反馈机制、数据收集机制,能找出问题打磨产品和内容任职要求:1.1年及以上在线教育产品/服务运营、负责转化的经验;2.有英语学科背景优先;3.逻辑思维、数据分析能力(有迭代思维);4.沟通、协调组织能力(有带团队经验优先);5.内驱力,热爱工作
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、根据公司的营销策略,负责开拓和维护电商平台分销客户(京东、唯品会,团购、抖音、快手等渠道),具体可根据平台经验匹配; 2、根据分销业绩目标,制定分销销售计划,产品规划、价格规划和渠道分层管控; 3、根据销售计划对产品库存进行备货预估,保证现货率、周转等库存指标; 4、周期性制订活动策划及推广方案,提高分销销售业绩; 5、数据监控统计:收集整理行业、竞争对手和店铺运营数据,具备分析及数据挖掘能力,并有效进行改善,提升运营质量。 任职资格 1、本科及以上学历; 2、1年以上电商运营经验,有分销运营经验者优先; 3、技能要求:熟练使用Excel、PPT等办公软件; 4、思路清晰、沟通协调能力强,工作积极,有团队意识,有较强的执行力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司HR SAAS产品在阿里-钉钉开放平台的运营工作,负责和钉钉各业务线负责人沟通运营策略 2、负责钉钉流量池的孵化运营,通过分析数据调整孵化策略,提升用户转化 3、协助产品功能、案例、行业解决方案等内容包装,输出优质的运营内容 任职要求: 1、**本科及以上,3年以上的运营经验,有to B、SaaS运营或是钉钉运营经验者优先 2、有较强的商务沟通、业务理解能力,对to B、SaaS业务和平台运营有较强的视野和洞察能力 3、自我管理能力强,有良好的协调能力,具有较强的跨部门沟通协调能力 4、具备一定的文案能力、了解人力资源行业者优先 岗位职责: 1. 培训:岗位培训、专业知识培训、技能培训,全方位助你成长; 2. 晋升:内部良好的晋升通道,很多管理岗位通过内部选拔产生; 3. 高效团队:行业大佬带你快速融入团队,组织分享学习,互帮互助; 4. 奖金:年度奖金,餐补/通讯补贴/自带电脑补贴,五险一金,节假日福利,带薪年假.....
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    【 岗位职责】 1. 负责制定公司新媒体运营策略与计划; 2. 负责公司网站、自媒体账号的日常运营,持续输出高质量营销内容; 3. 负责新媒体运营数据的统计分析和优化。 【 任职要求】 1. 本科及以上学历,1年以上新媒体运营经验,AI、大数据行业优先; 2. 有较强的文案和策划能力,熟悉新媒体运营的各种玩法; 3. 思维活跃,认真负责,善于沟通。